株式会社ビットエー

【開発ディレクター】PM業務を担うチャンス/サイト設計・制作関連業務全般

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 外国籍の方も活躍中
  • リーダー経験を活かす
年収
350~700万円
最寄り駅
五反田駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM) Webディレクター

仕事内容について

<ミッション>
同社は、「デジタルクリエイティブでビジネスを加速する」ことをミッションに、様々なクライアントのWebサービスやコミュニケーションのデザインをしています。

<具体例>
・求職者データベースを持つ転職サイトの情報設計業務
・150万人以上のユーザーが利用するサイトのプロジェクトマネジメント業務
・婚活サービスのWebサイトおよびスマホアプリのUI/UXディレクション業務

”クライアントに言われたものを作るのが仕事ではなく、クライアントの事業/Webサービスの成長を実現するのが我々の仕事である”この考えのもと、クライアントの事業責任者/企画者とともに膝を突き合わせながらサイトのコンセプトや施策を考え、実行・運用に落とし込む体制を提供することで評価を得てきました。

<職務内容>
同社の中核事業部であるデジタルマーケティング事業部で、クライアントのWebサービスグロースに向けたWebサイト設計/ディレクション業務全般をお願いしたします。

・Webサービス企画立案、開発要件定義、運用
・制作進行管理などのマネジメント業務
・クライアントコミュニケーション
など、サイト設計/制作に関わる業務全般。

【仕事の特色】
<企業の魅力>
■ミッション
-プロフェッショナルなチームでセカイを変える。-

テクノロジーは想像以上のスピードで進化しています。
これまでは、〈ビジネス領域〉に精通したリーダーが企業を牽引していくことがスタンダードでした。しかしながら、昨今テクノロジーやクリエイティブなどの〈専門領域〉に軸足を置いたリーダーが、新しいサービスを創造し、世界的企業に導くケースが多く生まれています。

私たちは、〈専門領域〉のプロフェッショナルとしてビジネス課題に向き合い、テクノロジーとクリエイティブから生み出されるアイデアで企業成長に寄与し、パートナーとして、ともに発展することを目指します。

■事業内容
同社の中核であるデジタルパートナー事業部では、クライアントビジネスの検討段階から伴走し、課題の見極めからプロダクトのサービス設計、技術の選定、制作から運用、グロース支援まで一貫してソリューションを展開することで、クリエイティブ側からビジネス課題解決を行うボトムアップ型のビジネスモデルを実行しています。

ユーザーに本質的な価値を届け、サービスをグロースさせることに特化。「クライアントに言われたものを作るのが仕事ではなく、クライアントの事業/Webサービスの成長を実現するのが我々の仕事である」という考えのもと、事業責任者/サービス責任者と共に膝を突き合わせながらコンセプトや施策を考え、実行・運用に落とし込む体制を提供することで評価を得てきました。

<職場環境>
・リモートワーク推奨
・資格取得支援制度
・書籍購入制度
・マネジャーとの定期面談
・セミナー参加の費用負担
・社内勉強会「ENGINE」(現在50回以上開催)
・PCや周辺機器の支給
 PC:Mac 、Winの希望する方を支給
 大型モニター支給 など

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

<経験>
・Webディレクター、あるいは開発プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーとしての実務経験3年以上
・制作業務のプロジェクトマネジメント経験

<マインド>
・責任感を持って仕事に取り組める方
・学ぶ意欲と向上心がある方

歓迎要件

<経験>
・コミュニケーションを考慮したサイト構造設計、ナビゲーション設計、画面設計が行える方
・ユーザビリティを考慮したUI設計が行える方
・後続のビジュアルデザイン、マークアップを考慮した設計が行える方
・サイト集客/プロモーション企画の立案、実行経験
・クライアントへのサービス企画/提案経験

想定年収

350~700万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:給与改定:年1回(4月)

■給与・評価等備考
・給与:給与:経験・能力を考慮の上、同社規定により決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
  • Webディレクター
業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都品川区
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
10:00~19:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<社会保険・手当>
・ストレスチェック制度実施

・出張手当制度



<スキルアップ・キャリア支援>
・書籍購入費支給
・セミナー参加費支給

・副業可

・社内勉強会

・資格取得支援
・マネジャーとの定期面談(1on1)


<インセンティブ>
・勤続報酬制度(勤続3年経過ごとに30万円報奨金+3連続有給の付与)
・社員紹介制度

・社内表彰制度

<資産形成>
・確定拠出年金制度

・従業員持株制度



<子育て支援>
・産休・産後休暇制度

・育児休暇制度

・時短勤務制度

・ベビーシッター補助制度

<仕事環境>
・Windows/Mac貸与(希望に合わせて選択可)
・作業デスクに大型モニター完備

・服装自由

・リモートワーク可


<社内コミュニケーション>
・歓迎ランチ制度

・部活動制度(ボードゲーム部・テニス部・社会見学部など15種類以上)
・月1回の会社負担の社内飲み会
・社内イベント(お花見・BBQ・忘年会など)
・web社内報(自社開発プロダクトourly)

※GPTWが運営する「働きがい認定企業」に選出されました
※「くるみん」認定取得、「TOKYOパパ育成促進企業」登録済

■福利厚生備考
・部活動:フットサル、ボルダリング、釣りなど ※会社補助有り

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、ワクチン接種休暇制度

■休暇備考
年間休日:120日以上

手当

交通費(上限有り)

株式会社ビットエーについて

設立年月日
2011年07月01日
代表者
代表取締役社長 吉田 雅史
資本金
1,000万円
企業HP
https://bita.jp/
従業員情報
196名
事業内容
・Webサービス/Webサイトの制作、運用、グロース支援(準委任/請負)
・データ解析、解析基盤構築
・組織改善のDXプラットフォーム、ourly(アワリー)の運営

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