【DBエンジニア】マーケティングオートメーションの専門チームにて企業の業務を担当/フルリモート可能
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- 年収
- 300~600万円
- 働き方
- フルリモート
- 最寄り駅
- 天神駅 (福岡県)
- 職種
- データベースエンジニア
- 言語
- SQL PL/SQL JavaScript
- DB
- Oracle SQL Server
仕事内容について
主にマーケティングオートメーションの専門チームでさまざまな企業の業務を担当いただきます。
東京のチームと連携しながら、業務に携わっていただきます。SMCやKARTEなどのツールを用いた、実装やサイト・DB連携、データ抽出、分析データ作成などの業務です。
【仕事の特色】
DECソリューションサービス本部へのアサインとなります。
■以下、事業部の特徴
・新サービス、Web解析ツール/広告関連業務、ビジネススキルなど、幅広い研修や社内外の勉強会が充実しています。
・国内外の大手クライアント、大規模プロジェクトに関わることが可能です。
・国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図っており、制作リソースは、国内外の拠点合わせて約2000名という国内最大級規模の体制です。
・新技術や市場の変化に合わせ最適な広告ツールへの取り組みをしています。
必須条件
<経験>
・SQL Server(Oracle)のSQL(PL/SQL)に精通した方(ストアドプロシージャーの経験があれば尚可)
・SQL Server Agentでジョブ処理の作成経験
・複数のローデータ格納テーブルを集計し、トランザクションデータやマスターデータなどの作成経験
<仕事への取り組み>
・成長意欲が高い
※蓄積されたノウハウ/社内リソースについて活用する意思がある
・新しい領域にチャレンジしたい
・他者を巻き込んだムーブメントを起こすパワーがある
・チームの和を尊重しながら働くことができる
・クライアント志向で物事を考えられる
※顧客利益を最優先に考えることができる
<仕事への思い>
・「作って終わり」ではなく、自分の仕事についてのその後の効果を知りたい
・自分のやり方(スキル)が正しいのかを知りたい
・大型サイト(1000ページ超)の運用をしてみたい
・1つのサイト(案件)に、落ち着いて携わりたい
・ワークライフバランスを充実させたいけれど、Web業界からは離れたくない
・チームで働きたい
歓迎要件
<経験など>
・データーベース間の連携ファイル(CSVなど)設計経験
・データベースセキュリティに精通されている方
・JavaScript実装経験(画面周り)
・サーバーサイドスクリプト実装経験(Web API用)
想定年収
300~600万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)
■給与・評価等備考
・給与:経験・スキル・年齢を考慮しトランス・コスモス社規定により優遇いたします。
※ご経験・スキル等によっては管理監督者対象の可能性がございます。
トランス・コスモス株式会社への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- データベースエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/ECサイト/SIer
- メディア・エンターテイメント
- 広告・デザイン・イベント
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 福岡県福岡市中央区天神1丁目13‐6 5F
- 就業時間
- 09:00~17:50
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 121日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
フルリモート
- 副業
-
可
以下のものでは副業が認められておりません。 ・他社と雇用契約を締結するもの ・休養が取れず、本業に支障をきたすもの ・社会的信用、企業秩序を乱すもの ・公序良俗違反のもの ・競業により、会社の利益を害するもの ・企業秘密が漏洩するもの(自社だけでなく、副業先の企業秘密漏洩・開示も含む ・会社との信頼関係を毀損するもの ・本部として不適切と判断されたもの
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
<福利厚生制度>
退職金制度(確定拠出年金)社員持株会制度、財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、育児支援制度、慶弔見舞金制度、職群人事制度、福利厚生サービス、直営保養所(軽井沢)・提携宿泊施設、演劇やレジャー、アウトドアイベントなどの優待
<事業関連>
グローバル戦略共有会議、提案受注表彰■福利厚生備考
・職群人事制度:評価制度、昇格制度、賃金制度
・福利厚生サービス:旅行割引、映画、テーマパーク・水族館・観劇・レジャー・ホテル・スポーツクラブ・マッサージ優待 など) - 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇■休暇備考
・配属先により一部シフト休日あり
・特別休暇:結婚による特別休暇を5日取得する事が可能。
※原則、入籍日及び挙式日前後
・産休取得者数:134名、育児休暇取得者数:154名(平成28年度実績) - 手当
-
残業手当、通勤手当(上限5万円/月)、住宅補助手当・扶養手当(規定有り)
- 選考場所
-
福岡支社もしくはオンライン
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
面接回数は2回もしくは3回になります。
トランス・コスモス株式会社について
- 設立年月日
- 1985年06月18日
- 代表者
- 代表取締役共同社長/牟田 正明、神谷 健志
- 資本金
- 2,906,596万円
- 従業員情報
- 10,609名
- 事業内容
-
当社は、人材と技術を融合したデジタル・トランスフォーメーション・パートナーとして、付加価値の高いサービスを提供している企業です。
消費者とのコミュニケーション、デジタル技術、サービスネットワークを活用した売上向上、ならびに顧客ロイヤリティの向上を目指しています。
<コンタクトセンターサービス>
顧客からのお問い合わせや苦情対応、商品サービスの案内や営業セールス支援など、顧客サポート業務のアウトソーシングサービスを提供。
<ビジネスプロセスアウトソーシングサービス>
経理財務や人事などのバックオフィス業務、受発注業務、情報システム運用保守業務、機械・建築設計など設計業務など企業のノンコア業務を支援するアウトソーシングサービスを提供。
<デジタルマーケティングサービス>
インターネットインフラを活用したマーケティング活動を支援。インターネットプロモーション、Webサイト構築・運用、オムニチャネルマーケティング、分析・リサーチなどのサービスを提供。
<ECワンストップサービス>
企業のEC事業戦略およびブランド戦略に基づき、ECサイト構築・運用からフルフィルメント、カスタマーケア、Webプロモーション、分析までEC事業に必要な各種機能をワンストップで提供。
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