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保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 有給休暇

制度

＜福利厚生制度＞
資格取得支援制度、借上げ社宅制度、書籍購入支援制度、B活制度、
For Lifeワーク制度、育児支援制度、託児所利用支援制度、リスタート制度、
OHANAプロジェクト、社員旅行、部活動、部活動支援、仮眠室（男女別）、
ウォーターサーバー、年会費無料GOLDカード、部署飲み会（2ヶ月に1回）、
オルコネパーティー（年1回）、カラオケ店法人会員（福井）、定期移動販売（福井）、
健康複合施設社割（福井）、提携ガソリンスタンド社割（福井）、
マッサージルーム（福井）、マッサージチェア（東京）、パン販売（東京）

＜教育制度＞
スタッフ研修（新人研修・営業研修など）

＜事業関連＞
表彰制度（年間MVP、新人賞など）

福利厚生備考

・B活制度：会社のブランディングにつながる活動を奨励
・For Lifeワーク制度：条件付き副業解禁
・リスタート制度：産休明け、育休明けでキャリアアップを目指す社員を支援
・OHANAプロジェクト：働く女性のためのプロジェクト
・社員旅行：2015年実績（グアム）
・部活動：スノボ、ゴルフ、フットサルなど
・部活動支援：マラソン部、e-sports部、映画部など
・定期移動販売（福井）：たこ焼き、Ｂ級グルメ、クレープなど
・マッサージルーム（福井）：専属マッサージ師

休日制度

週休2日制、年次有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休業、出産休暇、育児休暇、家族看護休暇

休暇備考

・年間休日：107日、120日、130日の中で選択
・週休2日制：同社規定によります。
・家族看護休暇：無給・条件有り。

通勤手当、残業手当、家族手当、技術・職能手当、グレード手当（役職手当）、都市住宅手当（東京・大阪）、近距離住宅手当（東京）、調整手当