株式会社Donuts

【インフラエンジニア】自社サービスのインフラストラクチャの開発全般

年収
300万円
雇用形態
正社員 契約社員
最寄り駅
新宿駅 (東京都)

この会社が取扱う技術

言語

PHP

OS

Linux

DB

MySQL

WEBサーバー

Apache

最終更新日:2020年07月06日

業務内容について

自社サービスのインフラストラクチャの設計・構築・運用全般を担当していただきます。
物理サーバー(400台)のチューニング作業から組立まで、1台1台お任せする予定です。

<具体的な業務内容>
・インフラストラクチャにおける費用対効果最適化
・インフラ構築、運用(サーバーパフォーマンスやセキュリティ対策など)
・オープンソースのLinux系ミドルウェアの環境準備、運用、保守
・新規プロダクトのための各種機器設定、環境設計、構築業務
など

【仕事の特色】
サーバーを自前で管理していることから、負荷状況の確認や新しいサーバーの追加、データベースのインストール・チューニングなどをメインに行っていただきます。
常にアクセス数を見ながら問題点の発見、解決を行ってください。

スキルをお持ちの分野や、興味のある分野に踏み込むなど、ご自身の希望に合わせた業務に携わることが可能。DevOpsに興味がある方に最適な環境といえます。

募集要項

募集職・職位
必須条件

■知識
・TCP/IPネットワーク、サーバ機器、CentOS関連
・Apache、Mysql、PHP関連

・DevOps、SDNに強い関心のある方

歓迎要件

・サービスインフラの設計、構築、運用関連のいずれかの経験
・ネットワーク機器の選定、設計、構築、運用
・サーバ機器やそのスペックの選定、導入
・LinuxOSのチューニング、保守運用
・各種ミドルウェアの(Apache, Mysqlなど)チューニング、運用
・各種サービス監視や分析

雇用形態

正社員 契約社員

想定年収

300万円~ (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:年1回
昇給:給与改定:年1回(4月)

■給与・評価等備考
・給与:前職のご経験とスキルにより決定いたします。
・通勤手当:一定額まで支給、上限2万円/月。
・住宅補助:2.5km圏内に限り月2万円。

■手当
通勤手当、住宅補助

予定勤務地
東京都新宿区
就業時間
10:00~19:00 
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
<福利厚生制度>
引越し手当(10万円)、飲み物・軽食の無料提供、部活動、
プロジェクトリリース打ち上げ補助、キャリナビ制度、紹介手当、
社内ソーシャルランチ(1人1500円/月1回補助)、
全社交流飲み会(全額サポート/月1回)、各種見舞金、
社内トレーニングルーム、健保組合の保養所・施設利用可、
定価6万円以上の椅子支給(希望者)、社員寮完備、
業務中のイヤホン可、定期健康診断、オフィスコンビニ完備

<教育制度>
技術勉強会開催サポート(月1回)、書籍資料購入費補助、
社内エンジニア勉強会Tech Talk(週1回)、
外部カンファレンス・勉強会・セミナー参加サポート

<事業関連>
全社会議(月1回)、企画コンテストD-CON、プロジェクトA、
月間MVP賞(月1回)、チームMVP賞(四半期に1回)、
ベストプラクティス賞(四半期に1回)、四半期目標達成賞、
ピアボーナス制度

株式会社Donutsの事業内容

株式会社Donutsは、ソーシャルゲーム事業・ウェブサービス事業・ASP事業を柱に、新たなビジネスチャンスを追求されています。特定のフィールドにとらわれることなく、世の中にインパクトを与えるようなサービスを提供していきたいとお考えです。

<Webサービス事業>
・ライブ配信/動画投稿アプリ「MixChannel」
・女の子のトレンド情報アプリ「ハウコレ」

<ASP事業>
■バックオフィス支援クラウドサービス「ジョブカンシリーズ」
・ジョブカン勤怠管理
・ジョブカンワークフロー
・ジョブカン経費精算
・ジョブカン採用管理
・ジョブカン労務管理
・ジョブカン給与計算
■その他
・クラウド型電子カルテ「CLIUS」

<モバイルゲーム事業>
・アイドル育成ゲーム「Tokyo 7th シスターズ」
・スタイリッシュ戦国アバターゲーム「戦国の虎Z」
・暴走族バトルゲーム「暴走列伝 単車の虎」
・リアルタイム戦国バトル「戦国の虎」
・爽快アクションRPG「ロストキングダム」

企業情報を見る

キャリアアドバイザーからのおすすめポイント

Donuts社では、「ゲーム」「Webサービス」「ASPサービス」を展開しており、企業として成長し続けるため、B to B/B to C/C to Cなど、ジャンルにこだわらず、今後も新規事業に取り組む方針です。プロダクトのゴールを売上数値ではなく、世の中に価値を与え続けられるかどうか、また、愛され続けるかどうか、という観点で設定をしています。製品の開発をする際には、品質やユーザーに対する価値を最優先に考えていく企業です。また、社内は、周囲が納得するような合理的な意見であれば、誰の発言かどうかに関わらず受け入れられるフラットな組織と言えます。キャリア設計に関しても、ご自身で作っていける環境にあります。スキルアップのための社内勉強会の開催や、外部セミナー参加費用負担、書籍購入サポート等が用意されています。

キャリアアドバイザー岩橋 由佳

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