【プロジェクトマネージャー(PM)】コニカミノルタ株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #26639

コニカミノルタ株式会社

【PM】自動車大手メーカー／検査システム導入を推進するマネジメント業務／リモート可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
年収
500～800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
堺東駅 (大阪府)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)

仕事内容について

自動車大手メーカー様向けに検査システム導入を推進するプロジェクトマネジメント業務を担当していただきます。

＜具体的な仕事内容＞
・顧客向けソリューション企画提案およびシステム導入推進
・システム導入後の顧客業務支援サービス構築

※これまで目検で外観検査を行っていたメーカーにとって、品質の安定と自動化による省人化に繋がります。マーケットとしても直近2年間で2倍以上に成長しており、今後も拡大予定です。
※スペインの関係会社メンバーを中心に海外とのやり取りも多く、グローバルな活躍が期待できます。
※トンネル型の検査システムで一気に全ての外観を検査できるシステムをメインに、顧客の要望に応じた一体型ビジョンシステムを構築しています。
※プロジェクト期間は6カ月～18カ月程度です。

＜携わる製品＞
■自動車産業向けソリューション
・塗装外観検査システム
・すき間段差測定システム
・汎用外観検査システム

＜キャリア入社者の担当業務／期待する役割＞
■主業務
・ソリューション導入プロジェクトマネジメント業務
・ソリューション導入後の顧客支援サービス構築

■サポート業務
・新規事業の探索、提案、実行
・他部署や子会社と連携し、中期商品戦略の策定
・新商材の商品化提案、市場への導入支援

【仕事の特色】
＜企業の魅力＞
■事業内容
コニカミノルタのセンシング事業本部は、光学技術をベースとした光・色計測機器の企画・開発・製造・販売を担っています。
長年さまざまな業界で光・色計測機器でのデファクトスタンダードとして採用されており、ワールドワイドで大きなシェアを占めています。
その中で自動車メーカー様向けを中心とした外観計測部門は、光源色測定、物体色測定に続く第3の柱として今後グローバルに飛躍的な成長を期待されている新規事業です。
2019年にスペインの外観計測ソリューションメーカーであるスペインEines社を買収し、事業の成長を加速しています。

＜ポジションの魅力＞
当事業におきましては世界中の自動車大手企業が顧客となり、グローバルな事業展開を急速に進めております。
一緒に事業拡大を志していただける方をお待ちしております。

■仕事の魅力/やりがい/将来ビジョン
自動車産業における外観検査および寸法測定は、現在も主に目視または手動で行われております。
しかしながら、国内外問わず徐々に自動化の波が押し寄せており、本格的な自動化への転換は近年始まったばかりです。
今後、自動車産業の自動化ニーズはさらに高まることを見込んでいます。それに伴い、変革を推進する醍醐味を感じることができるでしょう。
顧客ニーズの高まりと共に、当社取扱いのソリューションを世界中の自動車工場へお届けし、グローバル規模での自動化を推進します。
提供ソリューションを通じて顧客へのDX化支援を行い、さらなる事業成長を目指していける環境です。

■身につくスキル
・社内外のステークホルダーとの折衝能力
・プレゼンテーション力
・企画提案力（海外関係者を含む社内外）
・語学力含むコミュニケーション能力

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の指示する業務

必須条件

＜スキル＞
・英文読解に抵抗のない方

＜経験＞
■以下いずれかのご経験をお持ちの方
・ITコンサル・プリセールス・プロジェクトマネジメント等のご経験
・メーカーにて設備導入等のプロジェクトマネジメントのご経験

＜学歴補足＞
・大卒以上

＜マインド＞
・何事にもチャレンジし、最後までやり遂げる責任感と忍耐力のある方
・初めてのことに対しても意欲的に取り組める方
・コミュニケーションにポジティブな方

この仕事で取り扱う技術

OS

Windows

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    募集要項

    募集職・職位
    • プロジェクトマネージャー(PM)
    業界
    • IT・通信
    • ソフトウェア
    • メーカー
    • 電気・電子・機械・半導体
    歓迎要件

    ＜経験・知識＞
    ・プロジェクトマネージャ―として3年以上の経験
    ・技術営業、マーケティングの経験
    ・光学系システムに関する知識
    ・自動車の生産に関する知識と経験

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    500～800万円 （給与形態：月給）

    ■賞与・昇給
    賞与：年2回（6月・12月）
    昇給：年1回（4月）

    ■募集職種の年収例

    ・給与：当社規定によります。

    ■給与・評価等備考
    ・給与：コニカミノルタ社規定によります。

    予定勤務地
    大阪府堺市堺区
    予定勤務地
    (変更の範囲)
    会社の指示する場所（テレワークを行う場合を含む）
    就業時間
    08:30～17:10 
    平均残業時間
    30時間以上
    年間休日
    125日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    副業

    可

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    ＜福利厚生制度＞
    カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度、確定搬出年金制度（401k）、
    確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制）、育児休職制度、
    独身寮、保養所、体育館、グラウンド

    ＜教育制度＞
    コニカミノルタカレッジ、海外短期派遣プログラム、技術者育成研修、各種研修制度

    ■福利厚生備考
    ・育児休職制度：育休期間：最長2年間、産休期間：産前6週間、産後8週間。
    　介護休職及び介護短時間勤務期間：最長2年間（育児・介護による在宅勤務制度・短時間勤務制度有り）
    ・コニカミノルタカレッジ：「ビジネススキル系」「技術系」「eラーニング」等
    　150コース以上の選択型プログラムを用意。

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度

    ■休暇備考
    ・年間所定休日：125日（閏年：126日）

    手当

    通勤手当、裁量労働手当、外勤手当、次世代育成手当

    コニカミノルタ株式会社について

    設立年月日
    1936年12月22日
    代表者
    代表執行役社長 CEO　山名 昌衛
    資本金
    3,751,900万円
    企業HP
    http://www.konicaminolta.jp/
    事業内容
    ■コニカミノルタ株式会社とは
    コニカミノルタ株式会社は、主に複合機、プリンター、医療用機器、光学デバイス等の開発及び運営、販売等を手掛けている企業です。
    それぞれの事業に分かれ、実践で培ってきた独自のデジタルマーケテイング、デジタルマニュファクチュアリングによってノウハウを駆使したデジタルワークフロー改革の支援、商業、産業印刷といった業種、業態別のソリューションを提供しています。

    ■多様なニーズに一貫して応えるサービス
    コニカミノルタ株式会社では、印刷サービス及び材料等の製品や、ソフトウェア、周辺機器など、様々な製品を取り扱っています。
    企画から評価まで一貫して提供するデジタルマーケテイングソリューションや、計測器で得たデータを活用して生産性の向上に繋げるサービス、病院や診療所、介護施設等のデジタル向けソリューションなど、幅広いニーズに対応したサービスを展開しています。

    ■品質の高さと斬新さ
    コニカミノルタ株式会社のロゴタイプは、画像情報分野での精密度やクオリティの高さを表しています。
    お客様に対して、常に新鮮さと驚きを提供することを目指します。

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    ご利用の流れ

    コニカミノルタ株式会社の【PM】自動車大手メーカー／検査システム導入を推進するマネジメント業務／リモート可能などの求人情報を持つレバテックキャリアでは、転職活動をよりスムーズに行えるよう、さまざまなサポート体制を設けています。お仕事のご提案は、IT業界の知識に長けたコーディネーターがお客様とのカウンセリング等を経て、弊社が保有する豊富な求人募集から一人ひとりのご要望に合った求人をご紹介します。また、企業への採用後にも、お悩み相談から働き方のアドバイスなど、フォロー体制がしっかりしているので安心です。


    職種の説明

    プロジェクトマネージャー（PM）は、期日までに成果物を完成させるためにプロジェクトチームを牽引する役割を担っています。 技術面における知識や経験はもちろん、スケジュール管理能力やリーダーシップに自信のある方、キャリアアップしたい方にオススメの職種です。 レバテックキャリアには、プロジェクトマネージャー（PM）の求人を多数掲載しております。ぜひご相談ください。


    サイト内コンテンツの紹介

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    中途採用応募時に確認しておきたいのは、やはり、給与や福利厚生などの待遇面。一方、企業が求めるのは、社会人としての経験やコミュニケーション力、技術力などです。ご自身のこれまでの経験から、「自分はどこが得意分野といえるだろうか？」と考えておくことも必要です。実際の面接で、しっかりと自分をアピールできるよう、準備をしてください。転職希望先企業の職種もそうですが、契約社員が希望なのか正社員が希望なのかによっても、求められるスキルやマインドが変わってきます。


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