NECソリューションイノベータ株式会社
【バックエンドエンジニア・PL】日本全国の港湾を支える/港湾管理者向けシステム開発・導入プロジェクト/リーダー候補
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoB向け
- リーダー経験を活かす
- 年収
- 647~791万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- みなとみらい駅 (神奈川県)
仕事内容について
港湾管理者向けシステム開発および導入プロジェクトのリーダーもしくはサブリーダーとしてプロジェクトを推進します。
<具体的な仕事内容>
■参画PJT
港湾システム導入プロジェクト
■習得すること
港湾業務ノウハウ
※全国の港湾において類似のシステムが稼働しており、全国のお客様の運用サポートについても対応していただきます。
<プロジェクト体制>
■プロジェクト管理者
・業務チーム
全体体制はプロジェクト規模にもよりますが、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進することを想定しています。
お一人ではなく、当社内の社員もリーダー/サブリーダーとして一緒に進めていく体制です。
【仕事の特色】
<ポジションの魅力>
・プロジェクト管理者としてのスキルが身に付き、様々なプロジェクトで活躍できるようになります。
・全国各地へ事業展開するグループとなるため様々な場所へ訪問できるようになります。
・港湾業務の知識が取得できます。
<キャリアパス>
・入社後:育成プログラム受講後、OJTとしてプロジェクト参画
・1年後:既存メンバーの指導の下、システム標準化に向けた要件定義・設計等を担当
・3年後:チームリーダーとして、業務サブチームを統率しプロジェクトタスクを遂行
・5年後:業務リーダーとして、特定業務領域の業務及びシステムスコープの確定、ソリューション提案等を担当
<募集背景>
チーム力強化を図る目的でリーダークラスの募集を開始いたします。
<開発環境>
・プロジェクト人数:3~10名
・使用言語:VB、VB.NET、Java
・使用環境:Oracle、WindowsOS、仮想OS、AWS 等
・コード品質のための取り組み:従来型のレビューに加えてエンジニアリングツールを多数活用
・開発手法:ウォーターフォール/アジャイル
・情報共有のツール:Teams、Zoom、メール
【仕事内容(変更の範囲)】
無し
必須条件
<経験>
・サブリーダー経験(リーダー補佐的な役回り、上の支援しつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある)
・アプリケーション開発のQCD管理(チーム規模不問)
この仕事で取り扱う技術
- 言語
-
Java
VB.NET
VB
- OS
-
Windows
- DB
-
Oracle
- クラウド
-
AWS
NECソリューションイノベータ株式会社への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーサイドエンジニア
- プロジェクトリーダー(PL)
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア/SIer
- 歓迎要件
-
<経験>
・港湾業務経験
<資格>
・高度情報処理技術者資格
・Java資格
・Oracle資格
・PM資格 - 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
647~791万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)■募集職種の年収例
・裁量労働手当55000円を含む
・ご経験などにより変動がございます。■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。 - 予定勤務地
- 神奈川県横浜市西区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 08:30~17:15 フレックスタイム制
- 就業時間備考
-
・標準労働時間1日:7時間45分
・休憩時間:1時間
※基本は上記の勤務時間だが、コアタイムなしフレックスタイム制度等により柔軟な働き方が可能(採用時の等級により異なる) - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 127日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
プロジェクト、フェーズ次第ですが出社在宅半々程度は可能な想定です。
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
社内規定あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
<福利厚生制度>
借上社宅制度、家賃補助制度、持ち家住宅融資制度、育児短時間勤務制度、資格取得奨励制度、財形貯蓄、NEC企業年金制度、NEC健康・福利共済会、NEC(従業員)持株会、健康管理センター(医師、看護師常駐)、文化体育活動、サークル活動、ファミリーフレンドリー・ファンド制度、定時退社奨励日(毎週水曜日、給与支給日、賞与支給日)
<教育制度>
新入社員研修、新任研修、資質研修、技術研修、ビジネススキル研修、キャリア研修、マネジメント研修、海外研修、OJD制度、語学などの自主研修制度、留学制度
<事業関連>
各種表彰制度■福利厚生備考
・ファミリーフレンドリー休暇:年5日/通院・家族の介護・ボランティア・学校行事など取得目的は自由。 - 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、プロジェクト休暇、アニバーサリー休暇、出産・育児休暇、ファミリーフレンドリー休暇(年5日) - 手当
-
通勤費、家賃補助、扶養手当、時間外手当
NECソリューションイノベータ株式会社について
- 設立年月日
- 1975年09月09日
- 代表者
- 代表取締役 執行役員社長 石井 力
- 資本金
- 866,800万円
- 従業員情報
- 12,286名
- 事業内容
-
・システムインテグレーション事業
・サービス事業
・基盤ソフトウェア開発事業
・機器販売
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ITコンサルタント
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- Python
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- Java
- C言語
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- SQL
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- Java
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- Python
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- C++
- Java
- C言語
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- Java
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- Go
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- Python
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- Python
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- Python
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- Java
- C言語
- Go
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