株式会社ブロードリーフ

【PM・PL】プロダクトインフラ課/IaaS(GCP・AWSなど)/フルリモート

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • 新技術に積極的
年収
650~800万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
品川シーサイド駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM) プロジェクトリーダー(PL)

仕事内容について

主な業務は、新サービス、既存サービスを支えるインフラ基盤全般の安定稼働に向けたアーキテクチャ設計〜運用です。

■担当プロジェクト
同社が提供する全てのサービスを支えるインフラ基盤の設計構築プロジェクト
※サービス環境:オンプレミスで提供/クラウド環境で提供、どちらも有
※インフラ:サーバー、ネットワーク、セキュリティなどインフラ全般を担当します。
■主に担当する業務
・パートナー企業や社内の部署をはじめ各ステークホルダーとの折衝
・仕様設計、要件定義、開発計画立案、進捗管理、レビューなど
・PL、PMメンバーとしてプロジェクト全体のリード
■特徴
裁量も広く、技術領域に係る意思決定から仕様に対するフィードバックなど、さまざまな議論に対しても積極的に関わっていただきます。
※場合によっては設計、構築を担当することも。プレイングマネージャーのようなイメージです。
※案件規模は、数億円規模から大きいもので数十億円規模です。

<具体的な業務内容>
・新規サービスの導入時におけるインフラ設計、構築
・既存サービスの保守、運用、監視
・プロジェクトを複数横断したプロジェクト管理(予算管理、進捗管理、品質管理など)
・アーキテクチャ設計〜運用
・運用、保守の効率化、自動化に向けた設計、実装、運用
・チームビルディング及びピープルマネジメント
・パートナー企業との折衝、マネジメント

【仕事の特色】
■製品例
「.NSシリーズ」
https://www.broadleaf.co.jp/products/auto/index.html#nsuser

「ブロードリーフクラウド/Maintenance.c(メンテナンス.C)」
https://sfc.blcloud.jp/support/public/lp/?utm_source=official&utm_medium=bannar&utm_campaign=cloud

■参考記事
【2020】トラブルこそ成長の機会――「手のかからない」インフラを目指してオンプレからクラウドに移行した60日間の奮闘
https://codezine.jp/article/detail/12025

【2020】強いインフラチームをどう作る? Infrastructure as Code徹底活用術
https://codezine.jp/article/detail/11646

<配属予定のチームについて>
・課長(東京)
・リーダー(東京)
・メンバー(札幌)
・メンバー(福岡)
上記に加えてパートナーの方が3名在籍。計9名の組織です。

■既存メンバーの入社理由まとめ
・業界をリードするサービスに関わりたい。
・新規サービスの開発に関われるチャンスがある。
・コンサルファーム、SIer、SES、事業会社での開発など多様なバックグラウンドを持つメンバーと切磋琢磨できる。
・ワークライフバランスを重視できる。

■働き方
・リモート就業、在宅勤務可
・平均残業時間:23.5時間
・離職率:5%以下

<サービスの概要>
■これまで
自動車アフターマーケットを支える各事業者(プレイヤー)向けに『パッケージメーカー』として、業務支援パッケージシステムを提供してきました。
(エンドユーザー)
・自動車整備工場
・自動車部品商
・販売代理店
・板金、ガラス、電装関連事業者
・自動車保険(損保)業者
・ディーラー
・中古車販売業者
(システムの例)
・販売管理(予約管理、受発注、見積/伝票作成など)
・在庫管理
・物流管理
・損害保険
・EDI(部品情報の電子問合せ/受発注サービス)
・EC(リサイクル部品の物販など)

■これから
「パッケージメーカー」から自動車アフターマーケット全体を支援する『プラットフォーマー』として、自動車アフターマーケットを支える各事業者(プレイヤー)や3rdパーティー保有するベンダー、ユーザーをシームレスに繋ぐプラットフォームサービスを作っています。

■戦略
・これまで自動車アフターマーケットで約30年ビジネス展開をしてきて得られたビッグデータを使ったサービスを作っています。
・国内における3台に1台の車両データ、膨大な自動車の修理データ、年間20億点以上の流通・製造データなどなど…
(車の仕様:48万点以上/車の部品仕様:4億6000万点以上/車、部品の流通:2億点/車:1682万台)

<開発環境>
■バックエンド
・Java(FW:Spring、SpringBoot)
・Ruby(FW:Ruby on Rails)
・Go言語
・Python
・C#

■フロントエンド
・JavaScript(TypeScript、Angular2〜)
・HTML5
・CSS3(Sass)

■環境
・Eclipse
・IntelliJ
・Visual Studio Code

■コンテナ技術
・docker

■OS
・Windows
・macOS、iOS
・Linux
・Android

■ミドルウェア
・nginx

■ソースコード管理
・GitLab

■データベース
・Cassandra
・Elasticsearch
・Redis
・CloudSQL

■クラウドサービス
・GCP
・AWS

■その他
・Jenkins
・CI
・kubernetes

必須条件

<経験>
・IaaS(GCP、AWS、Azure)環境でのインフラ構築、運用
・インフラ領域におけるプロジェクトリード

<マインド>
・エンジニアリングのスキルを活かし、世の中の課題解決を行うサービス、ビジネスモデルを作っていきたいとお考えの方
・大きくかつ成長マーケットの中で、エンジニアとして技術力やマネジメント力を高めていきたい方
・技術やサービスありきではなく、世の中の課題を技術を通して解決していきたいと思っていらっしゃる方

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

Python

Ruby

Go

C#

JavaScript

HTML5

CSS3

Sass

OS

Android

Windows

Linux

iOS

MacOS

DB

Oracle

Redis

Cassandra

フレームワーク

Rails

Spring

クラウド

Windows Azure

WEBサーバー

Nginx

統合開発環境

Eclipse

開発ツール

Jenkins

Chef

Docker

Ansible

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • プロジェクトマネージャー(PM)
    • プロジェクトリーダー(PL)
    業界
    • IT・通信
    • ソフトウェア
    歓迎要件

    <資格>
    ・PMP資格

    <知識>
    ・PMBOKにおける基礎的な知識

    <経験>
    ・自動化、SREなど
    ・IaC関連ツール(Ansible/Chef、terraform、AWS CloudFormation)
    ・DevOps
    ・Docker/Kubernetes
    ※DevOpsやSREなど次世代インフラエンジニアを目指せる方、大歓迎

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    650~800万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(2月・8月)
    昇給:年1回(12月)

    ■給与・評価等備考
    ・給与:スキルと経験により優遇いたします。

    予定勤務地
    東京都品川区
    就業時間
    09:00~17:30 
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    121日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    フルリモート

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 営業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    資格取得奨励制度、社員持株会、株式報酬制度、祝金・見舞金制度(結婚出産介護ほか)、
    厚生年金・雇用労働保険休業制度(育児・介護ほか)、育児休業制度、介護休業制度、
    長期休業所得補償制度、リロクラブ福利厚生倶楽部、契約保養施設、
    健康保険組合関連施設、フラワーメッセージ、整体サービス、会社PC&スマホ、
    整体サービス、部活動(部活補助制度)、社員販売

    <事業関連>
    社員表彰制度

    ■福利厚生備考
    ・資格取得奨励制度:会社指定の資格を取得すると報奨金が支給される制度。
     資格に応じ5,000~200,000円を一時金支給。
     ※入社時にすでに保持している資格に関しては対象外になります。
    ・社員持株会:10%の奨励金が付く社員限定の制度。
    ・祝金・見舞金制度(結婚出産介護ほか):結婚、出産、入学祝金、傷病見舞金、災害見舞金など7種類。
    ・厚生年金・雇用労働保険休業制度(育児・介護ほか):産休育休はもちろん、傷病時の休業も受けられます。
    ・リロクラブ福利厚生倶楽部:お得に使えるクーポン満載の福利厚生プラン。
     映画、ジム、カラオケのほか、ディズニーリゾートチケットも割引価格で利用可能。
    ・フラワーメッセージ:日頃お世話になっている家族へ、感謝やお祝いの気持ちを贈る制度。
     母の日や父の日、誕生日や記念日など、年に1回無料で利用可能。
    ・会社PC&スマホ:スマホはiPhone、PCは好きな機種を選べます(特定機種からの選択制)
    ・整体サービス:ランチタイムに、フリースペースでワンコイン(500円)~のお弁当を販売中。
     らに、同フロアの自販機でドリンクやデザートも格安価格で購入可能。
    ・部活動(部活補助制度):条件を満たせば、会社から補助金も出ます。

    休日休暇

    ■休日制度
    週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、その他会社が指定する日、有給休暇、特別休暇(慶弔)

    手当

    通勤手当、休日勤務手当、住宅手当、営業手当、地域手当、家族手当、役職手当

    株式会社ブロードリーフについて

    設立年月日
    2009年09月01日
    代表者
    代表取締役社長 大山 堅司
    資本金
    714,800万円
    事業内容
    自動車アフターマーケットを中心に幅広い業種・業界の現場業務を支援するソフトウエア・ITソリューション&各種サービスを提供
    (業務アプリケーション、異業種間連携プラットフォーム、リサイクル部品マーケットプレイス、 自動車関連コンテンツの開発等)

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