東京都の求人/転職(ITエンジニア) | レバテックキャリア(722ページ目)
気になるリストに追加しました
東京都の求人・転職情報一覧
-
- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 育児支援制度
必須条件 ＜学歴補足＞ 高卒以上 ＜経験＞ ・クラウド上もしくはオンプレミス上でのシステムインフラの設計、構築経験 ・顧客折衝の経験 ＜求める人物像＞ ・チームとして円滑に業務に取り組める方 ・顧客の課題を把握することができる方 ・課題に対し、適切な対策案を提案することができる方 ・顧客、またチーム内で積極的にコミュニケーションが取れる方 ・幅広いスキルセット、技術の獲得に意欲的な方
想定年収 500～900万円
募集職種 最寄り駅 虎ノ門駅 (東京都)
会社概要 クラウド環境（AWS/Google Cloud）での受託開発、コンサルティング業務を担当していただきます。 業界を問わず様々なお客様を担当する中で、直接顧客の声を聞いて、課題解決や提案ができるのが仕事の魅力です。幅広いシステムや技術、そしてプリセールスからプロジェクトマネジメントまで、多岐にわたる業務を経験できます。 そのため、まだ世の中に出ていない事例や新しい技術を活用した提案が可能であり、場合によっては公開可能な事例を頂くケースもございます。 ・営業提案支援 ・既存オンプレミス環境からのクラウドへの移行計画の立案・提案・プロジェクト推進 ・AWS/Google Cloudを中心とした、新規インフラ構築〜システム開発業務におけるプロジェクト 【仕事の特色】 ＜仕事について＞ ◆ point1 市場のニーズを先取りし、顧客のメリットや目的を自分の頭で考えて、企画から開発まで全体を通して携わることができます。 ◆point2 アイレットには、頭脳と技能のすべてを注ぎ込み、創造的なものづくりに没頭できる環境があります。 ＜仕事の魅力＞ ・業界を問わずお引き合いをいただく為、様々な業態のお客様を担当することができます。 ・直接顧客の声を聞いて、課題解決や提案ができます。 ・多業種のインフラマネジメント経験を得ることができます。 ・特定の分野に偏ること無く、幅広いシステムや技術を経験することができます。 ・まだ世の中に出ていない事例や新しい技術を活用した提案が可能であり、場合によっては公開可能な事例を頂くケースもございます。 ＜技術環境＞ クラウド：AWS, Google Cloud, Azure OS：Linux(RHEL/CentOS/Ubuntu/AmazonLinux), Windows DB：MySQL, MariaDB, PostgreSQL, Oracle, SQL Server コンテナ：Docker, Kubernetes 仮想化：VMware 構成管理：Terraform, Ansible Webサーバー：Apache, Nginx, IIS スクリプト：Shell, PowerShell, Python, Ruby, Node.js フロントエンド：React.js/Vue.js/Nuxt.js デザインツール：Adobe CCもしくはFigmaなど バックエンド：Python3/PHP/Node.js 監視ツール：Datadog, Mackerel, Zabbix CVS：Git ディレクトリ：Samba, ActiveDirectory ＜その他参考ページ＞ 中途採用説明会：https://cloudpack.jp/event_list/recruitment/ 社員インタビュー：https://www.iret.co.jp/recruit/interview/ データで見るアイレット：https://www.iret.co.jp/recruit/data/ 福利厚生：https://www.iret.co.jp/recruit/benefit/ エンジニアのキャリアアップ支援：https://www.iret.co.jp/recruit/career/ エンジニアブログ：https://iret.media/tech ＜会社についての詳細＞ ■システム開発で創業しクラウド事業で急成長中のアイレット。KDDIグループでさらなる飛躍を実現させる。 アイレットは2013年にAPNプレミアコンサルティングパートナーに認定を受け、Google Cloudパートナープログラムにおいてもサービスパートナーの認定を取得しました。 多種多様な分野における精鋭のプロフェッショナルと専門チームが揃っているアイレットでは、 企画・設計・インフラ構築からシステム開発・UI/UXデザインまでワンストップで、幅広いお客様の課題解決に取り組んでいます。 ■アイレットの雰囲気・社風 エンジニアが自由度高く働ける環境が整っており、スピーディーかつ効率的な開発スタイルが特徴です。社員同士がスキルアップをサポートし合う文化が根付いており、社内勉強会やナレッジ共有、ブログ発信等も盛んなため、最新技術を学びたい方にとって理想的な環境です。 アイレットでは、常に新技術に挑戦するスピリットを持ち続けています。 上司に対しても気軽に相談できるフラットな関係性で、意見を述べる際にも遠慮が不要な風通しの良い職場となっています。
-
- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・フロントエンドフレームワーク(React)を使ったWebアプリケーションの開発経験 ＜知識＞ ・HTML5／CSS3／JavaScriptに関する基礎知識
想定年収 600～900万円
募集職種 最寄り駅 都庁前駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 求人掲載・スカウトのAIアシスト搭載『engage』、日本最大級口コミ『en Lighthouse』、動画面接ツール『VideoInterview』など、HRテックプロダクトの開発に携わっていただきます。 900万人ユーザーが利用する転職サイト『エン転職』ほか、既存プロダクトとのシナジーを踏まえた、新規プロダクト開発の機会が豊富です。 同ポジションには『engage』のフロントエンドシステムの設計・開発・運用保守をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・フロントエンドシステムの設計／開発 ・アーキテクチャ、フレームワークの選定 ・開発環境の整備 ・システムの運用保守 ・サービス品質の向上 ・採用、育成など 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 日本最大級の規模でサービス提供を行っている同社。 すべての人の仕事人生を豊かにすること、そして「活躍人材」を増やし、世界を変えていくことを目指しています。 そのためには、既存プロダクトの持続的な改善、さらに顧客基盤・営業基盤を活かしたシナジーを生む新規プロダクトの開発が欠かせません。 HR領域の本質的な課題解決に向けたプラットフォーム構築の実現のため、仲間を募集しています。 ＜配属予定チーム＞ デジタルプロダクト開発本部 ＜技術に対する魅力＞ ■engageとは 無料で使える採用支援プラットフォームです。導入社数はすでに40万社超、 多くの企業が採用活動にengageを利用しています。 参考URL：https://corp.en-japan.com/services/story_engage.html ＜開発環境＞ ・言語：JavaScript ・フレームワーク・ライブラリ：React / jQuery ・インフラ：AWS (EC2 / S3 / Lambda etc.) ・その他ツール： GitHub / CircleCI / Docker ＜職場環境＞ ■フルリモート歓迎 コロナ禍以前からエンジニアからの提案によりリモートワークを行なうための準備を進めていました。 コロナ禍を期に、私達の働き方はほぼ完全にオンラインに移行し今でも問題なく業務を継続しています。 コロナ収束後も働き方を元に戻すことなくリモートワークを継続する方針のため、フルリモート希望のエンジニアも歓迎致します。
-
- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 ・Java、C#、Python、Go、Scalaなど何らかの開発言語に精通している ・業務システムのアーキテクチャ設計をリードした経験がある
想定年収 500～1,400万円
募集職種 最寄り駅 勝どき駅 (東京都)
会社概要 ＜ウルシステムズのITアーキテクト＞ システムの設計・開発やテクノロジーに対する深い理解を活かしてクライアントのビジネスゴール達成を技術的な側面からサポートする花形ポジションです。個別システムの開発プロジェクトにおいては現状分析や将来像検討をリードし、全体アーキテクチャをデザインするとともに、プロジェクトメンバーを指導しながら実装フェーズをリードします。全社システムアーキテクチャの策定や内製化支援といったプロジェクト横断のテーマに取り組むこともあります。 ウルシステムズのアーキテクトは特定の技術や手法にとらわれず、お客様の置かれた状況に合わせて最適な解を考えます。必要であれば未経験の技術や手法にもチャレンジしますし、お客様の要望に対して再考を促すこともあります。新しい技術にキャッチアップできるだけの柔軟性と顧客のビジネスモデルに対する理解、業務知識、広い視野、バランス感覚が要求される上級職です。 今回のポジションは、ITアーキテクトとして十分な実績をお持ちの方が対象です。開発チームのリード役となるテックリードやテクノロジー系コンサル案件や開発案件のプロジェクトマネージメントを担当するテックリードPMなどへのチャレンジも可能です。 ＜プロジェクト事例＞ 入社後は開発案件や技術コンサルティング案件に参加いただきます。以下では過去に手掛けたプロジェクトの一例をご紹介します。仕事のイメージをつけるサンプルとしてご覧ください。 ■小売業様の基幹再構築支援 ビジネス規模拡大と速度を増すビジネス変化に対応するため、旧来型の基幹システムからクラウドベースのサービス基盤への転換を提案。プラットフォームに依存しないフレームワークと変化に強いアーキテクチャ、クラウド移管によるシステム運用費の削減、開発生産性向上の具体施策の提示するなど全体設計をリード。 ■建設業の企業様のシステム刷新支援 大規模基幹系システムの刷新に当たり、刷新手法の検討・パッケージ導入範囲の検討を実施。実施フェーズにおいては品質確認を実施しつつ、各社フォローを実施。技術的な課題については問題解決のリードを実施。 ■地方銀行の新規サービスのPoC 競合他社との競争を勝ち抜くため、新しい顧客体験を提供するサービスを構想中。最低限の機能を備えたプロトタイプを開発して顧客への提供価値を検証した後、事業判断を経てプロダクト化に進む。PoC推進とプロダクト化決定後のアーキテクチャ設計・実装を担当。 ■スマートヘルスケア業界向けのプロダクト開発 初期バージョンのリリースを終えて、現在はユーザーからのフィードバックを見ながら機能強化している段階。ウルシステムズは5名前後の開発チームでプロダクト開発全般を担当。2週間サイクルのアジャイル開発でプロダクトオーナーのリクエストを実現している。 ■通信事業者のソリューションプラットフォーム開発 クライアントが独自開発した先進技術をネットワーク経由で提供するプラットフォームを構築する。先行利用を望むソリューションベンダーと協力してユースケースを具体化し、プラットフォームが備えるべき機能・非機能を明らかにしてアーキテクチャを設計する。 ■投資銀行のCCoE(Cloud Center of Excellence)の立ち上げ 全社のクラウド活用戦略を検討する。標準アーキテクチャを定義して、各開発プロジェクトに浸透させる。主要クラウド事業者の動向をウォッチし、顧客ビジネスに合ったサービスがあればクイックなトライアルを通じてユースケースを探る。 ■大手エネルギー会社の次世代アプリケーションアーキテクチャ構想 現在オンプレミス中心のアプリケーション開発をクラウドベースに切り替える。内製化も視野に入れる。開発ベンダーや内製化メンバーが一定の品質を担保しつつ、効率的にアプリケーションを開発できるよう全社的な標準アーキテクチャと開発標準を整備する。 ■大手小売チェーンの次世代EC構想 エコシステム化やデータ利活用といったビジネス要件をカバーするEC全体のアーキテクチャを検討する。お客様が技術に明るく、サービスAPIやマスターデータの非機能要件、サービスメッシュや可観測性ツール導入といった技術的なテーマも多い。 【仕事の特色】 ＜研修制度＞ 入社後、2週間の導入研修をご用意しています。配属までの準備期間として、ウルシステムズについての情報やコンサルタントとしての考え方、基礎知識を学ぶことを目的としています。勝どき本社にてオフラインで実施しており、同時期入社者や社員と交流を深めていただけるような場を設けています。研修講師は社員が務めるため、現場のリアルな声も聞けます。研修終了後はご自身のスキルや経験などの「強み」が活かせる案件から活動をスタートし、その後のアサインは本人の意向を可能な限り尊重しています。 ＜ウルシステムズで働く醍醐味＞ ■国内有数企業の最新ビジネスに携われる お客様は国内有数企業。もちろん100％プライム案件です。ビジネスを左右する戦略的なプロジェクトに参加し、前例のない難問をお客様とともに乗り越え、最新のビジネスが生まれる瞬間に立ち会う。それが叶う環境です。 ■最先端のテクノロジーに触れられる ウルシステムズは積極的に新しいテクノロジーに取り組む風土があります。競合他社よりも早い段階で新たな技術を国内企業に導入してきました。日常的にキャッチアップが求められる環境ですが、刺激と成長機会には事欠きません。 ■エンジニアの可能性を実感できる ウルシステムズのプロジェクトは多岐にわたります。IT戦略立案やグランドデザイン、プロジェクトマネジメント、システム開発、最新技術の検証、データ利活用、サービス立ち上げ…。それはとりもなおさずエンジニアの可能性なのです。 ■エンジニアが会社の主体である 経営陣を筆頭にメンバー全員がエンジニアとしての実務経験を持っています。数字先行の売上目標を立てない、管理業務を極限まで圧縮する、多様なキャリアを用意するなど、エンジニアの心地よさを重視した組織運営が徹底されています。 ■中立・独立の立場に徹する ウルシステムズは中立・独立の立場でお客様を支援しています。構築案件の受注を目的としたコンサルティング、特定の製品・サービスを前提とした提案を行う必要はありません。エンジニアの良心に基づいて最適な解決策を提案できます。 ■全体像を見渡せる立場で仕事ができる チームの平均人数は3～4名。開発案件でも10名を超えることは稀です。１人のメンバーが幅広い役割をこなします。巨大なチームの歯車として細分化された仕事をこなすだけでは得られない面白さに出会えます。 ■意欲ある仲間と切磋琢磨できる ウルシステムズのメンバーは皆「いい仕事をしたい」という思いを持ち、お客様の課題と真正面から向き合い、自己研鑽を重ねています。尊敬できる仲間と切磋琢磨して己を高めたい人には自信を持ってお勧めできます。 ＜募集の背景＞ 創業以来、着実に成長を続けてきたウルシステムズですが、お客様からの旺盛な変革ニーズを背景として直近2〜3年は成長スピードを高めています。新規事業開発をスタートするなど刺激的なステージになっています。今後の成長を安定的なものとすべく2023年4月に組織体制を再編。プランニングやマネジメントに関する案件を扱う「コンサルティング本部」と技術系の案件を中心に手掛ける「テクノロジー本部」が協働する２本部制としました。 今回のポジションはテクノロジー本部での募集です。同本部は文字通り技術的な知見を武器としてクライアントのビジネス課題を解決する部門です。若手からベテランまで約200名のメンバーが所属。先端技術の調査・検証やシステムの設計・開発、技術コンサルティングなどを技術色の強いプロジェクトを手掛けています。新卒、中途とも若手メンバーの比率が増えており、彼らの指導と育成をしながらプロジェクトをリードできる中堅〜シニア層の強化に努めています。 ＜求めるスキル・人物像＞ ITアーキテクトに求められる技術や経験は多岐にわたりますが、最初から全ての素養を備えている必要はありません。クライアントのために知恵を絞り、より良い仕事をしようと努めてきた。技術に対して愛着を持ち、自己研鑽を続けている。そんな方を私達は求めています。 ※別途「プロジェクトマネージャー」求人も募集しております。ウルシステムズでは二刀流大歓迎です。また、志向や経歴に合わせて選考の中で確認していきます。そのためどちらの求人にご応募いただいても構いません。 ＜創業の背景＞ 2000年7月、現会長の漆原が「日本のIT業界を変革したい」という思いで当社を創業しました。大手IT企業が受注した大型プロジェクトを細かく切り分け、下請け企業にアウトソースする、いわゆる「多重請負構造」が一般的でした。下請け会社のエンジニア達は、お客様の顔が見えない中、黙々と指示された開発を行う状況でした。スタンフォード大学研究員としての留学を経て、アメリカから帰国した漆原は、その光景に強い違和感を覚えます。かつてシリコンバレーで見た、「持ちうる技術をとことん発揮し、お客様の事業を変革していくイキイキとしたエンジニア達の姿」とは対照的だったのです。事業をテクノロジーの力で全く新しい姿に変えてしまうエンジニア達のプロフェッショナルな集団を作りたい” そんな強い思いで、今から約23年前、東京の虎ノ門でウルシステムズを創業しました。 ＜やらないことリスト＞ 我々は、創業3年目に大きな壁を経験しました。その時に、改めて立ち止まって考え「我々は何のために存在するのか？」当社のDNAを再確認しました。そのDNAを今日まで守るために、「自分たちがやらないこと」を明文化した独自の憲法を策定しました。この憲法は、今でもウルシステムズのDNAを守る役割を果たしてくれています。 ・実現不可能”口だけ”コンサル ・開発目的の作為的コンサル ・単なるパッケージ導入 ・御用聞き型システム開発 ・パートナーへの丸投げ ・安くて悪い人月ビジネス ・マージン目当ての商社ビジネス ・お客様のためにならないIT導入 ・単なる人材派遣 ・技術者の自己満足 ・挑戦なき保身やらない言い訳 ・質の低い仕事・責任転嫁 皆さまの中で、何か一つでも共感された項目があれば、我々のDNAと合うかもしれません。そんな方は、是非一度お話ができれば幸いです。 ■開発環境 言語：Java,Python,TypeScript,JavaScript,C#,Scala,Golang,Kotlin,Swift FW： Spring Boot,Play Framework,Django,FastAPI,.Net,Next.js,React,Nuxt.js, その他：EC2,EKS,S3,Lambda,DynamoDB,Terraform,CloudFormation,Ansible,Jenkins,Jfrog,GitHub,Ansible AWX,Hasicorp Nomad/Consul/Vault,GitHub Copilot,GitHub Codespaces,Atlassian,New Relic
-
- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
必須条件 ＜経験＞ ■以下1つでも該当する方 ・Webサイトの制作ディレクション、構築経験をお持ちの方（目安2～3年程度） ・クライアントとの折衝を含めたコミュニケーション能力をお持ちの方 ・制作メンバーのタスク・スケジュール・品質管理経験がある方 ＜マインド＞ ・人とコミュニケーションをとることが好きな方 ・自分から積極的に動ける方 ・大規模サイトのリニューアルにじっくり携わってみたい方 ・ユーザー視点、クライアント視点で物事を考えられる方 ・チームマネージメントにご興味がありチームで仕事をすることが好きな方 ・BtoB企業に興味がある方
想定年収 450～850万円
募集職種 最寄り駅 北品川駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ クライアントの課題をふまえ、ユーザー、クライアント（自社）、競合・市場などさまざまな観点から調査・分析。 ターゲットユーザーの策定とビジネスニーズ（商流）を加味し、ユーザーとビジネス双方の視点で求められる情報やコンテンツを整理・構造化します。 そのうえで、サイト全体の情報構造やページ単位の画面設計を行い、クライアントのビジネス課題をデジタル上で解決に導きます。 またWebサイト制作において、クライアント折衝や企画・コンセプト立案、進捗管理、メンバーへのディレクションなど、プロジェクトの中心となりサイトリニューアル案件をお任せしたいです。 要件定義～設計、構築、デザイン業務をリードし、全工程にわたって制作を進行していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■以下、プロジェクトマネージャー・プロデューサー職（Webサイト制作） ・クライアントとの折衝 ・企画、コンセプト策定、およびクライアントへのプレゼンテーション ・見積作成、リソース、スケジュールなどのプロジェクト全体のマネジメント ・UX案件の提案活動 ・チームメンバーの管理 ■以下、Webディレクター職 ・ 各パートおよび全体の進捗など、納品に至るまでの工程管理 ・ コンテンツ企画、ビジュアルデザインのコンセプト策定、クライアントへのプレゼンテーション ・ デザイナー、コーダー、外部パートナーへのディレクション ・ 予算、タスクの管理 ※上記、業務内容などご確認いただき、候補者様のご希望やスキル等の適性に応じて強みが発揮されるよりよいポジションにて選考させていただきまるのでご安心くださいませ。 ご入社以降の具体的なプロジェクトに関しても同様にお任せさせていただく予定です。
-
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
必須条件 ・新しい技術への興味・関心・チャレンジ意欲 ・Swiftを用いたiOSアプリ開発経験 ・MVVMやVIPERといったMVC以外のアーキテクチャ環境での実装経験 ・XCTestフレームワークを用いたテスト開発経験 ・顧客志向（データの奥にある顧客の心理をつかもうとする姿勢）をお持ちの方 ・物事をそのまま受け取らず、常に本質を確かめようとする目線を持っている方 ・LTや登壇、ブログ執筆などのアウトプット思考を持っている方 ・積極的なコミュニケーションを通じて問題を主導的に解決し、必要な部分を改善・開発できる能力 ・開発的な部分だけでなく、プロダクトとユーザーエクスペリエンスも共に考慮し、改善できる能力
想定年収 490～1,300万円
募集職種 最寄り駅 新日本橋駅 (東京都)
会社概要 iOS/Androidエンジニアとして活躍していただきます。 ■同社について トヨタグループの金融、モビリティサービスの内製開発組織です。 ■担当するアプリ ・トヨタグループ提供のMaaSアプリ『my route（マイルート）』 ・グローバル向けKINTOアプリ ＜具体的な業務内容＞ ・コンセプトの策定／企画 ・より良いユーザー体験を実現するプロダクトでの業務 ※今後も新規開発プロダクト・アプリが増えていく予定です。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ KINTOテクノロジーズ株式会社 開発・編成本部 モバイルアプリ開発G ＜プロダクトの魅力＞ ■参考プロダクト：my routeについて my routeは、トヨタ自動車株式会社 未来プロジェクト室から開発がスタートした、マルチモーダルモビリティサービスです。 2018年に福岡市で実証実験を開始した同アプリは、地方自治体・交通事業者や旅行会社などと連携しながら、横浜・愛知・富山・沖縄など、全国にサービスエリアを拡大しています。 ■本ポジションにおける魅力 ・グローバル規模で展開されるトヨタの新規ビジネスをエンジニア起点でリードできます。 「MaaS」「モビリティ」「シェアリング」など、社会で注目されるビックワードプロダクトに関わり、人々の生活をより豊かに、便利に、そして楽しく変えていく一翼を担います。 ・最先端のテクノロジー、技術活用を重視している組織です。 既存の言語や開発手法にとらわれることなく、習得している技術や技術志向性を存分に活かせる環境があります。 ＜開発環境＞ ■PC：Windows, Macから選択可 ■開発言語 iOS開発：Swift ■ツール Github Github Actions Bitrise Fastlane Danger SonarQube Xcode Cloud JIRA Confluence Slack Zoom Teams Figma など
-
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- スタートアップ
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・サーバサイド開発の経験3年以上（言語、フレームワーク不問） ・インフラ（サーバやデータベース等）の運用経験2年以上 ・日本語はN1レベル必須 ・顧客起点で物事を考え行動できる方 ・高い目標を掲げる勇気を持ちその目標に挑戦できる方 ・課題に対して当事者意識を持ち解決に導ける方 ・仲間を尊重し思いやりのあるコミュニケーションを取れる方 ・全てのフィードバックに感謝しより良い価値を創造できる方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 有楽町駅 (東京都)
会社概要 各事業でのサーバーサイド開発をお任せしたいと考えております。 ・シャドーイング学習アプリの機能開発/保守 ・スピーキング/AI英会話アプリなど新規事業の開拓 ・英語コーチングサービスで利用するアプリのリニューアル ・英語コンサルタント向け社内アプリの機能開発/保守 また、具体的な業務内容は下記の通りです。 ・各モバイル/WebアプリのAPI開発 ・クラウドインフラ（AWS/GCP/Azure）の構築・管理 ・TerraformによるIaCでのインフラ管理 ・決済/認証基盤や共通モジュールの開発 ・データベース最適化や社内データ基盤の開発 ・リファクタリングやライブラリの最新化といった技術負債の解消 ・開発生産性向上のためのCI/CDや開発フロー改善 【仕事の特色】 ＜現在業務で利用している開発環境一覧＞ サーバ：PHP、Laravel インフラ：AWS（EC2、RDS、ECS、CloudFront等） フロントエンド：TypeScript、Next.js、Vue.js iOSアプリ：Swift Androidアプリ：Kotlin CI/CD：CircleCI、GitHub Actions（サーバおよびフロントエンド）、Bitrise（モバイルアプリ） データウェアハウス：BigQuery ETL： Hevo, trocco API仕様管理：Swagger コード管理：Git、GitHub プロジェクト管理：GitHub Project ドキュメント管理：esa.io ＜現在開発で利用している環境一覧＞ プログラミング言語：PHP 8.2、Python フレームワーク：Laravel 10、FastAPI CI/CD：GitHub Actions、CircleCI データベース：AWS Aurora（MySQL互換） サーバ：AWS ECS/Fargate、EC2、Step Functions FaaS：AWS Lambda IaC：Terraform エラー検知/パフォーマンス監視：Sentry コミュニケーションツール：Slack、GitHub Discussions、Figma コード管理：Git/GitHub その他: GitHub Copilot ＜ポジションの魅力＞ 自社サービスのアプリ開発を通してエンジニアとして事業に価値提供できることを実感できるなどやりがいを感じられる環境です。 開発する内容もPdM、デザイナー、エンジニアの全員で検討を行うため、ご自身のアイデアや意見を反映できます。 直接ユーザであるお客様と話す機会も多く、成果に対して良いフィードバックやご意見をいただけます。 既存アプリの開発だけでなく、新規事業の開発やAIを活用したサービスなど幅広い分野でのチャレンジができます。 チームでは開発体験（DX）も大事にしており、開発プロセスの改善や自動化などの効率化なども常に進めております。 サーバサイドにこだわらず他領域へ挑戦することを後押し、スキルアップや多彩な業務経験をすることが可能です。 開発カンファレンスへの参加や採用業務など社外の方とのコミュニケーションをとる機会もございます。 ＜組織構成＞ プロダクト開発部の中でPdMからなる「サービス企画グループ」、デザイナーからなる「デザイングループ」、エンジニアからなる「エンジニアグループ」に分けられています。 プロダクト開発部責任者を主導に構成されている構成は以下です。 ・プロダクトマネージャー 6名（内、業務委託 1名、インターン 2名） ・コミュニケーションデザイナー 1名 ・UX/UIデザイナー 5名（内、業務委託 2名） ・QA 2名（内、業務委託 2名） ・アシスタント 1名 ・エンジニア 15名（内、業務委託 6名、インターン 1名） 【エンジニアグループの内訳】 ・モバイルテックリード 1名 ・iOSエンジニア 4名 ・Androidエンジニア 3名 ・フロントエンドエンジニア 2名 ・サーバサイドエンジニア 4名 ※帰国子女や外国籍のエンジニアが在籍していたり、部署を通じてグローバルな環境を好む方にもフィットすると思います。 ＜配属上司経歴＞ CTO島本： 前職ではヘルステックベンチャーでRuby on Railsのサーバ、React.jsのフロントエンド、React Nativeのアプリ開発を経験。その前はIT教育ベンチャーでRuby on Railsを利用して、業務用のシステムやIT教育のWEBサービスを開発。さらに証券会社のIT部門で、JavaやC#、Perlを使って、証券業務のシステムの開発も経験した。 日々の仕事以外ではHaskellやRust、PyTorchを使った機械学習など、技術の勉強をしている。 好きなエディタはVim。 ■インタビュー記事 https://www.wantedly.com/companies/progrit/post_articles/267074 ＜平均的なチーム構成＞ 平均約4名で1チームとして開発をおこなっております。1プロジェクトのリリース単位期間はおよそ2週間〜1カ月くらいです。 ＜リモートワーク＞ 週1出社（火曜日） ※入社後1ヶ月はオンボーディング施策の一つとして週５出社をお願いしております。 ＜入社後の期待イメージ＞ 入社1ヶ月：プログリットの文化、既存のアプリのコードや特性、開発フローを理解していただきます。 入社2ヶ月：アプリの機能開発に携わり、アサインされた機能開発タスクが実装していただきます。 入社3ヶ月：機能開発タスクを実装しつつ、PdMやデザイナーを交えた仕様議論に積極的に参加していただきます。
-
- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 上場企業
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜いずれかのご経験をお持ちの方＞ ・MAツール（Account Engagement、Salesforce Marketing Cloud）の導入コンサルティング経験 ・マーケティング部門におけるMAツールの利用経験 ・BIツールの導入コンサルティングやデータ利活用の経験 ＜学歴補足＞ ・高校卒業以上 ＜人物面＞以下のような考えをお持ちの方 ・業務に直結していなくても、常に最新のデータ活用やマーケティングのトレンド・技術を勉強しているなど、自己啓発に積極的であり、新しい技術を学ぶことが好き。 ・将来性の高い分野の専門性を高めて、長く活躍できるコンサルタントになりたい。 ・単一のプロダクトに留まらず、顧客の課題の本質に対して、関係者を巻き込みながら、ソリューションを組み立てて提案していく姿勢。
想定年収 450～800万円
募集職種 最寄り駅 日本橋駅 (東京都)
会社概要 Salesforce製品を中心にマーケティング、営業、CRMをシームレスに連携し、様々なデータ分析を通じて、お客様のデータドリブンマーケティングを推進していただきます。 ・MAツール（Account Engagement、Salesforce Marketing Cloud）、BIツール（Tableau）の導入コンサルティング ・MAを使った施策（シナリオ設計、スコリアング設定等）支援 ・Webサイト／MA／CRMなどの活用支援、PDCA運用 ・BIツールを用いたデータ分析 ・データを使ったマーケティング戦略や施策提案、効果検証 ・その他データマーケティングに関する最新ツールの導入/運用支援（Data Cloud、Loyalty Management等） 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 組織拡大に伴う事業強化のため ＜入社後所属いただく部署＞ デジタルマーケティング事業推進部 ＜当社のアピールポイント＞ ①最上流工程・自社内開発・エンドユーザーとの直取引 開発はエンドユーザーとの直取引であると同時に大部分が、自社内での開発です。案件には最上流工程から携われ、導入後の効果分析・フォローまで幅広く関わるため、システムエンジニアとしてのスキルを思う存分高めることができます。 ②成長市場のリーディングカンパニーだから、あなたの成長を全力でサポートできます 年平均20％成長を続けるクラウド市場において、当社は設立以来、18期連続で増収を達成。 2018年11月には東証一部（現プライム市場）にも上場しており、安定した基盤の中でスキルアップを図っていただくことができます。 ③システムエンジニアの質量ともにトップクラス。共にスキルアップを目指せます。 社員の大半がSalesforceの認定技術者であり、国内屈指の上位資格保有者数を誇っています。 さらに、Salesforceの最難関資格である認定テクニカルアーキテクト取得者は国内19名中当社5名在籍。また、世界でも数少ないSalesforce MVPも3名在籍で、Salesforceにおける技術力では国内トップクラスを自負しており、社員同士共に切磋琢磨していける環境です。 ④充実の研修制度により知識ゼロからクラウドスペシャリストへ 社内エンジニア向けトレーニングを専門に行うチームがあり、入社後研修や資格取得におけるサポートを受けることができます。 また、毎週社員による勉強会が開催されるなど、社内で成長し合う環境もあり、クラウドの知識ゼロから一流のスペシャリストになれる環境が整っています。
-
- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・インフラ構築経験またはWebアプリケーション開発経験をお持ちの方 ※インフラはサーバー・ネットワークのいずれかで可 ・セキュリティ業務に興味がある方 ・顧客の問題点、課題を理解し、的確な改善策を提案できる方 ・顧客、プロジェクトメンバーと良好なコミュニケーションを構築できる方 ・自発的に思考し、積極的に行動に移せる方
想定年収 389～625万円
募集職種 最寄り駅 品川駅 (東京都)
会社概要 主に、適性やご希望に応じて以下の業務に携わっていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■セキュリティコンサルタント お客様環境を現状調査し、セキュリティ対策を提案、またポリシー策定支援や監査対応を実施。セキュリティや市場に関する広範囲な知見と、高度なコミュニケーション能力を習得できます。 ■セキュリティ導入エンジニア お客様環境にマッチしたセキュリティ製品・サービスの導入・チューニング・保守を行っていただきます。セキュリティ製品・サービスおよび周辺知識（ネットワーク、サーバーなど）が得られる業務です。 ■セキュリティアナリスト お客様環境で発生するさまざまなセキュリティイベントを監視／解析し、インシデントの早期解決を図ります。セキュリティイベントの解析やインシデント対応など、緻密な考察力と的確な判断力を培うことができるでしょう。 ■ペネトレーションテスター お客様環境の脆弱性を診断、また疑似攻撃を実行し、必要なセキュリティ対策を提案する業務です。脆弱性に関する高度なセキュリティ知見と、ハッキング技術が得られます。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 大規模かつ高度・複雑なサイバー攻撃が増加傾向にあり、セキュリティが社会基盤に必要不可欠な技術となっている近年。同社では、セキュリティ事業を注力事業の1つとして推進しており、セキュリティコンサルティングから対策導入、監視運用・教育まで、一貫したライフサイクルに沿ったソリューションを提供しています。しかし高度な人材が不足しているため、迫りくる脅威に対抗できる即戦力と将来有望な人材を求められています。 ＜職場環境＞ 20代、30代が中心となっており、若手・中堅が融合したバランス良い部門です。全体で約60名が所属。数名から10名前後で構成されるプロジェクトチームが複数立ち上っています。ベテラン社員による手厚いフォローの中で、若手社員がのびのび働ける環境・文化が整っていることも特長です。
-
- 正社員
- 契約社員
- リモート可
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 ・Unity(C#)を用いたゲーム開発3年以上、且つリリース1本以上のご経験 ・UI基盤の設計経験 ・GitHubを用いたPull Requestベースの実務開発経験 ・他の職種（ビジネス、デザイナー、サーバーエンジニアなど）との円滑なコミュニケーション能力 ＜マインド＞ ・コミュニケーション能力が高く、チームで成果を出せる方 ・課題や問題などに対して粘り強く考え、答えを出せる方 ・自ら考え、自走し、成長できる方
想定年収 400～1,100万円
募集職種 最寄り駅 渋谷駅 (東京都)
会社概要 アメーバピグの特徴であるアバター・きせかえ・コミュニケーション機能を軸に、 最速で新規サービスをリリースすべく、まずは、MVP (Minimum Viable Product)の開発を行います。 リリース後も常にユーザーに向き合い、サービスグロースのために開発を行います。 アメーバピグでは従来、2Dのアイソメトリック・ビューを基本とした空間表現が用いられてきました。 今回、さらに広がりを感じさせる空間、世界とのつながりを感じるサービスを実現するために3D表現を模索しています。 デザイナーと協力しながら、過去の資産を生かしたアバターと広がりを感じられる3D表現の理想を模索し、 設計・実装まで行って頂きたいです。 また新規アプリのため、初期設計、CI/CDの構築、アバターシステムの構築、リアルタイム通信など、難易度の高い技術的チャレンジが想定されています。 ユーザーにとことん向き合いつつ、技術的なチャレンジで価値を生み出し、新規サービス開発を推進して頂きたいです！ 将来的には、 リーダーとして組織全体の技術力向上のために一緒に戦略立案や、メンバーの育成・採用について一緒に計画して実行していただきたいと考えています。 【仕事の特色】 ＜ピグ事業部概要＞ ピグは「Charactive World」をビジョンとして掲げ、「すべての個性が心地よくすごせるコミュニティをつくる」ために、6つのPIGG PRIDES（大事にする価値観）で多くの人にピグを届けるために日々ものづくりをしているチームです。 2009年にアメーバピグが開始してから、ピグブランドを活用としたサービスを複数立ち上げ、グロースしてきた実績があります。 現在注力している「ピグパーティ」は9年目のサービスですが、会員数1000万を突破し、アバター市場でグロースし続けています。 現在、2024年中にリリース予定の「メタバースコミュニティ事業」を開発しており、ピグの目指したい世界を実現しながら、市場を代表するプラットフォームを目指していきます。 ・ピグブランドサイト https://lp.pigg.jp/ ＜このプロジェクトで経験できること＞ ・仮想空間の表現手法の模索、実装 ・CI/CDパイプラインの構築 ・パフォーマンスチューニング ・リアルタイム通信処理 ・UIシステム構築 ＜チームの文化や体制、働く環境について＞ 新規サービスをスピード感持って開発する必要があるため、各メンバーが裁量と強い責任感を持って自走しております。常にユーザ視点で開発することを大切にしており、エンジニアが企画から携わるなど、職種の垣根を超えて、開発に取り組んでいます。 ・原則週3日出社、週2日リモートワーク（相談可） ・コミュニケーションツールは Slack や Zoom などを利用 ・定期的な1on1面談 ・交流ランチ ・月初会 ・締め会 ・懇親会
-
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 上場企業
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・プロダクトマネージャまたはそれに準ずる経験1年以上 ・アジャイルスタイルでの開発経験（年数不問） ・営業／開発職種問わず周囲を巻き込んで仮説検証を実施した経験（年数不問） ＜マインド＞ ・コミュニケーションを円滑に取れる方
想定年収 800～1,000万円
募集職種 最寄り駅 西新宿駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ アフリィエイト・リワード広告の自社プロダクトの成長を加速させるプロダクトマネージャーをお任せします。 新たな市場開拓のためのプロダクト開発も業務の一部です。 アフリィエイト・リワード広告の事業戦略に計画立案に関わり、プロダクト開発計画（ロードマップ作成、仮説立案）に責任を持ちます。 目指していただくのは、営業、エンジニア、UI/UXデザイナーと連携し、プロダクトの仮説検証を実行することで事業成長に貢献すること。 また、既存市場だけでなく、新規市場の開拓のために市場調査結果を元にプロダクトの仮説立案、検証もリードしていただく想定です。 ＜具体的な業務内容＞ ・市場動向、広告主のニーズ、営業チームのフィードバックから課題構造化や競合分析を行い、事業責任者と連携しプロダクトの成長のための設計立案、実行 ・プロダクトKGI／KPIを定め、チームを横断して成果を出すためにリードする ・ビジネスチーム部門と連携したマーケティング戦略をプロダクト開発に反映 ・UXデザイナーと連携し、カスタマージャーニーマップの作成やユーザーインタビューを通して心地の良いUX設計を推進 ・仮説検証サイクルの高速化のためのフロー整理やリードタイム削減の推進 ・仮説検証のため施策やリリースする機能に対してのデータ分析観点や方法策定 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ サービスデベロップメントグループ アドテクノロジーディビジョン ＜企業の魅力＞ ■プレスリリース ://www.adways.net/press/adways568.html 「来たくなるオフィス ～働き方を自らデザインし、共創するオフィス～」
-
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 上場企業
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・3年以上のWebアプリケーション開発／運用の経験（言語問わず） ・Linux、MySQL、nginxなどを利用した本番環境構築／運用経験（年数不問） ・AWSもしくはGCPを利用した構築／運用経験（年数不問） ※自社サービス開発、受託開発など問いません ＜マインド＞ ・コミュニケーションを円滑に取れる方
想定年収 600～1,000万円
最寄り駅 西新宿駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 広告運用担当とともに、プロダクトの企画（改善案）から、要件定義、基本設計、インフラ・アーキテクトの選定、システム構成設計、DB設計・実装からプロダクトリリース後のキャッチアップ、機能改善・運用までを一貫して行っていただきます。 また、事業戦略にもとづき、チームメンバーとともに次の戦略や改善案などの検討・実行もお任せします。 同社はインターネット広告の自社サービスを持ちながら、広告代理店としてもサービスを展開しています。 取り扱う広告のジャンルはスマホアプリ（ゲームや漫画その他）、Web広告など多岐にわたり業界トップクラスの案件数を取り扱っています。 インターネット広告事業を展開する同社だからこそ、データのクレンジング、データ分析、サービスの企画や運用などにも深く携わることが可能です。 今回募集をするポジションは、代理販売事業における社内Webシステム（自社プロダクト）の開発エンジニア。 対象サービスの責任者の元で設計から実装、運用までをご担当いただく予定です。 ＜具体的な業務内容＞ ・代表的なSNS広告とAPIで連携したシステムを開発し、広告運用や分析業務に対して支援を行う ・レガシーシステムの改善を行い、柔軟性の高いシステムを担保できるように取り組む 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ サービスデベロップメントグループ マーケティングテクノロジーディビジョン ■部署構成 ・エンジニア組織全体：約80名 ・配属部署全体：約30名 ・チーム編成：5チーム（各開発チームメンバー 4名～6名） ・男女比：男性9割、女性1割 ・平均年齢：31歳 ＜職場環境＞ エンジニア組織全体で約80名、複数ある部署の中の一つに所属していただきます。 同社の最大の魅力は、ボトムアップ型の組織であることです。 年齢や役職は関係なく、良い意味でフラットで意見交換が活発な組織であり、他部署との交流や会議も盛んに行えます。 在宅勤務の環境も整備されていたり、ご家庭をお持ちの方に対しての配慮も行き届いていたりと、働きやすい会社です。 キャリアパスとしては、適性や志向によりスペシャリストかジェネラリストが選択できます。 ＜企業の魅力＞ ■プレスリリース ://www.adways.net/press/adways568.html 「来たくなるオフィス ～働き方を自らデザインし、共創するオフィス～」
-
- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・C、C++、C#、C#.NET（WPF）のいずれかを用いた実装経験2年以上 ・組み込み系開発における実装以上の経験が3年以上 ・正確な作業を心掛けている方 ・保守性、再利用性を考慮した開発が好きな方 ・主体性がある方
想定年収 450～700万円
募集職種 最寄り駅 新日本橋駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 車両機器装置の設計開発をお任せします。 列車に関する車両機器装置(※)の仕様決定、設計、開発、試験を行っていただきます。 複数の案件が平行で進行しているため、その時点のリソース状況やスキルに応じて案件を担当。 また都度、ソフトウェアの最適化、効率化を図る施策を行っており、研究開発として、提案も含めた機能設計開発も実施します。 （※列車統括制御装置、運転台IF装置、車両IF装置、状態監視中央装置、運転台表示器など） 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ・プロジェクト形態：自社内受託、構内請負、業務委託 ・ポジション：SE ＜ポジションの魅力＞ ・設計～試験まで一貫して経験ができる ・経験豊富なエンジニアから学ぶことができる ・経験がある方には、1つの改善プロジェクトを任せる可能性あり ・自社開発センター勤務（80％在宅勤務※今後の状況により変動) ・チームで入るため、1人チューターを付けて業務面、業務面以外でのサポートする ・平均5～10名で開発実施 ■同社自社プロダクト紹介ページhttps://solutions.ostechnology.co.jp/ ■社員インタビューを中心とした社内報ページhttps://hikoma.jp/ostech-online-magazine ＜開発環境＞ ・OS：WIndows10、μITRON ・開発環境：Visual Studio 2017、HEW ・言語：C、C++、C#、C#.NET（WPF）
-
- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・JavaScript、HTML、Python等を用いた実装経験3年以上 ・サーバサイドの実装経験が3年以上 ・問題解決能力があり、主体性がある方 ・リモートワークにおいても生産性を発揮出来る方 ・アジャイル方式において、柔軟に対応できる方
想定年収 450～700万円
募集職種 最寄り駅 新日本橋駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 某大手通信キャリアの公式サイト、社内システムにおけるサーバサイドの開発をお任せします。 機能追加における要件定義〜リリース後の運用、既存機能の改修及びアップデートなどを担当。 アジャイル方式に近いため、柔軟な対応が必要です。 ※アジャイル開発では、短いサイクルで工程を繰り返すことになりますが、仕様変更に強い設計をするよう心がけています。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ・プロジェクト形態：自社内受託、構内請負、業務委託 ・ポジション：SE ＜ポジションの魅力＞ ・プライム案件として上流工程の経験がつめる ・新しめの開発環境にて、技術力を活かせる ・大規模サービスの開発に携われる ・自社開発センター勤務（80％在宅勤務※今後の状況により変動） ・チューターによるサポートあり ・平均5～10名で開発を行う ■同社自社プロダクト紹介ページhttps://solutions.ostechnology.co.jp/ ■社員インタビューを中心とした社内報ページhttps://hikoma.jp/ostech-online-magazine ＜開発環境＞ ・フロントエンド：JavaScript／HTML等 ・バックエンド：Python ・インフラ：AWS全般 ・その他 ：GitHub／Slack／Backlog／Redmine
-
- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ■エンジニアとして3年以上年の実務経験をお持ちの方 ■英語に抵抗がない方(翻訳担当者はおりますが、英語会議の出席などは必要となるため) ■主体性：顧客の立場に立って同じ目線で提案できる方 ■スピード：常に変化する状況に対して素早くレスポンスできる方 ■好奇心：顧客のビジネスに興味を持ち「なぜ」を追求できる方
想定年収 400～650万円
募集職種 最寄り駅 赤羽橋駅 (東京都)
会社概要 フランス発グローバル販売管理ソフト「Cegid」の販売・導入・保守を行うチームに参画いただきます。 主な取引先は外資系の著名なアパレル・化粧品メーカー。 こちらの事業は100%エンドユーザー直取引で社内開発(現在はほぼテレワーク)となります。 顧客の基幹システムを担うため責任は重くスピード感も求められますが、その分成長できる環境です。 導入先企業は日本国内に限られますが、業務の性質上、海外とのやり取りも多くグローバルビジネスのダイナミズムも実感頂けます。 弊社が現在最も注力しているプロジェクトです。 是非あなたの力でさらなる事業拡大を実現してください！ 【具体的な仕事内容】 ①導入支援 新規でCegidを導入する顧客の支援を行います。 要望ヒアリング・提案～Fit&Gap(要件定義)～構築・テスト～リリースまで全工程を担います。フランスCegid社とチームを組み、一緒に進めることもあります。 ②保守・エンハンス 保守契約をしている顧客のCegid運用とエンハンスを担います。 運用については日々の障害対応、調査・分析、新店対応、改善提案などがメインになります。 エンハンスはCegidのオプション機能追加、連携先インターフェイス追加(ECやBIなど)などCegidをさらに活用いただくための支援が中心となります。 【仕事の特色】 【入社後イメージ】 まずは②のタスクを担当頂きCegidの機能を把握、その後①にステップアップしていただくのが理想です。 ※適正に合わせて変更有 【取引先】 ・外資系のキャンプ用品メーカーやアパレルブランド、化粧品メーカなどのグローバル企業
-
- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・C#、VBScript、JavaScript、Swiftいずれかを用いた実装経験3年以上 ・プロ意識の高い方 ・保守性、拡張性を意識してコードを書ける方 ・チームでコミュニケーションを図りながら良いサービスを作りたい方
想定年収 400～600万円
最寄り駅 新日本橋駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 自社パッケージである、『WIZDOM』および『写真の達人2』における、カスタマイズおよび保守作業をお任せします。 自社パッケージにおいて、お客様のご要望に応じ、多様なカスタマイズを実施いたします。 まずは、パッケージを理解したうえで、要件が確定したカスタマイズや保守作業を担当して頂きます。 その後、スキルレベルに応じて、お客様との要件定義から基本設計を担当したり、新パッケージの設計・開発に参画したりすることも可能です。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ・プロジェクト形態：自社内受託、構内請負、業務委託 ・ポジション：SE ＜ポジションの魅力＞ ・Tier1案件に数多く携われる ・自社サービスに携わり、企画をゼロから実現できる環境 ・コアメンバーとして主力サービスの開発に携わり、技術力を活かせる ・ユーザーファーストで開発できる環境 ・チームで入るため、1人チューターを付けて業務面、業務面以外でもサポートする（※自社パッケージの研修有り） ・平均3名～5名で開発を実施 ※1プロジェクトの単位期間は、およそ3～6カ月 ■同社自社プロダクト紹介ページhttps://solutions.ostechnology.co.jp/ ■社員インタビューを中心とした社内報ページhttps://hikoma.jp/ostech-online-magazine ＜開発環境＞ ・サーバ：物理サーバ及びパブリッククラウド(AWS) ・OS：Windows、Linux ・言語：C#、VBScript、JavaScript、Swift ・DB：MS SQL ・バージョン管理：GitHub
簡単なアンケートご協力ください
表示された求人にはどの程度関連性がありますか？
ITエンジニア専用ページへ戻る
レバテックキャリアTOPへ戻る
ご回答ありがとうございます。
関連性がないと感じられたのは、次のどの項目ですか？（複数可）
ご協力ありがとうございました
正社員をお探しの企業様へ