- 育児支援制度
- 離職率が低い
- 交通費補助
- 従業員100名以上
- 自社内開発が多い
- 研修制度・勉強会充実
- 年俸制導入
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 服装自由
- 上流工程の仕事
- BtoC向け
- 新技術に積極的
- 外国籍の方も活躍中
- 高トラフィック
- リーダー経験を活かす
株式会社ジーンの想定平均年収311〜711万円
職種別の想定平均年収
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モーションデザイナー
300〜700万円
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2Dデザイナー
300〜700万円
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サーバーサイドエンジニア
300〜700万円
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エフェクトデザイナー
300〜700万円
-
プロジェクトマネージャー(PM)
400〜800万円
-
ゲームディレクター
300〜700万円
-
ゲームプランナー
300〜700万円
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3Dデザイナー
300〜700万円
-
ゲームプログラマー
300〜700万円
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株式会社ジーンの求人・転職・採用情報
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【PM】プロジェクト全体の進行管理/実務経験を積むことでプロデューサーへの登用も可能!
想定年収:400~800万円
募集職種: プロジェクトマネージャー(PM) -
【デザインマネージャー】デザイン関連業務の進行管理/自由な社風で裁量権を持って働ける!
想定年収:400~800万円
募集職種: プロジェクトマネージャー(PM) -
【3Dデザイナー】キャラクターモデリング作成など/ゲームの印象を決める重要なポジション!
想定年収:300~700万円
募集職種: 3Dデザイナー -
【ゲームプログラマー】ゲームシステム開発や描画プログラム、ハード側システムプログラムなど
想定年収:300~700万円
募集職種: ゲームプログラマー -
【モーションデザイナー】教育制度が充実!各種プラットフォーム向けのゲーム開発で「やりたい」を形にできます
想定年収:300~700万円
募集職種: モーションデザイナー -
【2Dデザイナー】教育制度が充実!成長意欲のある方は会社が全面バックアップ
想定年収:300~700万円
募集職種: 2Dデザイナー- …
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【エフェクトデザイナー】オリジナルゲームの開発に注力!ゲームの印象を決める重要なポジションです
想定年収:300~700万円
募集職種: エフェクトデザイナー -
【システムエンジニア】同社運営ウェルネス系Webサービスの運用開発
想定年収:300~600万円
- PHP
- …
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【サーバーサイドエンジニア】「やりたい」を尊重!教育制度も充実しています
想定年収:300~700万円
募集職種: サーバーサイドエンジニア
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事業内容
・アーケード、コンシューマゲームソフト、スマホアプリの企画・開発 運営全般
・AR/VR等の技術を活用した観光/ヘルスケアアプリの企画・開発 運営全般
・3DCG制作・グラフィックデザインの企画及び制作
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企業の社風
代表的な開発環境
企業概要
- 設立年月日
- 2006年07月03日
- 代表者
- 代表取締役社長 塩見 一夫
- 資本金
- 1,000万円
- 従業員情報
- 229名
- 福利厚生
-
保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
制度
<社会保険完備>
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<福利厚生制度>
・慶弔見舞金
・子育て支援・介護支援
・ヘルスケア制度
・健康診断・人間ドッグ受診
・インフルエンザ予防接種
・転居費用負担
・クラブ活動支援
・忘年会
・創立記念パーティー
<教育制度>
・OJT
・社外での技術カンファレンス・各種ゲームショー等への参加
・新入社員ビジネスマナー研修
・新入社員スタートUP研修(職種別)
・クリエイティブ系技術勉強会(定期開催)
<事業関連>
・プロジェクト決起会
<受動喫煙対策>
・屋内原則禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
<ハイブリット型勤務形態 選択可能>
平日週5日の勤務日のうち、3日間はオフィス勤務・2日間は在宅勤務の選択が可能です。
(出社日はプロジェクトごとに管理しています)
<転居費用負担制度あり ※遠方にお住まいの場合のみ>
関西圏から遠方にお住まいの方で弊社へ内定となった方には、転居費用負担制度が適用されます。
(引越費用全額負担、支度金支給 ※制度利用には会社規定がございます)
◇『健康経営優良法人2022(中小規模法人部門)』認定企業
◇プライバシーマーク取得企業福利厚生備考
・転居費用負担:引越費用全額負担。
会社規定有り/支度金支給。
・ヘルスケア制度:産業医によるカウンセリング/ストレス・メンタルチェック制度。
・子育て支援・介護支援:産前産後・育児休業、介護休業、時短勤務、育休中の職場復帰プログラム - 休日休暇
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休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇
- 手当
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通勤手当(全額支給)、時間外勤務手当