豊田通商システムズ株式会社

【PL・インフラエンジニア】トヨタ自動車向けITサービスの検討/展開/サービス運用管理業務/フルフレックス

  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 外国語を活かす
  • 外国籍の方も活躍中
  • 新技術に積極的
  • リーダー経験を活かす
年収
730万円
働き方
一部リモート
職種
サーバーエンジニア
クラウド
AWS Windows Azure Google Cloud Platform

仕事内容について

■トヨタ⾃動⾞(IT部門向け)向けのITサービスの検討/展開/サービス運用管理業務
 ・IT環境利活用促進のためのITサービス企画・検討・関係者調整・展開
 ・OAパソコンに関する運用管理、改善、協⼒会社の管理・指⽰
 ・Windowsパソコンの最新化検討、展開、運用(Windows11化・クラウドサービス活用)
 ・委託元(トヨタシステムズ)担当者への報告、改善提案

【仕事の特色】
■担当部署(配属部署)
デバイス&サービス本部 デバイスソリューション部 クライアントソリューションG

■期待役割
・ITサービス展開責任者︓各展開プロジェクトの責任者として、展開計画の管理および課題管理、ITサービスマネージャーと連携したサービス改善等のマネジメント業務
・運用管理者︓サービス運用者の管理/サービス改善検討/サービス実績報告等の運用管理業務を中⼼としたマネジメント業務

■ポジションの魅⼒
・プライムベンダーとして顧客折衝、プロジェクトマネジメントや上流⼯程の経験
・顧客志向が⾼い⽅は企画・提案〜構築〜運用まで⼀貫して特定顧客を支援
 (お客様との関係を深め、将来的にはアカウントマネージャーのポジションを期待)

■すべてのポジションの魅⼒
・ニーズが⾼まっているクラウド関連技術の習得
※クラウドサービスのトヨタグループ包括契約を多数保有しており、メガクラウドベンダーが
 提供する技術情報や提案支援を得る機会多数
・M365の関連サービスや新技術領域の活用企画等の機会(社内企画制度あり)
・商社系IT企業としてグローバル案件を担当する機会
・ワークライフバランスや⾃⼰学習の支援制度、リモート業務環境完備
※在宅勤務2〜3⽇/週

【仕事内容(変更の範囲)】
入社後にご本人のキャリアのご志向、会社・ポジション状況次第で業務内容や範囲の変更が発生する可能性がございます。

必須条件

・顧客との折衝 or 提案経験をお持ちの⽅(志向性やお⼈柄を重視)
・PCライフサイクルにおける展開/運用等のご経験をお持ちの⽅
 または サーバ、クラウドでのインフラ構築/運用のご経験をお持ちの⽅
※社会⼈経験年数に応じ、ご経験とのバランスを考慮し配属を検討させていただきます。

・特に無し

歓迎要件

・ITIL
・Microsoft認定資格
・TOEIC/TOEFL/TSST
・PC展開・運用管理経験
・ActiveDirectoryの設計構築 もしくは 運用経験
・サーバ、クラウドでのインフラ設計 もしくは 運用経験
・WEB又はモバイル業務アプリケーションの設計/開発 もしくは 運用経験
・各種クラウドサービスの構築/導入/運用経験をお持ちの⽅
 ※Microsoft365/Google Workspace/Azure/AWS/GCP
・プロジェクトマネジメント/プロジェクトリーダー経験
・プリセールスSEとしての業務経験
・英語(ビジネスで活用できるレベル)

・顧客から感謝されることにやりがいを感じられる⽅
・エンドユーザーの活用シーン/ITリテラシーに沿ったサポートにやりがいを感じる⽅
・明朗で積極的に顧客やメンバーとコミュニケーションがとれる⽅

想定年収

730万円~ (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)

■募集職種の年収例

※⽉20時間超過分は1分単位で残業代(時間外手当)を別途支給

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • SIer
雇用形態

正社員

予定勤務地
愛知県名古屋市中村区
予定勤務地
(変更の範囲)
本社及び従業員の自宅他、業務に応じて会社の定める場所となります。※転勤:将来的には可能性有り
就業時間
09:00~17:45  フレックスタイム制 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
127日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

在宅勤務2〜3⽇/週

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
貸付制度、確定給付企業年金、確定拠出年金、前払退職金制度、財形貯蓄(住宅)、
リフレッシュ休暇制度、カフェテリアプラン、育児・介護支援制度、女性活躍推進の施策、
テレワーク(在宅勤務)制度、関連会社のイーウェルが提供する福利厚生メニューサービス「WELBOX」

■福利厚生備考
・貸付制度:マイカー購入、住宅小口、結婚資金、教育資金、小口現金貸付
・リフレッシュ休暇制度:勤続10年・20年・30年の節目で連続休暇取得可
・カフェテリアプラン:自己啓発、健康、育児、介護 等で利用できるポイントを付与
・関連会社のイーウェルが提供する福利厚生メニューサービス「WELBOX」:国内外に多数ある契約保養所やレジャー施設、育児・介護商品などを特別価格で利用可

試用期間
6ヶ月 ※正社員雇用時に限ります。
休日休暇

■休日制度
土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、夏期休暇(3日)、慶弔等での特別休暇を別途付与、有給休暇

手当

時間外手当、通勤手当

・通勤手当:出社日数に応じて支給いたします(上限は1ヶ月の定期代かつ、10万円)。

豊田通商システムズ株式会社について

設立年月日
1994年03月15日
代表者
代表取締役社長 渡辺 廣利
資本金
45,000万円
従業員情報
410名
事業内容
海外を含むトヨタグループを中心とした企業向けIT機器およびサービス/クラウドインフラ/エンジニアリングサービスの提供

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