【セキュリティエンジニア】フューチャー株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #7308

フューチャー株式会社

【セキュリティコンサルタント／エンジニア】サイバーセキュリティの強化

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • BtoB向け
年収
550～1,500万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
大崎駅 (東京都)
職種
セキュリティエンジニア プロジェクトマネージャー(PM) ITコンサルタント セキュリティコンサル

仕事内容について

（1）セキュリティコンサルタント
主な業務は、お客さまに同社が展開するセキュリティサービスを提供することです。
＜具体的な業務内容＞
・セキュリティアセスメントサービス
・セキュリティリスクの可視化、驚異への対策、セキュリティ監査基準への対応支援
・将来起こりうるサイバーセキュリティを想定し、今取るべき最良で戦略的なセキュリティアーキテクチャのデザイン
・セキュリティシステムにおけるプロジェクトマネジメント、またはメンバーとしてのデリバリ推進
・組織の事業戦略／ソリューション開発などの企画推進／事業拡大のための新規顧客の獲得、提案、プロジェクト化

（2）セキュリティエンジニア
主な業務は、「Future Vuls」の開発とセキュリティシステムにおける設計・構築です。
＜具体的な業務内容＞
・自社サービス「FutureVuls」の開発、運用
・新たなセキュリティ技術、ソリューション開発
・セキュリティシステムにおけるプロジェクトマネジメント、あるいはメンバーとしてデリバリの推進
・Vulsの普及活動を目的とした社外に向けたマーケティング活動（勉強会や講演などのイベント企画／運営、登壇／執筆活動などの機会あり）
・OSやソフトウェアの脆弱性に対する迅速な検知対策
・DoS攻撃や不正アクセスからIPS、IDSなどを用いたシステム、データの保護

■配属予定部署：Cyber Security Innovation Group
サイバーセキュリティを新しい事業として展開するために新設された部署です。コンセプトは、【より早く、よい的確に、より効果的に】。「増加するサイバーセキュリティの驚異」「その攻撃の速さ」「攻撃の多様化」「回数」「増加するセキュリティ投資」により良い形でアプローチしていくことを重視しています。

■「FutureVuls」について
サイバー攻撃に特化したクラウド型セキュリティサービスです。同事業の中核を担っています。この「FutureVuls」を同社の強みにすることで、統合的なセキュリティ・コンサルティングサービスをエンタープライズのお客さま向けに提供していきます。

【仕事の特色】
■セキュリティコンサルタント
インターネットにおける社会問題が、これまでの高度利用化やシステムのオープン化の加速度、データの高度利用だけに留まらず、セキュリティに関するものも多く発生するようになりました。その要因は、実にさまざま。外的なもの、管理体制の不備、ガバナンスの不徹底といった危機管理の甘さによるもの、対策をしっかりと実践に移せなかったケースが多く見られます。このようなケースを1つずつ潰しながら、お客さまが直面しそうな脅威を予めアセスメント、セキュリティリスクの可視化、脅威への具体的対策、セキュリティ監査基準への対応を支援します。その他に、システムに求める要求・背景、将来の予測を加味し、今取るべき最良で戦略的なアーキテクチャのデザインを行います。
セキュリティコンサルタントとして評価する際には、お客さまを取り巻く今・これからの脅威・リスクにおける組織面／ルール面／システム面でチェックします。第三者の立場で、お客さまにとってベストなしくみを作り、テクノロジーを選定し、システム化の提案を行うのです。
コンサルタントとして必要になってくるのは、セキュリティに関する最新状況やサービス／テクノロジーについての知識と理解、そしてお客さまの状況に合わせた最良の評価方法を論理的に導く力です。その他に、お客さまとコミュニケーションを図るためのスキルも必要となります。

■セキュリティエンジニア
このエンジニアが行うのは、Vulsなどのセキュリティ対策サービスの開発です。
まずは、悪意ある第3者のハッキングやサイバー攻撃などの手法・手段を頭に入れます。その後、それらからの防止策を考え、お客さまの資産やシステム資源の安全性を高める仕組みや必要なシステムの開発を行うのです。
主に、システム面におけるセキュリティ対策で必要なサービス・ツールの開発を行います。そのため、必要となるのは、プログラミング言語やネットワーク、OSに関する知識など。ITに関するあらゆる知識と理解が求められます。

【仕事内容（変更の範囲）】
当社業務全般に従事いただく可能性がございます

必須条件

（1）コンサルタント
■経験
・セキュリティビジネス（コンサルティング、ベンダー、SIer、事業会社など）の実務

（1）（2）共通
■興味・知識
・OSからアプリレイヤまでの幅広いシステム的、技術的な知識と興味

■マインド
（1）コンサルタント
・情報セキュリティ個人情報保護に関わる動向に興味を持っており、セキュリティ領域のエキスパートを目指したい

（2）エンジニア
・情報セキュリティ／個人情報保護に関わる動向に興味をもっており、将来はセキュリティ領域のエキスパートを目指したい

（1）（2）共通
・DDoS攻撃や標的型攻撃などの情報資産を脅かす攻撃やその対策に対する強い興味、関心を持っている方
・責任を持って、自分の役割をまっとうできる
・自分が何をしたいかという明確な目標を持っている方
・定期的に自分と向き合い、何をするべきかを考えている方

歓迎要件

（1）（2）共通
■経験
・実際のセキュリティ事案の当事者となり、脅威の実態を体験した
・セキュリティコンサルタントとしての就労
・全社レベルにおける責任者もしくは推進担当者として、情報セキュリティ／個人情報保護の推進に関わる実務
・情報セキュリティ、個人情報保護の推進に関わる何らかの実務

■知識
・「FISC（財団法人金融情報システムセンター）金融機関等コンピュータシステムの安全対策基準」について
・ISMS／プライバシーマーク認証基準について

■資格
・情報セキュリティ、個人情報保護に関わる何からの資格がある

■マインド
・高いコミュニケーション能力を有している方
・高い理解力および豊富な知識と経験がある方
・論理的思考力がある方
・アントレプレナーシップおよびチャレンジ精神がある方
・熱意がある方
・柔軟に対応できる方
・ITで世界を良くしたいと考えている方
・高いプレゼンテーション能力および交渉力を有している方
・全体的に考えることができる方
・自らすべきことを考え行動できる方
・スキルアップや人材育成にやりがいを持てる方

想定年収

550～1,500万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：・賞与：年2回（6月・12月）
　※個人評価および会社業績により業績賞与を算定し支給。
　※入社初年度は在籍期間とその期間内評価によって支給。
・業績賞与：プロジェクト及び会社への貢献度に応じて12月に支給する場合有り。
昇給：給与改定：原則年1回（4月）※随時評価・昇給制度有り

■募集職種の年収例

・管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。
・年収例：550万円～1500万円※経験に応ず

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮のうえ、フューチャー社規定により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • セキュリティエンジニア
  • プロジェクトマネージャー(PM)
  • ITコンサルタント
  • セキュリティコンサル
業界
  • IT・通信
  • SIer
雇用形態

正社員

評価制度
完全360°評価制度です。具体的には、年1回（年末）、自己評価をプレゼンテーションで成果発表を行う機会があり、参加者は上司の他、同僚やメンバー、そして社員であれば誰でも参加が可能です。また、このプレゼンテーションで、次年度の目標や実現したいことを伝えるのはもちろんのこと、昇格や昇給希望を伝えることも可能であり、大変ユニークな制度となっています。
予定勤務地
＜本社＞東京都品川区大崎1-2-2　アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
予定勤務地
(変更の範囲)
本社及び全国の拠点、顧客先での勤務の可能性があります。
就業時間
09:00～17:30 
就業時間備考
・就業時間（標準）：9時00分～17時30分（7.5h）
※裁量労働制（セルフコントロール制）のため、仕事の進め方や勤務時間は個人の裁量に任されます。
平均残業時間
30時間以上
年間休日
123日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

フルリモート

※リモートワークを導入しています（ロケーションフリー制度あり）

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
育児介護休業制度、持株会制度、ベネフィットステーション、財形貯蓄制度、
契約保養所、マッサージ室、健康相談室、チャイルドケア補助、ハラスメント相談室、
結婚御祝金、フリーエージェント制度（FAP）、育児・出産に関する制度、
出産育児一時金、Year　End　Party、ファミリーデー、Welcome　Party（毎月）、
会社公認のクラブ活動「FACT」、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、
マジックキングダムクラブ

＜教育制度＞
OJT、TERACOYA

＜事業関連＞
Best　Project　of　the　Year（BPY）、Future　Morning　Session（FMS）

備考：
・フリーエージェント制度（FAP）：同一プロジェクトのアサイン期間が2年以上続いたコンサルタント社員が利用することが可能であり、希望するプロジェクトに対してアサイン希望を出すことができます。
・育児・出産に関する制度：通院休暇、産前産後休暇、育児休業、時短勤務制度、時間外労働の免除、子の看護休暇、時間外朗読・深夜業の制限、配偶者出産休暇（最大3日）
・会社公認のクラブ活動「FACT」：野球部、テニス部、ゴルフ部など
・契約保養所：フジプレミアムリゾート
・TERACOYA：社内で開催される技術や業種・業務に関する勉強会
・Best　Project　of　the　Year（BPY）：その年に最も素晴らしい、フューチャーらしいプロジェクトを全社員の投票で選びます。
・Future　Morning　Session（FMS）：情報共有の場で経営陣からのメッセージや最新の経営情報が共有される。

■福利厚生備考
グループ内異動制度や個人プレゼンによる評価など、自由度が高く社員が自ら発信する風土


同社は社員の自由度が高く、自ら手を挙げて発信していく風土があります。
担当案件については、自分の希望を上司に相談してプロジェクトを変更することが可能です。比較的短いスパンでの異動が多く、最長でも2年以内には別のプロジェクトに移るケースがほとんどです。
さらに、フューチャーグループ内で転籍できるオープンキャリア制度を利用すれば、グループ内での異動も可能です。
直近では同社の ITコンサルタントから、月刊誌・書籍の出版事業やWebメディア事業を展開する東京カレンダー株式会社に異動した社員がいます。

そのほかにも、社員による有志活動が盛んなことも特徴です。有志団体の「ECHO」では毎月Future Morning Session（FMS）という情報共有イベントを運営しており、経営陣からのメッセージやプロジェクト事例、社内トピックなどを共有しています。また、新入社員の歓迎会も彼らが主体となって開催しています。

評価制度としては、年に1回、全社員が個人プレゼンテーションを行っています。実施スケジュールや資料は公開されており、他の社員も自由に聞くことができます。評価者には直属の上司だけでなく、プロジェクトメンバー、同僚なども含まれており、360度評価によって自身の最終評価が決定します。こうした取り組みを通して、実績や今後の希望・意欲をアピールすることができる環境です。

試用期間
6か月間
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始（12／30～1／4）、特別休暇、Future’s　holiday、Family休暇、ボランティア休暇

■休暇備考
・特別休暇：結婚（社員本人の場合5日）、忌引、配偶者の出産等
・Future’s　holiday：勤続年数5年／5日、勤続年数10年／10日、以降5年ごとに10日

手当

通勤手当、残業手当、出張手当、深夜勤務手当、休日勤務手当

・通勤手当：6ヶ月分定期代を年2回支給
・残業手当：固定残業手当制、時間設定支給
・その他：規程により支給

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書
※履歴書、職務経歴書、その他応募書類一切は、
　 返却致しませんので予めご了承ください。

選考方法備考

［1］書類選考　［2］面接（複数回）　［3］内定
※面接回数は、職種や職位によって異なる場合がございます。
※一次面接のみ、現在のお住まいや勤務地を踏まえ、
　 お電話やSkypeで面接を実施することは可能です。

フューチャー株式会社について

設立年月日
1989年11月28日
代表者
代表取締役会長兼社長 グループCEO　金丸 恭文
資本金
400,000万円
企業HP
http://www.future.co.jp
従業員情報
428名
事業内容
1989年に創業したフューチャー株式会社は、「ITコンサルティング＆サービス事業」と「ビジネスイノベーション事業」の2軸でテクノロジーをベースとしたビジネスを展開しているグループ企業です。

＜AI活用コンサルティングサービス＞
フューチャーがこれまで培ってきた知見とノウハウを活かしてAIに活用。戦略やイマジネーションをより一層具現化するための構想段階のデザイン、仕組みづくりに参画。効果が生み出せるまで一貫してサポートしています。
また、業種業態に関わらず多くのクライアントにサービスを提供。業務の効率や品質向上を図りつつ、新サービスや事業の創出を行っています。

＜IoT活用コンサルティングサービス＞
現実の社会の情報、プロフェッショナル人材の経験、ノウハウを要素分解してデータ化。業種や業態のジャンルを越えたデータを連携させてトータルにデザインします。これにより、サービスに新たな付加価値を生み出しています。

＜セキュリティ・コンサルティング＞
高度な技術案件やアセスメントの計画から運用までをトータル的にサポート。また、高い付加価値をつけられるような取り組みも行っています。

＜戦略コンサルティング＞
クライアントが抱える課題を解決に導きつつ、新たな成果を得るべく戦略構築を提案します。

■実績例
・自動車業界のCASE対応新事業戦略検討
・サイバーフィジカルシステム戦略の実現に向けた全社IT改革
・顧客データを核とした地域小売業の成長戦略、システムロードマップ検討
・マーケティングを核とした事業再生
・地域金融機関と小売業の共同によるキャッシュレス戦略検討
・金流、物流、情報流統合戦略検討
・画像診断を核としたAIホスピタル事業検討
・視線トラッキングによる認知症予見事業の事業性検

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