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必須条件 |
<経験> ・2年以上の開発経験(Java、C#、.NET、PHPなど) <仕事のマインド> ・リーダーとして開発や市場拡大に貢献できる ・あらゆることに取り組む意欲や向上心がある ・何事にもポジティブに従事できる ・キャリアアップの意欲がある |
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想定年収 |
420~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
小伝馬町駅 (東京都) |
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会社概要 |
お任せするのは、要件定義・開発~保守運用までの業務です。目指すキャリア・希望案件などを考慮し、アサイン先を決定致します。 <具体的な業務内容> オープン系の設計・開発作業です。Java、C#を中心としたシステムに関わっていただきます。 上記の他、各種データベース知識をお持ちの方は積極採用を実施。アレックスマネジメント社の既存のお客様プロジェクト(数名~10名規模)のPM、PL、SEをご担当いただきます。 <プロジェクト事例> ■ニコン 大規模イベント機材管理システム 概要:大規模イベントにおけるプロフォトグラファーへの機材管理 OS:Windows Server 2008 DB:SQL-Server2008 言語:C#.net、WCF ■東京キー局 テレビ通販管理システム 概要:電話での受付やWebからの注文管理から発送まで OS:Windows Server 2008 DB:SQL-Server2012 言語:VB.net、VM-Ware <主要取引先>※敬称略、順不同 ■エンドユーザー ・タムラ製作所 ・D2C ・ニコン ・ロッピングライフ ・テレビ朝日 ・日本経済新聞社 ・AGC ■SIer・ベンダー等 ・SCSK ・東洋ビジネスエンジニアリング ・ニコンシステム ・日本テラデータ <開発環境> OS:Windows/Linux/Unixなど 言語:Java/C#.net/ASP.net/SQLなど 【仕事の特色】 入社後は、さまざまな業種の案件を経験するため、ジョブローテーションが予定されています。詳細設計や開発の経験を積み、プロジェクト内の技術面を牽引できるITアーキテクチャーとして活躍するチャンスもあり、キャリアアップしやすい環境です。 <アレックスマネジメントの強み> 創業以来、長年にわたり連続黒字の実績を持つアレックスマネジメント社。長期にわたって、お客様から厚い信頼を寄せられています。転職者の定着率も90%ほどと、腰を据えて働ける企業です。 「マネジメント力を身につけたい」「スペシャリストを目指したい」など、一人ひとりの希望・目的に合わせ会社全体でバックアップする体制があります。 同社では経営指標の見える化に取り組まれており、全社員が閲覧可能なことも特徴です。 <会社の雰囲気> 全社員の多くをSEが占めます。平均年齢35歳程度、中途採用者は約55%です。「お客様や会社のためというよりも、自分の目的のために仕事をしよう」という同社の方針もあり、社員みんなに意欲があります。海外旅行をしたい、車を買いたいなど具体的な目標に向けて、給料アップのために頑張っているメンバーたちです。 同社は、創業から連続で黒字経営を続けています。エンドユーザーからの直請け、一次請けのプロジェクトが約90%と、収益率の良さも特徴です。 いわゆる「人出し」に該当するような二次請けなどはほぼありません。実際に、案件の半数以上がエンドユーザーからの直請け。さらに、一次請け案件においても、エンドユーザーとのコミュニケーションが取れる案件が中心です。 <クリアな経営方針> 同社では、経営情報・案件の受注金額・エンジニア個人の稼働率などのすべての情報を独自の社内システムによって管理。可視化が徹底されており、すべての情報が全社員にオープンにされています。 たとえばどの社員がいつまでにどれくらいの稼動を予定しているのかという稼働時間のほか、残業など業務上での負荷についても一目で把握が可能です。早いタイミングで、適切にケアできるよう尽力。さまざまな情報を全社員が共有することで共通の認識・目的が生まれ、全社一丸となって前進する環境を作り出されています。 また、このシステムを使用して書類の作成や各種申請もできるため、同社では事務スタッフを可能な限り抑えており、各人が責任ある立場で仕事を遂行。効率化と生産性を高め、黒字経営に大きな影響を与えています。 <高賃金還元を徹底> 同社では、年2回の賞与のほか、6月には決算賞与があります。黒字を続けていますので、毎年決算賞与も支給。上記にあるように、社内システムで個人個人の会社への貢献度を把握できるため、業績に関して適正な評価が可能です。また、業績のほかにも、積極的に資格を取得してスキルアップを図れるよう、資格の難易度等でポイント化を実施。全員の占めるポイント比率に応じて、保有する資格ポイントを賞与に反映しています。簡潔に説明すると、難易度の高い資格をより多く取得している社員は、その分賞与がアップするということです。継続してスキルアップを図れるよう、しっかりバックアップされています。 <就業環境> 東京オフィスは一部の席を除き、どこに座ってもいいようにフリーアドレス制を採用。組織やプロジェクトが異なる社員同士でもコミュニケーションを取りやすく、いつでも打ち合わせや相談ができるよう大小さまざまなミーティングルームを設けられています。 同社では、「会社は社員一人一人がつくっていくもの」というコンセプトから、各プロジェクトの進捗状況はもちろん、全社の経営状態なども社員全員に公開。全チームの状況がひと目で把握できるため、エンジニア一人ひとりが会社のビジネスを意識することが可能です。このように、一体感を持って会社経営を続けてきた結果が、創業以来の黒字経営につながっています。 <キャリアアップ> 1980年に創業した同社では、社員に次代を担うコアメンバーとして大きく成長していただきたいと考えられています。同社では、キャリアアップにつながるプロジェクトと充実した教育体制を完備。安心して長く活躍できる環境と、社員一人ひとりが経営に関わっているという視点を大切にした業務取組方針、そして本音で相談できる仲間や先輩達が待っています。 |
必須条件 |
・IT実務経験2年以上 ・機械学習を始めとしたAIに関する知識 ・機械学習フレームワーク(Pytorch/TensorFlow/scikit-learn/pandas)を使用したAIシステム実装力 ・学ぶことが好きで、成長思考を持っている方 ・自分のやりたい事に対して能動的にアクションできる方 |
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想定年収 |
450~600万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
渋谷駅 (東京都) |
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会社概要 |
【仕事内容】 画像認識や自然言語処理など、ディープラーニングを活用した生成AIやAIソリューションの提供及びシステム実装に携わります。 経験・志向を考慮した上で、スキルアップを目指せるプロジェクトに配属、または受託開発プロジェクトに参画していただきます。 ※機械学習のご経験が豊富な方には、ミドル層向けの求人も別途ご用意しておりますので、ぜひご確認ください。 【仕事の特色】 【募集部門】 システムソリューション事業部 【当社の魅力】 代表はエンジニア出身で、役員、リーダー層もアプリケーション開発やインフラの経験が豊富なベテランですので、一緒に仕事をすることによって、高い技術力を吸収することが可能です。エンジニアの悩みなども自らの経験より理解しているので、的確なアドバイスを受けることができます。 また、少数精鋭の環境ですので、会社及びご自身の成長を感じていただけます。 【当社の手がけたプロジェクト例】 ■物体検出モデルを活用した家畜見守りサービス開発(画像認識) ◎言語:Python(Pytorch、TensorRT) ◎概要:エッジAI機器向け検知アルゴリズムの実装、AI学習、MLOps構築を担当。 具体的には、詳細設計をもとにエッジAI機器という制約の多い環境で動作させる状態検知アルゴリズムの実装やアノテーション、物体検出モデルの訓練・微調整を実施しながらAIOps環境のクラウドへの構築を担当。 ■大規模言語モデルを利用した音声認識機能の品質向上(自然言語処理) ◎言語:Python(Transformers、Pytorch、pandas) ◎概要:音声認識から得られたテキストに対する大規模言語モデルを利用した要約・誤り訂正・クラス分類の各タスクについて複数のモデル間での比較検証を担当。 具体的には、モデルの選定、データ作成、データ前処理、ファインチューニング(LoRA)、モデルの量子化の検証、仕様書の作成など。 ■連合学習コンペティション向けの開発・実験サポート ◎言語:Python(Pytorch、Flower) ◎概要:国際会議の中で行われた連合学習コンペティションに向けて、連合学習フレームワークの開発、及び実験のサポートを担当。具体的には、顧客が開発した新規アルゴリズムを既存連合学習フレームワークに組み込み、LLMモデル学習のパラメータ調整をしつつ、ベンチマークを取得。該当コンペティションのベンチマークにおいて歴代最高性能達成に貢献。 【待機保証100%】 安心して働いていただくため、案件待機中の給与の減額はございません! タイミングによって待機が発生した場合でもキャリアアップのサポートをいたします。 【スキルアップ】 統計検定やE資格などの資格取得者が多数おります。 資格取得のための受講費や書籍代は会社が負担いたします。 【部署間でのナレッジ共有】 定期的に帰社日を設け、技術についての情報交換や今後の部署活動においてディスカッションを行っております。 部署独自での『もくもく会』と実施し、ひたすら技術と向き合う時間を設けています。 中にはKaggleのコンペンションに参加したり、JDLA(日本ディプラーニング協会)の勉強会にてにメイン登壇したメンバーも。 最近では技術発信ブログとして「note」にも企業登録し、当社社員が技術情報を投稿しております。 【プライベートも充実】 ■年休130日以上 (年休125日+有給5日以上) ■残業月平均10時間程度 オフも充実させながら、長く活躍できます。 【組織構成】 20~40代活躍中! 音楽やゲーム好きの方は軽音を楽しんだり、ボードゲーム会をしたり、アウトドア派はキャンプやゴルフに行ったり。 社員同士の仲が良く、あなたが居心地よく思える場所が見つかるはずです。 |
必須条件 |
<経験> ・情報系学科出身の方 |
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想定年収 |
420~750万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
新宿駅 (東京都) |
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会社概要 |
自動車、ロボット、家電などの設計開発業務をお任せ致します。 ※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ■自動車関連(乗用車、商用車、特殊車両車) ・自動運転 ・EV/FCV/HV ・エンジン ・トランスミッション ・カーナビゲーション ・各種メータ関連 ・その他、ECUソフトフェアの開発 ・モデルベース開発(MATLAB、simulink) など ■ロボット・医療関連 ・ロボット操作アプリケーション開発 ・産業用ロボット関連 ・生活支援ロボット関連 ・医療機器関連 ・医療用ロボット関連 など ■航空機・家電・住宅・電車関連 ・人工衛星 ・エアコン ・プリンタ ・AV機器 ・セキュリティ ・カラオケ通信機器 ・ネットワーク機器 ・変圧器 ・自動認識機器 など 【仕事の特色】 <企業の魅力> ■エンジニアでありたい人が、誇れる自分であり続けるために 2023年1月1日に誕生した 当社は、人と組織の生産性の向上および、エンジニアの多様なはたらき方を追求し、はたらき方に変革を起こすことで社会課題の解決を図ってまいります。 研究開発・ものづくりの領域においては自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットの設計・開発・実験におけるモデルベース開発(MBD)等を提供しており、IT領域においては情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対してのシステム開発・インフラ設計・評価検証業務等を提供しております。 さらには、近年需要が拡大しているRPA・IoT・UWB・ドローン・セキュリティ等の最新技術の活用についても精力的に取り組んでおります。 また、エンジニアとして生涯活躍できる人材を育てるべく、当社では最新の技術トレンドを踏まえ、各種研修を実施しています。 研究開発・ものづくり・ITの領域において、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、集合研修や、e-learning研修、リモート学習を取り入れた研修など、さまざまな教育環境を用意しています。 また、研修には専門性向上を目指す「技術スキル研修」と社会人としての能力を高める「ビジネススキル研修」があり、技術だけではなくヒューマンスキル・コミュニケーションスキルを持ったエンジニアの育成に取り組んでおります。 |
必須条件 |
■経験 ・サーバーもしくは、ネットワークの運用/構築経験 ■マインド ・主体的に業務に取り組める方 ・向上心のある方 |
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想定年収 |
308~600万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
梅田駅 (大阪府) |
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会社概要 |
インフラ案件担当者として、同社の請負案件の設計構築を担当いただきます。主に担当いただくのは、オンプレミス環境または仮想化/クラウド環境にて、OS(Windows/Linux)、N/W、ミドルウェアの設計・構築・移行など。特に今後はIaaS構築案件に注力し、クラウドベンダーからの紹介案件が増える見込みのため、プライムとしてエンドユーザ案件に携われます。 ■案件事例 ・大手メーカー:サーバー、ネットワークの設計、構築 ・大手コンビニ:クラウドシステム設計、構築、運用案件 ・金属系メーカー:Oracleクラウド構築案件 【仕事の特色】 職員本人の意向や、人と人との繋がりを大切にする企業です。 Oracleの他クラウド案件も豊富なため、経験や志向性に合ったキャリアを積んでいけます。 ■Oracleに圧倒的な強みと高い評価 ・Oracle Master Platinum取得者数が国内第3位/Oracle Partner Network Specialized「Gold」認定 ・パートナーで30社のみ選出される『New Technology Integrators』選抜 ■クラウドにも注力 ・アマゾン データ サービス ジャパン社より APNパートナーアワード『Rising Star of the Year』受賞 ・AWSパートナーネットワークの『APN コンサルティングパートナー』加入 他多数 |
必須条件 |
■経験 ・開発プロジェクトに携わった経験(バックエンド) |
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想定年収 |
330~650万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
西梅田駅 (大阪府) |
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会社概要 |
■システムやアプリ、組込(ファームウェア)開発に付随する業務全般 ※業種業界問わず、要件定義~運用保守まで様々なプロジェクト有り <具体的な仕事内容> ・基幹業務システム、WEBアプリの他にも生成AI、機械学習、SaaS、画像認識、ECU、CAN通信 【仕事の特色】 <配属予定チーム> 管理本部 <開発環境> ■言語: ・JAVA、C#、C++、C、Python、VB.NET、VisualStudio、GO、Eclipse等 <募集背景> 図研テックは図研CADのシェアと保有するCAD技術で安定的なビジネスを展開すると共に、企業の求めるアウトソーシングをトータルで解決し、企業の技術成果に貢献をしていくことで業務拡大を図っています。 ただし、単なるコストダウン型のアウトソーシングを企業に提供するのではなく、モノづくりプロセスの革新ソリューションに寄与する「ソリューション型アウトソーシング」を目指しています。 |
必須条件 |
・Webオープン系言語を用いた開発経験(BtoB向け)をお持ちの方 ※Javaであれば尚可 ・クラウドへの興味がある方 ・向上心があり、技術を身に着けたいという意欲の強い方 ・自発的に動ける方 |
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想定年収 |
400~840万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
淀屋橋駅 (大阪府) |
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会社概要 |
■職務内容 ・基本的に自社内での開発業務です。(要件定義、打ち合わせの際に顧客先に行く可能性があります) ・エンドユーザーとの直接取引を行っています。 ・最上流工程から、導入後の効果分析・フォローまで幅広く携われます。 業務改善に向けて「クラウドを導入したい」「現在のシステムをクラウド化したい」という企業に対して、要望や課題をヒアリングし、顧客企業の課題解決に最適なクラウドソリューションを提案します。具体的には、クラウドシステムの提案から要件定義・設計・開発、導入後の効果分析とその改善を行います。 ※1つのプロジェクト期間は3~4ヶ月程度です。 【仕事の特色】 【クラウドの最先端を走る当社だからこそ、得られる技術と人脈があります】 1.当社は最上流工程・自社内開発・エンドユーザーとの直取引です 。 開発はエンドユーザーとの直取引であると同時に大部分が自社内での開発です。 案件には最上流工程から携われ、導入後の効果分析・フォローまで幅広く関わるため、システムエンジニアとしてのスキルを思う存分高めることができます。(プログラマーからシステムエンジニアへ、Web・オープン系のエンジニアからより上流のシステムエンジニアへといったキャリア構築が可能です) 2.成長市場のリーディングカンパニーだから、あなたの成長を全力でサポートできます 2023年には4.5兆円を超えると見込まれているクラウド市場において当社は設立以来、13期連続で増収を達成、直近4年間に至っては140%成長を成し遂げています。2018年11月、東証一部(2022年4月~プライム市場)にも上場しており、安定した基盤の中で正社員としてスキルアップを図っていただくことができます。 3.システムエンジニアの質量ともにトップクラス。共にスキルアップを目指せます 当社は優秀なシステムエンジニアが多数在籍しています。Force.com開発の国内第一人者やSalesforce認定の日本人MVP6名のうち3名が当社に在籍しています。Salesforce系資格保有者やAWS系資格保有者の数とレベルは国内トップクラス。正社員として共にスキルアップを目指せる環境です。 4.充実の研修制度により知識ゼロからクラウドスペシャリストへ 入社後、専任のトレーニングチームによる研修をご用意しており、クラウド技術のスタートアップを強力に支援します。(Web制作会社からクラウドシステムエンジニアとしてのキャリア構築も可能です)当社では最先端のクラウド技術を学べる研修制度が整っており、クラウドの知識ゼロから一流のスペシャリストになれる環境が整っています。 |
必須条件 |
<経験> ・システム開発の実務(3年以上) ・チーム開発 ・PHP、JavaScript Java、C#、VB、Kotlin、Swiftなどによる開発 <マインド> ・組織を理解し、人と人との間を繋げる方 |
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想定年収 |
457~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
三ノ宮駅 (兵庫県) |
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会社概要 |
主な業務は、自社・他社向けの多彩なシステム開発です。 ■携わるもの: AIやゲーミフィケーションを組み込んだサービスが中心。 自社開発のシステム開発基盤 ■勤務スタイル: 自社内※常駐ではなく、 社内開発案件へアサイン <お任せする業務例> ・Webシステム/アプリの開発 ■一般的なWebシステム・アプリ開発 ■自社サービスの企画開発 ■最先端技術の研究 など ■入社後の流れ まずはプレイヤーとしてプロジェクトに参加いただき、 問題なければサブリーダーとして活躍していただきます。 場合によっては最初からサブリーダーをお任せすることもあります。 ほとんどが直接取引で、 顧客折衝にも携わるので これまで顧客と遠い仕事をしてきた方は仕事の幅が広がります。 ■わたしがやります、 その仕事 『AI-LinKa (リンカ)』 商談や営業活動を自動化する対話型AI、 機械学習の自社サービスです。途中で有人チャットやビデオチャットに切り替えることも可能で、 現在、某有名大学などの教育機関~エンタメまで、幅広い業界で導入が進んでおり、急成長中の分野です。 ■データマイニングエンジン 『AI-Seren (セレン)』 AIによってビッグデータをマイニングし、価値情報を抽出する自社サービスです。 顧客である中部電力の地域型情報銀行サービス「MINLY (マインリー)」などの分野で活用されています。 なお、他にもSaaS型AIサービスを複数リリース予定で、 自社製品の企画開発を進めている最中です。 ※会社説明動画 (動画配信サービス「J-Stream」 へのリンク) https://eqm.page.link/aSm8 【仕事の特色】 テレワークや、ローテーション出社 (テレワーク+出社)、 フレックスにより、色々と自由が利く環境です。 また「お昼寝制度」として、毎日お昼休憩後に業務時間の15分で仮眠を取り、 生産性を上げています。 |
必須条件 |
■経験 ・Javaでの開発経験(1年以上) ■マインド ・スキルアップに意欲的である ・上流工程の開発に興味がある |
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想定年収 |
300~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
大阪駅 (大阪府) |
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会社概要 |
主に、生命保険の営業にて使用するタブレット上の提案書や見積書のシステムを担当いただきます。最近はクラウド(主にAWS)関連のプロジェクトも増えています。 <魅力・特徴> チームには原則5年以上の経験者が2名以上在籍しており、サポート体制が整っています。またシステムや保険知識の勉強会もチームで実施。業界知識がなくても安心して働ける環境です。 ※社内でもJavaや情報処理試験など、社員主催の勉強会を月に数回実施されています。 <就業環境> 客先常駐でありながら残業に配慮されているため、無理なく働くことができます。 <案件> 同社代表が生命保険のシステム開発に長期間携わっていたこともあり、当時のつながりで複数の案件のオファーがあります。 ・Web、オープン系システム開発 ・課題分析、改善策提案 ・プログラム開発 【仕事の特色】 同社社員で4名から10名のチームを組み、客先に常駐して要件定義からテストまでシステム全体を分業して行われています。はじめは経験のある工程を担当していただきますが、ゆくゆくは上流工程にも挑戦可能。キャリアアップを目指している方におすすめの環境です。 |
必須条件 |
<経験> ・Java、C#、PHP、VB.net、Kotlinなどの言語を使用した開発経験2年以上 ・または、上記以外の言語を使用した開発経験3年以上 <マインド> ・チームでの作業やコミュニケーションを取る事が好きな方 ・近い将来上流工程に挑戦したい方 ・Webアプリ開発に携わりたい方 |
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想定年収 |
380~650万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
本町駅 (大阪府) |
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会社概要 |
■案件概要やリアルな情報はこちらをCheck https://recruit.glue-si.com/wp-content/themes/recruit_wp/pdf/GSI_answerbook.pdf 主な業務はWebアプリケーション開発です。 Java・C#などのオープン系言語での開発プロジェクトを中心に担当していただきます。要件定義をはじめ、上流から開発実装までさまざまなフェーズを担当していただく予定です。これまでの経験やキャリア、希望に合った案件にアサインいただけます。 上流(ツール検証、基本構想、要件定義、基本設計)から下流までの工程を一貫してお任せすることもあります。WEBアプリケーション開発の経験が無い方も、研修を受講してスキルチェンジを果たすことが可能です。 <開発実績> さまざまな業種の案件が存在するため、マルチに活躍することが可能です。 また、自社内の基幹システムは、全て同社エンジニアが手掛けています。 直近では、自社開発案件などを増やし、よりエンジニアの多様な働き方を実現しているのも特徴です。 下記は、多くの実績の中の一例です。 ■施設向け食材供給サービス 勤務形態:社内請負 高齢者施設向けに、食事の配送を承るECシステム 技術:Java、SpringBoot、dbflute、JSP、jQuery、SVN、AWS ■業務管理システム※大手SNS企業 勤務形態:社内請負 大手SNS企業様のECサイトを管理するシステム 技術:Java、SpringBoot、JSP、jQuery、PostgreSQL、Git、SVN、Kotlin ■大学向けWeb出願システム 勤務形態:SES(大阪市中央区)、社内請負 大学向けの願書受付において、Web上で申込を可能とするシステム 技術:Java、SpringBoot、MyBatis、Vue.js、jQuery、Oracle、AWS ■国産ERPパッケージ(WEB) 勤務形態:SES(大阪市中央区) 国産パッケージを顧客希望によりカスタマイズ 言語:C# ■最新家電通知システム 勤務形態:SES(大阪市中央区) 電機メーカー向け最新家電製品の通知システム開発 言語:Vue.js, React.js, Oracle, Redux, AWS ■宅内工事管理システム 勤務形態:SES(大阪市中央区) 宅内工事を管理するシステム(モバイル含む) 言語:Java, Angular, TypeScript 【仕事の特色】 ■エンジニアを大切にする社風 同社は、「誰もが馴染め、定年を迎えるまで働ける居場所をつくりたい」という創業者の思いから誕生しました。居心地のよい働きやすい環境や、各種制度の整備に努めてます。定着率や有給消化率も高めです。残業時間も少なめなので、働き方を整えて業務に取り組むことが可能です。 ■「上流から下流まで」にチーム全員でチャレンジ チーム全員が一丸となり、上流(ツール検証・基本構想・要件定義・基本設計)から下流まで手がけています。原則チーム単位での配属を徹底し、チームは基本的にGSI社員のみで構成。お客さまとの関係も良好です。 ■案件の獲得力 経営層から一般層まで全員がエンジニア出身であるため、案件獲得もエンジニア主導で実施。エンジニアが顧客先エンジニアから直接話を聞き、内容詳細を把握したうえで最善の案件に参画するようにしています。 ■最善のプロジェクトにアサイン 同社では会社の思いだけではなく、社員個人が目指したい方向性(技術や領域)も考慮。その時の最善の場所を探すことにこだわっています。 ■透明性・納得感の高い評価制度 直近で評価制度を一新。OKR評価からコンピテンシー評価に制度を変更し、よりエンジニア個人の納得感のある評価制度としています。もちろん自己評価を個人だけで完結するのではなく、上長等と面談を実施し、今後のキャリアパス等も踏まえて評価を行うことで、より透明感のある評価制度となりました。 ■経験・スキルに応じて最⼤4ヵ⽉間の研修あり まずは、Javaを用いたプログラミング研修や⾃社のプロジェクトで⾃信をつけてからスタートすることも可能です。チームで、上流⼯程や開発・テスト、アプリ開発、Webシステム開発など、スキルに応じた業務をお任せします。 ■スキルチェンジ研修あり C⾔語や.NET開発エンジニアとして入職し、最大2か⽉間の研修を経てWebオープン系開発(Java)エンジニアへと転⾝したケースも多数あります。新たなスキルを学び、活躍できる環境です。 ■安定性 大手地銀のバックボーンなど、資金力としても安定した土台があります。 ■その他 コロナ禍の中でもリモート等でメンバーへの定期ヒアリングを月一で実施しており、アサインやキャリアについて随時相談できます。 |
必須条件 |
<経験> ・制御系の開発あるいは C、C#、C++、Java(いずれか)言語での開発 ・組込系の開発あるいは C、C#、C++、Java(いずれか)言語での開発 <マインド> ・リーダーシップが発揮できる方 ・協調性がある方 ・長く腰を据えて働きたい方 |
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想定年収 |
350~600万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
大阪駅 (大阪府) |
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会社概要 |
携わるのは、プラント制御システム・電力制御システムなどの制御系や、複合機やロボット等などの組込開発案件です。 顧客均衡やチームビルディング、開発などを幅広くお任せし ます。 <開発環境> 言語:C#、C++、Java OS:Windows環境における開発が多数 DB:Oracle、SQLServer 【仕事の特色】 3~10名のチームで、複合機や車載システム、電子書籍関連など多彩な分野の開発を実施。 改善提案や勉強会を積極的に行っているため、チーム全体でスキルアップが目指せる環境です。リーダーへのキャリアアップを目指している方や、幅広い分野の開発に関わりたい方にマッチするでしょう。 |
必須条件 |
■経験 ・Java、PHP、C#、VB.NET、ASP.NET、LAMP環境 ※いずれかの言語での開発を5年以上 ■スキル ・積極的な提案で、より良いシステムやサービスを開発できる ■人柄 ・仕事上の人間関係を、良好に築くことができる ・責任感が強い ・物事を最後までやり遂げる力がある ・広い視野で物事を見ることができる ・チーム全体をまとめることができる ・人への配慮ができる |
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想定年収 |
350~550万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
烏丸御池駅 (京都府) |
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会社概要 |
主な業務は、責任者としてのシステム開発に伴うプロジェクト管理及び、メンバー管理です。 <具体的な業務内容> ・各種システム開発(業務系、製品ソフトウェア、Webアプリ、モバイルアプリなど) ・クライアントとの調整 ・提案書及び工数、コスト面の見積書作成 ・進捗管理 ・品質管理 ・損益管理 ・プロジェクトにおけるメンバー選考 ・スケジュール管理 ・メンバーの勤怠管理 ・若手メンバーの育成 ・設計等の実業務 【仕事の特色】 プロジェクトのリーダーとして、現場一括案件や受託案件でクライアントとの上流フェーズでの調整を行うことができます。また、クライアント側の要望を汲み取った付加価値のある提案や起案を行うことができる職種です。様々な角度からやりがいを実感できます。 |
必須条件 |
<経験> ・下記を用いた実務経験(3年以上) Java、VB.net <マインド> ・自ら行動を起こし、新しい何かを提案できる ・自らの価値観やアイデンティティーを社会で発揮したい ・Rubyの新しい言語に対する興味といった好奇心がある |
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想定年収 |
300~500万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
長堀橋駅 (大阪府) |
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会社概要 |
リバティ・フィッシュ株式会社は、「ひとつ上のオープンソースソフトウェア技術」を強みに、より自由でより新しいソリューションをクライアント企業に提供。 IT事業の革新とヘルスケア市場への参入を通して、時代に必要とされるマーケットソリューションを生み出し続けています。 また、Rubyプログラミング学習教材を作成しており、Rubyプログラミング認定資格の模擬試験作成およびサイト運営をおこなっています。 <主な事業実績> ・IT市場のほか、ヘルスケアや医療、介護などの次世代マーケットのユーザビリティを向上させるサービスとソフトウェアを開発しています。 ・医師・看護士・管理栄養士をクラウドでつなぐ健康維持管理システム「LHC(リバティフィッシュ・ヘルス・クラウド)」を開発 ・使いやすさを追求した、介護老人保健施設および介護老人福祉施設向けのシステム「介護革命」を開発 ・「福島をおもろく歩くデジタルマップ」を開発。大阪府のJR福島駅周辺の福島聖天通商店街と聖天通商店街振興組合、浄正橋商店街連盟を中心に、歴史も学びながら観光、まち歩きが楽しめるデジタルマップです。 <具体的な業務内容> ・Javaを用いたプログラミング ・VB.NET環境を用いた開発 ・基幹系システム開発 ・Webシステム開発 【仕事の特色】 顧客先への常駐がメインとなる予定です。 その場合は、2から5名の複数で常駐していただきます。 |
必須条件 |
<経験> ・Webサービスまたはスマートフォン向けネイティブアプリの開発経験 |
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想定年収 |
450~1,200万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
烏丸駅 (京都府) |
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会社概要 |
スマートフォン向けゲームのクライアント・サーバーなどの開発・運用業務 |
必須条件 |
・Java/C#でのプログラミング実務経験が1年以上ある方(同等の経験を有する方) ・素直、謙虚、元気に仕事に取り組める方 ・能動的に行動しチームワークを重んじる方 |
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想定年収 |
300~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
博多駅 (福岡県) |
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会社概要 |
大手企業を中心に様々な業界の業務系システムやWebアプリの上流から開発工程までをご担当いただきます。 業務内容は多岐に渡っており、上流工程やプロジェクトマネージメント、スクラム開発やサーバーレスアーキテクチャなどのクラウド開発、Vue.jsやReactを利用したクライアント開発など多くの経験を積むことができます。 またローコードプラットフォームを活用した開発も行っているため、Power Apps、OutSystems、RPA等の新しい技術分野にも挑戦することができます。 今後の注力分野であるこの事業を率いて、一緒に発展させていただきたいです。 ■活かせるスキル ・Webアプリケーションの開発経験 ・RPAの設計・実装経験 ・アジャイル開発の実務経験 ・クラウドインフラの構築・運用経験 ■身につくスキル ・アジャイル開発の実務経験 ・サーバーレスアーキテクチャなどのクラウドアプリケーションの開発経験 ・Vue.js、Reactなどクライアントフレームワークを活用したアプリケーションの開発経験 ・ローコードプラットフォーム(Power Apps、OutSystems、RPA等)を活用した開発経験 ・プロジェクトリーダー/マネージメント経験 ・要件定義など上流工程の経験 ・顧客折衝の経験 【仕事の特色】 ■キャリアアップのモデルケース ・プロジェクトマネージャー 2013年入社、生産準備システム開発において設計からリリースまでを担当 2014年リーダー、2015年サブチーフ、チーフに昇格 2016年放送業界向けシステムにおいてチームリーダーとして各種管理、顧客折衝を担当。係長に昇格 2017年課長代理、2019年課長に昇格 2021年ライセンス管理システムにおいてプロジェクトマネージャーとしてプロジェクト推進における管理を担当 ・プロジェクトリーダー 2018年入社、基幹システム構築プロジェクトの要件定義、基本設計を担当 2019年サブチーフに昇格 2020年基幹システム運用保守開発において要件定義からリリースまでを担当。チーフに昇格 2021年基幹システムのフロントエンド開発においてPMOとしてプロジェクト推進を担当 2022年係長に昇格 |
必須条件 |
<経験> ・システム開発経験1年以上(言語・業界は問わない) <マインド> ・大規模プロジェクトで活躍したい方(金融・情報通信・流通等) |
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想定年収 |
350~600万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
博多駅 (福岡県) |
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会社概要 |
主な業務は、Javaをメインとした業務系Webアプリケーション開発です。 <業務詳細> 通信/公共事業/金融や製造業・サービス業など幅広い業界のWeb系、業務系システムを開発しています。 <案件事例> ■クレジット系 申込管理システム 工程:要件定義~リリース・保守 技術:Java、Spring、PostgreSQL、Tomcat、Azure ■大手百貨店ポイント管理システム 工程:要件定義~結合試験 技術:Java、SpringBoot、PostgreSQL、AWS ■大手通信キャリア顧客情報管理システム 工程:基本設計~結合試験 技術:Java、ObjectWorks、JavaScript、Oracle ■情報通信系 ビックデータ基盤システム 工程:要件定義~リリース・保守 技術:Java、Bash、Oracle、SQL Server、Linux ■大手サービス業向け動画配信システム 工程:基本設計~リリース・保守 技術:Java、Spring、JavaScript(Vue、Node)、MySQL、AWS そのほか全40種以上アクティブ案件がありますが、90%は上流からの参画です。 受託案件も進めています。 ※案件期間は平均1.5~2年(長い方で5年以上1つの案件で活躍される方も)です。 キャリアステップとして2~3年間隔で昇格する方が多いです。 なかには1年で飛び級し、昇格される可能性もあります。 伊藤忠テクノソリューションズや日立ソリューションズなど大手SIer様、大手メーカー様と一緒に億単位のプロジェクトも手がけています。 ■案件概要やリアルな情報、こちらをご覧ください。 https://recruit.glue-si.com/wp-content/themes/recruit_wp/pdf/GSI_answerbook.pdf 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> ・開発をしたい/設計に挑戦したい/要件定義に携わってみたいなど希望があればどんどんチャレンジできる環境です。 いずれは要件定義までのフェーズを担えるようになっていただけます ・基本的には常駐先であってもチームでご参画いただきます。(約95%がチーム常駐) ・社歴が浅くても実力のある方にはどんどんリーダーをお任せします(未経験で入社し5年目(29歳)で係長まで昇進した例もあります) <職場環境> ・服装:私服(現場によってはスーツ) <有給消化率> 87% <平均残業> 13.4時間 |
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