ランサーズ株式会社

マーケティング

年収
400~650万円
職種
マーケティング

仕事内容について

マーケティングおよび販売促進に関する企画や実行をお任せします。
同社では、サービス企画部への配属を予定されています。

<主な業務>
・サイトの企画およびディレクション、進捗管理
・リスティング広告の出稿に関する管理全般
・マーケティング戦略およびSEO対策の考案
・数値モニタリング

【仕事の特色】
<やりがいに満ちた会社>
クラウドソーシング業界の第一人者として、会員数44万人という国内最大のサービスを展開されている
ランサーズ株式会社。(2015年1月時点)
将来性溢れるマーケティング業界でご活躍いただけます。場所や時間に縛られない新しいワークスタイルを
生み出した同社だからこそ、ゼロから形を創り上げる機会に恵まれるチャンスを秘めています。
ご自身の企画がマーケティング拡充に直接影響するため、大きなやりがいを感じられる仕事です。

<主な事業とビジョン>
「新しいサービス」「地域貢献と活性化」「女性向けの新しいワークスタイル提案」
同社は、これらの事業を中心に事業を展開されています。
モットーを「時間と場所にとらわれない新しい働き方の創出」としており、仕事を通して
新しい価値観を生み出す会社です。個人の自律性を促し直接サポートすることで、その功績に
自ら携わることができます。
多くの社員が同社の理念に共感しており、働くことへの理解が深いことからベクトルに迷いがありません。

<何事にも挑戦しようとする社風>
同社の業務は裁量権を多く任されることがあるため、責任感と当事者である自覚を持って会社や
業界全体の成長に貢献することができます。
失敗を恐れず、まずは行動してみることに意味があると考えられています。失敗すらも学びととらえる
ポジティブな雰囲気が魅力です。

必須条件

・実務としてネットマーケティングに携わった経験をお持ちの方
※特に、Web広告代理店やネットサービス事業関連の会社で働いたことがある方

・ロジカルシンキングで物事を捉えることができる方
・先導力をお持ちの方

歓迎要件

・Google Analyticsを用いてアクセス解析を行った経験をお持ちの方
・SEOに関する知識をお持ちの方
・Webサービスに関するディレクション経験をお持ちの方

想定年収

400~650万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:決算賞与:年1回
昇給:年2回
※半期ごとに上長と評価面談をして成果に応じた給与の見直しをしています。

■給与・評価等備考
給与:経験・能力・業績等を考慮の上、同社規定により決定致します。

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募集要項

募集職・職位
  • マーケティング
雇用形態

正社員

就業時間
09:00~18:00 
就業時間備考
職種により裁量労働制が適用される場合がございます。
年間休日
120日
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
従業員持株会、育児・介護休業制度、社員紹介制度、さすらいワーク制度、
提携保養施設・スポーツ施設利用可、書籍購入・研修費補助、開発備品補助、
サービスアニバーサリー、インフルエンザ予防接種補助、全社合宿、決騎会、朝会、部活

<教育制度>
OJT中心、情報交換・勉強会等

<事業関連>
月次納会制度、MVP制度、社内表彰制度

試用期間
3ヶ月(試用期間中の給与は本採用時と同額)
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、産前産後休暇、裁判員休暇、誕生日休暇、X休暇、特別休暇、その他会社が定める休暇

■休暇備考
・X休暇:自分らしく休むための休暇を年に1日付与。

手当

通勤手当、残業手当、住居手当、近隣住宅補助

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書
※応募書類の返却は致しませんので、予めご了承ください。

選考方法備考

[1]書類選考 [2]1次面接 [3]2次面接 [4]内定
※選考にかかる期間は、
  ご応募いただいてから通常2週間~1ヶ月程度です。
※職種によって異なる選考フローとなる可能性がございます。

ランサーズ株式会社について

設立年月日
2008年04月01日
代表者
代表取締役社長 CEO 秋好 陽介
資本金
143,100万円
従業員情報
170名
事業内容
フリーランス・タレント・プラットフォーム事業

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