【ITコンサルタント】株式会社キャピタル・アセット・プランニングの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #9081

株式会社キャピタル・アセット・プランニング

【金融業務コンサルタント】生命保険業務のプロフェッショナル

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 30代活躍中
  • 上流工程の仕事
  • BtoB向け
  • 新技術に積極的
  • 年俸制導入
年収
500～800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
品川駅 (東京都)
職種
ITコンサルタント
言語
Java Python C# Objective-C JavaScript CSS HTML Swift Kotlin
DB
SQL Server

仕事内容について

主な業務は、FPの知識や生命保険の営業経験を活かした、利用者目線での開発支援です。

＜具体的な業務内容＞
・システムの提案、検証
・制度調査　など

＜プロジェク例ト＞
■保険会社
・日本生命保険相互会社
・ソニー生命保険株式会社
・オリックス生命保険株式会社　など

■銀行
・株式会社三菱UFJ銀行
・株式会社りそな銀行　など

■証券会社
・野村證券株式会社
・大和証券株式会社　など

【仕事の特色】
同社には金融大手で営業の経験を積んできたメンバーが多数在籍。経験を活かし活躍できる環境です。
業務コンサルティングチームでは、これまでの営業現場で培われた経験を活かしながら、最新の制度動向を踏まえてシステムの提案を行うことができます。

■開発環境
Java、C#、HTML、CSS、JavaScript、IBM DB2、Oracle Database、Microsoft SQL Server、Spring Framework、Angular、Objective-C、Swift、Kotlin、Python

必須条件

■スキル・経験
・金融機関での業務経験（一般事務職を除く）もしくは何か金融（銀行／証券／生命保険）に関わるような経験がある方（代理店経験も可）　　　

■マインド
・新しいテクノロジーについて、探究心を持って取り組める方
・自ら進んで新しい技術スキルを身につけられる方

歓迎要件

■スキル・経験
・システム開発案件に対する理解
・Excel、Word、PowerPointを使った資料作成経験

想定年収

500～800万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：無し
昇給：年1回（4月）

■給与・評価等備考
・給与：前職給与・経験・能力、またご面接を通してのお話し合いを参考に、年俸制で規定により優遇いたします。
・その他の手当、時間外、休日、深夜労働の割増賃金等および賞与等については、給与規程等の定めによります。

＜年収例＞
450万円（27歳）、650万円（33歳）、950万円（38歳）

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募集要項

募集職・職位
  • ITコンサルタント
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜東京事務所＞東京都港区港南1丁目2番70号 品川シーズンテラス25F・27F
就業時間
09:00～18:30 
就業時間備考
・就業時間：出社時間9時～10時の間で任意に選択可。
　‐9時00分～17時30分
　‐10時00分～18時30分
・所定労働時間7．5時間
・平均残業時間：20～30時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
127日
服装
スーツ必須
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得金援助制度、資格取得サポート制度、持株制度、
確定拠出年金（401K）、福利厚生倶楽部加入、福利厚生アウトソーシングサービス、
健康診断、社内イベント、コーヒーメーカー・ミネラルウォーター完備、
社内出張マッサージサービス

＜教育制度＞
入社後研修（新卒）、社内勉強会、
Cap University、マネジメント、メンター制度、OJT制度、PMP取得維持支援施策、
エンジニアスキル学習支援施策

※寮・社宅：無し

■福利厚生備考
・資格取得金援助制度：資格取得金援助制度は、資格取得にかかった費用
　（資格を取得するために受講した講座の受講料、および資格試験の受験料）を、全額還付する制度です。
　※1年間で1人10万円を上限とします。
・福利厚生倶楽部加入：各種チケット割引、宿泊割引等

・入社後研修：最大3～4ヶ月間
　開発技術研修・金融業務研修・ヒューマンスキル研修など
　※研修の期間は年度によって異なります。
・Cap University：開発技術・金融業務

試用期間
3ヶ月（本採用時と労働条件の相違無し）
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日・祝）、夏期休暇（4日）、年末年始休暇（4日）、年次有給休暇、慶弔休暇、産前
産後休暇、育児・介護休業、リフレッシュ休暇

■休暇備考
・夏季休暇（4日間）：2022年度実績（夏季休暇は暦によって変動有り）
・年末年始休暇（4日間）：2022年度実績（年末年始休暇は暦によって変動有り）
・リフレッシュ休暇：勤続年数により付与

手当

通勤手当（全額支給）、深夜勤務手当、時間外労働手当、休日出勤手当

選考場所

東京事務所

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

［1］書類選考
［2］1次面接（部長、マネージャー）
［3］最終面接（開発役員）
［4］内定
※選考開始から内定まで約2週間を予定しています。

株式会社キャピタル・アセット・プランニングについて

設立年月日
1990年04月16日
代表者
代表取締役社長　北山 雅一
資本金
94,400万円
企業HP
https://www.cap-net.co.jp/
従業員情報
324名(2020年06月08日時点)
事業内容
［1］システム・インテグレーション業務
生命保険会社、銀行、証券会社などの金融機関に対してフロントエンドシステムの開発を行っております。※フロントエンドシステム…コンピューターシステムのうち、ユーザーに対して最も全面にある仕組みや環境の総称
・生命保険会社向けシステム
・銀行、証券会社向けシステム

［2］統合資産管理システム「Wealth Management Workstation」（WMW）の提供
統合資産管理システム「WMW」は、全資産を一括管理し、次世代への円滑な資産移転・事業承継を支援するシステムです。このシステムは、クラウドコンピューティングの環境において提供し、使用ライセンス数及び管理口座数に基づく使用料課金を行っております。

［3］統合資産管理システム「WMW」を活用した資産家向けエステートプランニングの提供
資産家の依頼に基づき、WMWを活用しながら、当該ファミリーの全資産の現状分析を行い、事業承継、財産承継対策案を立案し、実行までサポート（コンサルティング）しております。

［4］投資教育、ファイナンシャルプランニング教育事業、その他 ポートフォリオ理論、生命保険理論、不動産ビジネス、税法から構成されるプライベートバンキング教育及びファイナンシャ ルプランニング教育を行っております。 また、投資教育コンテンツを開発し配信しております。

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