【サーバーサイドエンジニア】株式会社はてなの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #22433

株式会社はてな

【バックエンドエンジニア】自社サービスの開発担当（Mackerelチーム）

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 年俸制導入
年収
450～700万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
表参道駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア フロントエンドエンジニア
言語
Python Go Scala JavaScript TypeScript
DB
PostgreSQL Redis DynamoDB Amazon ElastiCache
クラウド
Amazon S3 AWS Lambda

仕事内容について

＜業務詳細＞
Mackerel開発チームに所属して、ScalaやTypeScript/Reactを使ったMackerelのアプリケーション開発業務に携わっていただきます。エンジニアをワクワクさせる直感的サーバー監視サービスの「Mackerel」では、主要な開発言語としてScalaを採用し、サブシステムやOSSとして公開しているエージェントにはGoを利用しています。フロントエンドは現在、全面React化を進めているところです。

＜具体的な仕事内容＞
・ Scala によるサーバサイド開発・運用
・Go による OSS エージェント及びプラグインの開発
・AWS マネージドサービスにおける時系列データベースの開発・運用
・DevOps プラクティスの調査・検証・発明
・機械学習による監視技術の調査・開発・発明

【仕事の特色】
＜募集背景＞
サービス機能および事業拡大に伴い、エンジニアを募集します。
「世のエンジニアの開発・運用プロセスを革新する」をミッションとしてクラウド監視サービスを提供している Mackerel は、2014 年のサービス開始以来、さまざまな規模・業種のお客様にご利用いただき、規模を順調に拡大しつづけています。今後もサービス監視・運用の価値を高め、DevOps と中核となるサービスのデファクトとして進化しつづけるため、クラウドサービス連携の強化、コンテナ運用への対応、機械学習によるさらなる価値の提供、海外への展開など、多角的に事業を拡げていく計画です。エンジニアをよりワクワクさせるプロダクトづくりのため、エンジニアを募集します。

＜配属先チーム＞
自社サービスの提供を通して培った技術やノウハウを他企業にソリューションとして展開するテクノロジーソリューション分野のうち、Mackerel 事業を展開する Mackerel チームに所属していただきます。
※ はてなではチームのローテーションを積極的に行っており、定期的に別チーム・別プロダクトへの異動の機会があります。期間は半年〜数年を目安とし、個人のキャリアプランや会社状況によって異なります。

＜職場環境＞
はてなでは、エンジニアの成長と働きやすさのため、以下の制度を設けています。

・メンター制度
どのエンジニアにも一人ずつエンジニアがメンターとしてつき、技術的な成長やキャリアパスの相談、チームにおける課題の解決などに携わります。
・技術勉強会
週に一度、トピックベースの勉強会を開き、チーム間の技術的な交流や新しい知見の獲得を支援しています。
・登壇支援
参加費を補助します。資料の作成についても業務時間の一定割合を使って行えます。
※ 詳しくは、「エンジニアが働く環境」 ( https://hatenacorp.jp/recruit/engineer/environment ) をご覧ください。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める範囲

必須条件

＜経験＞
ソフトウェアの開発経験（言語不問）

＜マインド＞
・自ら主体的に行動し、プロダクトとユーザのための技術選択を行える方
・エンジニア・非エンジニア問わず職種を越えて協働し、チームワークで成果を出せる方
・ユーザの創造性を尊重し、技術によって新しい体験を生み出だしたい方
・常に学び続け、知識や考えをオープンにできる方

歓迎要件

＜経験・知識＞
・ウェブアプリケーションの開発・運用経験
・オープンソースソフトウェアの開発経験
・コンテナによるサービス運用経験
・AWS におけるマネージドサービスの利用経験
・アジャイル開発チームでの開発経験や、スクラムイベントのファシリテーション経験
・機械学習、特に異常検知分野の知識とその実用経験
・JVM の運用経験
・TypeScript (JavaScript) による開発経験

想定年収

450～700万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：決算賞与：年1回
※会社業績および個人の人事評価に基づき支給を検討します（過去5年間支給実績有り）。
昇給：年2回（8月・2月）
※人事評価に基づき、昇給を検討します。

■給与・評価等備考
・給与：経験やスキルによって相談に応じます。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
  • フロントエンドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • Webサイト
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜東京オフィス（本店）＞東京都港区南青山6-5-55 青山サンライトビル3F　又は＜京都オフィス（本社）＞京都府京都市中京区御池通間之町東入高宮町206 御池ビル9F
予定勤務地
(変更の範囲)
京都本社及びテレワーク規程第2条に定めるテレワークにおける就業場所
就業時間
10:00～19:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
フレキシブルワークスタイル、在宅勤務補助制度、業務用PC選定可能、
産休・育休制度、社内イベント、フリードリンク・置き菓子制度、
登壇支援、従業員持株会、選択制確定拠出年金制度、各種イベントへの派遣・出張、
資格取得受験料の会社負担、インフルエンザ予防接種の会社負担、
団体定期保険、技術書購入、サブ会

＜教育制度＞
メンター制度、技術勉強会、OJT

＜事業関連＞
全社発表会（TGIF）、表彰制度（ほたて賞）

■福利厚生備考
・フレキシブルワークスタイル：在宅勤務とオフィスワークを柔軟に取り入れ、働き方やライフスタイルをスムーズに検討できる制度（週5日在宅で働くことも、出社して働くことも可能）
・在宅勤務補助制度：在宅勤務手当、在宅勤務一時金（ご入社頂いた月には、在宅勤務手当に加えて在宅環境準備を目的にした在宅勤務一時金2万円を支給）
・業務用PC選定可能：機種・スペックをおすすめの中から選定頂き、同社で購入（上限額有り）。
　業務で利用するソフトウェアや備品等は、上記とは別に社内での決裁申請に応じて購入可能。
・産休・育休制度：出産するのが本人かパートナーかを問わず、産休・育休を取得可（管理職・非管理職問わず取得実績有り）。
・社内イベント：毎月隔週金曜日に全社員が参加できる社内イベントを実施
・フリードリンク・置き菓子制度：様々な飲み物やお菓子を無料で提供、自動販売機やコーヒーメーカー、ウォーターサーバーなどのドリンク類から、間食用インスタント食品、チョコレートやガム、スナック類などのお菓子も常備（フロアごとに設置）。
・登壇支援：遠方のカンファレンスにおいても、登壇のための交通宿泊費を補助します。
　資料の作成についても業務時間の一定割合を使って行えます。
・各種イベントへの派遣・出張：基本的に出張扱いでイベントに参加することが可能。
　社員主催による技術イベントは開催費の補助制度有り。
・資格取得受験料の会社負担：利用の際は社内に合否報告が必要
・インフルエンザ予防接種の会社負担：正社員の場合、扶養家族を含む
・団体定期保険：GLTD（団体長期障害所得補償保険）・総合福祉団体定期保険（死亡・後遺障害の保障）・新型医療保障保険（入院時の保障）
・技術書購入：技術書の購入は推奨されており、希望する書籍を購入可（蔵書は各オフィスで管理され貸し出しも可能）
・サブ会：個別の技術的な分野に関して、チームを越え、エンジニアが集まる小さなグループの活動
・メンター制度：どのエンジニアにも一人ずつエンジニアがメンターとしてつき、技術的な成長やキャリアパスの相談、チームにおける課題の解決などに携わります。
・技術勉強会：1～2週に1度、トピックベースの勉強会を開き、チーム間の技術的な交流や新しい知見の獲得を支援しています。
・全社発表会（TGIF）：毎月第2週の金曜日では、経営陣から毎月の経営指標の発表や、各チームのマネージャーから直近の開発トピック等を共有する全社発表会を実施
・表彰制度（TGIF・ほたて賞）：毎月4週の金曜日では、「ほたて賞」（「ホットなタスクを手掛けた」の略）とよばれる成果発表会を開催（賞品が贈呈有り）

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇

手当

在宅勤務手当

・在宅勤務手当：在宅における環境整備・維持のためや飲食サポートのため、全社員に毎月2万円を支給いたします。

選考場所

本社、オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

・ 書類選考
・エンジニア(CTOまたはチーフエンジニア、チームメンバー）による技術面接
・役員, CTO, チーフエンジニア, チームメンバー, 人事による最終選考

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株式会社はてなが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社はてなについて

設立年月日
2001年07月01日
代表者
代表取締役社長　栗栖 義臣
資本金
23,877万円
企業HP
http://hatenacorp.jp/
従業員情報
198名
事業内容
【インターネット関連事業】
・UGCサービス事業（コンテンツプラットフォームサービス・コンテンツマーケティングサービス・テクノロジーソリューションサービス）

【関東総合通信局】
・一般第二種電気通信事業者（届出番号：A-16-7740）

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