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澪ホールディングス株式会社

澪ホールディングス株式会社の事業内容

事業内容

澪ホールディングス株式会社は、専門性の高いプロフェッショナルサービス事業を展開している企業です。持株会社として事業子会社の運営支援を行っており、2017年に100%子会社であるミラコンサルティング株式会社を立上げています。ミラコンサルティング社は、PMO(Project Management Office)をサポートする新しいサービスを軸とした「プロフェッショナルサービス事業」を展開。PMOサービスの組織・機能の拡充に尽力しています。

■戦略系/業務系コンサルティングサービス
M&A支援、事業立上支援、営業支援、企業再生、Business Process Re-engineering(BPR)、Balanced Scorecard(BSC)、業務改善・標準化 ほか

■各種調査、分析(レポート作成等を含む)サービス
各種市場調査/分析、各種コンサルティング支援、各種レポート作成、各種バイリンガル対応 ほか

■Project Management Office(PMO)
サービスプロジェクトを円滑に進めるためのルールや仕組み作り、プロジェクトの進捗・課題・リスク管理、会議設定・ファシリテートや議事録の作成

■その他専門サービス(バイリンガルサポート、Japan Entry 支援、など)
外資系企業のJapan Entry支援(日本市場参入における各種支援業務)、英日・日英翻訳ドキュメン及びレポート作成 ほか

澪ホールディングス株式会社の開発環境

澪ホールディングス株式会社の社風

社員一人ひとりのやる気や情熱を大切にする社風です。「社員みんなでチャレンジを続け、互いに助け合いながらより良いものを作っていこう」というマインドで開発を続けています。一人ひとりの個性を生かし、社員全体で会社を作っている企業です。

同社では、性別や年齢に関わらず、スキルニーズや同社の社風・文化に合う方や同じ志で活躍できる方を必要としています。そのため、他業界や異業種からでも転職できるキャリアステップの環境を整備することに尽力。今後もPMOサービスを含め、全ての「プロフェッショナルサービス」において、より高い品質で顧客にサービスを提供できるよう取り組んでいる企業です。

<社会的使命>
澪ホールディングス株式会社では、事業やサービスを進化・拡大していくと同時に、会社自身が社会的な責任感や使命感を持って取り組むことも大事な成長課題だとお考えです。例えば、ワークライフバランスや女性が働きやすい職場環境などにも注目し、新しい制度や規則などを積極的に調査し学び、社風や文化に合うものを率先して取り込んでいきたいと考えています。国内の労働人口が減少傾向にある中、同社の将来を担う人材の採用や確保のためにも、重要な課題だと同社は認識しています。

澪ホールディングス株式会社の社内環境

・社員同士の親睦を深めるため、ボウリング大会などの社内行事が開催されています。

澪ホールディングス株式会社の企業基本情報

設立年月日 2006年03月09日
代表者 代表取締役社長 荒木 久義/代表取締役会長 高橋 敦史
資本金 6,000万円
企業HP https://rei-holdings.co.jp/company/index.php
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

その他

■社会保険完備
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

■休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇

本社所在地

所在地

東京都港区芝公園1-3-9森隆ビル6階

最寄り駅

御成門駅 (東京都)

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