【アプリケーションエンジニア】株式会社キャピタル・アセット・プランニングの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #5983

主な業務は、大規模金融機関向けフロントエンドシステムの開発における要件定義から運用までです。
※クライアント向けサービス以外に、自社プロダクトの開発も行っています。

■担当業界
生命保険を中心とした金融機関
■仕事の意義
生命保険会社のペーパレス化や営業活動の推進を図る
■担当システム例
投資信託販売支援システム、保険設計システム、ライフプランニングシステム、設計書・申込書作成システム、申込ペーパレス
■現在の取引状況
取引のある金融機関は30社以上。年間で受注するプロジェクトは約300にもなります。

■自社プロジェクト／クライアント向けサービスで行うこと
AI技術を活用したシステム開発
※将来は、ビジネスモデルを提案したり、業務ロジック・コンテンツストーリーにまつわる提案など、最上流工程への参画も予定されています。

【開発環境】
・言語：Java、C#、HTML、CSS、JavaScriptなど
・DB：IBM DB2、Oracle Database、Microsoft SQL Serverなど
・その他：Spring Framework、AngularなどのOSSも積極的活用

＜キャリアプラン＞
■さまざまなキャリアプランがあります。
将来目指せる職種には、PMやITコンサルタント、テクニカルリードエンジニアなどがあります。一人ひとりの志向性にしっかりと対応しながらキャリアを設定する企業です。
■上流工程に関わることが可能です。
取引の中心は、大手金融機関と直接行うもの。一般的に金融SIの大部分は、クライアントである金融機関の求めに応じて開発することが多いです。しかし、同社ではそれだけではなく、ビジネスモデルを提案したり、業務ロジックやコンテンツストーリーにまつわる提案なども行います。エンジニアとしての知識以外に、金融についての知識も身につけることができる環境です。

【仕事の特色】
（1）強みが金融のフロントエンドシステムにあるSI企業
1994年から戦略的に取り組んでいます。これは「ファンテック」という言葉が現在のように主流になる前です。
そのため、現在は保険や金融を提案営業するときに扱われるシステムを、同社独自で開発しています。
（2）自社内開発が9割
同社設立当初、大手生命保険会社との取引がありました。そのことから金融・保険業界から高い信頼を獲得。気密性の高いシステムを、自社内で開発できるよう任されているのです。

募集職・職位

• アプリケーションエンジニア
• フロントエンドエンジニア

業界

• IT・通信
• SIer/ソフトウェア

必須条件

■経験
・Web、オープン系のシステム開発
・JavaやC#での開発

■スキル
・基本的なプログラミング

■マインド
・定型業務処理型ではなく課題解決型の思考力
・エンジニア志向で、システム全体の構造を捉える理解力 　
・業務システムで使用される幅広い技術への関心と旺盛な向上心があり、現時点で知見がなくとも、成長意欲が高くいち早く吸収しようとする心構えがある方

歓迎要件

■経験
・Web、オープン系システム開発においてのリーダー

■知識
・金融や生命保険について

雇用形態

正社員

想定年収

400～900万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：無し
昇給：年1回（4月）

■給与・評価等備考
・給与：前職給与・経験・能力また面接での話し合いの上、規定により優遇いたします。
・その他の手当、時間外、休日、深夜労働の割増賃金等および賞与等については、給与規程等の定めによります。

＜年収例＞
450万円（27歳）、650万円（33歳）、950万円（38歳）

■手当
通勤手当（全額支給）、深夜勤務手当、時間外労働手当、休日出勤手当

予定勤務地

東京都港区

就業時間

10:00～18:30 

平均残業時間

10~30時間

年間休日

127日

服装

スーツ必須

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
＜福利厚生制度＞
全社懇親会、小旅行、社内イベント、交流会（スポーツ等）、
確定拠出年金（401k）、持ち株制度、退職金制度、
健康診断、福利厚生アウトソージングサービス

※寮・社宅：無し

＜教育制度＞
各種社内研修、外部研修制度（トーマツイノベーション）、
社内勉強会、資格取得援助金制度、Cap University開発技術・金融業務〈FP資格取得講座含む〉、マネジメント、ヒューマンスキル

＜事業関連＞
事業説明会（年2回）