株式会社コムニコ

【プロジェクトマネージャー】既存SaaSプロダクトの開発チームに参加して事業の成長をリード!

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • 年俸制導入
年収
750~1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
神谷町駅 (東京都)
職種
フロントエンドエンジニア プロジェクトマネージャー(PM)
言語
JavaScript TypeScript
DB
DynamoDB
クラウド
AWS Lambda AWS RDS

仕事内容について

コムニコでは、Twitter、Instagram、FacebookなどのSNSをビジネス利用する企業向けに、自社開発のWebアプリケーションを提供しています。
お任せするのは、既存SaaSプロダクトの開発チームに参加して、事業の成長をリードしていただく業務です。

<具体的な業務内容>
・開発の優先順位付けとリソース管理
・プロダクトのロードマップ策定
・エンジニアのアプトプット最大化とキャリア成長の支援
・Vue.js、TypeScriptを用いたWebのアプリケーションの設計/開発と運用
・ライブラリやフレームワークなどの技術選定と導入
・顧客業務に寄り添った機能、開発効率、品質、パフォーマンスなど、プロダクトの価値を向上するためのアイディア発案と実行

【仕事の特色】
<プロダクトの魅力>
■得られるもの
・自社SaaSプロダクト事業を大きく成長させていく経験
・開発の組織設計やメンバー育成に携わり、組織を大きくさせていく経験
・Twitter、Facebook、Instagramなど、SNSのAPIを使った開発経験
・自身のアイデアをプロダクトに反映し、成果に繋げていく体験
・リアルタイムかつ大規模のデータを扱う開発経験

<配属予定チーム>
プロダクトデザイン局
・エンジニア:5名
・デザイナー:1名
・カスタマーサクセス:1名
・カスタマーサポート:1名
・マネージャー:1名

<担当していただくプロダクト>
・コムニコマーケティングスイート
コムニコマーケティングスイートは、複数のSNSを一元管理することで、SNS運用における投稿管理や効果測定の業務負荷を大幅に軽減し、より安心で安定的な運用をサポートするクラウドツールです。
Facebook、Twitter、Instagramに対応しており、現在、企業のソーシャルメディア担当者や広告代理店・制作会社など、累計4,500アカウント以上の導入実績があります。(2021年9月時点)

・ATELU
Twitter、Instagramでのキャンペーン実施に必要な作業を効率化するクラウドツールです。
全応募者の収集など煩雑な作業から、間違えられない当選者の選定/通知、そして簡易レポート作成まで、キャンペーン実施をサポート。キャンペーン応募後、すぐにリプライやダイレクトメッセージで当選・落選通知を送る「インスタントウィン」にも対応しています。

<開発環境>
・言語:Javascript、TypeScript
・ツール:node.js、webpack、storybook、serverless、jest
・フロントエンド:Vue、Vuex、Element UI
・バックエンド:Express、Sequelize
・インフラストラクチャ:AWS EC2、AWS RDS、AWS DynamoDB、AWS Lambda、Elasticsearch
・コミュニケーション:Google Workspace、Microsoft Teams、DISCORD
・タスク管理:Trello、TRACKINGTIME
・ドキュメント管理:Figma、Quip
・コード管理:Bitbucket

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

<経験>
・Webアプリケーションの開発の実務(3年以上)
・プロジェクトのマネジメント
・技術選定やコードベースの改善

<仕事へのマインド>
・課題解決のために自発的なアクションを起こせる方
・主体性を持って行動できる方
・同社のカルチャー「comni;code(コムニコード)」に共感いただける方
・ベンチャーならではの環境の変化に適応できる方
・将来は専門性を高め、その分野のスペシャリストになりたい方

歓迎要件

<経験>
・SaaSプロダクトの運用
・TypeScript、Expressでの開発
・Vue.js、React、Angularを用いたSPAでの開発
・AWS、GCPなどのインフラ設計
・データベースのスキーマ設計
・フロントエンド/バックエンドのパフォーマンスチューニング

想定年収

750~1,000万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:業績連動賞与(年2回、業績に応じて変動)
昇給:給料改定:年2回

■募集職種の年収例

・年収には、想定される業績連動賞与が含まれています。
・別途、毎月5,000円のリモートワーク手当が支給されます。

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力・前年収を考慮し決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • フロントエンドエンジニア
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • インターネット
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都港区虎ノ門四丁目1番13号 プライムテラス神谷町9階
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
05:00~22:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
・就業時間:フレキシブルタイムです。
・22時00分以降の残業は原則禁止です。

■配属部署の1日平均勤務時間実績
・ 2021年7月:8.9時間
・ 2021年8月:8.8時間
・ 2021年9月:8.9時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
127日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

基本はリモートワークになります。 対面でのミーティングやワークショップ等がある場合など、出社していただく必要があります。

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
結婚・出産祝い金、4人会議、コムニンピック、BBQ大会、
カルチャーランチ、社内部活動、コムニコーカン留学、起業支援、
もっと成長サポート、プレミアムフライデー、るいとも(新入社員紹介)、
全国の提携保養施設利用(箱根、蓼科他)、イヤホンOK、
定期健康診断・予防接種実施、社内でゲームができる、
台風の日は全員リモート、ウォーターサーバー完備

<教育制度>
「一般社団法人SNSエキスパート協会」講座参加、
国内・海外カンファレンスの参加支援

<事業関連>
M.R.P.(Most Remarkable Person)、社長賞

■福利厚生備考
・4人会議:毎月1回、スタッフ3名と社長の計4人による食事会。
・コムニンピック:不定期に行われる運動会。
・BBQ大会:毎年恒例の夏のイベント。
・カルチャーランチ:カルチャーの浸透を目的に、グループ各社ごとに開催。
 全メンバーが集まり、ランチを食べながら、カルチャーコードについて話し合う場。
・社内部活動:文化系、運動系、趣味系など。
 公認部活(メンバーが5人以上集まればOK)には、会社が最大月1万円の部費を負担!
・コムニコーカン留学:毎月1名ずつ、東京と高知(大阪も順次適用)オフィスから希望者を募り、最長1週間それぞれのオフィスに勤務。
・起業支援:事業アイデアを考え経営陣にプレゼン、アイデアが認められれば同社の子会社として、実際に起業できます。
・もっと成長サポート:語学、経営、経理、マーケティングの学習費を本人の申請に基づき、最大10万円支給。(入社1年以上のメンバーが対象)
・プレミアムフライデー:官民が連携して推進する「プレミアムフライデー」の趣旨に賛同し、毎月最終金曜日は、午後3時に退社を推奨する取り組みを実施。
・るいとも(新入社員紹介):入社後半年を経過すれば、紹介者に30万円を支給。
・国内・海外カンファレンスの参加支援:年間で3~5名のメンバーがアメリカやシンガポール、イギリスなどでおこなわれるセミナーやイベントに参加。
・M.R.P.(Most Remarkable Person):毎月最も頑張った!という社員を職種問わず、全社員の中から投票で選出。
・社長賞:毎月の目標を達成し、目覚ましい活躍をしたスタッフに対し社長が表彰し、インセンティブを贈呈。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、有給休暇、慶弔休暇、サンクスファイブ、夏季休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、育児休暇、産前・産後休暇、子どもの看護休暇、年度特別休暇(5日)

■休暇備考
・サンクスファイブ:勤続5年のメンバーには、その貢献を称え、5日間の有給休暇をプレゼント。
 さらに15万円のインセンティブも贈呈。
 旅行や自己投資など、用途も自由に選べる制度。
・夏季休暇:5日間、年間いつでも取得可。
・誕生日休暇:通常の有給休暇に加え、誕生月に1日の有給休暇を取得可。
・子どもの看護休暇:お子さん1人当たり、年間で5日間の有給休暇を取得可(有給は消化されません)

手当

交通費支給(上限3万円/月)、残業手当

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社コムニコが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社コムニコについて

設立年月日
2008年11月05日
代表者
代表取締役 長谷川 直紀
資本金
1,800万円
従業員情報
92名
事業内容
・ソーシャルメディアマーケティング事業
・インフルエンサーマーケティング事業
・サービス開発事業

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