株式会社フレクト

【ITアーキテクト】先端技術室(クラウドインテグレーション事業部)エンジニア/9割以上がプライム案件/自社内開発/フルリモート

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国語を活かす
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • 新技術に積極的
年収
450~630万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
浜松町駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア ITアーキテクト
言語
C++ Java C言語 Python Ruby C# JavaScript
クラウド
Heroku

仕事内容について

【業務詳細】
Salesofrce, AWS, heroku等を活用した先進事例案件の技術支援
・社内開発案件の技術的に難しい課題に対する支援
 技術的な課題の洗い出しや、既存サービスと新しいサービスをどのように連携していけば実現できるのか、といった課題を開発案件のPMと連携しながらお客様のご要望に合うようアーキテクチャを構築支援

新技術知見収集活動・社内啓蒙活動(社内セミナー)、知見広報活動等

対象技術:機械学習、IoT、リアルタイムコミュニケーション(Chime系)、映像配信系、など

【仕事の特色】
<配属予定チーム>
■部署説明
先端技術室とは先端技術やサービスを実現するにあたり、先端技術調査・実現方法の
検討をして開発案件の実装を実現するための支援部署です。

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務(web・クラウドコンピューティングのシステムソリューションに関する一切の業務)

必須条件

<経験>
開発業務経験2年以上
・使用言語 C、Java、C++, C#, Ruby, Python, JavaScript等いずれか経験(2個以上歓迎)
・Linux(Unix系OS)利用経験
・Git利用経験(業務でなくてもよい)

<学歴補足>
・大学 理系学部卒は必須(修士以上歓迎)
 コンピュータサイエンス、情報系学部の方歓迎

・最新技術が大好きで、自ら学習し、知見を高めながら技術力向上を実践できる方
・主体的な学習習慣がある方

歓迎要件

<語学力>
・英語力(TOEIC700以上目安:英語文献の情報収集のためReadingが必要)

<経験>
・AWS等クラウド利用経験

想定年収

450~630万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:【業績賞与】
年1回の支給。
※期末の会社業績見合いにて担保しない賞与。

【業績連動給与】
支給がある場合は年2回支給。
各事業部の業績をもとに算定し支給する。
昇給:昇給:MBO評価にて、年2回査定
昇格:四半期毎に査定

【実績】
1年目:450万円(グレード2)
2年目:480万円(グレード3)
3年目:550万円(グレード4)

■募集職種の年収例

<給与備考1>
・年収:450万~630万
・月給:375,000円~
・フレックスタイム制:
・所定労働時間:1日8時間<コアタイム10:00~15:00>
・月給内訳:基本給263,786円~、固定残業代 111,214円~
時間外40時間/月、休日8時間/月、深夜30時間/月相当分を固定残業代として支給
★月の平均残業時間は、約15時間となっております。

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力を考慮し決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
  • ITアーキテクト
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer/クラウドサービス
雇用形態

正社員

予定勤務地
フルリモート <本社> 東京都港区芝浦1丁目1−1 浜松町ビルディング11階
予定勤務地
(変更の範囲)
当社本社(その他都内各所)または自宅
就業時間
10:00~19:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
就業時間備考
・就業時間:標準的な時間です。
・所定労働時間:1日8時間
・月の平均残業時間は、約15時間となっております。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

※遠隔リモート勤務可能です(日本国内限定)

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
【福利厚生制度】
ノートPC(Macbook or Windows)貸与、社用携帯iPhone貸与、書籍購入支援制度、
資格取得支援制度、退職金制度(企業型確定拠出年金)、従業員持株会制度、
慶弔見舞金、出産・育児支援制度、インフルエンザ予防接種補助金、定期健康診断、
サークル活動支援制度

【教育制度】
3ヶ月間の新卒研修(技術研修/ビジネス研修)
※研修期間中は、週3回程度出社有り(研修期間後はフルリモートk可可能)

【事業関連】
全体会(総統括)、締め会(四半期毎)、朝会(月初)

■福利厚生備考
・資格取得支援制度:受験料の会社負担・報奨金
・業務関連書籍購入支援制度:1万円/月・個人所有
・サークル活動支援:ボルタリング、数学、ゴルフ、釣り、フットサル、等

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇(7~9月で3日)、年末年始、有給休暇、
特別休暇、慶弔休暇、産前産後、育児介護、ボランティア休暇

■休暇備考
・年間休日:120~125 日程度

手当

通勤手当、残業手当、業務手当、リモートワーク手当

【通勤手当】
往復交通費に出勤日数をかけた金額を支給(上限5万円)
【業務手当】
残業の有無に関わらず、月あたりの残業手当を予め支給
【リモートワーク手当】
月10,000円固定支給

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

株式会社フレクトについて

設立年月日
2005年08月26日
代表者
代表取締役 黒川 幸治
資本金
70,100万円
従業員情報
371名(2020年06月23日時点)
事業内容
・Salesforce、Amazon Web Services、MuleSoft、Heroku、Okta等のマルチクラウド・インテグレーション
・IoTサービスの導入支援
・SalesforceCRM/SFA導入支援、運用サービス
・コンシューマ Web/モバイルソリューションサービス

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