株式会社ドクターネット

【インフラエンジニア】自社サービス「Tele-RAD」/オンプレミス・クラウドハイブリッドな社内環境

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • 年俸制導入
年収
500~1,200万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
浜松町駅 (東京都)
職種
インフラエンジニア

仕事内容について

クラウド環境における自社サービス『Tele-RAD』において、基盤システムであるサーバ・ネットワーク・ストレージをはじめとするITインフラ全般の設計、構築、運用、保守をお任せします。

<具体的な業務内容>
・サーバーの詳細設計、構築、運用、保守

【仕事の特色】
<プロダクトの魅力>
遠隔画像診断サービス「Tele-RAD」を提供するほか、医療機関と放射線診断専門医をつなぐサービス「Virtual-RAD」や、画像診断をアシストする人工知能エンジン「AI-RAD」を提供しております。
サービスは業界でも約25%のトップクラスのシェア率を持ち、圧倒的な導入実績を誇ります。

<募集背景>
国内、海外の両軸で事業を拡大していくため組織体制を強化しており、ポジションにとらわれず新規メンバーを募集しています。

<職場環境>
少数精鋭でメンバー同士が非常に仲が良く、活発な意見のやり取りがあります。デイリースクラムによる進捗状況の共有なども行っています。

<配属予定チーム>
■平均年齢:30代
・システムインテグレータ、ソフトハウス
・ソフトウェア/パッケージベンダ
・インターネット/ Webサービス、ASP
など、さまざまなバックグラウンドをお持ちです。
それぞれの役割を担いながら、お互いの思考を尊重し合ってベストを引き出しています。

必須条件

<経験>
・新規インフラの設計、構築経験
・インフラ環境モニタリング、運用経験

<仕事のマインド>
・向上心を持ち、同社の想いに共感できる方
・同社ビジネスの成長性、社会貢献性、新しいテクノロジーに興味を持てる方
・自分の仕事の範囲を決めず、チャレンジしてキャリアアップしたい方
・新しいものを創り上げ、自分ならではの何かを成し遂げたい方
・患者のため、医師のため、日本の医療のためといった想いがある方

歓迎要件

<経験など>
・複数名のチームをマネジメントした経験
・インフラ面からのパフォーマンスチューニングの知識、経験、提案能力

想定年収

500~1,200万円 (給与形態:年俸制)

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • インフラエンジニア
業界
  • サービス
  • 医療・福祉
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル8階
就業時間
09:00~18:00  フレックスタイム制 コアタイム12:00~16:00
就業時間備考
・就業時間:標準的な時間です。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
121日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

許可された場合のみ可能

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
【社会保険】
・健康保険(関東ITソフトウェア健保契約の保養施設・レストラン等の利用可能)
・厚生年金、雇用保険、労災保険

【各種制度】
・従業員持株会(奨励金あり)
・産前産後休業、育児休業制度(男性社員も含め取得実績多数有)
・介護休業制度
・慶弔金支給

【その他サポート】
■入社サポート
・ウェルカムランチ
・メンター制度(食事代補助あり)

■研修サポート
・外部セミナー受講
・勉強会参加や自己研鑽費用負担有
・e-ラーニング
・セキュリティ研修
・コンプライアンス研修

■出産・育児サポート
・企業主導型保育施設あり(本社近隣)
・内閣府のベビーシッター割引券利用可能

■健康サポート
・健康診断オプション補助
・インフルエンザ予防接種費用補助
・コロナワクチン接種特別有給休暇

■メンタルヘルスサポート
・産業医面談
・過重労働防止対策

■労働環境サポート
・フリードリンク、置き菓子サービス
・リモート勤務用ディスプレイ貸与
・受動喫煙対策

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制(土・日)、祝、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業

■休暇備考
・年間休日121日以上
・年末年始休暇
・有給休暇(入社後半年後に10日付与)
・5日以上の連休取得可能

手当

通勤手当

選考場所

本社、オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]1次面接(マネージャ)
[4]2次面接(部門長)
[4]最終面接(役員)
[5]内定
※各面接は同日になる可能性があります。
※適性検査、リファレンスチェック(backcheck)あり。

株式会社ドクターネットについて

設立年月日
1995年09月01日
代表者
代表取締役 長谷川 雅子
資本金
10,000万円
従業員情報
113名
事業内容
・遠隔読影マッチングサービス事業
・遠隔読影インフラ事業
・医用システム販売事業
・人材紹介サービス事業(有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-309985)

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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