NECソリューションイノベータ株式会社

【PM】NECグループの調達業務領域/プロジェクトをリードする/フルフレックス/リモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
  • リーダー経験を活かす
年収
868~1,048万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
向河原駅 (神奈川県)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)

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仕事内容について

<業務詳細>
・NECグループの調達業務領域における既存システムのモダナイゼーションの推進、調達プロセスの高度化を目指すDXをIT構築により実現する
・調達部門の業務改革チームと要件整合し、クラウドサービス製品の適合検討やAP開発の検討を行うIT導入開発チームをマネジメントする

<具体的な仕事内容>
・NECグループの調達領域における既存システムのモダナイゼーション、調達プロセス高度化のIT導入プロジェクト

【仕事の特色】
<ポジションの魅力>
入社後は、チームリーダの指導の下、サブチームリーダーとして参画頂きます。
3か月後~6か月後を目途に、チームリーダーを担って頂く予定です。
1~3年後は、複数テーマのリーダーを中核としつつ、ITチーム全体のプロジェクトマネジメントなど経験を拡げて頂きます。
3年以降は、希望するキャリアパスに応じて、プロジェクトマネージャーやアプリケーションエンジニアなどの上級職を目指して頂く想定です。

<技術に対する魅力>
・グローバルスタンダードなクラウドサービス製品の導入評価や、aPaaSを活用したAP開発を経験する事で、最新技術や知識の習得に繋がる
・調達業務の知識とIT両方でのスキルを伸ばすことができ、市場におけるSEとしての価値を高めることができる

<職場環境>
基本は在宅、月に数回の出社あり
PJ繁忙期には残業あり

<配属予定チーム>
出向先:NEC コーポレートIT・デジタル部門・基幹DX開発センター・調達ソリューショングループ
プロジェクト人数:社員50名、業務パートナー30名

<開発環境>
■技術
・SAP Ariba
・Mendix
・ServiceNow
・OKTA
・Python
・TypeScript
・React

■コード品質のための取り組み
・標準化、コードレビュー

■開発手法
・ウォーターフォール/アジャイル

■社内ツール
・OFFICE365
・TEAMS
・BOX
・ZOOM

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

<経験>
・PM資格および経験
・業務システムの構築/導入PJのリーダー経験
・業務システムの要件定義経験

<マインド>
特になし

この仕事で取り扱う技術

言語

Python

フレームワーク

React

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • プロジェクトマネージャー(PM)
    業界
    • IT・通信
    • ソフトウェア/SIer
    歓迎要件

    <スキル>
    ・課題解決能力
    ・論理的思考力

    <マインド>
    ・マネージャーとしてのキャリアを積む意思がある方

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    868~1,048万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(6月・12月)
    昇給:年1回(4月)

    ■募集職種の年収例

    裁量労働手当:55000円を含む
    ※ご経験によって変動いたします。

    ■給与・評価等備考
    ・給与:スキルと経験により優遇いたします。

    予定勤務地
    神奈川県川崎市中原区
    予定勤務地
    (変更の範囲)
    無し
    就業時間
    08:30~17:15  フレックスタイム制 
    就業時間備考
    ・標準労働時間1日:7時間45分
    ・PJ繁忙期には残業あり
    ・基本は上記の勤務時間だが、コアタイムなしフレックスタイム制度等により柔軟な働き方が可能(採用時の等級により異なる)
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    127日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    基本は在宅、月に数回の出社あり

    フレックス
    あり
    副業

    兼業可(社内規定あり)

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    借上社宅制度、家賃補助制度、持ち家住宅融資制度、育児短時間勤務制度、資格取得奨励制度、財形貯蓄、NEC企業年金制度、NEC健康・福利共済会、NEC(従業員)持株会、健康管理センター(医師、看護師常駐)、文化体育活動、サークル活動、ファミリーフレンドリー・ファンド制度、定時退社奨励日(毎週水曜日、給与支給日、賞与支給日)

    <教育制度>
    新入社員研修、新任研修、資質研修、技術研修、ビジネススキル研修、キャリア研修、マネジメント研修、海外研修、OJD制度、語学などの自主研修制度、留学制度

    <事業関連>
    各種表彰制度

    ■福利厚生備考
    ・ファミリーフレンドリー休暇:年5日/通院・家族の介護・ボランティア・学校行事など取得目的は自由。

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、プロジェクト休暇、アニバーサリー休暇、出産・育児休暇、ファミリーフレンドリー休暇(年5日)

    手当

    通勤費、家賃補助、扶養手当、時間外手当

    NECソリューションイノベータ株式会社について

    設立年月日
    1975年09月09日
    代表者
    代表取締役 執行役員社長 石井 力
    資本金
    866,800万円
    従業員情報
    12,286名
    事業内容
    ・システムインテグレーション事業
    ・サービス事業
    ・基盤ソフトウェア開発事業
    ・機器販売

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