【プロジェクトマネージャー(PM)】パーソルクロステクノロジー株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #31457

パーソルクロステクノロジー株式会社

【PM】プライムSI／生成AIなどの先端IT技術を活用したDXを推進／フレックス制

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
年収
518～1,040万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
豊洲駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)
言語
Python C# JavaScript CSS HTML ASP.NET
DB
MySQL PostgreSQL
クラウド
Windows Azure

仕事内容について

生成AI技術を活用した新規サービスの立案、企画、推進をご担当いただきます。

＜具体的な業務内容＞
・新規サービスの企画
・事業計画の立案
・ビジネスモデルの検討
・プロダクトロードマップの策定
・アライアンスの検討、提携協業の交渉
・マーケティングプランの策定、実行支援
・スケジュール管理、プロジェクト推進

【仕事の特色】
＜配属先＞
■システムソリューション統括本部　DXソリューション本部　NewITソリューション部

【配属先詳細】
パーソルグループの中でもAIビジネスのトップランナーとして、お客様の業務のDXを推進する部門です。
AI、IoT、ロボティクスなどの技術を統合し、あらゆる産業や生活の場面で革新的なソリューションを提供するプロフェッショナル集団であり、その技術を駆使して新しいアイデアや発想に基づいた独創的で魅力的なものを生み出し続けるクリエイティブ集団です。

＜当ポジションの魅力＞
①中核メンバーとして事業創出ステージが経験できます。
新規事業立ち上げの中核メンバーとして、サービス創出に関わるあらゆる業務に携われます。
０からの創出。1→10の立ち上げ。10→100のグロース。
パーソルグループだからこその社会的意義のある事業の創出にチャレンジできます。

②スピードと裁量がある
小回りの利いた動きが可能な組織風土ですので、スピード感と裁量を持って迅速な企画の実現ができます。

③先端技術の知見を持った技術者集団
エンジニアは多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。様々な技術領域を得意分野として持つ技術者集団ですので、その技術力を活かしてこれまでにない発想のサービスでも迅速に実現させる組織力があります。

■キャリアプラン
将来は、事業企画や事業責任者そして組織マネージャーなど、志向にあわせて様々なキャリアアップが可能です。

■既存自社サービス
・チャット型生成AIサービス
・生成AIを活用したナレッジ検索サービス
・生成AI活用ワークショップ
・AI活用検討の伴走支援
・生成AIエージェントによる業務支援サービス
・XRグラス向けAIサービス

■伸ばすことができるスキル
・AIを活用したサービスの企画、立案力
・ITビジネスのコグニティブサービスや生成AIなどの先端技術を使った開発スキルが身に着けられる。

■組織カルチャー
・仕事環境： メンバーひとりひとりが楽しんで仕事が行える環境づくりをしています。組織内の風通しが非常に良く、メンバー同士がフラットな関係性で接しやすい環境です。
・勉強会：部門内で週次で行っております。全員が持ち回りその時に関心のある内容を学んでおります。
・ワークライフバランス（残業・働き方）：平均残業時間は20時間になります。また、リモートワークできる環境です。出勤時は豊洲です。

＜採用担当より＞
■サービス企画として裁量を持って働くことができます
■当社のワークライフバランス＝働き方は非常に快適です。

【残業】
システムソリューション事業部のデリバリ部門は年平均19時間程度に抑制されておりますが、上司と共有する勤怠管理・仕事可視化のツールを使用して、チームで労働マネジメントを行います。これにより、単に抑制するだけでない、メリハリのついたエンジニアファーストの労マネを実現しております。

【リモートワーク・オフィスワーク】
当社はアフターコロナ含めてリモートワークを「推奨」しております。プロジェクトによってリモートワークの比率は変わるものの、週3日以上在宅勤務を実施している社員は8割程度で、リモートワークに対する会社の理解、1日当たり250円の在宅勤務手当、各種機器の貸与など充実した支援制度があります。一方、人によってオフィスで働きたい方も一定数おり、その方はフリーアドレスの快適なカフェのような環境でワークしております。

【有給休暇】
当社はセルフマネジメントで取得が取り易い風土で、ここ３年程度の有給休暇取得日数は平均11日です。何と試用期間中から利用が可能です。

【出産・育児】
男女を問わず、育児・出産のための制度支援ならびに文化風土として制度利用が活発です。
お子様が1歳になるまで適用可能な育児休業も、保育先が見つからなければ、最長2歳迄OKですし、育児時短勤務は最長小学校卒業まで適用可。そして、育児時短勤務は中途入社したその日から適用可能です。そして、社員は、こまめに休憩をはさむことにより、育児関係の用事に対応可能ですので、柔軟に育児と両立ができます。

【オンボーディング】
リモートワーク時代に適応したオンボーディングを実施しております。入社初期に伴走してくれるナビゲータが相談相手としてついたり、ご自身による仲間へのインタビューなど施策を通して、寄り添う交流促進を行います。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

必須条件

・企業向けクラウドサービスの立ち上げからデリバリーまでをリードした経験
・AIなどの先端技術を活用した新規事業もしくは新規サービスの企画経験
・クラウドサービスの開発マネジメント経験

・自らサービスを生み出すという強い想いを持っている方
・顧客ファーストの思考を持っている方
・クリエイティブ思考の強い方
・能動的に動いて、粘り強くチャレンジする志向を持っている方
・ロジカルシンキング/ロジカルコミュニケーション能力がある方
・最新技術や各産業の変革について日頃から情報収集されている方
・チームワークを大切にしている方

歓迎要件

・事業ロードマップの策定経験
・プロダクトロードマップの策定経験
・事業アライアンス、パートナーシップ構築の経験
・事業開発の経験
・AI技術などの最新テクノロジーに関する知見

想定年収

518～1,040万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：年1回

■募集職種の年収例

■想定年収
・フレックス制：（G2～E4）518万円～795万円（残業時間20h想定)
・裁量労働制：（E4～E5）694万円～1,040万円（残業30h相当の裁量労働手当込み）
■拠出手当：一律月額55,000円

無料

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • サービス
  • 人材･教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜豊洲オフィス＞東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7F
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所、取引先など会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む。）
就業時間
09:00～18:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
・始業および終業の時刻：9:00～18:00
・想定残業時間：20時間程度
　※業務・配属先により変動する可能性有
・フレックス：有（マンスリーフレックス制度））
　※コアタイムはプロジェクトにより異なります。
・裁量労働制の有無：業務によって有（専門業務型裁量労働制）　
　※裁量労働制の場合、1日当たり9時間15分働いたものとみなします。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

当社はアフターコロナ含めてリモートワークを「推奨」しております。プロジェクトによってリモートワークの比率は変わるものの、週3日以上在宅勤務を実施している社員は8割程度で、リモートワークに対する会社の理解、1日当たり250円の在宅勤務手当、各種機器の貸与など充実した支援制度があります。

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
・確定拠出年金制度
・従業員持株会制度
・団体扱い生命保険制度
・総合福祉団体定期保険制度

＜研修制度＞
【社内研修制度】
入社後約1週間、会社の概要や各種制度、業務ツールの使い方などを学ぶ研修を実施。
さらに、コンサルティング本部では「ロジカルシンキング」「資料作成スキル」「プレゼンテーション手法」など、コンサルタントの基本スキル向上を目的とした研修も定期的に開催しています。

【スキルアップ支援制度】
書籍購入補助、e-learning、資格取得支援、語学学習支援など、多彩なプログラムで社員の成長を後押しします。

＜その他＞
【子育て支援】
産前産後休暇や時短勤務制度など、復職後も安心して働ける環境を整備しています。
※2024年度全社実績：
男性育休取得率91%、女性育休取得率100%

【リモート環境サポート】
在宅勤務を快適にするため、ワークチェアやデスク、PC周辺機器などをレンタルできるサービスを導入しています。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝日、フレックス休日（3日）、GW休暇、その他特別休暇(慶弔、介護等)

手当

通勤手当、時間外手当

選考場所

本社、オンライン

検査・試験

Web適性検査（ご自宅）

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

1次面接 → Web適性（ご自宅）→ 最終面接 → 内定
※管理職での採用など場合によって3次面接を実施する場合がございます

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パーソルクロステクノロジー株式会社について

設立年月日
1979年10月11日
代表者
代表取締役社長　正木 慎二
資本金
49,500万円
企業HP
https://persol-xtech.co.jp/
従業員情報
12,527名
事業内容
パーソルクロステクノロジーは、パーソルグループの中核を担う総合テクノロジー企業です。派遣・受託・アウトソーシングに加え、プライムSI領域を強化し、内販（グループ向け）・外販（顧客DX支援）・DX特化の3本部体制で事業を展開。内販のグループソリューション本部は、その中でパーソルグループ各社に対するIT戦略・開発を担い、dodaをはじめとした大規模サービスや基幹システムの企画～運用まで一気通貫で推進しています。また、外販のプライムSI事業は、一次請けの立場で大規模かつ先進的なDX案件をリードしています。

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