【ITコンサルタント】パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #69833

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

【DX新規事業開発】DX推進／新規事業企画／営業・広報／事業開発から携われる／リモートワーク可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
年収
339～610万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
北新地駅 (大阪府)
職種
ITコンサルタント

仕事内容について

【業務例】
・新規事業の企画/検討/提案（例：農作物の収穫時期のAI画像診断　等）
・ISO9001、27001の導入支援、ガイドライン/ガバナンスの構成
お客様のビジネス変革、システム/プロセスのあるべき姿の検討/提案などをご自身が先頭にたち、事業開発から携わっていただきます。

【仕事の特色】
『前職では人手不足が業界全体の悩みだった』
『デジタルトランスフォーメーションで、社会の課題を解決したい』
これまでの経験を活かしてDXを推進したい方へ！
当社でＤＸに必要なＩＴスキルを身に着けていただいた上で、これまでの業界の知見を活かしつつ活躍いただく育成スキームです。
今までご経験がある業界に向けた独自性を持ったDX事業を企画いただき、営業、広報等含め推進いただきます。

■当社担当者より
今までご経験がある業界に向けた独自性を持ったDX事業を企画いただき、営業、広報等含め推進いただきます（所属：社内の受託請負部門）

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

必須条件

・今まで10年以上ご経験がある業界/業務の専門知識
・IT/プログラミングに抵抗のない方

学歴・大学　大学院（文理問わず）

歓迎要件

・事業会社で管理業務に携わっていた方（業界問わず）
・システム導入に関わったことのある方
・業界の仕組みを理解し、自動化（RPA）やペーパレス化を先導できる方

想定年収

339～610万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
賞与実績：　基本給3ヶ月分（各々1.5ヶ月分）
昇給：年1回（4月）

■募集職種の年収例

※経験・能力等を考慮し決定します
・モデル年収
　年収451万円／ 25歳（※賞与年2回+残業手当20H/月想定）
　年収591万円／ 35歳（※賞与年2回+残業手当20H/月想定）
　年収672万円／ 40歳（※賞与年2回+残業手当20H/月想定）

■給与・評価等備考
・給与：同社規定によります。

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募集要項

募集職・職位
  • ITコンサルタント
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
  • メディア・エンターテイメント
  • 広告・デザイン・イベント
雇用形態

正社員

予定勤務地
ご自宅より勤務可能な下記拠点のいずれか・大阪市北区曽根崎新地2-2-16 関電不動産西梅田ビル5F・横浜市港北区新横浜3-2-3　エピックタワー新横浜13階・名古屋市中村区名駅4丁目6－23　第3堀内ビル15階※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める事就業場所）
就業時間
09:00～18:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 地域手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
パーソルグループ従業員持株会（奨励金有り）、財形貯蓄制度、スポーツクラブ法人会員、慶弔見舞金制度、確定拠出年金制度、再雇用制度、資格取得報奨制度、厚生年金基金、損害保険・共済保険、提携保養施設・スポーツ施設利用可、パナソニック共済会住宅紹介制度、パナソニックグループの共済保険等保険商品の加入可能、定期健康診断、要管理者検診、女性検診助成制度、エリア外転勤／支度料・赴任手当、1人に1台iPadを貸与、冠協賛試合の観戦、みんなの部活、社内サークル活動

＜教育制度＞
パナソニックグループの研修、外部研修、通信教育、e-Learning、メンター制度、定期採用導入研修、HPB研修、テクニカル研修、資格取得勉強会、OJT、定期採用2・3年目フォロー研修

■福利厚生備考
・「人材開発カンパニー」の利用可能：パナソニックグループの教育施設「人材開発カンパニー」、パナソニック社員と同じ環境で知識とスキルが磨けます。
・HPB研修：ヒューマンスキル研修・プロセススキル研修・ビジネススキル研修
・資格取得報奨制度：情報処理技術者試験など（最高21万円）
・新卒の導入研修：入社後はビジネスマナー研修を含む導入研修・基礎技術を学ぶ技術研修をあわせて3ヶ月行います。

※※研修費用は会社負担

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日・祝）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、個別特別休日、GW休暇、夏季休暇、産休・育休

■休暇備考
・社内カレンダーによる
・完全週休2日制：原則土・日・祝
・個別特別休日：GW、夏季などに充当可

手当

交通費（全額支給）、残業手当（全額支給）

・拠出手当：確定拠出年金制度または給与前払いを選択

選考場所

本社、Web

検査・試験

適性検査

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

・書類選考→面接（1回）→適性検査→内定　※面接は2回になる場合あり

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社について

設立年月日
1989年03月01日
代表者
代表取締役社長　松久　博之
資本金
9,000万円
企業HP
https://persol-hrpartners.co.jp/
従業員情報
1,755名
事業内容
エレクトロニクス製品のソフト開発事業およびハード開発事業、並びに各種システム開発事業
■家庭用電気機械器具、電子映像・音響機器、電子通信用機器、生産用設備機器等の設計開発
■業務システム、サーバーサイドのwebアプリ等のソフト開発
■DWH構築、データ分析、モデル構築、検証、課題解決等のデータサイエンス
■要素技術開発(先行開発)から量産化に至るまで幅広く対応
■自社製品開発や要素技術の提案、設計支援＆コンサルなど新規事業にも積極的に取り組んでいます

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職種の説明

ITコンサルタントとは、ITに関するコンサルティング業務を行う職種です。クライアントのビジネスゴールを目指し、課題ソリューションや要望に沿ったシステム提案などを仕事内容とする求人募集が多くあります。 また、エンジニアやプログラマーなど上流工程に携わる方に人気が高く、ITコンサルタントを次の仕事として選ばれる方も増えているようです。 パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社以外にも、レバテックキャリアではこの求人に似た求人をご提案しています。


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