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基本情報
| 事業内容 |
・消費者金融事業
・事業者金融事業 ・信用保証事業 さらに表示する |
|---|---|
| 社風 |
アイフル株式会社は、顧客のニーズに応じた商品・サービスの提供により、信頼される『リテール総合金融のリーディングカンパニー』を目指した事業展開をしています。
アイフルは独立系の経営スタイルを志望。独立系ノンバンクとして生き残ったアイフルだからこそ、リテール総合金融のリーディングカンパニーを目指すことができます。
さまざまな環境変化に即時に対応できる俊敏さは、独立系ならではの強みです。また、アイフルだけでは対応できないニーズに対しては、グループ全体で対応。グループ全体で商品開発をし、サービス向上を続けていくことが、利用者から信頼される所以だと考えています。
昭和42年に京都で創業して以来、「誠実な企業活動を通じて、社会より支持を得る」を経営理念とし、顧客の健全な消費や事業における活動のサポートを行うことで経済社会に貢献することに重きをおいています。
開放感のあるオフィスで社員の働きやすさを重視し、誰もが意見を話せる環境づくりをしています。
＜「人を大切にしている」働きやすい環境＞
新しいことにチャレンジしたい、今後やってみたいこと、今すぐに変えたいことなどを話しやすい雰囲気です。実現するか否かはさておき、社員の思いにしっかりと耳をかたむけてもらえる環境です。
＜「成長が実感できる」環境だから充実感がある＞
いろんな目的の組織があるので、社員が自分の成長を実感できる環境が整っています。他部署の人と合同研修をしたり、業務のやり取りをしたりして、社会性やさまざまな知識が身につけられるでしょう。
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| 設立年月日 | 1978年02月01日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 福田 光秀 |
| 資本金 | 14,345,400万円 |
| 企業HP | https://www.ir-aiful.com/ |
| 従業員情報 | 1,229名 |
| 福利厚生 |
保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇 制度 資格取得支援制度、学習支援制度、従業員持株会、確定拠出年金、職場積立NISA、財形貯蓄、共済会、育児休業制度、育児短時間勤務、人間ドッグ等補助、階層別研修、戦略対応研修、選択型研修、選抜型研修、中途採用者研修は別途入社後2日間の研修あり 福利厚生備考
・資格取得支援制度：資格受験料と交通費を全額負担 さらに表示する |
| 休日休暇 |
休日制度 完全週休2日制（土日祝）、リフレッシュ休暇（5日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇、積立有給休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、結婚休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、災害休暇、子育て応援休暇、ペット忌引休暇、積立有給休暇 休暇備考 ・完全週休2日制（土日祝）：配属部署によっては出社有 さらに表示する |
| 手当 |
リファラル採用報奨金、住宅手当、通勤手当、在宅勤務手当、転勤手当、単身赴任手当、子女教育手当、時間外勤務手当、帰宅手当、夜間シフト、休日手当
・リファラル採用報奨金：1名につき最大30万円/条件有 ・住宅手当：持家の場合 月25,000円支給 社宅の場合（入居条件有） 家賃の50%から72% 会社負担 ・通勤手当：月51,500円まで全額支給 ・在宅勤務手当：月3,500円(条件有) ・転勤手当：100,000円（単身者・単身赴任者50,000円50％／引越費用会社全額負担） ・単身赴任手当：月42,000円 ・子女教育手当：1人につき月8,000円 ・時間外勤務手当：1分単位で全額支給 ・帰宅手当：毎月1回自宅までの交通費を全額負担（単身赴任者のみ） ・夜間シフト、休日手当：500円から（該当部署のみ／条件有） さらに表示する |
代表的な開発環境
- クラウド
- AWS / Windows Azure / AWS RDS
- フレームワーク
- JUnit / Spring Boot / CodeIgniter / jQuery / Laravel / Spring / Node.js / React / Vue.js
- 開発ツール
- Git / Jenkins / Subversion
- DB
- MySQL / PostgreSQL
- WEBサーバー
- Apache
- アプリケーションサーバー
- JBoss
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職種
募集中求人
71
件
2025年11月10日
確認済み
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- BtoC向け
必須条件 SEとしての何らかのご経験
想定年収 430～600万円
募集職種 セキュリティエンジニア
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 ◆アイフルグループのCSIRTメンバーとして、セキュリティインシデント対応、SIEMによるログ分析、セキュリティ対策の立案/推進、リスク分析/課題抽出、セキュリティ意識向上の啓発活動などを担当。 【詳細】 ・サイバーセキュリティ対策に関する企画、立案、導入、推進 ・サイバーセキュリティイベントの監視、分析 ・脅威、脆弱情報の収集と対応 ・サイバーセキュリティに関する情報収集、技術動向調査 ・サイバーセキュリティに関する教育、啓発の実施 【仕事の特色】 【ポジションの魅力】 今後、新たなソリューションの導入によるサイバーセキュリティの強化、クラウド化やグループ企業などを中心としたセキュリティ強化領域の拡大を目指しています。独立系ならではのフットワークの軽さで、そういった新規性の高い業務にもイチから主体的に関われるため、非常にやりがいがあります。今後さらに事業を多角化していくうえで、社内でもますます必要度が高まるポジションです。
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- BtoC向け
必須条件 WEBシステム開発経験（言語不問）をお持ちの方
想定年収 600～800万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
最寄り駅 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅
仕事内容 IT金融グループの実現に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、WEBアプリ開発エンジニアとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。開発エンジニアとしてシステムの要件整理から開発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。エンドユーザーとの距離がとても近いため、要件定義やビジネスなどの上流工程も経験することが出来ます。 ご経験や希望に応じて様々なポジションで活躍する環境がアイフルにはありますので技術者としてさらなる成長を目指していただきたいです。 【仕事の特色】 ■ミッション 開発プラットフォームの刷新を通じて、チーム開発の効率化と保守性・拡張性の向上を実現し、柔軟かつ持続可能な開発体制の構築を目指しています。しかし、直近の開発課題として、グループ会社からの多くの開発希望が寄せられているため、限られたリソースではすべての要望に応えることが難しく、対応の遅延や見送りが発生しています。この状況を改善し、持続的な成長を支えるためには、高度なスキルを有する即戦力人材の確保が重要な課題となっています。 ■開発体制 約20名の開発チームで構成されており、プロダクトごとにチーム編成を行うことで、効率的かつ柔軟な開発体制を実現しています。使用している技術には、PHPおよびそのフレームワーク、Linux、MySQL、Docker、AWSなどを採用しています。 技術選定の基本方針としては、開発効率、保守性、拡張性を最優先に考えています。特に新規システムにおいては、既存の技術的制約に縛られることなく、プロダクトに最適なアーキテクチャやツールを積極的に導入することを重視しています。 ■働き方 基本的に週1回の出社で、それ以外は在宅勤務をしている社員が多く、個々人の事情に応じた柔軟な働き方を目指していますので、相談が可能です。また、新サービスのリリースまでの期間は2?3週間程度と、迅速なスピードで開発を進められるアジャイル開発環境が整っています。残業は少なく、ライフイベントに合わせて退勤時間も自由に設定できるため、働きやすい職場となっています。
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- 正社員
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- リーダー経験を活かす
必須条件 ・システムの開発経験5年以上 ・設計、開発、テスト、保守運用など、一連のシステム開発プロセスにおける経験
想定年収 600～800万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
, プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅
仕事内容 ■業務内容 IT金融グループの実現に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、アプリ開発エンジニアチームのPLとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。 【仕事の特色】 ＜魅力＞ WEBシステムの開発リードエンジニアとしてシステムの要件整理から開発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。エンドユーザーとの距離がとても近いため、要件定義やビジネスなどの上流工程も経験することが出来ます。 入社後はご経験に合わせてPMとともにPLとしてプロジェクトを推進いただくことを想定しています。 ＜目指す状態＞ ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に掲げています。 ＜働き方＞ 基本的に週1回の出社で、それ以外は在宅勤務をしている社員が多く、個々人の事情に応じた柔軟な働き方を目指していますので、相談が可能です。また、新サービスのリリースまでの期間は2～3週間程度と、迅速なスピードで開発を進められるアジャイル開発環境が整っています。残業は少なく、ライフイベントに合わせて退勤時間も自由に設定できるため、働きやすい職場となっています。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 何かしらのWEBシステム開発経験（言語不問） ・チーム内での良好な人間関係を築いていけるコミュニケーション力 ・個人の作業効率よりもチームワークやチームの生産性を優先する思考 ・古い手法や固定概念にとらわれず、新しい技術や手法にも取り組めるチャレンジ精神
想定年収 400～700万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
最寄り駅 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅
仕事内容 アイフル、AGビジネスサポートを中心に、会員情報提供などのWebアプリケーションの開発を担当して頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ ・アジャイル開発手法を用いたWEBアプリケーション開発 ・アーキテクト（テックリード）と共にアプリケーションの設計と開発を担う ・テストコードの実装と自動化 ・CI/CDパイプラインスクリプトの実装及びメンテナンス ・オブザーバビリティ ・プラットフォーム（NewRelic社）によるシステムの観測 ・コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導（スキルに応じて担当。経験の浅い技術はテックリードなどによる指導が受けられます。） 【仕事の特色】 ■開発言語：Java フレームワーク：Spring Boot ■ミッション 既存の運用との親和性を重視し、他システムとの連携を考慮した拡張性の高いアーキテクチャを設計しています。このアーキテクチャに基づいて、業務支援ツールの内製化を進めています。また、GPTなどの生成AIを活用したチャットツールのPoC開発にも取り組んでおり、ユーザーの業務効率化や確認業務の自動化を目指しています。さらに、アジャイル開発を採用し、高速リリースと継続的改善を実践しており、スプリント単位でのリリースを基本としています。このような開発体制では、現場ユーザーの声を反映させることが重要であり、業務知識と技術的柔軟性の両立が求められています。 ■開発体制 アジャイル開発の手法としてスクラムを採用し、2週間ごとのスプリントで開発を進めています。技術選定や設計方針については、現場や利用部門のニーズに基づいて柔軟に判断することを重視しています。主な取り組みとしては、Webアプリケーションを対象に、UI/UX設計から実装、テスト、運用に至るまでの一連の開発工程をチーム内で完結できる体制を目指しています。
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- BtoC向け
必須条件 WEBシステム開発経験（言語不問）をお持ちの方
想定年収 600～800万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
最寄り駅 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅
仕事内容 IT金融グループの実現に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、WEBアプリ開発エンジニアとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。開発エンジニアとしてシステムの要件整理から開発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。エンドユーザーとの距離がとても近いため、要件定義やビジネスなどの上流工程も経験することが出来ます。 ご経験や希望に応じて様々なポジションで活躍する環境がアイフルにはありますので技術者としてさらなる成長を目指していただきたいです。 【仕事の特色】 ■ミッション 開発プラットフォームの刷新を通じて、チーム開発の効率化と保守性・拡張性の向上を実現し、柔軟かつ持続可能な開発体制の構築を目指しています。しかし、直近の開発課題として、グループ会社からの多くの開発希望が寄せられているため、限られたリソースではすべての要望に応えることが難しく、対応の遅延や見送りが発生しています。この状況を改善し、持続的な成長を支えるためには、高度なスキルを有する即戦力人材の確保が重要な課題となっています。 ■開発体制 約20名の開発チームで構成されており、プロダクトごとにチーム編成を行うことで、効率的かつ柔軟な開発体制を実現しています。使用している技術には、PHPおよびそのフレームワーク、Linux、MySQL、Docker、AWSなどを採用しています。 技術選定の基本方針としては、開発効率、保守性、拡張性を最優先に考えています。特に新規システムにおいては、既存の技術的制約に縛られることなく、プロダクトに最適なアーキテクチャやツールを積極的に導入することを重視しています。 ■働き方 基本的に週1回の出社で、それ以外は在宅勤務をしている社員が多く、個々人の事情に応じた柔軟な働き方を目指していますので、相談が可能です。また、新サービスのリリースまでの期間は2?3週間程度と、迅速なスピードで開発を進められるアジャイル開発環境が整っています。残業は少なく、ライフイベントに合わせて退勤時間も自由に設定できるため、働きやすい職場となっています。
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- BtoC向け
必須条件 ・インフラエンジニアとして運用、保守、管理いずれかのご経験をお持ちの方 ・クラウドの資格取得など自己学習をされている方
想定年収 600～800万円
募集職種 サーバーエンジニア
最寄り駅 京都市営地下鉄烏丸線 五条駅
仕事内容 アイフル及びグループ会社のWEBシステム内製化をすすめる部署にて、 様々なWEBシステムに対応するAWSインフラ構築、設計、開発を担っていただきます。 【具体的には】 ◆プロジェクトごとのAWSインフラの要件定義/機能設計/構築 ◆稼働中のシステムを支えるAWSインフラの改善 ◆DevOps の推進 ◆CloudFormationを用いたIaC ◆CodePipeline を用いたCI/CD環境の提供など ◆ECSを用いたコンテナオーケストレーションの改善 ◆ロギングや監視、セキュリティの強化 ◆コスト削減 ◆AWS インフラにおける障害対応 【仕事の特色】 ■ミッション 私たちは、アイフルグループにおける営業支援プラットフォームの開発を進めており、システムの共通化を通じてアイフルグループ間のサイロを解消し、生産性の向上を図っています。また、既存プロダクトへの生成AIアプリケーションの組み込みを行い、現行業務の省力化や自動化によって生産性を向上させることを目指しています。 さらに、AWS標準化ガイドラインを全社展開し、組織全体での準拠を強化することで、実効性と品質の向上を図っています。AWSの利活用に伴い、セキュリティベースラインの確立にも取り組んでおり、開発チームやユーザー部門が意識することなくセキュリティが担保される状態を目指しています。 ■開発体制 プロダクト 開発からチーム運営まで個々の自律性を重視し、経験の少ないメンバーには上位メンバーからの支援を提供しています。また、上流工程からの参画を促進し、自らPMポジションを志願するメンバーもいます。 ■業務意義 アイフルグループのコールセンター部隊が使用するシステム群の開発を通じて、包括的な業務効率化を支援しています。また、アイフルグループ全体のAWSインフラの設計から運用・保守までをプロダクト横断的に担当し、標準化や品質の平準化を推進しています。 AWSチームでは、全員がCCoE（Cloud Center of Excellence）を兼務し、組織全体のクラウド利活用を促進するためのさまざまな取り組みを行っています。さらに、標準化や品質平準化に加えて、生成AIアプリケーションの開発、クラウドセキュリティの強化、アーキテクチャ改善、人材育成カリキュラムの計画・支援など、多岐にわたる活動を展開しています。
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- BtoC向け
必須条件 ・AWS環境の構築・設計・運用・管理のいずれかの経験(2年以上) ・リーダー/サブリーダーの経験
想定年収 600～800万円
募集職種 サーバーエンジニア
最寄り駅 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅
仕事内容 アイフル及びグループ会社のWEBシステム内製化をすすめる部署にて、 様々なWEBシステムに対応するAWSインフラ構築、設計、開発を担っていただきます。 具体的な業務は以下の通りになります。 ◆プロジェクトごとのAWSインフラの要件定義/機能設計/構築 ◆稼働中のシステムを支えるAWSインフラの改善 ◆DevOps の推進 ◆CloudFormationを用いたIaC ◆CodePipeline を用いたCI/CD環境の提供など ◆ECSを用いたコンテナオーケストレーションの改善 ◆ロギングや監視、セキュリティの強化 ◆コスト削減 ◆AWS インフラにおける障害対応
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 上流工程の仕事
- BtoC向け
必須条件 システム開発における要件定義などの顧客折衝に関わる業務経験をお持ちの方（規模、期間不問）
想定年収 550～750万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 プライム上場アイフルグループのライフカード(株)が構築したクレジットカードシステムの開発/保守、社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発支援ベンダーコントロール、その他定例業務をお任せします。 幅広い案件の上流工程に携わることが可能で、エンジニアとして上流工程に特化したご経験を積むことが可能です。 また、クレジットカードシステムの全面改定をおこなう大規模システム更改プロジェクトが控えており、開発保守で培った経験値等を活かし、将来的には同プロジェクトをリードしていただくことも期待しています。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 上流工程の仕事
- BtoC向け
必須条件 システム開発における要件定義などの顧客折衝に関わる業務経験をお持ちの方（規模、期間不問）
想定年収 550～750万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 プライム上場アイフルグループのライフカード(株)が構築したクレジットカードシステムの開発/保守、社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発支援ベンダーコントロール、その他定例業務をお任せします。 幅広い案件の上流工程に携わることが可能で、エンジニアとして上流工程に特化したご経験を積むことが可能です。 また、クレジットカードシステムの全面改定をおこなう大規模システム更改プロジェクトが控えており、開発保守で培った経験値等を活かし、将来的には同プロジェクトをリードしていただくことも期待しています。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・インフラエンジニアとして構築、設計や、ベンダーコントロールなどの経験をお持ちの方
想定年収 500～700万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 【業務内容】 ■プライム上場アイフルグループのライフカード(株)が構築したクレジットカードシステムや受託システムのインフラエンジニアとして、プロマネ、ベンダーコントロールを中心にお任せ致します。 ■構築、設計などは主に協力会社の方にお任せしておりますので、上流工程を中心に活躍いただけます。ご経験を活かして、プロジェクトマネジメントだけでなく、メンバーマネジメント、更新育成などもお任せしたいと考えております。 将来的には社内部署、各グループ会社向けサービスのインフラ設計と構築をベンダーと協働しながら実施していただきます。 【仕事の特色】 【目指す状態と投資戦略】 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業 ・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資 ※システム基盤課 へ配属予定
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・ITエンジニアの経験がある方 ・規模問わずリーダーのご経験があられる方 入社時のセキュリティ関連の知識は不要ですが、マネジメント志向があり、向上心がある方
想定年収 600～700万円
募集職種 セキュリティエンジニア
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 ◆アイフルグループのCSIRTメンバーとして、セキュリティインシデント対応、SIEMによるログ分析などを担当。マネジメント志向がある方を歓迎し、将来の課長候補を募集しております。 【業務の詳細】 ・サイバーセキュリティ対策に関する企画、立案、導入、推進 ・サイバーセキュリティイベントの監視、分析・脅威、脆弱情報の収集と対応 ・サイバーセキュリティに関する情報収集、技術動向調査 ・サイバーセキュリティに関する教育、啓発の実施 など
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- BtoC向け
必須条件 ■フロントエンドの開発経験 ■企画、改善提案などのPDCAを回してきた経験がある方
想定年収 600～780万円
募集職種 フロントエンドエンジニア
最寄り駅 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅
仕事内容 【業務内容】 ■アイフル、ライフカード、その他グループ会社のWEBサイト開発のフロントエンジニアの募集です。営業企画、マーケティングと協働しながら、改善提案なども行っていくことが出来るポジションです。 まずは、エンドユーザー向け各サイトの開発および保守、品質管理をお任せします。将来的には、開発から営業企画やマーケティング部門に対して、顧客視点で改善提案を行うことを期待しております。 開発だけでなく、企画などにも携わることが出来るため、ビジネス視点のあるエンジニアとしてキャリアアップ可能です。 ※開発物…IRサイト・採用サイトや、月間約1,300万PVの規模のクレジット会社のサイト
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- BtoC向け
必須条件 ■フロントエンドの開発経験 ■チームビルディングに興味や経験がある方
想定年収 600～780万円
募集職種 フロントエンドエンジニア
最寄り駅 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅
仕事内容 【業務内容】 ■アイフル、ライフカード、その他グループ会社のWEBサイト開発のフロントエンジニアの募集です。チームメンバーのスキル向上のためにご経験を活かして後進育成をお任せしたいと考えております。 サイト開発・保守におけるテックリーダー（候補）として、チーフエンジニアと共に、チームメンバーのフロントエンドスキルの向上を担っていただきます。ジュニアレベルの社員が多い中、組織としてはモダン開発に切り替えていきたいと考えております。チームリード、技術指導などに興味があられる方は、マネジメントの経験を積んでいただくことが出来ます。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・AWS環境の構築・設計・運用・管理のいずれかの経験(2年以上) ・リーダー/サブリーダーの経験
想定年収 600～800万円
募集職種 サーバーエンジニア
最寄り駅 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅
仕事内容 【仕事内容】 ■業務内容 アイフル及びグループ会社のWEBシステム内製化をすすめる部署にて、様々なWEBシステムに対応するAWSインフラ構築、設計、開発を担っていただきます。 【具体的には】 ■プロジェクトごとのAWSインフラの要件定義/機能設計/構築 ■稼働中のシステムを支えるAWSインフラの改善 ■DevOps の推進 ■CloudFormationを用いたIaC ■CodePipeline を用いたCI/CD環境の提供など ■ECSを用いたコンテナオーケストレーションの改善 ■ロギングや監視、セキュリティの強化 ■コスト削減 ■AWS インフラにおける障害対応 【仕事の特色】 【目指す状態と投資戦略】 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業 ・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ■何かしらのシステムに関する経験をお持ちの方
想定年収 400～700万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 今後の更なる成長を見据え、IT戦略強化を社内で推進。システム内製化を進めており、アジャイルなシステム開発を推進しています。チームワークを大切にし新しい手法にも挑戦していける方を求めています。 【詳細】 ■アジャイル開発手法を用いた社内システムの開発 ■アーキテクト（テックリード）と共に社内システムの設計と開発 ■テストコードの実装と自動化・CI/CDパイプラインスクリプトの実装及びメンテナンス ■コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導（スキルに応じて担当して頂きます。また、経験の浅い技術についてはテックリードなどによる指導を受けることが可能）
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 【いずれか必須】 ■Javaでの開発経験 ■上流工程からリリースまでのご経験をお持ちの方
想定年収 400～700万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 グループのライフカードをはじめとした各社のシステム品質向上にむけた企画、プロトタイプ運用を推進しています。具体的には、社内に数多くあるプロジェクトのPMOとして品質管理に直接関与していただきます。 効果的な品質管理の新しいプロセスを確立すること、システム障害の原因分析等を実施し改善の提案を行うことを主な業務として実行していただきます。 ◆重要プロジェクトに対するシステム化計画支援、PMO支援、品質計画/報告作成支援 ◆各事業部門と連携した、品質向上計画／プロセス改善施策の立案と推進 ◆障害分析、障害是正の提案 【仕事の特色】 ＜配属予定部署＞ ・システム本部 システムの品質向上を図る新設チームへの配属を予定 ＜アイフルのIT強化＞ IT×金融企業を目指し、独立系の強みを活かして業界内でも率先してIT強化を推進しています。本業にとらわれない事業多角化を実行していくうえでも、IT強化は最重要課題の一つです。 ＜こんな方に向いています＞ ◆大手金融企業の根幹となる品質管理を裁量をもって大きく推進したい ◆IT強化に会社のリソースを集中している環境下でこれまでの経験をフルに活かしたい ◆ダイナミックな改革に携わりたい
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ■ベンダーコントロールもしくはシステム開発の要件定義などの上流工程でのご経験 ※SIerのご出身者も歓迎いたします。
想定年収 550～750万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 今後の更なる成長を見据え、システム内製化を進めており、アジャイルなシステム開発を推進しています。大中様々なプロジェクトをユーザー側との折衝を含めてリードいただくことを期待いたします。 【詳細】 ■アジャイル開発手法を用いた社内システムの開発 ■アーキテクト（テックリード）と共に社内システムの設計と開発 ■テストコードの実装と自動化・CI/CDパイプラインスクリプトの実装及びメンテナンス ■コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導（スキルに応じて担当して頂きます。また、経験の浅い技術についてはテックリードなどによる指導を受けることが可能）
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 オープン系のシステム開発経験をお持ちの方
想定年収 450～700万円
募集職種 ITコンサルタント
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 ■自社グループのDX・IT企画業務をお任せします。当社は現在大規模なIT・システム改革を行っており、最上流でIT戦略策定や実行をできる人材を求めています。開発経験のみの方でも歓迎です！ ■入社後は、ご経験に合わせて各プロジェクトのサポートとしてスキルアップしていただきます。ベテラン社員が多いので安心してご経験を積むことが可能です。将来的には、グループIT戦略の検討/立案や、システム企画立案/システム化方針の策定/IT人材の教育などをお任せしたいと考えております。 ※システム企画はグループのIT戦略を最上流で企画推進します。 【仕事の特色】 【配属予定部署】 ・グループシステム本部 -システム企画課：7名 ★開発経験のみでも上流工程に参画できるポジションです★ 【目指す状態と投資戦略】 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業 ・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 オープン系のシステム開発経験をお持ちの方・要件定義などの上流工程のご経験をお持ちの方
想定年収 600～760万円
募集職種 ITコンサルタント
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 【事業内容】 ■自社グループのDX・IT企画業務をお任せします。当社は現在大規模なIT・システム改革を行っており、最上流でIT戦略策定や実行をできる人材を求めています。IT企業として変革を続ける企業の中核を担う部署です。 ■入社後は、ご経験に合わせて各プロジェクトのサポートや、プロマネとしてご経験を積んでいただきます。当部署は、社員のIT教育なども担っており、後進育成などにも携わっていただくことも可能です。将来的には、グループIT戦略の検討/立案や、システム企画立案/システム化方針の策定/IT人材の教育などをお任せしたいと考えております。 ※システム企画はグループのIT戦略を最上流で企画推進します。 【仕事の特色】 【組織構成】 ・システム企画課7名 【目指す状態と投資戦略】 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業 ・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ■何かしらのシステムに関する経験をお持ちの方 ■風通しの良いチームワークを大切にし、新しい手法にも挑戦したい方
想定年収 400～550万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 プライム上場アイフルグループのライフカード(株)が構築したクレジットカードシステムの開発/保守、社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発支援ベンダーコントロール、その他定例業務をお任せします。 また、クレジットカードシステムの全面改定をおこなう大規模システム更改プロジェクトが控えており、開発保守で培った経験値等を活かし、将来的には同プロジェクトでの活躍も期待しています。 入社後半年以内の教育期間はご経験に合せてOJT担当が抱える社内案件や作業をマンツーマンで対応いただき、社内規定・社内規則や社内用語について学んでいただけますので、ご安心ください。 【仕事の特色】 ＜配属予定部署＞ ・システム３部（２部の可能性も有） ＜目指す状態と投資戦略＞ 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業 ・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・上流工程に関わる業務経験をお持ちの方
想定年収 550～750万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 プライム上場アイフルグループのライフカード(株)が構築したクレジットカードシステムの開発/保守、社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発支援ベンダーコントロール、その他定例業務をお任せします。 また、クレジットカードシステムの全面改定をおこなう大規模システム更改プロジェクトが控えており、開発保守で培った経験値等を活かし、将来的には同プロジェクトをリードしていただくことも期待しています。 ご経験にもよりますが、入社後半年以内の教育期間はご経験に合せてOJT担当が抱える社内案件や作業をマンツーマンで対応いただき、社内規定・社内規則や社内用語について学んでいただけますので、ご安心ください。 【仕事の特色】 【目指す状態】 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。 「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・プロジェクトリーダー、サブリーダーとしての実務経験 ・WEBアプリケーションの開発経験(5年以上) ・プロジェクトの進捗管理・品質管理
想定年収 500～800万円
募集職種 プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 IT企業への変革に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、WEBアプリ開発エンジニアチームのPLとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。 【魅力】WEBシステムの開発リードエンジニアとしてシステムの要件整理から開発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。エンドユーザーとの距離がとても近いため、要件定義やビジネスなどの上流工程も経験することが出来きます。 入社後はご経験に合わせてPMとともにPLとしてプロジェクトを推進いただくことを想定しています。 【仕事の特色】 【目指す状態と投資戦略】 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 【働き方】 ■新サービスリリースまで2～3週間程度と、早いスピードで開発を進められる環境です。（アジャイル開発） ■残業は少なく、月10時間以内が基本。個々人のライフイベントに合わせて退勤時間も自由です。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・プロジェクトリーダー、サブリーダーとしての実務経験 ・WEBアプリケーションの開発経験(5年以上) ・プロジェクトの進捗管理・品質管理
想定年収 500～800万円
募集職種 プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 IT企業への変革に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、WEBアプリ開発エンジニアチームのPLとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。 【魅力】WEBシステムの開発リードエンジニアとしてシステムの要件整理から開発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。エンドユーザーとの距離がとても近いため、要件定義やビジネスなどの上流工程も経験することが出来きます。 入社後はご経験に合わせてPMとともにPLとしてプロジェクトを推進いただくことを想定しています。 【仕事の特色】 【目指す状態と投資戦略】 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 【働き方】 ■新サービスリリースまで2～3週間程度と、早いスピードで開発を進められる環境です。（アジャイル開発） ■残業は少なく、月10時間以内が基本。個々人のライフイベントに合わせて退勤時間も自由です。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ■何かしらのシステムに関する経験をお持ちの方 ■風通しの良いチームワークを大切にし、新しい手法にも挑戦したい方
想定年収 400～700万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 グループ子会社のクレジットカード会社が構築したクレジットカードシステムの開発保守。社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発支援ベンダーのコントロール、その他定例業務をお任せします。 また、クレジットカードシステムの全面改定をおこなう大規模システム更改プロジェクトが控えており、開発保守で培った経験値等を活かし、将来的には同プロジェクトでの活躍も期待しています。 【入社後3ヵ月〜6ヶ月間（OJTよる教育期間）】配属先にもよりますが、本人の経験に合せてＯＪＴの抱える社内案件や作業をマンツーマンで対応いただき、社内規定・社内規則や社内用語について学んでいただきます。 【教育期間終了後】個人スキルや本人希望にもよりますが、案件毎のチームメンバーの一員として社内案件や社内定例作業（データ抽出作業やデータ修正作業他）のポジション携わっていただきます。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 インフラエンジニアとして運用保守のご経験をお持ちの方
想定年収 400～500万円
募集職種 ネットワークエンジニア
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 ■プライム上場アイフルグループのライフカード(株)が構築したクレジットカードシステムや受託システムのインフラエンジニアとして、プロマネ、ベンダーコントロールを中心にお任せ致します。 ■構築、設計などは主に協力会社の方にお任せしておりますので、運用保守のご経験だけでも上流工程を中心に活躍いただけます。ベテラン社員も多く、ご経験が浅くてもしっかり教育することが可能です。 将来的には社内部署、各グループ会社向けサービスのインフラ設計と構築をベンダーと協働しながら実施していただきます。 【仕事の特色】 ※システム基盤課 へ配属予定
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・ITエンジニアの経験がある方 ・規模問わずリーダーのご経験があられる方 入社時のセキュリティ関連の知識は不要ですが、マネジメント志向があり、向上心がある方
想定年収 600～700万円
募集職種 セキュリティエンジニア
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 ◆アイフルグループのCSIRTメンバーとして、セキュリティインシデント対応、SIEMによるログ分析などを担当。マネジメント志向がある方を歓迎し、将来の課長候補を募集しております。 【業務の詳細】 ・サイバーセキュリティ対策に関する企画、立案、導入、推進 ・サイバーセキュリティイベントの監視、分析・脅威、脆弱情報の収集と対応 ・サイバーセキュリティに関する情報収集、技術動向調査 ・サイバーセキュリティに関する教育、啓発の実施 など
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 オープン系のシステム開発経験をお持ちの方
想定年収 450～700万円
募集職種 ITコンサルタント
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 ■自社グループのDX・IT企画業務をお任せします。当社は現在大規模なIT・システム改革を行っており、最上流でIT戦略策定や実行をできる人材を求めています。開発経験のみの方でも歓迎です！ ■入社後は、ご経験に合わせて各プロジェクトのサポートとしてスキルアップしていただきます。ベテラン社員が多いので安心してご経験を積むことが可能です。将来的には、グループIT戦略の検討/立案や、システム企画立案/システム化方針の策定/IT人材の教育などをお任せしたいと考えております。 ※システム企画はグループのIT戦略を最上流で企画推進します。 【仕事の特色】 【配属予定部署】 ・グループシステム本部 -システム企画課：7名 ★開発経験のみでも上流工程に参画できるポジションです★ 【目指す状態と投資戦略】 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業 ・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 オープン系のシステム開発経験をお持ちの方・要件定義などの上流工程のご経験をお持ちの方
想定年収 600～760万円
募集職種 ITコンサルタント
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 【事業内容】 ■自社グループのDX・IT企画業務をお任せします。当社は現在大規模なIT・システム改革を行っており、最上流でIT戦略策定や実行をできる人材を求めています。IT企業として変革を続ける企業の中核を担う部署です。 ■入社後は、ご経験に合わせて各プロジェクトのサポートや、プロマネとしてご経験を積んでいただきます。当部署は、社員のIT教育なども担っており、後進育成などにも携わっていただくことも可能です。将来的には、グループIT戦略の検討/立案や、システム企画立案/システム化方針の策定/IT人材の教育などをお任せしたいと考えております。 ※システム企画はグループのIT戦略を最上流で企画推進します。 【仕事の特色】 【組織構成】 ・システム企画課7名 【目指す状態と投資戦略】 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業 ・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ■何かしらのシステムに関する経験をお持ちの方 ■風通しの良いチームワークを大切にし、新しい手法にも挑戦したい方
想定年収 400～550万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 プライム上場アイフルグループのライフカード(株)が構築したクレジットカードシステムの開発/保守、社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発支援ベンダーコントロール、その他定例業務をお任せします。 また、クレジットカードシステムの全面改定をおこなう大規模システム更改プロジェクトが控えており、開発保守で培った経験値等を活かし、将来的には同プロジェクトでの活躍も期待しています。 入社後半年以内の教育期間はご経験に合せてOJT担当が抱える社内案件や作業をマンツーマンで対応いただき、社内規定・社内規則や社内用語について学んでいただけますので、ご安心ください。 【仕事の特色】 ＜配属予定部署＞ ・システム３部（２部の可能性も有） ＜目指す状態と投資戦略＞ 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業 ・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 【いずれか必須】 ■Javaでの開発経験 ■上流工程からリリースまでのご経験をお持ちの方
想定年収 400～700万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 グループのライフカードをはじめとした各社のシステム品質向上にむけた企画、プロトタイプ運用を推進しています。具体的には、社内に数多くあるプロジェクトのPMOとして品質管理に直接関与していただきます。 効果的な品質管理の新しいプロセスを確立すること、システム障害の原因分析等を実施し改善の提案を行うことを主な業務として実行していただきます。 ◆重要プロジェクトに対するシステム化計画支援、PMO支援、品質計画/報告作成支援 ◆各事業部門と連携した、品質向上計画／プロセス改善施策の立案と推進 ◆障害分析、障害是正の提案 【仕事の特色】 ＜配属予定部署＞ ・システム本部 システムの品質向上を図る新設チームへの配属を予定 ＜アイフルのIT強化＞ IT×金融企業を目指し、独立系の強みを活かして業界内でも率先してIT強化を推進しています。本業にとらわれない事業多角化を実行していくうえでも、IT強化は最重要課題の一つです。 ＜こんな方に向いています＞ ◆大手金融企業の根幹となる品質管理を裁量をもって大きく推進したい ◆IT強化に会社のリソースを集中している環境下でこれまでの経験をフルに活かしたい ◆ダイナミックな改革に携わりたい
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ■ベンダーコントロールもしくはシステム開発の要件定義などの上流工程でのご経験 ※SIerのご出身者も歓迎いたします。
想定年収 550～750万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 今後の更なる成長を見据え、システム内製化を進めており、アジャイルなシステム開発を推進しています。大中様々なプロジェクトをユーザー側との折衝を含めてリードいただくことを期待いたします。 【詳細】 ■アジャイル開発手法を用いた社内システムの開発 ■アーキテクト（テックリード）と共に社内システムの設計と開発 ■テストコードの実装と自動化・CI/CDパイプラインスクリプトの実装及びメンテナンス ■コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導（スキルに応じて担当して頂きます。また、経験の浅い技術についてはテックリードなどによる指導を受けることが可能）
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ■何かしらのシステムに関する経験をお持ちの方
想定年収 400～700万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 今後の更なる成長を見据え、IT戦略強化を社内で推進。システム内製化を進めており、アジャイルなシステム開発を推進しています。チームワークを大切にし新しい手法にも挑戦していける方を求めています。 【詳細】 ■アジャイル開発手法を用いた社内システムの開発 ■アーキテクト（テックリード）と共に社内システムの設計と開発 ■テストコードの実装と自動化・CI/CDパイプラインスクリプトの実装及びメンテナンス ■コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導（スキルに応じて担当して頂きます。また、経験の浅い技術についてはテックリードなどによる指導を受けることが可能）
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ■何かしらのシステムに関する経験をお持ちの方
想定年収 400～550万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 プライム上場アイフルグループのライフカード(株)が構築したクレジットカードシステムの開発/保守、社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発支援ベンダーコントロール、その他定例業務をお任せします。 また、クレジットカードシステムの全面改定をおこなう大規模システム更改プロジェクトが控えており、開発保守で培った経験値等を活かし、将来的には同プロジェクトでの活躍も期待しています。 入社後半年以内の教育期間はご経験に合せてOJT担当が抱える社内案件や作業をマンツーマンで対応いただき、社内規定・社内規則や社内用語について学んでいただけますので、ご安心ください。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ■何かしらのシステムに関する経験をお持ちの方
想定年収 400～550万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 プライム上場アイフルグループのライフカード(株)が構築したクレジットカードシステムの開発/保守、社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発支援ベンダーコントロール、その他定例業務をお任せします。 また、クレジットカードシステムの全面改定をおこなう大規模システム更改プロジェクトが控えており、開発保守で培った経験値等を活かし、将来的には同プロジェクトでの活躍も期待しています。 入社後半年以内の教育期間はご経験に合せてOJT担当が抱える社内案件や作業をマンツーマンで対応いただき、社内規定・社内規則や社内用語について学んでいただけますので、ご安心ください。
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- 正社員
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- リーダー経験を活かす
必須条件 ・システムの開発経験5年以上 ・WEBシステムにおける設計、開発、テスト、保守運用など、一連のシステム開発プロセスにおける経験
想定年収 600～800万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
, プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 ■業務内容 IT金融グループの実現に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、アプリ開発エンジニアチームのPLとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。 【仕事の特色】 ＜魅力＞ WEBシステムの開発リードエンジニアとしてシステムの要件整理から開発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。エンドユーザーとの距離がとても近いため、要件定義やビジネスなどの上流工程も経験することが出来ます。 入社後はご経験に合わせてPMとともにPLとしてプロジェクトを推進いただくことを想定しています。 ＜目指す状態＞ ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に掲げています。 ＜働く環境＞ 基本的に残業はしない風土が根付いており、月あたり基本は10時間以下。私服や副業OK。
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・上流工程に関わる業務経験をお持ちの方
想定年収 550～750万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 プライム上場アイフルグループのライフカード(株)が構築したクレジットカードシステムの開発/保守、社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発支援ベンダーコントロール、その他定例業務をお任せします。 また、クレジットカードシステムの全面改定をおこなう大規模システム更改プロジェクトが控えており、開発保守で培った経験値等を活かし、将来的には同プロジェクトをリードしていただくことも期待しています。 ご経験にもよりますが、入社後半年以内の教育期間はご経験に合せてOJT担当が抱える社内案件や作業をマンツーマンで対応いただき、社内規定・社内規則や社内用語について学んでいただけますので、ご安心ください。 【仕事の特色】 【目指す状態】 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。 「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ■Javaでの開発経験 ※SIerのご出身者も歓迎いたします。
想定年収 500～750万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
最寄り駅 東急田園都市線 池尻大橋駅
仕事内容 ■IT企業への変革に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、大中様々なプロジェクトをユーザー側との折衝を含めてリードいただくことを期待いたします。 【詳細】 ■アジャイル開発手法を用いた個人ユーザー向けカード情報管理WEBアプリの開発 ■各開発案件のコスト・品質・進捗のマネジメント ■ユーザ部門・取引先様との要件調整・要件書執筆などの上流工程作業 ■ベンダー成果物（テスト仕様書やテスト結果、本番移行計画など）のレビュー・承認 ■コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導（スキルに応じて）も担当して頂きます。 【当社について】アイフルのグループ企業で、主にクレジットカード事業などを担っています。グループ全体で更なるデジタル化を加速するための採用です。 ※入社後は配属部署の業務に従事いただく予定ですが、 その後はご本人の適性により、当社業務全般に変更する可能性があります。 【仕事の特色】 【開発環境】 ・OS：Red Hat Linux ・DB：Postgres ・言語：Java、JavaScript(JQuery) 、bash ・フレームワーク：Spring系 ・インフラ環境：AWS（EC2、RDS等）、Apache ・ツール：GitBucket、JUnit、Maven、CMS（PowerCMS）、Jenkins、SVN、JBoss 【目指す状態と投資戦略】 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業 ・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ＜経験＞ ・Javaでの開発経験 ・スクラムマスターもしくはリードエンジニアとしてプロジェクトをリードした経験 ※SIerのご出身者も歓迎いたします。また、チーム規模は問いません。
想定年収 550～750万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
, プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 東急田園都市線 池尻大橋駅
仕事内容 今後の更なる成長を見据え、システム内製化を進めており、アジャイルなシステム開発を推進しています。 大中様々なプロジェクトをユーザー側との折衝を含めてリードいただくことを期待いたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・アジャイル開発手法を用いた個人ユーザー向けカード情報管理WEBアプリの開発 ・各開発案件のコスト/品質/進捗のマネジメント ・ユーザ部門/取引先様との要件調整・要件書執筆などの上流工程作業 ・ベンダー成果物（テスト仕様書やテスト結果、本番移行計画など）のレビュー/承認 ・コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導（スキルに応じて）も担当して頂きます。 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ ・OS：Red Hat Linux ・DB：Postgres ・言語：Java、JavaScript(JQuery) 、bash ・フレームワーク：Spring系 ・インフラ環境：AWS（EC2、RDS等）、Apache ・ツール：GitBucket、JUnit、Maven、CMS（PowerCMS）、Jenkins、SVN、JBoss ＜企業の魅力＞ ■ライフカード(株)とは アイフルのグループ企業で、主にクレジットカード事業などを担っています。 グループ全体で更なるデジタル化を加速するための採用です。 ＜配属予定チーム＞ ライフカード システム本部 システム三部 システム一課 アジャイルチーム（社員2名/協力会社4名）
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ＜経験＞ ・何かしらのWEBシステム開発経験（言語不問） ＜マインド＞ ・チーム内での良好な人間関係を築いていけるコミュニケーション力 ・個人の作業効率よりもチームワークやチームの生産性を優先する思考 ・古い手法や固定概念にとらわれず、新しい技術や手法にも取り組めるチャレンジ精神
想定年収 400～700万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
最寄り駅 JR山手線 渋谷駅
仕事内容 アイフル、AGビジネスサポートを中心に、会員情報提供などのWebアプリケーションの開発を担当して頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ ・アジャイル開発手法を用いたWEBアプリケーション開発 ・アーキテクト（テックリード）と共にアプリケーションの設計と開発を担う ・テストコードの実装と自動化 ・CI/CDパイプラインスクリプトの実装及びメンテナンス ・オブザーバビリティ ・プラットフォーム（NewRelic社）によるシステムの観測 ・コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導（スキルに応じて担当。経験の浅い技術はテックリードなどによる指導が受けられます。） 【仕事の特色】 ＜開発言語＞ ・Java ・フレームワーク：Spring Boot
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・自然言語処理、機械学習の基本的な理論とアルゴリズムについての理解 ・多様な事実から問題を抽出し、課題設定とアウトプットができる方
想定年収 600～1,000万円
募集職種 データサイエンティスト
最寄り駅 JR宝塚線 三田駅
仕事内容 ＜業務内容＞ ライフカード(株)のデータドリブンでの事業成長に向けた分析/レポーティング業務を担うマーケティング部当課にて、自らもデータ分析をしつつ、メンバーに対する技術や知識的なアドバイスを行っていただきます。 顧客属性や各種トランザクションデータを基に、経営層および各部署からの依頼に応じてアウトプット。社内コンサル的な立ち位置で、各部署に対して、サービス向上、業務改善策を提示し、収益性を最大化するデータに基づいて方針を提示。 ■スコアリングシステムの構築・メンテナンス：お客様への貸付時との契約時等の審査に使用するスコアリングシステムの構築。また、本システムは、モデルのブラッシュアップを定期的に実施。 ※入社後は配属部署の業務に従事いただく予定ですが、 その後はご本人の適性により、当社業務全般に変更する可能性があります。 【仕事の特色】 【魅力】 当社の持つ膨大なデータの分析（扱う顧客データボリューム：数百万〜数千万レコード）に携わることが出来、各部署へのコンサル的立ち位置で、幅広い事業・サービスに携わることが可能。現在デジタル化の推進、事業ポートフォリオの分散、などを実施しつつ金融グローバル企業を目指し事業成長を続ける会社であり、まさに変革期、成長期をともに創ることが可能。
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- 正社員
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- リーダー経験を活かす
必須条件 ・システムの開発経験5年以上 ・設計、開発、テスト、保守運用など、一連のシステム開発プロセスにおける経験
想定年収 600～800万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
, プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅
仕事内容 ■業務内容 IT金融グループの実現に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、アプリ開発エンジニアチームのPLとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。 【仕事の特色】 ＜魅力＞ WEBシステムの開発リードエンジニアとしてシステムの要件整理から開発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。エンドユーザーとの距離がとても近いため、要件定義やビジネスなどの上流工程も経験することが出来ます。 入社後はご経験に合わせてPMとともにPLとしてプロジェクトを推進いただくことを想定しています。 ＜目指す状態＞ ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に掲げています。 ＜働き方＞ 基本的に週1回の出社で、それ以外は在宅勤務をしている社員が多く、個々人の事情に応じた柔軟な働き方を目指していますので、相談が可能です。また、新サービスのリリースまでの期間は2～3週間程度と、迅速なスピードで開発を進められるアジャイル開発環境が整っています。残業は少なく、ライフイベントに合わせて退勤時間も自由に設定できるため、働きやすい職場となっています。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ＜経験＞ ・Javaでの開発経験 ・スクラムマスターもしくはリードエンジニアとしてプロジェクトをリードした経験 ※SIerのご出身者も歓迎いたします。また、チーム規模は問いません。
想定年収 550～750万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
, プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 東急田園都市線 池尻大橋駅
仕事内容 今後の更なる成長を見据え、システム内製化を進めており、アジャイルなシステム開発を推進しています。 大中様々なプロジェクトをユーザー側との折衝を含めてリードいただくことを期待いたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・アジャイル開発手法を用いた個人ユーザー向けカード情報管理WEBアプリの開発 ・各開発案件のコスト/品質/進捗のマネジメント ・ユーザ部門/取引先様との要件調整・要件書執筆などの上流工程作業 ・ベンダー成果物（テスト仕様書やテスト結果、本番移行計画など）のレビュー/承認 ・コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導（スキルに応じて）も担当して頂きます。 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ ・OS：Red Hat Linux ・DB：Postgres ・言語：Java、JavaScript(JQuery) 、bash ・フレームワーク：Spring系 ・インフラ環境：AWS（EC2、RDS等）、Apache ・ツール：GitBucket、JUnit、Maven、CMS（PowerCMS）、Jenkins、SVN、JBoss ＜企業の魅力＞ ■ライフカード(株)とは アイフルのグループ企業で、主にクレジットカード事業などを担っています。 グループ全体で更なるデジタル化を加速するための採用です。 ＜配属予定チーム＞ ライフカード システム本部 システム三部 システム一課 アジャイルチーム（社員2名/協力会社4名）
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ■Javaでの開発経験 ※SIerのご出身者も歓迎いたします。
想定年収 500～750万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
最寄り駅 東急田園都市線 池尻大橋駅
仕事内容 ■IT企業への変革に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、大中様々なプロジェクトをユーザー側との折衝を含めてリードいただくことを期待いたします。 【詳細】 ■アジャイル開発手法を用いた個人ユーザー向けカード情報管理WEBアプリの開発 ■各開発案件のコスト・品質・進捗のマネジメント ■ユーザ部門・取引先様との要件調整・要件書執筆などの上流工程作業 ■ベンダー成果物（テスト仕様書やテスト結果、本番移行計画など）のレビュー・承認 ■コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導（スキルに応じて）も担当して頂きます。 【当社について】アイフルのグループ企業で、主にクレジットカード事業などを担っています。グループ全体で更なるデジタル化を加速するための採用です。 ※入社後は配属部署の業務に従事いただく予定ですが、 その後はご本人の適性により、当社業務全般に変更する可能性があります。 【仕事の特色】 【開発環境】 ・OS：Red Hat Linux ・DB：Postgres ・言語：Java、JavaScript(JQuery) 、bash ・フレームワーク：Spring系 ・インフラ環境：AWS（EC2、RDS等）、Apache ・ツール：GitBucket、JUnit、Maven、CMS（PowerCMS）、Jenkins、SVN、JBoss 【目指す状態と投資戦略】 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業 ・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 何かしらのWEBシステム開発経験（言語不問） ・チーム内での良好な人間関係を築いていけるコミュニケーション力 ・個人の作業効率よりもチームワークやチームの生産性を優先する思考 ・古い手法や固定概念にとらわれず、新しい技術や手法にも取り組めるチャレンジ精神
想定年収 400～700万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
最寄り駅 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅
仕事内容 アイフル、AGビジネスサポートを中心に、会員情報提供などのWebアプリケーションの開発を担当して頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ ・アジャイル開発手法を用いたWEBアプリケーション開発 ・アーキテクト（テックリード）と共にアプリケーションの設計と開発を担う ・テストコードの実装と自動化 ・CI/CDパイプラインスクリプトの実装及びメンテナンス ・オブザーバビリティ ・プラットフォーム（NewRelic社）によるシステムの観測 ・コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導（スキルに応じて担当。経験の浅い技術はテックリードなどによる指導が受けられます。） 【仕事の特色】 ■開発言語：Java フレームワーク：Spring Boot ■ミッション 既存の運用との親和性を重視し、他システムとの連携を考慮した拡張性の高いアーキテクチャを設計しています。このアーキテクチャに基づいて、業務支援ツールの内製化を進めています。また、GPTなどの生成AIを活用したチャットツールのPoC開発にも取り組んでおり、ユーザーの業務効率化や確認業務の自動化を目指しています。さらに、アジャイル開発を採用し、高速リリースと継続的改善を実践しており、スプリント単位でのリリースを基本としています。このような開発体制では、現場ユーザーの声を反映させることが重要であり、業務知識と技術的柔軟性の両立が求められています。 ■開発体制 アジャイル開発の手法としてスクラムを採用し、2週間ごとのスプリントで開発を進めています。技術選定や設計方針については、現場や利用部門のニーズに基づいて柔軟に判断することを重視しています。主な取り組みとしては、Webアプリケーションを対象に、UI/UX設計から実装、テスト、運用に至るまでの一連の開発工程をチーム内で完結できる体制を目指しています。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- 新技術に積極的
必須条件 ・大学、もしくは高専で、経済、心理学、数学、金融工学等統計解析に関わる分野を専攻された方 ・データから客観的にものごとを考えることが好きな方。 ※データ分析業務を未経験でも歓迎します。
想定年収 350～480万円
募集職種 データサイエンティスト
最寄り駅 都営浅草線 三田駅
仕事内容 当社グループ企業であるライフカード（株）におけるデータ分析およびレポートを通じて社内業務やサービスの改善をいただくことを期待いたします。 以下業務ミッション例： ◇需要予測、利用予測をもとにした会員増加、カード利用促進策の提案 ◇デフォルト予測をもとにした審査用スコアリングモデルの精度向上策の提案 ◇画像解析、自然言語処理などを用いた業務効率化の提案 【仕事の特色】 ＜業務の魅力＞ ・アイフルグループのもつ膨大なデータを用いたデータ分析に携わることが出来ます。（扱う顧客データボリューム：数百万～数千万レコード） ・課題に対するアプローチ（要件定義）から最終プレゼンまで、個々の分析タスクを一気通貫でお任せします。要件定義からお任せするため業務の自由度が高く、意欲次第で様々な分析手法にチャレンジいただけます。 ・入社直後はデータ分析の専門部署への配属となりますが、その後は営業企画部門など、データサイエンスの知見を活用しつつより現場に近い部門でご活躍いただくことも可能です。 ＜研修について＞ ・階層別研修、戦略対応研修、選択型研修、選抜型研修 ・中途採用者は別途入社後3日間の研修あり
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制
- 自社サービスあり
- 30代活躍中
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
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必須条件 ■iOS（Swift）またはAndroid（Java）用スマホアプリの設計、実装、テストの実務経験
想定年収 600～800万円
募集職種 アプリケーションエンジニア
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 【業務内容】 ■当社のメインスマホアプリのアイフルアプリの開発業務をお任せ致します。当部門の開発チームは、既存機能のアップデートや新規機能について、営業部門と連携を図りながら開発を行っています。 【仕事の特色】 【仕事の魅力】 iOS,Androidの開発チームで分かれており開発業務は内製化を実現しております。要件定義から開発、保守まで一貫して対応を行いますのでスマホアプリエンジニアとしてのキャリアアップができる環境です。機能ごとに担当が分かれており、仕様書作成から開発まで対応いただきます。経験豊富なメンバーが揃っておりますので、安心して経験を積んでいただくことが可能です。 【目指す状態と投資戦略】 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業 ・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- BtoC向け
必須条件 ■Webアプリ開発の開発経験 ■Webアプリ開発でのアジャイルコーチ、スクラムマスターのご経験
想定年収 600～800万円
募集職種 その他
最寄り駅 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅
仕事内容 ■当社グループ会社のライフカードスマホアプリのスクラムマスターをお任せ致します。チームメンバーのサポートやコーチングなどを通じて、スマホアプリ開発チームの向上を期待しております。 【業務内容】 ・スクラムフレームワークを活用し、チームの効率的な開発をサポート。 ・スプリント計画、デイリースタンドアップ、レビュー、レトロスペクティブなどのスクラムイベントをファシリテート。 ・チームの障害を取り除き、自己組織化を促進・チームの成長を促進し、アジャイル開発文化を浸透させる。など。 スマホアプリ開発経験は不問でWebアプリ開発等でのスクラムマスターとしてのご経験を歓迎致します。 【仕事の特色】 【開発環境】 技術スタック ■ プログラミング言語/フレームワーク ・iOS: Swift、UIKit ・Android: Kotlin ■ バージョン管理 ・AWS CodeCommit ■ CI/CD iOS: Bitrise Android: AWS CodeBuild 【チーム構成】 ■ 開発チーム ・iOSエンジニア: 7名 ・Androidエンジニア: 6名 ・チーフエンジニア: 2名 【目指す状態】 ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に掲げています。 【働く環境】 基本的に残業はしない風土が根付いており、月あたり基本は10時間以下 ★私服やネイル、副業OK。★基本は週一出社で、テレワークがメイン。オフィスは2022年8月から開発チームのみ独自で構えており、非常に自由度が高い職場環境です。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- BtoC向け
必須条件 ■Webアプリ開発の開発経験 ■Webアプリ開発でのアジャイルコーチ、スクラムマスターのご経験
想定年収 600～800万円
募集職種 その他
最寄り駅 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅
仕事内容 ■当社グループ会社のライフカードスマホアプリのスクラムマスターをお任せ致します。チームメンバーのサポートやコーチングなどを通じて、スマホアプリ開発チームの向上を期待しております。 【業務内容】 ・スクラムフレームワークを活用し、チームの効率的な開発をサポート。 ・スプリント計画、デイリースタンドアップ、レビュー、レトロスペクティブなどのスクラムイベントをファシリテート。 ・チームの障害を取り除き、自己組織化を促進・チームの成長を促進し、アジャイル開発文化を浸透させる。など。 スマホアプリ開発経験は不問でWebアプリ開発等でのスクラムマスターとしてのご経験を歓迎致します。 【仕事の特色】 【開発環境】 技術スタック ■ プログラミング言語/フレームワーク ・iOS: Swift、UIKit ・Android: Kotlin ■ バージョン管理 ・AWS CodeCommit ■ CI/CD iOS: Bitrise Android: AWS CodeBuild 【チーム構成】 ■ 開発チーム ・iOSエンジニア: 7名 ・Androidエンジニア: 6名 ・チーフエンジニア: 2名 【目指す状態】 ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に掲げています。 【働く環境】 基本的に残業はしない風土が根付いており、月あたり基本は10時間以下 ★私服やネイル、副業OK。★基本は週一出社で、テレワークがメイン。オフィスは2022年8月から開発チームのみ独自で構えており、非常に自由度が高い職場環境です。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・ITインフラの経験（場合によってはアプリ開発でも可）
想定年収 430～700万円
募集職種 セキュリティエンジニア
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 ・サイバーセキュリティ対策に関する企画、立案、導入、推進 ・サイバーセキュリティイベントの監視、分析 ・脅威、脆弱情報の収集と対応 ・サイバーセキュリティに関する情報収集、技術動向調査 ・サイバーセキュリティに関する教育、啓発の実施
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・SEとしての何らかのご経験
想定年収 430～700万円
募集職種 セキュリティエンジニア
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 アイフルグループのCSIRTメンバーとして、セキュリティインシデント対応、SIEMによるログ分析、セキュリティ対策の立案/推進、リスク分析/課題抽出、セキュリティ意識向上の啓発活動などを担当。 【詳細】 ・サイバーセキュリティ対策に関する企画、立案、導入、推進 ・サイバーセキュリティイベントの監視、分析 ・脅威、脆弱情報の収集と対応 ・サイバーセキュリティに関する情報収集、技術動向調査 ・サイバーセキュリティに関する教育、啓発の実施 【仕事の特色】 ＜配属予定部署＞ ・システム1部 サイバー対策課：9名（課長、一般社員） ＜ポジションの魅力＞ 今後、新たなソリューションの導入によるサイバーセキュリティの強化、クラウド化やグループ企業などを中心としたセキュリティ強化領域の拡大を目指しています。独立系ならではのフットワークの軽さで、そういった新規性の高い業務にもイチから主体的に関われるため、非常にやりがいがあります。今後さらに事業を多角化していくうえで、社内でもますます必要度が高まるポジションです。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・SEとしての何らかのご経験
想定年収 430～700万円
募集職種 セキュリティエンジニア
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 アイフルグループのCSIRTメンバーとして、セキュリティインシデント対応、SIEMによるログ分析、セキュリティ対策の立案/推進、リスク分析/課題抽出、セキュリティ意識向上の啓発活動などを担当。 【詳細】 ・サイバーセキュリティ対策に関する企画、立案、導入、推進 ・サイバーセキュリティイベントの監視、分析 ・脅威、脆弱情報の収集と対応 ・サイバーセキュリティに関する情報収集、技術動向調査 ・サイバーセキュリティに関する教育、啓発の実施 【仕事の特色】 ＜配属予定部署＞ ・システム1部 サイバー対策課：9名（課長、一般社員） ＜ポジションの魅力＞ 今後、新たなソリューションの導入によるサイバーセキュリティの強化、クラウド化やグループ企業などを中心としたセキュリティ強化領域の拡大を目指しています。独立系ならではのフットワークの軽さで、そういった新規性の高い業務にもイチから主体的に関われるため、非常にやりがいがあります。今後さらに事業を多角化していくうえで、社内でもますます必要度が高まるポジションです。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・AWS環境の構築・設計・運用・管理のいずれかの経験（ 2年以上）
想定年収 600～800万円
募集職種 サーバーエンジニア
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 ■業務内容 アイフル及びグループ会社のWEBシステム内製化をすすめる部署にて、 様々なWEBアプリケーションに対応するAWSインフラ構築、設計、開発を担っていただきます。 【具体的には】 ◆プロジェクトごとのAWSインフラの要件定義/機能設計/構築 ◆稼働中のアプリケーションを支えるAWSインフラの改善 ◆DevOps の推進 ◆CloudFormationを用いたIaC ◆CodePipeline を用いたCI/CD環境の提供など ◆ECSを用いたコンテナオーケストレーションの改善 ◆ロギングや監視、セキュリティの強化 ◆コスト削減 ◆AWS インフラにおける障害対応 【仕事の特色】 ■服装 ・服装自由（一部従業員利用可）
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・AWS環境の構築・設計・運用・管理のいずれかの経験（ 2年以上）
想定年収 420～600万円
募集職種 サーバーエンジニア
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 ■業務内容 アイフル及びグループ会社のWEBシステム内製化をすすめる部署にて、 様々なWEBアプリケーションに対応するAWSインフラ構築、設計、開発を担っていただきます。 【具体的には】 ◆プロジェクトごとのAWSインフラの要件定義/機能設計/構築 ◆稼働中のアプリケーションを支えるAWSインフラの改善 ◆DevOps の推進 ◆CloudFormationを用いたIaC ◆CodePipeline を用いたCI/CD環境の提供など ◆ECSを用いたコンテナオーケストレーションの改善 ◆ロギングや監視、セキュリティの強化 ◆コスト削減 ◆AWS インフラにおける障害対応 【仕事の特色】 ■服装 ・服装自由（一部従業員利用可）
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- リーダー経験を活かす
必須条件 ＜経験＞ ・システムに関わる何かしらの業務経験をお持ちの方
想定年収 400～700万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 池尻大橋駅
仕事内容 ＜業務詳細＞ 2027年を目途に既存システムを完全刷新することを目指している、100億円を超える大規模プロジェクトメンバーの募集です。 ご経験に応じてお任せするミッションはご相談させていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・社内部署と調整した業務要件を元に、システム要求をベンダーと調整 ・各種プロジェクトにおいて、システム要件定義や基本設計を担当 ・ファイヤウォール・不正侵入検知等のセキュリティ領域に関わるシステム要件整理 ・共通基盤、バッチ運用、システムの監視、端末管理等、システム運用全般関わる要件整理 ・プロジェクトマネジメント及び品質管理組織として、全工程に対する品質維持管理等 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ デジタル推進1部（私服勤務可） ＜ポジションの魅力＞ ・ユーザー側の立場でビジネスサイドの知見を身に着けることが可能です。 ・リテール総合金融企業のリーディングカンパニーを目指します。異業界からの中途入社も多く、フラットな社風です。 社会より信頼され、必要とされる会社、お客様の期待に応える会社を目指しています。 消費者金融事業、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など、幅広い金融事業を展開しております。
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- 正社員
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・WEBシステム開発経験（言語不問）をお持ちの方
想定年収 420～800万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 IT金融グループの実現に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、WEBアプリ開発エンジニアとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。 【仕事の特色】 ＜魅力＞ 開発リードエンジニアとしてシステムの要件整理から開発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。エンドユーザーとの距離がとても近いため、要件定義やビジネスなどの上流工程も経験することが出来きます。 ご経験や希望に応じて様々なポジションで活躍する環境がアイフルにはありますので技術者としてさらなる成長を目指していただきたいです。 ＜目指す状態＞ ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に掲げています。 ＜働く環境＞ 基本的に残業はしない風土が根付いており、月あたり基本は10時間以下。私服や副業OK。基本は週一出社で、テレワークがメイン。オフィスは2022年8月から開発チームのみ独自で構えており、非常に自由度が高い職場環境です。
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制
- 自社サービスあり
- 30代活躍中
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
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必須条件 ＜経験＞ ・Webシステム開発経験（言語不問）
想定年収 420～600万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 IT金融グループの実現に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、WEBアプリ開発エンジニアとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。 【仕事の特色】 ＜仕事の魅力＞ 開発リードエンジニアとしてシステムの要件整理から開発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。エンドユーザーとの距離がとても近いため、要件定義やビジネスなどの上流工程も経験することが出来きます。 ご経験や希望に応じて様々なポジションで活躍する環境がアイフルにはありますので技術者としてさらなる成長を目指していただきたいです。 ＜目指す状態＞ ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に掲げています。 ＜働く環境＞ 基本的に残業はしない風土が根付いており、月あたり基本は10時間以下 ★私服や副業OK。★基本は週一出社で、テレワークがメイン。オフィスは2022年8月から開発チームのみ独自で構えており、非常に自由度が高い職場環境です。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ＜経験＞ ・システムの要件定義や基本設計のご経験 ※SIer出身者も多数活躍しています。 エンジニア採用サイト https://engineer.recruit.aiful.co.jp/
想定年収 550～800万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 市が尾駅
仕事内容 ＜業務詳細＞ IT金融グループに向けて、システム開発の内製化を推進しています。 エンジニア/デザイナー/アナリストを自社で抱え、プロダクト開発サイクルを高速で回し、お客様から選ばれるサービスの実現を目指しています。 HP関連やWebアプリ開発等を担当するデジタル推進部にて、システム開発の上流工程をお任せします。 ユーザー部門とエンジニアの架け橋となりIT戦略を推進いただけるリーダー人材を求めています。 ＜具体的な仕事内容＞ 下記に関して要件定義・基本設計をメインにお任せします。 ・申込みフォームなど顧客向けWebアプリの開発 ・社内業務系システムの開発 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ デジタル推進部（私服勤務可） ■同社のIT強化について IT×金融企業を目指し、独立系の強みを活かして業界内でも率先してIT強化を推進しています。社長主導で推進しているため意思決定スピードが速く、ボトムアップで柔軟な組織です。 ＜ポジションの魅力＞ アジャイル開発で企画～リリースまで2～3週間のスピード感で開発に携われます。 経営戦略にも大きく関わる部署であり、企画にも意見を言いやすく会社の成長をダイレクトに感じることが可能です。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- リーダー経験を活かす
必須条件 ＜経験＞ ・システム開発におけるPLのご経験をお持ちの方 【こんな方に向いています】 ・大規模なプロジェクトの実行経験/キャリアを築きたい方 ・IT強化に会社のリソースを集中している環境下でこれまでの経験をフルに活かしたい方 ・金融業界で最新のIT技術に触れたい方
想定年収 550～750万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 池尻大橋駅
仕事内容 自社グループのシステム開発プロジェクトの計画・管理・推進をお任せします。 品質/コストスケジュールを管理し、前提や制約のある中でもステークホルダーと良好な関係を築きプロジェクトを成功に導くことを期待します。 ＜具体的な仕事内容＞ ・プロジェクト実行推進チームの統括/マネジメント業務 ・プロジェクト計画および進捗管理 ・予算管理 ・リソース管理 ※2027年までに既存システムを完全刷新することを目指しており、100億円規模のプロジェクトです。 以外にも既存システムにまつわるものなどプロジェクトは様々で、ご経験などによってお任せする内容は調整します 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ・デジタル推進1部 ＜今後の展望＞ ■アイフルのIT強化について IT×金融企業を目指し、独立系の強みを活かして業界内でも率先してIT強化を推進しています。 本業にとらわれない事業多角化を実行していくうえでも、IT強化は最重要課題の一つです。 ＜企業の魅力＞ アイフルグループは、社会より信頼され、必要とされる会社、お客様の期待に応える会社を目指しています。 リテール総合金融企業のリーディングカンパニーを目指します。異業界からの中途入社も多く、フラットな社風です。 社会より信頼され、必要とされる会社、お客様の期待に応える会社を目指しています。 消費者金融事業、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など、幅広い金融事業を展開しております。 IT金融グループを目指し、Tech化を強力に推進中。 アイフル株式会社というと消費者ローンのイメージが強いかと思います。 確かに主力事業であることに違いありませんが、当社が目指しているのは、多くの方が金融サービスへアクセスでき、金融サービスの恩恵を受けられる社会にすること。 いわゆるファイナンシャル・インクルージョン（金融包摂）の実現を目指しています。 その為には、変化の激しいVUCAの時代においても生き残り続けることが重要です。 IT企業のようにエンジニア・デザイナー・データアナリストを自社で抱え、プロダクト開発サイクルを高速で回し、お客様に選ばれるサービスを提供したい。 そんな理想に向けてまず取り組んでいることが、自社アプリ・WEBコンテンツやデザイン領域の内製化です。 ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%（今はまだ3.8%）まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目指しています。 やりたいことはたくさんあるなかで、まだまだ道半ばです。 きっとこれから入社される方々にとって、エキサイティングな環境を提供できると信じておりますので、皆様方のお力添えをお願い致します。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 自社サービスあり
- BtoC向け
必須条件 ■スマホアプリ開発に強い興味をお持ちの方 ■自ら学び、スキルを身に付けていきたいとお考えの方 ■何らかのシステム開発経験をお持ちの方
想定年収 420～600万円
募集職種 アプリケーションエンジニア
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 IT金融グループの実現に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、スマホアプリ開発エンジニアとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。 当部門の開発チームは、既存機能のアップデートや新規機能について、営業部門と連携を図りながら開発を行っています。 ★今回採用予定の方には上記開発チームへ参画いただき、自社開発エンジニアとして、アイフル/ライフカードをメインとしたエンドユーザー向けiOS・Androidのスマホアプリの開発および保守をご担当いただきます。将来的には企画、要件定義、システム設計等も担える人材を目指して頂きます。 【仕事の特色】 【目指す状態】 ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に掲げています。 【働く環境】 基本的に残業はしない風土が根付いており、月あたり基本は10時間以下 ★私服やネイル、副業OK。 ★基本は週一出社で、テレワークがメイン。オフィスは2022年8月から開発チームのみ独自で構えており、非常に自由度が高い職場環境です
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 何かしらの分析ツールを用いて多様な事実から問題を抽出し、課題設定とアウトプットができる方
想定年収 600～1,000万円
募集職種 データサイエンティスト
最寄り駅 JR宝塚線 三田駅
仕事内容 ※以下の募集は、ライフカード株式会社の従業員募集を、同社の依頼により当HPに掲載しているものであり、対応・問い合わせ・採用等は同社が行います。アイフルのグループ会社であるライフカード株式会社の求人です。 IT企業への変革に向けてエンジニア/デザイナーを自社で抱えシステム開発を内製化するライフカード(株)にて、データ分析およびレポートを通じて社内業務やサービスの改善をいただくことを期待いたします。 以下業務ミッション例 ■需要予測、利用予測をもとにした会員増加、カード利用促進策の提案 ■デフォルト予測をもとにした審査用スコアリングモデルの精度向上策の提案 ■画像解析、自然言語処理などを用いた業務効率化の提案 ※入社後は配属部署の業務に従事いただく予定ですが、 その後はご本人の適性により、当社業務全般に変更する可能性があります。 【仕事の特色】 ＜目指す状態と投資戦略＞ 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業 ・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資 ＜アイフルグループよりメッセージ＞ ■アイフルグループは、社会より信頼され、必要とされる会社、お客様の期待に応えるIT企業への変革を目指しTech化を強力に推進中！ 日本の金融産業は成熟期に入っており、過当競争が問題になるような業界構造となっておりますが、このような業界構造にありながらも、一部には現在の金融産業の枠組みではサービスを享受できない方々も存在しています。当社が目指しているのは、多くの方が金融サービスへアクセスでき、金融サービスの恩恵を受けられる社会にすること。いわゆるファイナンシャル・インクルージョン（金融包摂）の実現を目指し、商品開発を行っています。 また多くのお客様に現在の金融サービスを享受頂くためには、新たなサービスや仕組み作りが必要になります。主力の消費者金融事業だけでなく、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など多様なサービス展開とさらなる事業拡大に向けたM&Aも推進しています。 IT技術を活用した新たなサービス、仕組み作りを通じて、更なる事業拡大と金融サービスの提供を実現してまいります。 ■目指す状態と投資戦略 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業 ・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資 やりたいことはたくさんあるなかで、まだまだ道半ばです。ぜひ、皆様方のお力添えをお願いいたします。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ＜経験＞ ・フロントエンドの開発経験5年以上 ・WEBデザイナーが作成したサイトデザインを基に、HTML・CSS・Javascript等を使用してウェブページやサイトを設計・構築した経験 ・ネイティブJSでのプログラミング経験 ・フロントエンジニアの育成経験やコーダーへの技術指導 ＜マインド＞ ・特になし
想定年収 550～780万円
募集職種 フロントエンドエンジニア
, その他
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 ＜業務詳細＞ サイト開発・保守メンバーのチームリーダーをお任せします。 ※エンドユーザ向け各サイトの開発・保守チームのテックリーダー（候補）として、チーフエンジニアと共に、チームメンバーのフロントエンドスキルの向上を担っていただきます。 ※ご担当いただくサイトは、東証プライム上場企業のIRサイト・採用サイトや、月間約1,300万PVの規模のクレジット会社のサイトです。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- リーダー経験を活かす
必須条件 ＜経験＞ ・システムに関わる何かしらの業務経験をお持ちの方
想定年収 400～700万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 池尻大橋駅
仕事内容 ＜業務詳細＞ 2027年を目途に既存システムを完全刷新することを目指している、100億円を超える大規模プロジェクトメンバーの募集です。 ご経験に応じてお任せするミッションはご相談させていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・社内部署と調整した業務要件を元に、システム要求をベンダーと調整 ・各種プロジェクトにおいて、システム要件定義や基本設計を担当 ・ファイヤウォール・不正侵入検知等のセキュリティ領域に関わるシステム要件整理 ・共通基盤、バッチ運用、システムの監視、端末管理等、システム運用全般関わる要件整理 ・プロジェクトマネジメント及び品質管理組織として、全工程に対する品質維持管理等 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ デジタル推進1部（私服勤務可） ＜ポジションの魅力＞ ・ユーザー側の立場でビジネスサイドの知見を身に着けることが可能です。 ・リテール総合金融企業のリーディングカンパニーを目指します。異業界からの中途入社も多く、フラットな社風です。 社会より信頼され、必要とされる会社、お客様の期待に応える会社を目指しています。 消費者金融事業、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など、幅広い金融事業を展開しております。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- BtoC向け
必須条件 ・スマホアプリ開発に強い興味をお持ちの方 ・自ら学び、スキルを身に着けていきたいとお考えの方 ・何らかのシステム開発経験をお持ちの方
想定年収 420～800万円
募集職種 アプリケーションエンジニア
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 IT金融グループの実現に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、スマホアプリ開発チームのPLとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。 当部門の開発チームは、既存機能のアップデートや新規機能について、営業部門と連携を図りながら開発を行っています。 今回採用予定の方には上記開発チームへ参画いただき、自社開発エンジニアとして、アイフル/ライフカードをメインとしたエンドユーザー向けiOS・Androidのスマホアプリの開発および保守をご担当いただきます。 【仕事の特色】 【目指す状態】 ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に掲げています。 【働く環境】 基本的に残業はしない風土が根付いており、月あたり基本は10時間以下 ・私服やネイル、副業OK。 ・基本は週一出社で、テレワークがメイン。 ・オフィスは2022年8月から開発チームのみ独自で構えており、非常に自由度が高い職場環境です。 ・女性歓迎：女性役職者やエンジニアが多数在籍している部門です。2024年度現在、部署内の約30％が女性社員！
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- BtoC向け
必須条件 ■スマホアプリ開発に強い興味をお持ちの方 ■自ら学び、スキルを身に付けていきたいとお考えの方 ■何らかのシステム開発経験をお持ちの方
想定年収 420～600万円
募集職種 アプリケーションエンジニア
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 IT金融グループの実現に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、スマホアプリ開発エンジニアとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。 当部門の開発チームは、既存機能のアップデートや新規機能について、営業部門と連携を図りながら開発を行っています。 ★今回採用予定の方には上記開発チームへ参画いただき、自社開発エンジニアとして、アイフル/ライフカードをメインとしたエンドユーザー向けiOS・Androidのスマホアプリの開発および保守をご担当いただきます。将来的には企画、要件定義、システム設計等も担える人材を目指して頂きます。 【仕事の特色】 【目指す状態】 ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に掲げています。 【働く環境】 基本的に残業はしない風土が根付いており、月あたり基本は10時間以下 ★私服やネイル、副業OK。 ★基本は週一出社で、テレワークがメイン。オフィスは2022年8月から開発チームのみ独自で構えており、非常に自由度が高い職場環境です
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- 正社員
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ・WEBシステム開発経験（言語不問）をお持ちの方
想定年収 420～800万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 IT金融グループの実現に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、WEBアプリ開発エンジニアとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。 【仕事の特色】 ＜魅力＞ 開発リードエンジニアとしてシステムの要件整理から開発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。エンドユーザーとの距離がとても近いため、要件定義やビジネスなどの上流工程も経験することが出来きます。 ご経験や希望に応じて様々なポジションで活躍する環境がアイフルにはありますので技術者としてさらなる成長を目指していただきたいです。 ＜目指す状態＞ ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に掲げています。 ＜働く環境＞ 基本的に残業はしない風土が根付いており、月あたり基本は10時間以下。私服や副業OK。基本は週一出社で、テレワークがメイン。オフィスは2022年8月から開発チームのみ独自で構えており、非常に自由度が高い職場環境です。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- リーダー経験を活かす
必須条件 ＜経験＞ ・システム開発におけるPLのご経験をお持ちの方 【こんな方に向いています】 ・大規模なプロジェクトの実行経験/キャリアを築きたい方 ・IT強化に会社のリソースを集中している環境下でこれまでの経験をフルに活かしたい方 ・金融業界で最新のIT技術に触れたい方
想定年収 550～750万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 池尻大橋駅
仕事内容 自社グループのシステム開発プロジェクトの計画・管理・推進をお任せします。 品質/コストスケジュールを管理し、前提や制約のある中でもステークホルダーと良好な関係を築きプロジェクトを成功に導くことを期待します。 ＜具体的な仕事内容＞ ・プロジェクト実行推進チームの統括/マネジメント業務 ・プロジェクト計画および進捗管理 ・予算管理 ・リソース管理 ※2027年までに既存システムを完全刷新することを目指しており、100億円規模のプロジェクトです。 以外にも既存システムにまつわるものなどプロジェクトは様々で、ご経験などによってお任せする内容は調整します 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ・デジタル推進1部 ＜今後の展望＞ ■アイフルのIT強化について IT×金融企業を目指し、独立系の強みを活かして業界内でも率先してIT強化を推進しています。 本業にとらわれない事業多角化を実行していくうえでも、IT強化は最重要課題の一つです。 ＜企業の魅力＞ アイフルグループは、社会より信頼され、必要とされる会社、お客様の期待に応える会社を目指しています。 リテール総合金融企業のリーディングカンパニーを目指します。異業界からの中途入社も多く、フラットな社風です。 社会より信頼され、必要とされる会社、お客様の期待に応える会社を目指しています。 消費者金融事業、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など、幅広い金融事業を展開しております。 IT金融グループを目指し、Tech化を強力に推進中。 アイフル株式会社というと消費者ローンのイメージが強いかと思います。 確かに主力事業であることに違いありませんが、当社が目指しているのは、多くの方が金融サービスへアクセスでき、金融サービスの恩恵を受けられる社会にすること。 いわゆるファイナンシャル・インクルージョン（金融包摂）の実現を目指しています。 その為には、変化の激しいVUCAの時代においても生き残り続けることが重要です。 IT企業のようにエンジニア・デザイナー・データアナリストを自社で抱え、プロダクト開発サイクルを高速で回し、お客様に選ばれるサービスを提供したい。 そんな理想に向けてまず取り組んでいることが、自社アプリ・WEBコンテンツやデザイン領域の内製化です。 ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%（今はまだ3.8%）まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目指しています。 やりたいことはたくさんあるなかで、まだまだ道半ばです。 きっとこれから入社される方々にとって、エキサイティングな環境を提供できると信じておりますので、皆様方のお力添えをお願い致します。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ＜経験＞ ・システムの要件定義や基本設計のご経験 ※SIer出身者も多数活躍しています。 エンジニア採用サイト https://engineer.recruit.aiful.co.jp/
想定年収 550～800万円
募集職種 社内SE
最寄り駅 東急田園都市線 市が尾駅
仕事内容 ＜業務詳細＞ IT金融グループに向けて、システム開発の内製化を推進しています。 エンジニア/デザイナー/アナリストを自社で抱え、プロダクト開発サイクルを高速で回し、お客様から選ばれるサービスの実現を目指しています。 HP関連やWebアプリ開発等を担当するデジタル推進部にて、システム開発の上流工程をお任せします。 ユーザー部門とエンジニアの架け橋となりIT戦略を推進いただけるリーダー人材を求めています。 ＜具体的な仕事内容＞ 下記に関して要件定義・基本設計をメインにお任せします。 ・申込みフォームなど顧客向けWebアプリの開発 ・社内業務系システムの開発 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ デジタル推進部（私服勤務可） ■同社のIT強化について IT×金融企業を目指し、独立系の強みを活かして業界内でも率先してIT強化を推進しています。社長主導で推進しているため意思決定スピードが速く、ボトムアップで柔軟な組織です。 ＜ポジションの魅力＞ アジャイル開発で企画～リリースまで2～3週間のスピード感で開発に携われます。 経営戦略にも大きく関わる部署であり、企画にも意見を言いやすく会社の成長をダイレクトに感じることが可能です。
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- BtoC向け
必須条件 ＜経験＞ ・フロントエンドの開発経験3年以上 ・Webデザイナーが作成したサイトデザインを基に、HTML／CSS／Javascript等を使用してWebページやサイトを設計／構築した経験 ・ネイティブJSでのプログラミング経験 ＜マインド＞ 特になし
想定年収 500～780万円
募集職種 フロントエンドエンジニア
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 ＜業務詳細＞ ■エンドユーザー向け各サイトの開発および保守、品質管理 ※東証プライム上場企業のIRサイト・採用サイトや、月間約1,300万PVの規模のクレジット会社のサイト ■サイト開発・保守メンバーのチームリーダー ※サイト開発・保守におけるテックリーダー（候補）として、チーフエンジニアとともに、チームメンバーのフロントエンドスキルの向上を担っていただきます。 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ ・アイフルグループは、社会より信頼され、必要とされる会社、お客様の期待に応える会社を目指しています。 ・リテール総合金融企業のリーディングカンパニーを目指す当社。異業界からの中途入社も多く、フラットな社風です。 ・社会より信頼され、必要とされる会社、お客様の期待に応える会社を目指しています。 ・消費者金融事業、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など、幅広い金融事業を展開しています。 ・IT金融グループを目指し、Tech化を強力に推進中です。 アイフル株式会社というと消費者ローンのイメージが強いかと思います。 確かに主力事業であることに違いありませんが、当社が目指しているのは、多くの方が金融サービスへアクセスでき、金融サービスの恩恵を受けられる社会にすること。 いわゆるファイナンシャル・インクルージョン（金融包摂）の実現を目指しています。 そのためには、変化の激しいVUCAの時代においても生き残り続けることが重要です。 IT企業のようにエンジニア・デザイナー・データアナリストを自社で抱え、プロダクト開発サイクルを高速で回し、お客様に選ばれるサービスを提供したい。 そんな理想に向けてまず取り組んでいることが、自社アプリ・Webコンテンツやデザイン領域の内製化です。 ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%（今はまだ3.8%）まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目指しています。 やりたいことはたくさんあるなかで、まだまだ道半ばです。 きっとこれから入社される方々にとって、エキサイティングな環境を提供できると信じておりますので、皆様方のお力添えをお願い致します。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 自社サービスあり
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
必須条件 ＜経験＞ ・システム運用の経験 ・インフラ構築マネジメントの経験 ・人的マネジメントおよびプロジェクトの進捗管理の経験 ＜スキル＞ ・迅速かつ柔軟な対応力やマネジメント能力 （社内ユーザーから多岐に渡る依頼があるため）
想定年収 840～1,100万円
募集職種 インフラエンジニア
最寄り駅 東急田園都市線 江田駅
仕事内容 アイフルグループのシステムサービス機能を安全・安定的に提供するための運用マネージャーの募集です。 業務効率化によるコスト抑制や安定稼動にむけたマネジメントを期待します。 社内の多岐に渡るユーザー部門からの依頼対応で調整や折衝業務が発生いたします。 既存システムの各種サーバ・ネットワーク等のEOL対応も行っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・アイフルグループの基盤保守 ・office365の保守運用/基盤構築 ・アイフル/ライフカードの業務運用 ※2025年までに既存システムを完全刷新することを目指しており、100億円規模のプロジェクトが稼働中です。 尚、当面は既存システムをご担当いただきます。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■配属 グループシステム本部（私服勤務可） システム2部システム運用課 ・正社員22名/協力会社を含め合計約90名が在籍 (コンタクトセンター西日本（滋賀県・草津）にも社員が常駐しており、遠隔で対応していただいます。)
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制
- 自社サービスあり
- 30代活躍中
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
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必須条件 ＜経験＞ ・Webシステム開発経験（言語不問）
想定年収 420～600万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア
最寄り駅 JR山手線 浜松町駅
仕事内容 IT金融グループの実現に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、WEBアプリ開発エンジニアとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。 【仕事の特色】 ＜仕事の魅力＞ 開発リードエンジニアとしてシステムの要件整理から開発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。エンドユーザーとの距離がとても近いため、要件定義やビジネスなどの上流工程も経験することが出来きます。 ご経験や希望に応じて様々なポジションで活躍する環境がアイフルにはありますので技術者としてさらなる成長を目指していただきたいです。 ＜目指す状態＞ ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に掲げています。 ＜働く環境＞ 基本的に残業はしない風土が根付いており、月あたり基本は10時間以下 ★私服や副業OK。★基本は週一出社で、テレワークがメイン。オフィスは2022年8月から開発チームのみ独自で構えており、非常に自由度が高い職場環境です。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 自社サービスあり
- 40代活躍中
- 30代活躍中
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必須条件 ・不正アクセス及びウイルスのセキュリティホールに関する対策業務の立案、導入などの経験がある方 ・社内のシステムのセキュリティ対策でのツール導入及び構築経験のある方 ・セキュリティに関するリスクアセスメントから、リスク対策等の立案まで行った経験のある方 ・セキュリティに関する資格をお持ちの方
想定年収 500～700万円
募集職種 セキュリティエンジニア
仕事内容 主に、アイフルグループの情報セキュリティ対策の業務を担当していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・セキュリティ対策の立案から推進 ・セキュリティリスクの分析及びブレーンストーミング ・社内セキュリティ意識向上のための教育強化 ・セキュリティ対策に関連する最新技術の調査、情報収集 【仕事の特色】 各省庁からのセキュリティ関連の案件に携わることが出来ます。 セキュリティ対策では立案から推進、セキュリティリスクの分析、課題抽出までの業務を経験することが出来ます。 海外進出、採用活動、IT部門に対する強化など、様々なプロジェクトが進めておられます。 それに伴い、現在の社員だけでなく新たな社員を積極的に迎え入れようとされています。
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アイフル株式会社に似ている企業
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同社は「機会格差を解消し、持続的に挑戦できる世界へ」というパーパスのもと、「オープン＆ フェアなプラットフォーム」を⾦融市場に持ち込み、⼀⼈⼀⼈の経営資源である「⼈・物・ ⾦」を最適化するサービスや事業を価値創造することで、 全世界 90 億⼈が夢にチャレン ジできる世界を創ります。 ＜主な事業＞ 国内最⼤級に⾦融メディア “ZUU online”を中⼼としたメディア事業を始め、経営コンサル事 業、クラウドファンディング事業など多岐にわたる事業を展開しております。 現在の主⼒事業は下記の 4 つです。 1：金融プラットフォーム事業 （プラットフォームを利⽤したユーザーと⾦融機関をマッチングさせる事業） 2：SaaS事業（プラットフォーム構築を支援するための自社開発CMS『MP-Cloud』） 3：経営コンサルティング事業 （売上成長率5,195%を実現したZUUの”鬼速PDCA”の理論をベースとした経営組織コンサルティング事業） 4：⾦融事業 （自社富裕層会員に向けたプライベートバンキングサービス。株式型と融資型クラウドファンディング子会社運営し、2種の金融ライセンスを保持）
業界：インターネット
資本金： 87,900万円
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シンプレクスグループは、コンサルティングからシステム開発・運用保守までの全フェーズを一気通貫で支援するITコンサルティングファームです。現在は、金融領域で培った豊富なノウハウを活かし、各業界をリードする企業のDX推進を伴走しています。
業界：SIer
資本金： 475,000万円
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・システムソリューション事業企業のITインフラをサポートしている事業です。「アイル1」や「アラジンオフィス」、「テクニカルドクター」といった自社サービスの開発、販売、運用、保守をトータルに行っています。「アラジンオフィス」は5000社にも達するユーザー数を誇る、中小企業向けの基幹業務システムです。「テクニカルドクター」を核として、企業のセキュリティ強化も実現しています。・Webソリューション事業Webを販路とした新しい経営戦略を立案するコンサルティングサービスを提供します。「Webドクター」としてホームページやECサイト、Webカタログの作成、運用コンサルティング、Webシステム開発、リスティング広告運用などを行います。一元管理でネットショップ運営ができる「CROSS MALL」というAPSソフトも提供。複数のネットショップ運営に必要な業務を最適化します。・人材ソリューション事業マッチングサイト「＠ばる」の企画、開発、制作、運営などを一括して行い、企業に対して人材採用の支援を行っています。また「アイルキャリアカレッジ」という人材教育サービスも展開。新人研修等の教育プログラムやビジネススキル強化などの支援を行っています。
業界：ソフトウェア
資本金： 35,400万円
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・Webシステム受託開発事業 投資価値を最大化するシステム開発、インフラ、ミドルウェア設計構築 ・監視、保守事業 各システムの運営監視、障害対応、定常運用、構成変更作業 ・自社サービス開発事業 ウェブサイト監視ツール「モニタリングプラス」開発、運用 スマホゲームアプリ「たまごマッチョマン」開発、運営 ＜サービス＞ ・「モニタリングプラス」 対象Webサイトを定期的にモニタリング ・「たまごマッチョマン」 iOS、Android向けゲーム
業界：インターネット
資本金： 600万円
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・ハードウェア設計製造販売事業 ・アプリケーション開発事業
業界：インターネット
資本金： 160,000万円
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大手優良企業特化型システム内製支援事業
業界：SIer
資本金： 43,258万円
