【インフラエンジニア】ランスタッド株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #24580

ランスタッド株式会社

【社内SE】Microsoft365の案件管理／インフラ設計・構築／フルフレックス／リモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
450～800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
永田町駅 (東京都)
職種
インフラエンジニア
クラウド
Windows Azure

仕事内容について

社内SEとして、以下の業務をご担当いただきます。

＜具体的な業務内容＞
某企業の社内インフラエンジニアを募集しております。（リモート勤務あり）
Microsoft365の案件管理、一部変更に伴う設計・構築・テストなど、インフラ設計・構築を行います。
また、Microsoft365に付随するAzureサービスへの案件管理、一部変更に伴う設計・構築・テストなども行っていただきます。

【仕事の特色】
＜企業の魅力＞
ランスタッドテクノロジーズについて
■ランスタッド内での役割
ITソリューションサービスの領域で、クライアントのビジネス課題解決を実現するためのサービスを立案し具現化することで、日本市場における事業拡大を推進する。
ランスタッドが持つ様々な業界のクライアントに対し、One Randstadとして人材サービスだけでなく、IT ソリューションサービスを提供することで、クライアントのデジタルトランスフォーメーション(DX)に向けた取り組みを加速させ、クライアント内でのランスタッドのウォレットシェアを高める。

■ミッション
私たちはテクノロジー分野におけるもっとも信頼される雇用主、もっとも信頼されるパートナーになることを目指します。
エンジニア領域に特化し、人材派遣をメインとして企業と求職者をつなぎ、雇用創出を図ります。

■公募・教育制度について
・80%ルール（グローバル共通）
ランスタッドでは、管理職の空席ポジションの80%を、外部から採用した人材でなく、社内で様々な経験を積んだ社員から選ぶことにコミットしています。　

・充実の教育体制
営業研修はもちろん、外部研修や資格取得のバックアップも行うなど、社員の教育・育成に力を入れています。
実績を積み上げていく中で将来的に管理職を目指したい方は、管理職研修も受けられます。
当社は実力主義。頑張った人が正当な評価を受けられる体制があります。
キャリアは関係ありません。
ぜひ上を目指して取り組んで下さい。

＜募集背景＞
人材サービス業界で世界有数の規模を誇るランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の1つとしてITサービス事業の推進があります。
日本においても、2021年1月よりテクノロジー領域に特化したブランド「randstad technologies」を立ち上げ、ITサービス事業の強化・拡大をしています。それに伴い、インフラエンジニアの経験者を募集しています。
各プロジェクトはチーム体制で実施しますが、ひとりひとりがいろいろなタスクを実施しています。

＜職場環境＞
配属となるプロジェクトについては今後のキャリアやステップに合わせて相談可能です。
下記プロジェクトをはじめ、グローバルな企業からの引き合いが多数あり、様々なプロジェクトに関わることでスキルやキャリアのご意向に合わせた経験を積むことができます。営業は元エンジニア。距離が近く、知識と理解があるため、気になる点があればすぐに相談できます。

＜ポジションの魅力＞
■この仕事で得られるもの
安定した環境でスキルアップが実現できます。 日本のみならず、38もの国と地域、4400ヶ所以上の拠点でエンジニアリングをはじめとする総合人材サービスを展開し、“世界最大級”の規模を誇る当社。
当然、インフラ領域のプロジェクトも多種多様なうえ、設立60年以上の歴史の中で培った厚い信頼関係がお客様との間にあり、だからこそエンジニア自身の要望に合わせた業務と環境を用意できます。

必須条件

＜経験＞
・Microsoft365およびAzureサービスの設計、構築経験3年以上

＜仕事へのマインド＞
・コミュニケーションが円滑に取れる方

歓迎要件

＜スキル・経験＞
・ Microsoft Azure Architect/Solutions Architect Expert
・ PMP（Project Management Professional）もしくはIPAプロジェクトマネージャー
・ クラウドデザイン経験
・IaaSおよびPaaSクラウド（Azure）、SaaSクラウド（M365、Intune）の経験
・仮想化基盤（VMware、Hyper-V）の経験

想定年収

450～800万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：・賞与：年2回（2月・8月）
・業績賞与制度
昇給：有り

■募集職種の年収例

・給与：経験・スキルを考慮

■給与・評価等備考
・給与：経験・スキルを考慮いたします。

無料

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※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • インフラエンジニア
業界
  • サービス
  • 人材･教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜東京本社＞東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート21F　＜開発センター＞東京都新宿区西新宿1丁目26番2号 新宿野村ビル16階　＜客先常駐＞首都圏のお客さま先（東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県）
平均残業時間
10~30時間
年間休日
121日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 慶弔休暇 / 有給休暇

■制度
【働き方の制度】
◆リモートワーク制度
クライアント先により様々ではありますが、業務やスケジュールに合わせて働く場所を選ぶことが可能です。
社員の自立性を尊重し、業務効率および生産性の向上を図ります。
在宅率（1日以上）54％　※2024年実績
特にクラウド領域のエンジニアに関してはフルリモートでの勤務も可能です。

【ライフステージの制度】
◆育児休業
女性の育児休暇取得率は100％、育児休暇からの復帰率も100％です。（2024年12月時点/会社実績）
また男性の育児休暇も取得が進んでいます。

◆結婚特別休暇
社員本人や社員の子が結婚するときに休暇が付与されます。

◆子どもの看護休暇
けがや病気となったお子さんの看護のために休暇を取得することができます。

【評価制度】
◆賞与制度
事業部業績に基づいて2月・8月に賞与支給がございます。
（※基本的に支給されるものとなります）

◆能力開発・評価制度
ランスタッドでは、持続的な成長を目的に、勤続年数に関わらず、
成果に対してフェアな評価とフィードバックを受け、ステップアップできるような環境を提供しています。
最低でも半期に1度は振り返りの機会があります。

【研修制度】
◆eラーニング
「Udemy」というオンライン学習サービスを法人として契約しております。
全てのエンジニアの方々が無料で利用をしていただくことが可能です。

◆資格取得支援制度
業務に必要な資格を取得した場合に、取得費用の全額を当社が補助する仕組みです。

◆提携スクール
数多くの外部スクールと提携を結んでおり、社員は割引特典などを利用することができます。
語学やパソコンスクールをはじめ、金融知識関連スクールや海外大学との提携を通し、様々な角度からのスキルアップを応援します。

【健康】
◆健康診断
関東ITソフトウェア健康保険組合の直営健診センターや契約健診機関にて
定期健康診断を受診できます。

【マネープラン】
◆各種社会保険完備
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険加入

◆確定拠出年金
全正社員を対象とした確定拠出年金制度を導入しています。
確定拠出年金（日本版401k）とは、当社が掛金を拠出、
加入者である社員が自ら運用を決定し、その運用結果次第で将来受け取る年金額が変動する年金制度です。

【保養施設・スポーツクラブ・レストランなど】
◆関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）
ランスタッドが加盟する関東ITソフトウェア健康保険組合では、様々な福利厚生サービスがあり、保養施設やスポーツクラブ、レストラン・飲食サービスなど、充実した内容となっています。また、国内・海外旅行をリーズナブルに利用することができます。 保養施設 ／スポーツ施設 ／アスレチック施設 ／契約ゴルフ場 ／オートキャンプ場 ／体育奨励（イベント） ／レストラン・会議室 ／スカイパック など多数。

◆クラブオフ
ランスタッド社員が利用できる福利厚生サービスです。全国の宿泊施設、レジャー、スポーツ、ショッピング、飲食、育児・介護など、ライフサポートにいたる様々なシーンで優待サービスを利用することができます。 宿泊施設／グルメ／レジャー施設／映画チケット／スポーツ／ショッピング／育児・介護支援など多数。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休二日制（土日）、祝日休み、慶弔休暇、産育休暇、介護休暇
※5日以上の連続休暇も可能

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

1）書類選考
2）1次面接（担当マネージャー）
3）最終面接（Randstad Technologies本部長）

※選考フロー、担当面接官は変更となる可能性がございます

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ランスタッド株式会社について

設立年月日
1980年08月01日
代表者
代表取締役会長兼CEO ポール・デュプイ、代表取締役社長兼COO 猿谷 哲
資本金
10,000万円
企業HP
https://www.randstad.co.jp/
従業員情報
299,830名
事業内容
人材派遣サービス、人材紹介サービス、テクノロジーサービス、アウトソーシング事業、人事サービス

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職種の説明

インフラエンジニアとは、情報ネットワークの基盤となる重要な部分を取り扱う技術者です。 具体的な業務として、企業のコンピュータや通信ネットワーク調達ならびに導入、日常的な運用/管理業務を行います。 ITの技術や知識を求められるため、スキルを身につけるとネットワークエンジニアやサーバエンジニアといった職種への選択肢も広がります。 インフラエンジニア求人は豊富な情報量を誇るレバテックキャリアにお任せください。


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