【マーケティング】株式会社じげんの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #28071

インタビュー

株式会社じげん

【Webマーケター】リーダー候補／自社メディアのマーケティング領域中心にお任せ／リモート可能

  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • リーダー経験を活かす
年収
500～800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
虎ノ門駅 (東京都)
職種
マーケティング
言語
PL/SQL

仕事内容について

＜業務詳細＞
ライフサポートDiv.が展開する多岐にわたる事業において、自社メディアのマーケティング領域を中心にお任せします。
徐々に、ライフサポートDiv.の既存事業の成長戦略をマーケティング視点で考え、事業責任者やマネージャー、マーケ、エンジニア等とコミュニケーションをとりながら、戦略実現にむけてプロジェクトを推進いただきます。

＜具体的な業務内容＞
■既存事業の戦略策定～実行
・既存サービスのマーケティング業務（SEO、広告等）
・既存サービスの更なる集客や商品価値向上に向けた施策の企画/推進
・マネージメント業務

【仕事の特色】
＜募集背景＞
求人、自動車や住まいなど、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営する当社。
この度募集を進めるライフサポートDiv.は、市場規模も大きくEC化、DX化の普及が追いついていないリフォーム・エネルギー業界を基軸に、新規領域にも積極的に進出し、「生活機会の最大化」を目指しています。
さらなるライフメディアプラットフォームの価値拡大を目指し、ともに事業を推進してくれるメンバーを募集したいと考えています。

＜ライフサポートDiv.が扱う商材例＞
・リショップナビ
https://rehome-navi.com/
リフォーム会社の情報・見積比較サービス

・グリエネ
https://griene.jp/
太陽光発電,蓄電池,オール電化等の販売施工会社情報・見積比較サービス

・エネピ
https://enepi.jp/
プロパンガス会社の情報・料金比較サービス

＜ポジションの魅力＞
・ライフサポートDiv.は、まだまだ発展途上のサービス・組織であるため、チャレンジできる領域が広く、裁量をもってマーケティング活動に携わることができます。
・開発ユニット（デザイナー・エンジニアが所属する部署横断組織）と密接に連携しながら事業を推進していくことができます。
・PL管理やメンバーマネジメントなど領域を広げて、マネージャーや事業責任者へのキャリアステップを描くことが可能です。
・事業責任者とも近い距離で議論を行いながら、非常に早い意思決定スピードの中で、プロジェクトを推進することができます。

■キャリアパス
年4回評価のタイミングがあるため、成果を出せば早期のステップアップが可能です。
当社ではM&Aや新規事業立ち上げ等で事業領域の拡張を行っておりますので、上位ポジションが詰まってしまう可能性は非常に低い環境です。

必須条件

＜経験＞
■下記いずれかの経験を2年以上お持ちの方
・SEO（データベース型サイトSEO、テクニカルSEOやコンテンツSEO）の運用経験
・Web広告（リスティング広告やディスプレイ広告）の運用経験

＜マインド＞
・成長意欲の高い方
・自身の裁量を拡大していきたい方
・積極的かつ素直に学ぶ意欲のある方
・環境の変化に対して柔軟に対応し、自走できる方
・事業責任者、マネージャーとともに新事業を創る仕事に興味のある方
・データ分析力、論理的思考力、問題解決力をお持ちの方

歓迎要件

＜経験＞
・マーケのプロジェクトリードの経験
・新規事業の立ち上げ経験
・事業開発、事業計画立案の経験
・PL管理の経験
・チームマネジメントの経験
・SQLおよびBIツールの設計および実装経験

＜スキル＞
・社内外のステークホルダーとの調整を実施するコミュニケーション力をお持ちの方

想定年収

500～800万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：
昇給：給与改定：年4回

■募集職種の年収例

・採用時のポジションにより、試用期間終了後、別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合がございます。
・給与はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

■給与・評価等備考
・給与：ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • マーケティング
業界
  • IT・通信
  • Web・オープンシステム/Webサイト
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜東京本社＞東京都港区虎ノ門3-4-8
就業時間
10:00～19:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00～16:00
就業時間備考
・フレキシブルタイム：（始業）7:00～10:00／（終業）16:00～22:00
・1日の標準労働時間：8時間
※所属長の判断により、10:00～19:00等の固定シフトとなる可能性がございます。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
資格補助制度、社内通貨"GAT"、書籍購入補助／勉強会出席支援、
慶弔金、ベネフィットステーション、Napping Minutes、Super Medical Mental Officer、リファラル採用決定でインセンティブ支給（じげハン）、誕生日お祝い、社内交流イベント、
社内クラブ活動支援（わくらぶ）、Qキックオフ飲み、社内コミュニケーション支援

■福利厚生備考
・資格補助制度：資格取得にかかる費用を1人30万円／年までサポートする制度
・社内通貨"GAT"：1人毎月1000円分を受け取り、特にお世話になった人へ感謝の言葉と共に贈る制度
・Napping Minutes：通称エヌミニッツ、1日20分まで、お昼寝（12～15時）を公式に認めています。
・Super Medical Mental Officer：従業員の健康問題を未然に防ぐため、産業医との月1回の面談を実
施しています。
・誕生日お祝い：誕生日月にデジタルギフト1万円分支給
・社内交流イベント：全社会、シャッフルランチ等
・Qキックオフ飲み：4半期ごとに開催される部署ごとのキックオフイベント
・社内サークル（わくらぶ）：サバゲー・ゴルフ・ボードゲームなど
・社内コミュニケーション支援：年4回の全社飲み会、部署キックオフ費用負担
・明日会：4半期初月に開催される全社経営／事業方針共有会
・Z飲（ぜぇいん）：半期ごとに開催される全社納会。
・アニバ：年に1度開催される周年アニバーサリーイベント
・社内表彰制度：社内の行動規範を最も体現し、成果を創出したメンバーには月次MVP「ZEUS（ゼ
ウス）」が贈られます。
　また年に1度の全グループ向けの表彰として、社内外にイノベーションを起こしたチームと個人には
通期MVPが贈られます。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日・祝）、特別休暇（7月～9月の任意の日に3日間　※2024年度）、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、ファミリーサポート特別休暇、産前産後休業、育児休業

■休暇備考
・特別休暇：7月～9月の任意の日に3日間 ※2024年度
・ファミリーサポート特別休暇：同居家族やペットの家族行事ために取得可能

手当

交通費（全額支給）、役職手当、管理監督者手当

・役職手当・管理監督者手当：採用時のポジションにより、試用期間終了後に支給する場合がございます。

選考場所

オンライン

検査・試験

適性検査：オンライン（15分程度）

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

【選考フロー】
書類選考　→　一次面接　→　適性検査＋二次面接　→（最終面接）→　内定

※面接はオンラインで実施いたします。
※適性検査については一次面接通過のご連絡後、最終面接までにオンラインで受験いただきます。（15分程度）
また、選考の合否は適性検査結果のみで判断されることはありません。
※決裁権限者や特定のポジションでの採用の場合、内定通知前にリファレンスチェックを実施させて頂いております。ご理解頂けますと幸いです。

株式会社じげんについて

設立年月日
2006年06月01日
代表者
代表取締役 社長執行役員 CEO　平尾 丈
資本金
12,500万円
企業HP
http://zigexn.co.jp/
従業員情報
242名
事業内容
ライフサービスプラットフォーム事業

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