パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

【ICTインフラエンジニア】パナソニック出資/WLB抜群で研修制度充実の優良企業

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 30代活躍中
  • 上流工程の仕事
  • BtoB向け
年収
400~700万円
最寄り駅
大阪駅 (大阪府)
職種
インフラエンジニア

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仕事内容について

主な業務は、パナソニックグループ、その他企業でのインフラ設計開発業務です。

<具体的な業務内容>
・パナソニックグループにおけるインフラ設計開発業務 (サーバ・ネットワーク)
・パナソニックグループ以外の顧客におけるインフラ設計開発業務 (サーバ・ネットワーク)

必須条件

■下記のいずれかの実務経験が3年以上ある方
・サーバー設計/構築
・データベース設計/構築
・ネットワーク設計/構築

■マインド
・積極的に社外の方ともコミュニケーションをとれる方
・技術のキャッチアップを自発的にできる方

この仕事で取り扱う技術

OS

Windows

Linux

DB

MySQL

Oracle

フレームワーク

Spring

クラウド

AWS

Windows Azure

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  • まったくならなかった
  • 非常になった
  • 募集要項

    募集職・職位
    • インフラエンジニア
    業界
    • メディア・エンターテイメント
    • 広告・デザイン・イベント
    • サービス
    • コンサルティング
    歓迎要件

    ■下記経験・資格・知識がある方は歓迎
    【資格】
    CCNA、CCNP、LPICレベル2以上、ORACLE MASTER Silver以上、応用情報技術者
    【キーワード】
    クラウド、仮想化、自動化

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    400~700万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(7月・12月)
    昇給:年1回

    ■給与・評価等備考
    ・給与:同社規定によります。

    予定勤務地
    全国
    就業時間
    09:00~18:00  フレックスタイム制 
    就業時間備考
    ・就業時間:標準的な時間です。
    ・フレックス:コアタイムは勤務先に準ずる
    ・所定労働時間:8時間
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    125日
    服装
    私服
    フレックス
    あり
    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    退職金制度、財形貯蓄制度、スポーツクラブ法人会員、
    提携保養施設・スポーツ施設利用可、定期健康診断、
    慶弔見舞金制度、損害保険・共済保険、厚生年金基金、
    確定拠出年金制度、再雇用制度、社員持株制度、
    リフレッシュ&エンジョイ制度、自己啓発への費用援助、
    資格取得報奨制度、パナソニック共済会住宅紹介制度、
    キャリアコンサルティング制度

    <教育制度>
    段階別研修、ビジネススキル研修、自己啓発、メンター制度

    ■福利厚生備考
    ・キャリアコンサルティング制度:年3回、経験豊富な社員が個別面談を行います。
     他にも、社内にキャリアコンサルタントの有資格者がいますので希望があれば随時面談を行うことも可能です。
    ・段階別研修:本社導入研修、リーダー研修、責任者研修。
    ・ビジネススキル研修:責任者研修、経理研修、法務研修、営業研修、コーディネーター研修。
    ・自己啓発:資格取得助成(CDA・衛生管理者など)

    休日休暇

    ■休日制度
    週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、特別休暇、GW休暇

    ■休暇備考
    ・社内カレンダーによる。
    ・週休2日制:原則土・日・祝
    ・有給休暇取得率:80%
    ・育休取得率:90%以上

    手当

    交通費(全額支給)、残業手当

    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社について

    設立年月日
    1989年03月01日
    代表者
    代表取締役社長 松久 博之
    資本金
    9,000万円
    従業員情報
    1,569名
    事業内容
    技術開発、生産・製造、営業・販売・CS、人事・労務、 総合人材サービス

    【技術領域】
    ・家電、車載、航空、医療、生産用設備機器等の設計開発
    ・業務システム、サーバーサイドwebアプリ等の開発
    ・DWH構築、分析、モデル構築、検証、課題解決等のデータサイエンス
    ・その他自社製品開発や要素技術の提案、設計支援およびコンサルなど

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