【ネットワークエンジニア】株式会社インゲートの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #5605

ネットワークの設計・構築・運用といったさまざまな業務の中から、経験やスキル、志向に合ったものをお任せします。
官公庁、メガバンク、通信キャリア等のネットワーク設計、構築、運用・保守、技術支援など、一流企業の大規模プロジェクトが豊富です。

＜主要取引先＞
NTTデータ、新日鉄住金ソリューションズ、寺田倉庫、パーソルキャリア、リクルート、楽天、LINE、ネットワンシステムズ、ソフトバンク・テクノロジー、GMOインターネット

【仕事の特色】
案件を受注する際は、営業経由での新規企業の開拓や、既存顧客からの継続受注に加え、人材紹介事業の顧客へもアプローチをかけられることが同社の特徴です。中心顧客であるITやメーカー、コンサルティングファーム業界の顧客から、直接プライム案件を受注していく動きが取られています。
今後は、上流工程やクラウド案件により注力していくことに加え、社内受託案件の比率を高めていく方針です。社内でノウハウを蓄積していくことで、若手のメンバーの早期育成および活躍を促しています。
また、資格取得を目的としたeラーニングのサイトの開発も進行中。新規サービスの立ち上げに積極的に取り組んでいきます。

＜業務レイヤー別＞
・PMO10％
・ITコンサルティング2％
・要件定義10％
・設計10％
・実装18％
・運用18％
・テスト20％
・監視／保守13％

＜スキル別＞
・サーバー31％
・ネットワーク31％
・DB7％
・開発9％
・クラウド5％
・セキュリティ5％
・ストレージ3％
・仮想化2％
・クライアント系7％

募集職・職位

• ネットワークエンジニア

業界

• サービス
• 人材･教育/コンサルティング

必須条件

＜経験＞
・ネットワーク設計／構築の経験（1年以上）
※運用経験の方でも上流経験が積めます

＜マインド＞
・熱意を持って仕事に取り組める方
・成長意欲がある方

歓迎要件

＜経験など＞
・資格取得（CCNA、CCNP、基本情報技術者、応用情報技術者など）

＜マインド＞
・コツコツ取り組む姿勢のある方（技術志向）
・向学心の高い方（技術志向）

雇用形態

正社員

想定年収

350～650万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：業績賞与：有り
※人材紹介部は6月・12月に賞与の支給有り
昇給：年1回
※納得感の高い評価と給与への反映で、
2018年度の昇給率は7.3%と高水準となっています。
（業界平均4倍）

■給与・評価等備考
・給与：スキル・経験により決定いたします。
・交通費：規定支給（上限2万5千円／月、人材紹介部は上限2万円／月）
・特別手当：リーダー手当、講師手当

■手当
交通費支給（3万円迄/月）、
健保組合提携の保養施設利用、
子供手当、各種研修 制度、
従業員持株会
※上記のほか、PC貸与（外出時は通信カード使用可）、
携帯電話貸与（社内WEBシステムと連動。遠隔でのスケジュール管理等可能）、
営業交通費支給

予定勤務地

東京都新宿区

就業時間

09:00～18:00  フレックスタイム制 

平均残業時間

10~30時間

年間休日

120日

服装

スーツ必須

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
＜福利厚生制度＞
・退職金制度／入社祝金（半年後に10万円支給）／通勤手当（規定あり）昇給あり（年1回審査）／賞与あり（業績による）
・育児休業制度
・社員旅行：年1回（実績シンガポール、沖縄、北海道、セブ島など）※社員無料、費用負担すれば家族も同行可
・サークル活動：サバゲー、野球観戦、フットサル、ビリヤード、カラオケ、芸術鑑賞、麻雀など
・キャリアカウンセラー

＜教育制度＞
・自社内のハンズオン勉強／社内ラボルーム
・社内外教育制度：トーマツ主催教育セミナーを自由に受講可能（NLP、経理講座、管理職セミナーの受講実績あり）
・社内テストセンター併設
・教育予算（1人につき年間10万円、資格試験の受験料を会社が全額負担）／IT資格取得支援（同社内で受験可能、受験料の半額を負担）

＜休日・休暇＞
・年間休日120日
・完全週休2日制（土日）／祝日
・有給休暇／夏期休暇（指定期間内で3日間）／慶弔休暇（特別休暇）

＜保険＞
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）