【プロジェクトマネージャー(PM)】株式会社フォーデジットの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #19436

株式会社フォーデジット

【PM（UXデザイン）】上流フェーズでの課題認識～構築などのリード／コンセプト設計のリード

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
年収
500～1,000万円
最寄り駅
青山一丁目駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM) ゲームプランナー
言語
JavaScript CSS HTML

仕事内容について

UXデザイナーとして活躍していただきます。

＜具体的な業務内容＞
・上流フェーズでの課題認識〜POCフェーズ、与件の構築などのリード
・上流フェーズでの徹底したリサーチ／ワークショップ／ブレストの企画・参加を通したコンセプト設計のリード
・デザイン／開発／テストのマネジメントなど制作フェーズのディレクション
※テクニカルな部分はエンジニア、 デザインに関わる部分はデザイナーと連携しながら戦略を推進します。

【仕事の特色】
＜案件事例＞
・NTTドコモ ahamo（2021 Good Design Award）
https://www.4digit.com/projects/docomo-01

・ゆうちょ銀行 アプリ（2020 Good Design Award）
https://www.4digit.com/projects/jpbank-01

＜ポジションの魅力＞
・ユーザーにとって「本質的なものづくり」ができる
ソリューションドリブンではなくUXドリブンの考え方を持ち、上流からデータを持って企画できます。
同社が目指すのは、ただ単純に制作だけを担うのではなく、より深く設計に入り込んでから質の高いアウトプットをすることです。ユーザーにとって最良で本質的なものづくりにとことん向き合うべく、徹底的なリサーチも含めた企画立案など、本質的なものづくりに携われます。

・ナショナルクライアントの大規模案件に携われる
クライアントは、日本を代表する企業ばかり。誰もが知る大手企業、ナショナルクライアントの新規サービスの立ち上げ・既存サービスのDX化・アプリ・IoTツールの制作に携われます。
PJT期間は、6ヶ月〜1年ほどの案件が多いです。
担当PJTに業界の縛りを設けていないので、幅広い業界のPJTを担当できます。2度同じ案件はないため、デザイナーとしてスキルアップしていける環境です。

・「フラットな組織」で働ける
手をあげればどんどん仕事を任せてもらえる環境です。職能を超えて自身のキャリアの中で身に付けたいスキルは、主体的に得られます。直近ではSlackで、参加案件の公募などもありました。
また、キャリアチェンジもしやすい組織です。エンジニアやEC開発ディレクター、自社パッケージ開発、メーカーでの設計ディレクションからキャリアチェンジし、UXデザイナーとして活躍している社員も在籍しています。

オフィスでの席は、PJTメンバーごとに設置。皆が近い距離で仕事をしているため、UXデザイナー以外のデザイナーやエンジニアメンバーとの交流も多いです。入社後1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月のタイミングでHRが入社後面談を実施し、入社後のキャッチアップをフォローしています。

・グローバルなプロジェクトにも参加できる
現在同社は、タイとベトナムに海外支社を構えています。アジアNo.1を目指し、グローバルにビジネスを拡大中です。業界を牽引する企業としての自負を持って、今も尚変化し、成長を遂げているタイミングだからこそ、成長できる環境があります。

＜今後の展望＞
「デザイン＆テックで、これからの未来をより良くする」

フォーデジットは、デジタルテクノロジーと人をつなぐ際にに欠かせない「デザイン」を提供し、関わる人全てが心地よく感じる体験を作り上げるデザインと技術の企業です。
創業は2001年。それ以来、業界を牽引ながら事業を拡大してきましたとの自負があります。
年々大きくなるのは、クライアント/案件規模。増加しているのは、単なる制作に留まらないミッション性の高い案件を依頼されることです。そのため、「ユーザーにとってのより良いものづくり」を本質的に実現すべく、現在、組織体制強化を図っています。

今回募集しているUXデザイナーは、案件全体のディレクションや設計を中心に担う予定です。顧客の課題認識からPoCのフェーズ、要件の構築といった上流工程から、ビジネスレイヤーとの接続、各種ワークショップのファシリテーションも含めて、一貫したデザインプロセスに関わります。

同社は、営業担当を置いていません。上流部分で要件を確認する中で、クライアントが求めるサービスを定義するためにリサーチやワークショップを設定します。例え、画面デザイン制作だけの依頼であっても、その前提となる「課題は何か」という本質的な問いの部分から踏み込んで提案したり、ユーザーや顧客の状況に合わせたものづくりをしていきます。

【仕事内容（変更の範囲）】
無し

必須条件

＜経験＞
・Web制作ディレクション、または開発案件ディレクション

＜理解・経験＞
・工程への理解、クオリティを含めたディレクション業務の経験

＜マインド＞
・ものづくりが好き：
細かな積み上げで、ひとつのものができることを知っており、その苦労や楽しさを分かっていて、泥臭くやって、やりきれる方
・フィジカルにやる：
理論や知識だけでなく実際にやってみる、聞いてみることができる方
・Try&Error：
失敗を怖れない。良いものを作るためであれば、遠回りも厭わない方
・自ら取りに行く姿勢がある方
・どんなときでも楽しくポジティブな対応ができる方
・きちんと会話ができる方

歓迎要件

＜マインド＞
・エンジニア、コンサルタントからキャリアチェンジしたい方

想定年収

500～1,000万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回
・社内規定による
・年2回または年俸制
昇給：年1回

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
  • ゲームプランナー
業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • メディア・エンターテイメント
  • 広告・デザイン・イベント
  • 不動産
  • 不動産
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都港区赤坂8-5-32 田中駒ビル2F／3F
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
10:00～19:00 
就業時間備考
・就業時間：標準的な時間です。
・実働：8時間
平均残業時間
30時間以上
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
慶弔見舞金、時短制度（育児・介護）、健康診断補助、婦人科検診補助、
インフルエンザ予防接種の補助、メンタルヘルス、産業医、社員旅行

＜教育制度＞
OJT、外部研修制度、各種研修制度

＜事業関連＞
MVP賞、永年勤続賞

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始、GW、夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業、アニバーサリー休暇、自分記念日

■休暇備考
・年間休日：計画有休5日含む
・夏季休暇：公休2日、自由取得5日

手当

通勤手当、スキル手当、こども手当

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書、ポートフォリオ

選考方法備考

※選考フローは場合により変更になる可能性があります。

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株式会社フォーデジットが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社フォーデジットについて

設立年月日
2001年07月09日
代表者
代表取締役CEO　田口 亮
資本金
4,563万円
企業HP
http://www.4digit.jp/
従業員情報
179名
事業内容
クライアントの新サービス・新規事業のコンサルテーションとデジタル戦略コンサルティングからサイトの制作・運用

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