特徴
- 育児支援制度
- 持ち株会制度
- 交通費補助
- 従業員100名以上
事業内容
03・コンシュマーゲーム
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企業概要
- 設立年月日
- 2013年09月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 大橋 修
- 資本金
- 1,000万円
- 従業員情報
- 210名
- 福利厚生
-
保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
制度
＜福利厚生制度＞
社員食堂利用可、定期健康診断、提携保養施設利用可、
インフルエンザ予防接種、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、
復職後の時短勤務、退職金制度、社員優遇制度、厚生年金基金、
セガサミーホールディングス持株会制度、
セガサミーグループ保養所利用
＜教育制度＞
OJT福利厚生備考
・インフルエンザ予防接種：全額会社負担
・セガサミーグループ保養所利用：伊豆高原、軽井沢、小淵沢、宮崎
・復職後の時短勤務：子供が満6歳に達する年度の3月末まで取得することができます。
・社員優遇制度：セガグループゲーム購入 - 休日休暇
-
休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始、年次有給休暇、リフレッシュ休暇（夏季5日、冬季3日）、慶弔休暇、産前産後休業、育児休暇、女性休暇
休暇備考
・育児休業：子供が1．5歳を超えた年度末まで取得可能。
男性の育休取得実績もあります。
・産休復帰実績：多数ございます。 - 手当
-
通勤手当、深夜勤務手当、休日出勤手当
