コニカミノルタ株式会社

【アプリケーションエンジニア】ITアプリケーションのプラットフォーム開発

  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 自社サービスあり
  • 40代活躍中
  • 外国語を活かす
  • 30代活躍中
  • 海外勤務・海外出張あり
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • 新技術に積極的
年収
500~700万円
最寄り駅
北伊丹駅 (兵庫県)
職種
アプリケーションエンジニア
言語
Java C#

仕事内容について

主な業務は、ITアプリケーションのプラットフォーム開発と、ITソリューションアプリケーション開発です。

■ITアプリのプラットフォーム開発
オフィスソリューションやアプリケーションなどを導入するためのプラットフォームを開発していただきます。

<具体的な業務内容>
・企画
・設計
・実装
・自動テスト
一連の作業を、ヨーロッパのグループ会社と連携して進めていきます。

■ITソリューション アプリケーション開発
オフィスに提供する、アプリケーションソフトの開発を行っていただきます。

<具体的な業務内容>
・企画
・設計
・実装
・市場テスト導入

【仕事の特色】
<仕事の魅力、やりがい>
「あったら便利な、まだ世に出ていないもの」の開発が行われている現場への配属となります。
仕事を通じて多様な経験を積むことで、幅広い視野を身に付けたり、スキルアップにつなげたりすることができるでしょう。
また、ワールドワイドな開発体制が整備されていることも特徴的。
拠点ごとに役割を分担し、協調し合いながら、目標達成に向けて行動することが可能です。

<今後のビジョン>
ITアプリケーションをメインに、IoTや機械学習技術の導入、クラウド連携などを取り入れ、応用範囲が拡大される予定。
価値あるソリューションやプラットフォームを継続的に提供できるよう、クライアントも巻き込んだ事業展開が予想されます。

<身に付くスキル>
・海外グループ会社との共同開発や海外出張など、海外の関係者と関わる業務を経験できます。
・Angular4、Springなどのフレームワークのほか、Web技術や仮想化技術といった最新技術の習得が可能です。

必須条件

■以下の知識やスキル
・フロントエンド、バックエンド、インフラのフレームワーク
・ITソリューション関連
(Linux、Java、仮想化技術、セキュリティーなど)

■以下の経験
・フレームワークのデザインパターンを利用したコードの最適化や開発指導
・CI環境におけるJUnitやSeleniumなどを用いた自動テストの立案、実装
・コーディングでの開発(5年以上)

■以下のフレームワークスキル
<フロントエンド>
・AngularJS
・Vue.js
・Bootstrap など
<バックエンド>
・Java/Spring、GlassFish
・その他言語/Node.js
・メッセージ制御/RabbitMQ

・コミュニケーション力がある方
・常に一つ先の視点で物事を考えてから、判断、協調できる方
・ITソリューション関連の技術習得に意欲的な方
・身に付けた技術を、チームメンバーのスキル向上につなげることができる方

歓迎要件

■以下の経験
・Linux環境での開発(3年以上)
・Java、C#、TypeScriptを用いた開発(3年以上)

■以下のスキル
・ITアプリケーションのセキュリティ関連
・TOEICのスコア720点以上

想定年収

500~700万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)

■給与・評価等備考
・給与:コニカミノルタ社規定によります。

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募集要項

募集職・職位
  • アプリケーションエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
雇用形態

正社員

予定勤務地
<伊丹サイト>兵庫県伊丹市高台4-18 ※基本勤務地は伊丹サイトですが、ご本人の希望勤務地やスキル等に応じて検討いたします。
就業時間
09:00~17:25  フレックスタイム制 
平均残業時間
30時間以上
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

■制度
<福利厚生制度>
確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)、借り上げ社宅制度(規定有り)、共済会制度、副業制度、独身寮、勤務時間の徹底管理、 健保組合契約保養施設、確定拠出年金(401k)、 車・バイク通勤(規定有り)、社内グレード制度、 子の保育への補助、時短・在宅勤務制度、社員食堂、定期健康診断、 カフェスペース、独身寮、グラウンド、体育館、ボランティア休職制度、カフェテリアプラン

※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度(401k)での受け入れが可能です。

<教育制度>
初年度研修、知識・スキル向上研修、戦略的育成プログラム、OJD、階層別研修、キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ、自己申告制度

■福利厚生備考
・勤務時間徹底管理:全社員のPC電源ON~OFF時間を常時集計し、長時間労働者には人事から上長へ警告を発信。
 さらに勤務時間が長時間におよぶ場合は、健康診断の受診を義務付けており、社員一人一人の健康を管理しています。
・定期健康診断:年2回/裁量労働適用者
・カフェテリアプラン:選択型福利厚生制度

・コニカミノルタカレッジ:専門別研修・e-learning含む

試用期間
3ヶ月(期間中の待遇などの変化はございません。)
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度

■休暇備考
・年間所定休日:125日(閏年:126日)

手当

通勤手当、裁量労働手当、外勤手当、次世代育成手当 など

・通勤手当:最短通勤経路2km以上の際に支給
・裁量労働手当:企画業務型/専門業務型裁量労働制を採用しており、適用時は本給の14%を上乗せします(残業時間約15時間分に相当)

選考場所

関西支社
※募集職種の勤務地に近いサイトで行う場合もございます。

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]適性検査(最寄りのテストセンターで実施)
[3]1次選考(技術面接)
[4]2次選考(人事面接)
[5]内定

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コニカミノルタ株式会社が募集している求人・転職・採用情報

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コニカミノルタ株式会社について

設立年月日
1936年12月22日
代表者
代表執行役社長 兼 CEO 大幸 利充
資本金
3,751,900万円
従業員情報
4,269名
事業内容
コニカミノルタの事業は、デジタルワークプレイス事業、プロフェッショナルプリント事業、インダストリー事業、 画像ソリューション事業で構成され、イメージングを核として4つの領域で事業を展開しています。

<デジタルワークプレイス事業>
■オフィスユニット
複合機及び関連消耗品の開発・製造・販売、並びに関連サービス・ソリューションの提供

■DW-DXユニット
ITサービス・ソリューションの提供

<プロフェッショナルプリント事業>
■プロダクションプリントユニット
商業印刷市場向けデジタル印刷システム・関連消耗品の開発・製造・販売

■産業印刷ユニット
産業印刷市場向けデジタル印刷システム・関連消耗品の開発・製造・販売

■マーケティングサービスユニット
各種印刷サービス・ソリューションの提供

<インダストリー事業>
■センシングユニット
計測機器等の開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供

■機能材料ユニット
ディスプレイに使用される機能性フィルム等の開発・製造・販売

■IJコンポーネントユニット
産業用インクジェットヘッド等の開発・製造・販売

■光学コンポーネントユニット
産業・プロ用レンズ等の開発・製造・販売

<画像ソリューション事業>
■ヘルスケアユニット
医療用画像診断システムの開発・製造・販売、並びに関連サービスの提供、医療現場のデジタル化・ネットワーク化、診断サービス・ソリューションの提供

■画像IoTソリューションユニット
ネットワークカメラの開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供

■映像ソリューションユニット
映像関連機器の開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供

■FORXAIユニット
共通基盤技術「FORXAI」を活用したソリューション・サービスの提供

■QOLソリューションユニット
介護業務に係る製品、情報システム及びサービスの開発、販売、コンサルティング

事業領域の詳細はこちら
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/corporate/domain.html

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