株式会社インターファクトリー

【マークアップエンジニア】新規サービス/HTMLコーディング

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
年収
360~600万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
飯田橋駅 (東京都)
職種
マークアップエンジニア

仕事内容について

<業務詳細>
インターファクトリーでは現在ハイエンドなEC事業者様向けに新しいクラウド型コマースプラットフォームを開発しています。
そのシステムのHTMLコーディングのプロフェッショナルとして、マークアップ業務の全般を担当していただきます。

<具体的な仕事内容>
・HTML5/CSS3を用いたレスポンシブコーディング
・jQueryなど各種Javascriptライブラリの実装
・ネイティブJavascriptの開発
・CMSの構築

【仕事の特色】
<配属予定チーム>
基盤開発部 研究開発チーム

■メンバー構成
(プロジェクトのメンバー構成と主な役割)
マネージャー(PM)1名(30代) 
Webアプリケーションエンジニア(開発) 4名(20代/30代/40代) 
フロントエンドエンジニア(開発) 2名・20代
デザイナー 2名・(30代/40代)
インフラエンジニア(他チーム所属・兼務)1名

配属後は、主にデザイナーやフロントエンドエンジニアと
連携して業務を行っていただきます。

男女比:女性2名、男性8名

<職場環境>
■魅力その1
新規システム開発に中核メンバーとして携わることができます!
新規の大規模クラウドシステムを1から構築するフェーズに参画することができる為、運用フェーズでは経験できない工程に携わることができます。
またプロジェクトは始動したばかりなので、中核メンバーとして開発に関わり、あなたの意見も取り入れることも可能です!

■魅力その2
フロントエンドエンジニアやWebデザイナーへのスキルアップも可能!
今回のポジションでは、フロントエンドエンジニアやデザイナーとも協業して業務に取り組んでいただきます。
業務の中でスキルを習得し、スキルアップしていくことが可能です。
もちろん現在のポジションでプロフェッショナルとして活躍していただくこともできるので
あなたの希望や適性に合わせて方向性を選択することができます。

■魅力その3
残業平均12時間!ワークライフバランスの整った環境で働くことができます!
当社の企業理念は「当社に関わる従業員、お客様、取引先様の幸せの実現」です。この理念に沿って、顧客の役に立つことでまず社員が仕事に喜びや誇りを持てること、また、仕事だけではなく家庭生活や自己実現においても充実できることを会社としてとても大切にしています。全社で残業削減に取り組み、残業時間は平均で月およそ12時間、有給取得率は82%(2019年度)です。副業も推奨。ご自身に合ったライフスタイルを設計することが可能です。

<募集背景>
2020年8月に東京証券取引所マザーズ市場に上場し、会社としても現在成長軌道に乗っている中で『ebisumart』の店舗数としても5年で1.3倍、売り上げとしては3.4倍に成長しています。お客様の「幸せ」実現に向けて、『ebisumart』のターゲット層をより拡大して新しい層に向けたECプラットフォームの新サービスを立ち上げています。

技術選定からの新しい開発になるので、現在のサービスとは異なる開発を進めています。
そのため、新サービス開発を担っていただくメンバーを増やし、開発力強化を行っていきたいと考えています。

<技術に対する魅力>
HTML・CSS
インフラ:AWS
コンテナ管理:Kubernetes
サーバーサイド開発言語:Go
フロントエンド:React.js
データベース:MySQL、Elasticsearch、Redis等
ソースコード管理:GitLab
ドキュメント管理:G Suite、Microsoft 365
課題/タスク管理:Backlog
コミュニケーション:Slack、Google Meet
(支給マシン)
CPU:core i5~7
メモリ:8~16G
SSD:256~512GB程度のWindowsノートPC
ディスプレイ:1台(希望に応じて複数台支給)

・ナレッジ支援のため、チーム内の技術情報の交換会を隔週で実施しています
・毎月社内でLT大会(毎回6名ほどが登壇し発表)を開催しています
・資格取得手当、自己啓発支援金の制度を導入し、資格取得、書籍購入、外部勉強会への参加なども積極的に推奨しています

<プロダクトの魅力>
■ebisumartについて
「ebisumart」とは、ECサイトを運用したい企業が手軽に自由に最適なECサイトをつくれるクラウドコマースプラットフォームです。
テクノロジーの発展により消費のデジタル化が進み、日本のEC市場は約370兆円規模の巨大市場に成長しました。また、昨今のコロナ禍により購買オンライン化の需要はますます高まっており、EC市場は今後さらなる拡大が見込まれています。
 そのような状況の中、優れた「拡張性」と「最新性」を両立させた当社のクラウドコマースプラットフォーム「ebisumart」は株式会社スクウェア・エニックス、ラルフローレン株式会社など大手企業を中心に利用されており、全店舗合計の月間流通総額は92億円、登録ユーザー数は合計のべ2948万人(2020年11月)と大規模なサービスに成長しました。2018年には市場シェアNo.1も獲得しています。

<就業時間備考>
標準的な時間です。

必須条件

・マークアップエンジニア経験(3年程度または10サイト以上担当した経験)
・HTML5 / CSS / Javascript を用いたコーディング経験
・サイトの新規構築経験
・CMSを用いたコーディング経験
・ECサイト構築に携わった経験

・人に対してオープンで、素直、謙虚、感謝できる人柄の方
・ものづくりが好きな方
・新しい技術に興味のある方
・チームでコミュニケーションをとって活動することが得意な人、苦にならない方

この仕事で取り扱う技術

言語

Go

JavaScript

CSS

HTML5

HTML

OS

Windows

DB

MySQL

Redis

フレームワーク

React

開発ツール

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • マークアップエンジニア
    業界
    • IT・通信
    • インターネット
    歓迎要件

    ・Webアプリ開発の経験
    ・他部署と協業して業務を行った経験

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    360~600万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:インセンティブ ※業績による
    昇給:年1回(6月)

    ■給与・評価等備考
    ・給与:経験・能力を考慮し、話し合いの上決定いたします
    ・時間外手当:20時間を超えた場合に別途支給
    ・家賃手当:最寄り駅から飯田橋駅まで20分以内の場合に支給
    ・家族手当:社員の配偶者・子供に対して1人あたり月額手当を支給(子供の人数など、手当の人数制限はありません)

    予定勤務地
    東京都千代田区
    就業時間
    08:45~17:45  フレックスタイム制 コアタイム08:45~12:00
    就業時間備考
    ・就業時間:標準的な時間です。
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    128日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    最近はリモートワークが中心で部署に応じて出社頻度などは任されていますが、出社可能性はありますので、東京本社または福岡開発ラボに通える範囲にお住まい(予定)の方を想定しています。 研究開発チームではプロダクトの進捗に応じて、集合日を設定し、出社にて対面での作業日を設けています。そのほかの日程についてはメンバーそれぞれ仕事の内容に応じて働き方を選択し、業務にあたっています。 リモートワークであっても毎日チームメンバーでのコミュニケーションタイムや進捗共有の時間を設けています。

    フレックス
    あり
    副業

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 慶弔休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    【諸手当】
    ・交通費(3万円迄/月)
    ・家賃補助制度(月3万円/自宅最寄駅から飯田橋駅まで乗車時間20分以内)
    ・勤続手当(3年以上勤務)
    ・家族手当(扶養家族)
    ・資格取得手当(規定あり)
    ・リモート手当
    ・自己啓発支援金
    ・出産祝い金
    ・慶弔見舞金

    【待遇】
    ・配偶者、子どもへの誕生日プレゼント制度
    ・シエスタ(昼寝)制度
    ・ノー残業デー(第2・第4金曜日)
    ・従業員持株会
    ・確定拠出年金

    ■福利厚生備考
    【学習・スキルアップ】
    ・社内勉強会・LT大会     知識・事例共有等
    ・副業OK           会社業務に支障のない範囲で副業可能(規定あり)
    ・自己啓発支援金       セミナーや書籍費用補助あり
    ・資格手当          対象資格を取得時の受験料負担やお祝い金、月額手当制度あり

    【働く環境】
    ・イヤホンOK        業務に集中するための使用が可能
    ・リモートワーク可     チームごとに決めてリモート(在宅)での勤務可能。
    ・リモートワーク手当    電気代・通信代の補助として特別手当を支給
    ・私服出勤         自由な私服で出勤可
    ・シエスタ制度       仕事が行き詰った時、体調が悪い時等、昼寝してOK!(業務時間外扱い)
    ・異動自己申告制度     本人の希望によってチーム間の異動が可能(自己PRプレゼン有)

    【コミュニケーション】
    ・月1回報告会        全チームの業務・数値を全社員に共有するので経営状況を直接キャッチできる
    ・コミュニケーション奨励金 社員同士の飲み会やランチの費用補助(費用は業績に応じ支給)
    ・レクリエーション     年2~3回、バーベキューなど季節に合わせたイベントを開催
    ・感謝/称賛メッセージ   毎月1回、従業員同士でメッセージを送り合う制度

    【休暇・勤務時間】
    ・1/4休暇制度        2時間単位で有給を使用できる
    ・インターホリデー     土曜日が祝日と重なる場合、前後1ヶ月以内に休暇を取れる
    ・記念日・誕生日休暇    各1日、自身の誕生日/大切な人との記念日に使える休暇
    ・ノー残業デー       毎月第2・第4金曜日は原則18時以降の残業禁止

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、GW、夏季休暇(3日)、有給休暇、慶弔休暇、誕生日・記念日休暇、産休、インターホリデー

    ■休暇備考
    ・誕生日・記念日休暇:事業年度に各1日休暇を取得することができます。
     子どもの入学式や結婚記念日など取得は自由です。
    ・インターホリデー:インターファクトリー社の独自の休暇制度。
     祝日が土曜日に重なってしまった場合には、その祝日から前後1ヶ月以内で振替休日として休みを取得することができます。

    手当

    ・交通費(上限3万円/月)
    ・家賃補助制度(月3万円/自宅最寄駅から飯田橋駅まで乗車時間20分以内)
    ・勤続手当(3年以上勤務)
    ・家族手当(扶養配偶者・子供 1名につき月1万円)
    ・時間外手当(20時間を超えた場合に別途支給)
    ・資格取得手当(規定有り)
    ・リモート手当
    ・自己啓発支援金
    ・出産祝い金
    ・慶弔見舞金

    株式会社インターファクトリーについて

    設立年月日
    2003年06月27日
    代表者
    代表取締役社長 蕪木 登 (かぶらき のぼる)
    資本金
    43,560万円
    従業員情報
    153名
    事業内容
    私たちはEC事業の課題を解決する企業です。 ネットショッピング、ECサイトという言葉が身近になった現代の中で、 消費者の求める高機能なECサイトを構築し、他社と差別化してECビジネスを発展させていくことは簡単なことではありません。 インターファクトリーは、ECビジネスの戦略設計、ECサイト構築・運用、売上成長支援といったお客様企業のECビジネス全体を支援することを事業としています。

    ・国内EC市場のリーディングカンパニーを目指して
    現在私たちは、大きく3つの事業を運営しています。 1つ目は、便利で高機能なECサイト構築を支援するクラウドコマースプラットフォーム事業。 インターファクトリーの主力サービスでもある「ebisumart」は、 カスタマイズ可能なSaaS型ECサイト構築ツールとして5年連続シェアNo.1を獲得しています。 2つ目はECビジネス成長支援事業。 これまで「ebisumart」で培ってきた信頼とノウハウを元に、 企業のECビジネス全体のコンサルティングを行っていきます。 そして3つ目は、データを扱う新規プロダクトの開発。 ECに関わるあらゆるデータを統合し活用することで、お客様の業務効率化やECビジネスの更なる発展に貢献していきます。 インターファクトリーは、 今後ECがあらゆる商取引の基盤となる未来に向けて、 日本のビジネスのデジタル化を担う企業として成長し続けています。

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