【プロジェクトリーダー(PL)】株式会社DearOneの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #13144

株式会社DearOne

【アプリ開発チームリーダー（ITアーキテクト）】完全自社内勤務／ドコモグループ／「ModuleApps」のチーム管理

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 30代活躍中
  • 上流工程の仕事
年収
548～903万円
最寄り駅
虎ノ門駅 (東京都)
職種
プロジェクトリーダー(PL)
言語
Java PHP Objective-C Swift Kotlin

仕事内容について

同社アプリ開発は、大小複数の開発案件が並行しています。本ポジションでは、社内のアプリ開発者から寄せられる技術的な相談への対応や、アサイン統括者へのアドバイスをお任せします。

＜具体的な業務内容＞
・アサイン補助
営業とエンジニア管理者で行う「アサインを決める会議」において、アサインを円滑に行うための調整業務。各メンバーのスキル感を基とした技術的な側面からの提案・助言・アドバイスをお任せします。
・アラート対応
問題発生時のアラート発信、およびアサインの再検討や増員などの調整。

2～8つほどの社内の開発チームが動いています。各案件ごとに1～2名ほどのエンジニアがアサインされており、スキル管理と、「アプリを開発する際の基準づくり、チェック体制を作る」などの成果物生成のフォローをお任せします。

【仕事の特色】
■アピールポイント
対応するクライアントの業種も幅が広く、大手企業が多いため、さまざまな知見を得られる職場です。
顧客ごとに様々な機能の開発をしているので、幅広くスマートフォンの知識/情報を入手できます。
プロジェクトに携わるすべてのメンバーと同フロア。仲間として安心したやり取りできるほか、迅速に会話できる環境です。

必須条件

・スマートフォンアプリ開発に関する基礎的な知識
・WEB/オープン系アプリケーション開発経験 （2年以上)
・開発チームのマネジメント経験

・スマートフォンアプリ開発のチームアサイン、プロジェクトの進行管理などに特化したスキルを伸ばしたい方
・個別プロジェクトの管理ではなく、全体管理を担いたい方
・エンジニアに対するマネジメント業務のスキルを伸ばしたい方

歓迎要件

・スマートフォンアプリの開発経験
・プロジェクトマネジメントの専門知識
・要件定義、設計などのSE的な経験、知識

想定年収

548～903万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：有り　※業績に応じて支給
昇給：年1回　※業績に応じて支給

■給与・評価等備考
・給与：経験によって決定いたします。

無料

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知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

担当する工程
  • プロジェクトマネージメント
募集職・職位
  • プロジェクトリーダー(PL)
業界
  • IT・通信
  • スマートフォンアプリ
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル4階
就業時間
09:00～18:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
130日
服装
私服
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
従業員の豊かな人生とキャリアをサポートするDearOneの福利厚生プログラム『Breath』。
私たちは、従業員の人生とキャリアの息吹を尊重し、ワークライフバランスの向上や、さらなる可能性を広げるための幅広い支援をご用意しています。個々に合わせた多彩なサポートと、生命が進化するようにアップデートし続ける制度で、DearOneと共に一歩ずつ前進しましょう。

■スキルアップ支援■
　[資格シエン]…業務に有効な資格を取得した場合の受験費用負担。
　[語学シエン]…年に1回までTOEIC試験の受験費用負担。
　[レッツラーニング]…技業務に活用できる知識修得やスキル向上につながる書籍購入費用負担。

■プライベートの充実■
　[ウェルカム休暇]…入社日より5日間の有給休暇付与。
　[プレミアムフライデー]…毎月最終金曜日は15時に退社可。
　[ストック休暇]…年間最大3日ずつ積み立て可。

■コミュニケーション活性化■
　[WOWコイン]…従業員同士で、少額の成果給を送りあう仕組み。獲得したコイン総額は毎月のピアボーナスとして給与に反映。
　[タダ飲み]…会社主催の懇親イベント無料。
　[部活動]…社員の自主的な団体活動への費用を支援。
　[チームランチ]…月に1回、各チームのランチ会の費用を一人あたり最大3,000円/月迄負担。
　[社長のおごり自販機]…従業員が2 人で社員証をタッチすると 飲み物が無料になる自販機。

■業務環境のサポート■
　[モバイルワークオフィス]…全国約300ヵ所に拠点を構えるシェアオフィスが利用可能。
　[ドリンクサーバ]…コーヒー、紅茶、緑茶がいつでも無料飲み放題です。

■健康支援■
　[dヘルスケアfor Biz]…dポイントをためながら健康増進できるアプリ。
　[インフル予防接種]…インフルエンザの予防接種無料。

■その他支援と制度■
　[シティーズ]…会社最寄駅から3駅以内に居住している場合に、最大3万円/月まで家賃の20％分の住宅補助費。
　[ハイブリット勤務（オフィス/テレワーク）]…週1回のオフィス出社以外の日は自身の裁量によって勤務場所を選択可能。
　[フォローアップ面談]…入社6ヵ月間は、キャリアコンサルタントによる定期面談を実施。
　[リファラル採用制度]…社員の知人や友人を新たな仲間として迎え入れる紹介採用制度。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
・毎週土日祝、年末年始
・夏季休暇：5日…7～9月まで自由に取得
・記念日休暇：半日…会社が指定する日から1ヵ月以内の任意
・ストック休暇：最大40日
・慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、母性健康管理のための休暇、産後パパ育休、子の看護休暇、介護休業

手当

・シティーズ：会社最寄駅から3駅以内に居住している場合に、最大3万円/月まで家賃の20％分の住宅補助費。

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

面接方法・面接時間については相談可
［1］書類選考
［2］1次面接（※）
［3］最終面接
［4］内定
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

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株式会社DearOneについて

設立年月日
2011年05月01日
代表者
代表取締役社長　河野 恭久
資本金
10,000万円
企業HP
https://www.dearone.io/
従業員情報
44名(2020年06月01日時点)
事業内容
・O2O領域におけるスマートフォンアプリ及びBaaSの提供サービス
・デジタルマーケティング関連ツールの提供及びそれに伴う支援サービス
・携帯電話の位置情報を利用した時限クーポン配信サービス

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レバテックキャリアの強み

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職種の説明

チーム内のリーダーとなり、プロジェクトの進捗管理を行うプロジェクトリーダー(PL)です。エンジニアやデザイナーなどメンバーの工数管理も担っており、チームをまとめるコミュニケーション力や管理能力が採用条件として求められる求人がほとんどです。様々なプロジェクト牽引の経験を積んだプロジェクトリーダーであれば、転職に有利といえます。 レバテックキャリアでは、キャリアアップしたい方やプロジェクトリーダー(PL)を目指したい方に最適な求人を多数ご用意しています。


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