株式会社カオナビ

【クラウドエンジニア】AWSインフラ設計/構築/運用経験/新規事業/企画から関れる

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
  • インセンティブ制度
年収
600~1,200万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)
職種
サーバーエンジニア

この求人についてご希望を教えてください

仕事内容について

・新規事業の機能拡充/機能改修に伴い、基盤環境を適切に設計構築及び実装
・新規事業の製品品質向上につながるSRE活動全般を実践

【仕事の特色】
【募集概要】
カオナビ社では「カオナビ」以外に新規事業を複数展開しており、その新規事業のインフラエンジニアとしての業務を担当いただく方を募集しています。

■カオナビ社の新規事業
労務管理システム「ロウムメイト」 https://www.roummate.jp/
予実管理クラウド「ヨジツティクス」 https://www.yojitsutics.jp/
※志向と適正により配属先が決定します。

【業務の魅力】
新規事業の立ち上げ部署として、企画段階からエンジニアとして関わることができます。
チャレンジングな環境で、事業全体を見る視座を養うことができます。
チーム内でタスク割当の裁量もあるのでインフラだけでなくバックエンドの技術に挑戦することも可能です。

【チーム開発の具体例】
専門職の人やチームで企画した仕様書を元にエンジニアが設計と実装を行います。それぞれの企画の概要はRedmineで管理されており、チケット駆動やスクラムなど、チームごとに最適な開発プロセスで開発を行っております。開発タスクの管理はJiraを利用しており、ソースコードレビューをGitLab上で行っております。

【カオナビ関連ページ】
・カオナビの「人」と「組織」が見えるメディア kaonavi vivivi(https://vivivi.kaonavi.jp/)
・カオナビの未来図 Future Deck(https://speakerdeck.com/kaonavi/kaonavi-future-deck)
・採用ホームページ(https://corp.kaonavi.jp/recruit/)

【仕事内容(変更の範囲)】
会社内での全ての業務、および出向先・転籍先会社での全ての業務

必須条件

・3年以上のAWSを利用したインフラ設計・構築・運用経験
・IaC(Terraform, Ansible)を利用したインフラ設計・構築・運用経験
・AWS CodeBuild, CodeDeploy, CodePipeline, SAM等を利用したビルド・デプロイメント設計・構築・運用経験
・ECS(ECS on EC2, ECS on Fargate)を利用したインフラ設計・構築・運用経験

この仕事で取り扱う技術

言語

Python

Go

クラウド

AWS

開発ツール

Ansible

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募集要項

担当する工程
  • 基本設計
  • 詳細設計
  • インフラ構築
募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/クラウドサービス/人事・給与・労務システム
歓迎要件

・Python、Go言語を用いた実務経験
・AWS環境を中心にしたデータレイクやデータウェアハウスの設計・開発・運用経験
・Webサービスの開発運用領域におけるメンバー管理経験
・要件調整や運用保守における顧客対応の経験
・非機能要件定義、システム運用設計、業務運用設計などを行った経験
・高トラフィックで大規模なWebサービス環境の参画経験(Webサービスのインフラ/Webアプリケーション)
・セキュリティやネットワークに関する専門知識
・技術選定やアーキテクチャ設計の経験

雇用形態

正社員

想定年収

600~1,200万円 (給与形態:月給)

■募集職種の年収例

※1)インセンティブ制度あり(半期の個人評価をもとに年2回支給)
※2)上記は想定レンジです。ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。

■給与・評価等備考
・給与:ご希望と経験・能力等を考慮し、同社規定により支給いたします。

予定勤務地
東京都渋谷区
予定勤務地
(変更の範囲)
本社及び全てのオフィス、自宅、その他就業場所(会社の許可した就業に適した場所)、出向先・転籍先会社の全てのオフィス
就業時間
09:30~18:30  フレックスタイム制 
就業時間備考
・フレキシブルタイム:5:00-22:00
※1日4時間以上の就業、および月の所定労働時間以上の就業は必要
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

フレックス
あり
副業

兼業推奨

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
確定拠出年金制度、カオナビ従業員持株会制度、各種お見舞い金、社員紹介制度、
産前産後休暇制度、育児休暇制度、時短・時差・在宅勤務制度(育児)、
副業可、書籍購入・資格取得・外部研修受講サポート、1on1ミーティング、
ランチコミュニケーション「ヨリアイ」、インフルエンザの予防接種、
人間ドック・女性ヘルスチェック

<教育制度>
研修制度「ドウジョウ」、勉強会制度「テラコヤ」

<事業関連>
全社MTG、月次報告会

■福利厚生備考
・時短・時差・在宅勤務制度(育児):許可制
・社員紹介制度:紹介者が採用された場合は、紹介者・入社者ともに最大で25万円ずつ支給
・副業可:同社規定による
・インフルエンザの予防接種:健康保険でカバーしきれない自己負担分をサポート
・人間ドック・女性ヘルスチェック:毎年の健康診断時に、35歳以上の社員には人間ドック、女性社員には乳がん検診などの受診をサポート
・研修制度「ドウジョウ」:コンプライアンス研修や自社サービスに関する内容等
・勉強会制度「テラコヤ」:社員自らの意思で企画・参加する形の勉強会
 今までに、HRtech関連の調査報告や、人事業務の勉強会、自部署の専門業務について解説する会など開催

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、カオナビ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

■休暇備考
・年間休日:120日以上
・カオナビ休暇:3日間(通年)

手当

交通費(上限3万円/月)

株式会社カオナビについて

設立年月日
2008年05月27日
代表者
代表取締役社長 CEO 柳橋 仁機
資本金
112,984万円
従業員情報
283名
事業内容
タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート

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