Ruby Windows Azureの求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(9ページ目)

Ruby Windows Azureの求人・転職情報一覧

• 該当求人数870件中

  121-135件表示

• アジアクエスト株式会社

  【PM】大手企業DX推進プロジェクト／チームマネジメント／顧客アカウント管理

  • 正社員
  • リモート可
  • 上場企業
  • 交通費補助

  必須条件	◆下記いずれかが必須 ・ITシステム開発のプロジェクトマネジメント経験のある方 ・オープン系言語の設計開発の経験 ・IT業界で顧客の課題をシステムにより解決した経験がある方 ◆必須スキル 課題の要因を分析し、解決策を考えられる力 ※分析は定性的な分析でOKです ・現状や経験に捉われず、方針や利用技術を提案して業務をしたい方 ・ビジネスから開発まで区分けなく、一貫して携わりたい方 ・顧客ビジネスへ提案から携わりたい方 ・自社で裁量/自由度高く方針を決められる案件に携わりたい方 ・コンサルティング/PMへのキャリアパスを描けず、より上流へのシフトをしたいと考えている方 ・最新技術を常にキャッチアップし、実務利用している環境で働きたい方
  想定年収	600〜800万円
  募集職種	幹部候補
  最寄り駅	飯田橋駅（東京都）
  仕事内容	※候補としてのチャレンジも受け付けていますので、すべての対応が実施できることは要件ではありません。 ・リソース管理 自部署メンバーのスキルセットや稼働状況を把握しつつ、各案件で必要なメンバーのアサイン計画や進捗に合わせた増員/減員の管理を実施いただきます。 ・各プロジェクト管理 自部署が抱えているプロジェクトに関する管理を実施いただきます。顧客、社内リソース、部署内の案件での進捗状況など管理を行い、 状況に応じて最適な手段を検討して実施いただきます。自部署メンバーが抱えるプロジェクトが良好に回っているか管理しつつも、時には自身でプロジェクトに入って対応することも可能で、自身のスタイルに合わせて自部署のプロジェクト全体を管理いただきます。 ・顧客アカウント管理 リピート率が高いため、既存顧客を中心に顧客からの要望に基づき提案/企画や要件の集約をメインに実施いただきます。 ※新規顧客からの問い合わせも多数ありますので、新規の提案機会に基づいてIT知見をベースにビジネスに関する提案を実施する機会もあります。 ・チームマネジメント 5～20名のチームを担当いただく予定です。所属いただく時期や役職によって、対応いただく人数が変動いたします。 【プロジェクト例】 ・大手ゼネコン向け業務DX推進プロジェクト 大手ゼネコンの建物の企画・設計から施工、竣工後の維持管理・運営までの各情報を全てデジタル化し、それらを仮想空間上にリアルタイムに再現する「デジタルツイン」を推進しています。当社ではIoT/UI・UX/クラウド/bigdataの技術分野を提供しており、業務DXの推進を行っています。 ・大手商社向けグループファイナンス部門のDX支援 大手商社にてグループファイナンスを提供している部門のDX組織立上げの支援を行います。グループ各社へ財務部門が持つ情報のスムーズな提供や、グループ全体で利用可能なデジタルプラットフォームの立上げなどを、クライアントと相談しながら進めていきます。 ・国産No1 SaaSプロダクト開発のPM業務 国産No1のユーザ数を誇るSaaSプロダクト開発のPM業務を実施しています。製品戦略・企画との要件定義、UIUX部門との要件定義などを行いつつ、システム開発方針提案・見積・スケジュール管理、設計/開発メンバーの指示などを行っております。AWSなどのクラウドを活用したシステムの運用・保守に関する計画も立案・推進も実施しております。 【得意領域】 ・CDOやDX推進責任者へのDX組織開発支援 ・大手企業のプロダクト/サービス内製化チーム構築支援 ・先進技術を用いたPoC/R&Dプロジェクト推進 ・アジャイル開発やプロトタイプ型開発の支援 ・通信大手キャリアの新規事業プロジェクト推進 ・建設系企業のデジタルツイン/3D(AR/VRなど)関連プロジェクト 【仕事の特色】 ■開発環境 【主な技術環境】 ・PHP(Laravel), Java(Spring), Ruby(RoR), Unity ・PostgreSQL, MySQL ・TypeScript, Vue.js, React, Three.js, Node.js, HTML, CSS, JavaScript ・AWS, Azure, Google Cloud ※担当案件によっては当社正社員として、客先企業へ無期雇用派遣となる可能性があります

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• クラウドサーカス株式会社

  【AI開発エンジニア】AI統合による事業変革／自社サービスへのAI機能開発／新規部署立ち上げ

  • 正社員
  • リモート可
  • 社宅・家賃補助制度
  • 育児支援制度
  • 研修制度・勉強会充実
  • 交通費補助

  必須条件	基本的なWeb系プログラミングの開発経験 基本的なクラウドサービスの利用経験（AWS・GCP・Azureなどでの開発経験） SQLなどを用いたデータ抽出経験 自走・学習意欲 ▪ AI技術の進化に対して好奇心を持ち、キャッチアップする姿勢 ▪ 実装だけでなく「どう業務に活かすか」まで考える意欲 • 好奇心と探究心が旺盛で、新しい技術を深くキャッチアップし、自主的にス キルアップを続けられる方。集中して課題解決に没頭できる エンジニア魂 を持った方。 技術への没頭力: • 未知の領域や困難な課題にもワクワクしながら挑戦できる方。失敗から学 び、次のチャレンジに活かせるポジティブマインドの持ち主。 チャレンジ精神: • 技術を手段として、プロダクトやビジネスの成長に貢献したい方。当 事者意識を持ち、プロダクト志向で自ら機能提案や改善提案ができる プロダクトドリブン な 方。技術的好奇心だけでなく「この機能でお客様のビジネスをこう良くしたい」という視点。 事業成長へのコミット: • 自ら考え行動し、周囲を巻き込んで物事を推進できるリーダーシッ プ・実行力のある方。他部署含めたチームコラボレーションを円滑に行えるコミュニケーショ ン力をお持ちの方。多国籍・多様なメンバーともオープンに議論し協力できる方
  想定年収	600〜1,000万円
  募集職種	データサイエンティスト
  最寄り駅	新宿駅（東京都）
  仕事内容	◯ 参画プロジェクト ◦ 社内プロジェクト ◦ 自社プロダクト ◯業務内容 ◦ 社内向けAIソリューション開発： 社内の各部署（開発、営業、サポート、バックオフィスなど）の業務課題をヒアリングし、AIを用いて解決するツール開発（社内FAQチャットボットの構築、ドキュメント自動要約システムの導入、コードレビュー支援AIの開発など） ◦ 自社サービスへのAI機能開発支援： BowNowやFullstar等の既存プロダクトに対し、AIを活用した新機能を企画・開発を支援。 ◦ AIエージェントの活用検証： AIエージェントフレームワークや（Model Context Protocol）、（Agent-to-Agentプロトコル）など技術を用いて、サービス間・エージェント間連携による新しい機能開発。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ クラウドサーカス株式会社はマーケティング×テクノロジー領域のSaaSプロダクトを複数展開し、 企業の「働くを楽に。」することをミッションとしています。現在、生成AIの急速な進化とAIエージェント技術の台頭により、当社サービスへのAI統合が次なる成長戦略となっています。 これまで累計55,000社へ導入した実績のある「CloudCIRCUS」の大きなユーザー基盤を持ち、これら自社サービス(BowNow、Fullstar、BlueMonkeyなど)にAIの力を取り入れることでお客様への提供価値 を飛躍的に向上させたいと考えています。また、社内業務にもAI自動化を積極導入し、業務効率と働き方の改革を推進していく方針です。 こうした背景から、最先端AI技術の活用をリードする部署を立ち上げ、事業変革を共に牽引いただけるAIエンジニアを募集します。 ＜直近/今後お任せしたい仕事＞ • 【1ヶ月】業務上の知識や会社のことをキャッチアップできている • 【3ヶ月】与えられたタスクは自己完結できるようになっている • 【6ヶ月】組織やプロジェクトの課題を理解し必要なAIでの解決策を提案できる • 【12ヶ月】リーダーシップを発揮し周りへAI活用の啓蒙活動が行える ＜開発部門に関する情報＞ • 配属部署 ◦ Cloud Engineer Geek Headquarters ┗ Strategy group ┗ PMO section • 作業環境 ◦ Github、Redmine、BackLog、Notion、Slack、Zoom、GoogleWorkSpace • 技術スタック 言語:PHP/Vue.js、Ruby フレームワーク:Laravel、Ruby on Rails ミドルウェア:PostgreSQL、MySQL クラウド:AWS,GCP ＜得られる経験＞ • AWS・GCP等のクラウド環境下で、モダンな技術スタックを用いたAI開発ができる。 • ChatGPT、Claude、DevinなどのAI活用スキルや、プロンプト設計の実践的知見が深まる。 • 立ち上げフェーズのAI専門部署で、組織作りやカルチャー醸成に初期から関われる。 • VPoE・CEO直下で、事業成長と直結した高い裁量と期待値のもとで働ける。 ＜キャリアプラン＞ • AIアプリケーションエンジニア、AIテックリード、AIプロダクトマネージャー、AIソリューシ ョンアーキテクト、AIコンサルタント など ※ご本人の志向と会社の状況に応じて、柔軟にキャリアを描ける環境にしております

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• アクセンチュア株式会社

  【前橋オープンポジション】幅広くコンサルティング・アプリケーション・ITインフラの知見をお持ちの方を募集

  • 正社員
  • リモート可
  • フレックス制
  • 上場企業
  • 社宅・家賃補助制度
  • 育児支援制度
  • 研修制度・勉強会充実
  • 交通費補助

  必須条件	以下いずれかの経験3年以上 ①ITプランニング経験 ②Javaを中心としたオープン系開発言語を用いたシステム開発経験 ③アーキテクチャ/インフラストラクチャ領域の業務経験 他、ITスキルのお持ちの方はお気軽にご応募ください。
  想定年収	400〜1,500万円
  募集職種	サーバーサイドエンジニア、ITコンサルタント
  最寄り駅	前橋駅（群馬県）
  仕事内容	企業におけるデジタルトランスフォーメーション案件において、最先端のテクノロジーを活用した業務・ビジネスの変革を推進するために、戦略企画から変革実行・運用まで一貫した支援を行います。技術要素としては要件定義、設計、構築、テスト、開発、保守、運用だけでなく、クラウドシフトの効果を最大化するために、アプリケーション・インフラおよびセキュリティの垣根を超え、統合的なITサービスの計画・設計・構築・移行およびその後の運営を実現します。 ①コンサルティング ・デジタルトランスフォーメーション(IT＋業務・組織)のためのグランドデザイン、変革ロードマップの策定 ・既存IT・最新テクノロジーを組み合わせた全体アーキテクチャ・ソリューションのデザイン ・デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのデリバリー（要件定義～設計・開発～テスト・導入～定着化） ・グローバルプロジェクトのマネジメント。テスト・移行などの計画策定・推進・管理 ②アプリケーション ・システム要件定義者、アプリケーション設計者、アプリケーションデベロッパ― ・保守・運用のアプリケーションエンハンス要員 ③ITインフラ ・エンタープライズ・インフラストラクチャ・トランスフォーメーション ・クラウド・マイグレーション＆モダナイゼーション ・サービス・リライアビリティ・エンジニアリング（SRE）

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  IT・Webエンジニアの転職に特化

  4人

  に

  3人

  が

  

  レバテックで市場価値を正しく把握することで、多くの方が年収を上げています。

  年収アップの手厚いサポート

  専門アドバイザーに相談する

  支援実績10年の登録者データを基に診断

  適正年収を診断する

  ※2024年2月~2024年8月の実績 レバテックキャリアにおける内定承諾者のうち､応募時年収よりも転職後年収が高い割合

• アプローチシステムコンサルティング株式会社

  【PM】大手企業との取引多数／フルリモート80%／上流工程から携われる

  • 正社員
  • リモート可
  • 残業少なめ
  • 交通費補助

  必須条件	・過去にエンジニア経験があること ・開発経験が3年以上ある方 ・数十人月以上のプロジェクトにおける開発のご経験 ・顧客折衝能力 ・課題抽出力\/課題解決力 ・リスク管理能力 ・素直な心と思いやりの大切さを知っている人 ・常に挑戦する気持ちを持っている人 ・自身のやり方に固執せず柔軟に目標達成の手法を考えることができる方
  想定年収	600〜1,000万円
  募集職種	幹部候補
  最寄り駅	神田駅（東京都）
  仕事内容	クラウドを用いたシステム開発プロジェクトのPMをお任せいたします。 ・数十人月から数百人月の各種開発プロジェクト ・開発プロジェクトマネージャー ・顧客のプロジェクトマネージャーの補佐代行 ・大規模プロジェクトのPMOリーダー/PMOメンバー 【仕事の特色】 【主要開発環境】 ◎開発言語…Java、Ruby、JavaScript、SQL ◎フレームワーク…Spring、Node.js、React、Vue.js、Next.js ◎クラウドプラットフォーム…AWS、Microsoft Azure ◎データベース…PostgreSQL、Oracle 【求人の強み】 ・プロジェクトにチーム体制で参画しており（1人参画率約5%）上流工程やITコンサルにチャレンジできる環境（研修含む）があります。 ・キャリアデザインシート＆ランク評価定義を踏まえた明確な評価制度を導入しており、案件のローテーション含め計画的なキャリアアップが可能です。また公平性を期すため、年俸の給与テーブルや開発単価の金額・顧客からのFBを全て公開し、今後の給与アップが明確に分かるようにしています。 ・75％の案件がリモートワークであり、80%の社員がフルリモートで業務を行っております。年間休日は126日(年によって変動あり)平均残業時間9.5時間と非常に働きやすい環境です。大手企業と直接取引をしているからこそ成立する働き方をご用意しています。

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• アプローチシステムコンサルティング株式会社

  【PM候補】大手企業と直取引／フルリモート80%／キャリアアップ可能

  • 正社員
  • リモート可
  • 残業少なめ
  • 交通費補助

  必須条件	・過去にエンジニア経験があること ・開発経験もしくはチームリーダー経験3年以上 ・数十人月以上のプロジェクトにおける開発の経験 ・顧客折衝能力 ・課題抽出力/課題解決力 ・リスク管理能力 ・素直な心と思いやりの大切さを知っている人 ・常に挑戦する気持ちを持っている人 ・自身のやり方に固執せず柔軟に目標達成の手法を考えることができる方
  想定年収	600〜800万円
  募集職種	幹部候補
  最寄り駅	神田駅（東京都）
  仕事内容	クラウドを用いたシステム開発プロジェクトのPLをお任せします。 ・数十人月から数百人月の各種開発プロジェクト ・開発プロジェクトリーダー ・顧客のプロジェクトリーダーの補佐代行 ・大規模プロジェクトのPMOリーダー/PMOメンバー 【仕事の特色】 【求人の強み】 ・プロジェクトにチーム体制で参画しており（1人参画率約5%）上流工程やITコンサルにチャレンジできる環境（研修含む）があります。 ・キャリアデザインシート＆ランク評価定義を踏まえた明確な評価制度を導入しており、案件のローテーション含め計画的なキャリアアップが可能です。また公平性を期すため、年俸の給与テーブルや開発単価の金額・顧客からのFBを全て公開し、今後の給与アップが明確に分かるようにしています。 ・75％の案件がリモートワークであり、80%の社員がフルリモートで業務を行っております。年間休日は126日(年によって変動あり)平均残業時間9.5時間と非常に働きやすい環境です。大手企業と直接取引をしているからこそ成立する働き方をご用意しています。 【主要開発環境】 ◎開発言語…Java、Ruby、JavaScript、SQL ◎フレームワーク…Spring、Node.js、React、Vue.js、Next.js ◎クラウドプラットフォーム…AWS、Microsoft Azure ◎データベース…PostgreSQL、Oracle

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• アプローチシステムコンサルティング株式会社

  【フルスタックエンジニア】フルリモート80%／大手企業との直接取引／キャリアアップ可能

  • 正社員
  • リモート可
  • 残業少なめ
  • 交通費補助

  必須条件	・フロントエンド、バックエンド両方の開発経験 ・5年以上の開発経験 ・Java 8以降、PHP、Python、Go、C#、Kotlinを用いた開発経験 ・メンバー(3名以上)のチームリーディングのご経験 ・ウォーターフォール型の開発経験 ・素直な心と思いやりの大切さを知っている人 ・常に挑戦する気持ちを持っている人 ・自身のやり方に固執せず柔軟に目標達成の手法を考えることができる方
  想定年収	500〜700万円
  募集職種	サーバーサイドエンジニア
  最寄り駅	神田駅（東京都）
  仕事内容	【フルスタックエンジニア】クラウドを用いたシステム開発プロジェクトにおいて、経験やスキル・適正、希望を踏まえてお任せする職務の幅や深さを決めていきます。 ・要件定義/上流工程 ・基本設計以降の設計 ・実装/テスト ・詳細設計から開発業務 ・メンバー品質担保／各種レビュー ※プロジェクト人数：約10～200名 ■長期的 ・エンジニア組織のマネジメント →まずは現場の技術者として実際に手を動かしていただきながら即戦力としてご活躍いただきます。ゆくゆくはエンジニアのマネジメント業務もお任せしたいと考えています。 【仕事の特色】 【主要開発環境】 ◎開発言語…Java 8以降、JAVAScript、Typescript、Node.JS、SQL、CSS ◎フレームワーク…Spring、Node.js、React、Vue.js、Next.js ◎クラウドプラットフォーム…AWS、Microsoft Azure ◎データベース…PostgreSQL、Oracle 【求人の強み】 ・プロジェクトにチーム体制で参画しており（1人参画率約5%）上流工程やITコンサルにチャレンジできる環境（研修含む）があります。 ・キャリアデザインシート＆ランク評価定義を踏まえた明確な評価制度を導入しており、案件のローテーション含め計画的なキャリアアップが可能です。また公平性を期すため、年俸の給与テーブルや開発単価の金額・顧客からのFBを全て公開し、今後の給与アップが明確に分かるようにしています。 ・75％の案件がリモートワークであり、80%の社員がフルリモートで業務を行っております。年間休日は126日(年によって変動あり)平均残業時間9.5時間と非常に働きやすい環境です。大手企業と直接取引をしているからこそ成立する働き方をご用意しています。

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• アプローチシステムコンサルティング株式会社

  【フロントエンドエンジニア】フルリモート80%／大手企業との直接取引／キャリアアップ可能

  • 正社員
  • リモート可
  • 残業少なめ
  • 交通費補助

  必須条件	・フロントエンドの開発経験5年以上 ・JavaScript,TypeScript,React,Vue.js,Angularのいずれかを用いた開発経験 ・要件定義、設計レビュー、コードレビューのご経験 ・メンバー(3名以上)のチームリーディングのご経験 ・ウォーターフォール型の開発経験 ・素直な心と思いやりの大切さを知っている人 ・常に挑戦する気持ちを持っている人 ・自身のやり方に固執せず柔軟に目標達成の手法を考えることができる方
  想定年収	500〜700万円
  募集職種	フロントエンドエンジニア
  最寄り駅	神田駅（東京都）
  仕事内容	【フロントエンドエンジニア】クラウドを用いたシステム開発プロジェクトにおいて、経験やスキル・適正、希望を踏まえてお任せする職務の幅や深さを決めていきます。 ■短期的 ・要件定義/上流工程 ・基本設計以降の設計 ・実装/テスト ・詳細設計から開発業務 ・メンバー品質担保／各種レビュー ※プロジェクト人数：約10～200名 ■長期的 ・エンジニア組織のマネジメント →まずは現場の技術者として実際に手を動かしていただきながら即戦力としてご活躍いただきます。ゆくゆくはエンジニアのマネジメント業務もお任せしたいと考えています。 【仕事の特色】 【主要開発環境】 ◎開発言語…JavaScript、Typescript、Java、Ruby、SQL ◎フレームワーク…Spring、Node.js、React、Vue.js、Next.js ◎クラウドプラットフォーム…AWS、Microsoft Azure ◎データベース…Oracle 【求人の強み】 ・プロジェクトにチーム体制で参画しており（1人参画率約5%）上流工程やITコンサルにチャレンジできる環境（研修含む）があります。 ・キャリアデザインシート＆ランク評価定義を踏まえた明確な評価制度を導入しており、案件のローテーション含め計画的なキャリアアップが可能です。また公平性を期すため、年俸の給与テーブルや開発単価の金額・顧客からのFBを全て公開し、今後の給与アップが明確に分かるようにしています。 ・75％の案件がリモートワークであり、80%の社員がフルリモートで業務を行っております。年間休日は126日(年によって変動あり)平均残業時間9.5時間と非常に働きやすい環境です。大手企業と直接取引をしているからこそ成立する働き方をご用意しています。

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• KDDIアイレット株式会社

  【Webアプリエンジニア（テックリード）】フルリモート／AWS,Google Cloudパートナー／成長環境◎／KDDIグループ

  • 正社員
  • リモート可
  • フレックス制
  • 育児支援制度

  必須条件	・学歴：高卒以上 中～大規模システムの開発経験 ITプロダクト・サービスの設計、要件定義の実務経験 日本語による高いコミュニケーション能力 顧客の課題を深く理解し、主体的に最適な解決策を提案できる能力のある方 高度なシステム設計の出来る方 大規模開発の高負荷なアプリケーション設計の経験のある方 決済などのミッションクリティカルなアプリケーションの設計経験のある方
  想定年収	800万円〜
  募集職種	その他
  最寄り駅	虎ノ門駅（東京都）
  仕事内容	AWSやGoogle Cloudを中⼼に、お客様のニーズに合わせたWebアプリケーションを開発します。 主に設計、開発、テストのいずれかを担当していただきますが、 本人の意思を考慮し、注力する分野や工程は柔軟に調整します。 スキルに合わせて技術的なリーダーシップ、アーキテクチャ設計や技術選定、 最適な技術ソリューションの提案などを行うテックリード・プロジェクトリーダーとしてもご活躍いただけます。 将来的に要件定義などを行うことも可能です。 自社開発案件がメインのため、上流工程から携わる機会も豊富にあります。 お客様とのやり取りを直接行うため、納得する仕事を推進することができ、成果の喜びをお客様と共有することができます。 最新のAWSサービスを活用し、多種多様なプロジェクトに関わることで、幅広いスキルを習得し、エンジニアとして成長できる環境です。 また、Gemini等のAIを活用した業務効率化にも取り組んでいます。 【担当案件例】 AWS/Google Cloud/Azureでのアプリ開発や運用保守 エンタープライズ向けのAWS/Google Cloud/Azure上でのアプリ開発 データ分析基盤構築(Redshift,BigQuery等) KDDIの5G新規事業の大型案件のスクラム開発案件 FintechサービスのWebアプリ開発 大手企業のIoT事業のサーバーサイド開発 ドローンのクラウド基盤の開発 防災情報の連携を行う社会貢献性の高い事業のWebアプリ開発 動物園をデジタルトランスフォーメーションするためのWebアプリ開発 Amazon AlexaやGoogle Assistantを活用したAIアシスタントの開発 【仕事の特色】 【開発環境】 言語: PHP/Python/Java/JavaScript/Node.js/Ruby/TypeScript フレームワーク: Laravel/Spring/Ruby on Rails/FastAPI データベース: MySQL/PostgreSQL/Oracle/NoSQL/DWH JSライブラリ: React.js/Node.js/Vue.js/Nuxt.js インフラ：AWS/Google Cloud/Azure

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• 株式会社エニセンス

  【バックエンドエンジニア】PHP(Laravel/CakePHP)中心／フルリモート可／フレックスタイム制

  

  • 正社員
  • リモート可
  • フレックス制
  • 研修制度・勉強会充実
  • 交通費補助

  必須条件	・Ruby、PHP、Java、C#、Python、GoなどのWebアプリケーション開発経験 ・プロダクトの安定性と改善を両立できる責任感を持つ方 ・技術選定や設計に主体的に関わりたい方 ・業務フローやユーザー体験まで視野を広げられる方 ・チームメンバーやクライアントと円滑に対話できる方 ・客先常駐環境でも積極的にコミュニケーションを取れる方
  想定年収	420〜720万円
  募集職種	サーバーサイドエンジニア
  仕事内容	新規開発から既存システムの改善まで幅広く関わっていただきます。 特に PHP（Laravel／CakePHP）を中心に、長期開発案件の経験が豊富な方 を歓迎します。 5年以上のバックエンド開発経験があり、クラウド環境（AWS／GCP／Azure）やモダンフレームワークに対応可能な方 を理想としています。 ■ 業務内容 ・PHP, Ruby, Go, Python などを用いたサーバーサイド開発 ・REST API設計、データベース設計、パフォーマンス最適化 ・AWS／Azure／GCP を用いたインフラ構築・運用支援 ・コードレビュー、開発フロー改善、エラーハンドリング整備 ※エージェント（9月急募枠）：バックエンドエンジニア 1 ・フロントエンドやQAエンジニアとの連携、技術選定への参加 ・SES案件での客先常駐による開発・運用業務 ＜案件事例＞ ・EC事業者向け自動出荷管理システムのフロント・バックエンドの開発 　（環境）PHP/Laravel/HTML/CSS/Docker/Git/backlog/slack ・建築現場の施工管理アプリのフロント・バックエンドの開発 　（環境）cakePHP3/laravel/nginx/Mysql/AWS/Docker ・日程調整ツールのバックエンドの開発 　（環境）Ruby on Rails/Node.js/Git/backlog/slack ・デジタルコンテンツ決済サービスのフロントの開発 　（環境）React/TypeScript/TailWindCss/Go/Gin WSL2/Github/Github Actions/Docker/Google Cloud 【仕事の特色】 福岡を拠点に、リモートワークを活用しながら、クライアントのコーポレートサイトやブランディングサイト、ポータルサイト、ECサイトなど多岐にわたるプロジェクトに携わります。 九州を中心にした案件で、地域密着型の働き方を実現したい方にも最適な環境です。 ＜AI積極的活用＞ 社内には、クライアントへの価値提案の最大化と既存業務の効率化を目的に立ち上げた「AIラボチーム」という組織横断型のプロジェクトチームがあり、会社として積極的にAIを業務に取り入れています ＜開発チーム体制・環境について＞ Webシステム担当4名、アプリ担当2名の体制で現在開発を行っています。（うち、1名は全体管理） 既存のプロジェクトは、PHPがメインですが、直近のプロジェクトについては、Rails開発です。 Android開発ではJavaに置き換わる言語、Kotlinを、iOS開発ではSwiftを取り入れています。 自ら流行の技術を導入して開発することを推奨しています。 また、他部署との距離も近いので、デスク越しや直接担当と話したり密な連携を心がけています。 ＜やりがい＞ プロジェクトでは、言語・サーバー環境などを最新のもので構築することができるものもあり、身に付けたスキルを発揮することができます。 また、Webシステムだけでなくアプリ案件もあるので、興味があることに遠慮なく取り組むことができます。 ＜厳しさ＞ 複数のプロジェクトを任されることもあるので、スケジュールをしっかり管理し、時にはメンバー同士で助け合いながら作業を行う事が大事です。 不測の事態を考慮して、プロジェクトを進められるようの自己管理力が求められます。

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  IT・Webエンジニアの転職に特化

  4人

  に

  3人

  が

  

  レバテックで市場価値を正しく把握することで、多くの方が年収を上げています。

  年収アップの手厚いサポート

  専門アドバイザーに相談する

  支援実績10年の登録者データを基に診断

  適正年収を診断する

  ※2024年2月~2024年8月の実績 レバテックキャリアにおける内定承諾者のうち､応募時年収よりも転職後年収が高い割合

• 株式会社Sun Asterisk

  【ソリューションアーキテクト】顧客課題解決／提案力重視／多様なチーム開発

  • 正社員
  • リモート可
  • 上場企業
  • 研修制度・勉強会充実
  • 交通費補助

  必須条件	◼️技術的な提案力、プレゼンテーション能力 ◼️開発のご経験 ◼️設計・実装フェーズでのお見積もりのご経験 ◼️以下いずれかのご経験 ・エンジニアとしてのデリバリー経験 ・IT業界におけるソリューション営業またはコンサルティングのご経験 ◼️次のいずれかの技術に関する深い知識 ・クラウドプラットフォーム（AWS, GCP, Azureなど） ・データベース（MySQL, PostgreSQLなど） ・Webアプリケーション開発（Ruby on Rails, Node.jsなど） ・インフラ構築（ネットワーク, サーバーなど） ・新しい技術に興味を持ち、積極的に学ぶ姿勢のある方 ・顧客の課題解決に貢献したいという強い想いを持っている方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力できる方 ・自主性を持って仕事に取り組める方 ・グローバルな環境で活躍したい方
  想定年収	605〜1,000万円
  募集職種	ITコンサルタント
  最寄り駅	大手町駅（東京都）
  仕事内容	Sun*ではビジネス、テック、クリエイティブの専門チームがアイデア創出～ビジネスデザイン～プロトタイプ開発～本開発～グロースを包括的に支援しております。 当社ではサービスデザインから開発までをサービスとして提供しており、0 → 1ベースでの開発や大手企業のシステム開発のご支援、またPoCプロジェクトへの参画を行っております。 ご担当いただくお仕事は下記となっており、「事業アイデアを持つ顧客」に対して開発のご提案をいただくお仕事になります。 ・顧客課題のヒアリング、要求整理、ソリューション設計 ・顧客への技術提案 ・デモ用の簡易的なプロトタイプの実装 ・見積書、提案書作成 ・内部関係者との連携（開発、営業など） 【仕事の特色】 【仕事の魅力】 ●当社ベトナム拠点にはハノイ工科大学の卒業生を中心とした1000名以上の優秀なエンジニアが在籍しており、日本国内ではCTO経験者を10名程度擁しています。エンジニアリング・リソースの豊富さと、優秀なエンジニアに選ばれる環境であることがSun* の魅力です。 ●サービスを作りあげるためにはビジネス・テック・クリエイティブそれぞれの視点が適切に融合される必要があると私たちは考えています。トップダウンではなく「各分野のプロフェッショナルなメンバーこそがサービスをデザインし、かたちづくる」と考えるチームがSun* にはあります。 ●企業規模や業界など、様々なタイプのクライアントが集まる中、対応するフェーズの制約を作らず、新しいサービスや価値を届けるために議論し協力できる環境です。 ●国籍ひとつをとっても日本・ベトナム・ペルー・オランダ・タイ出身など多様性のある組織のなかで、さまざまな視点、知見、文化をもったメンバーとのチーム開発が可能です。 【風土・働き方】 当社は個人がベストパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。リモートワークや裁量労働制を導入しており、プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間や働く場所を調整するなど、様々なメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮しています。

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• アクセンチュア株式会社

  【名古屋オープンポジション 】デジタルトランスフォーメーション推進／最先端技術活用／戦略企画から実行まで

  • 正社員
  • リモート可
  • 上場企業
  • 社宅・家賃補助制度
  • 育児支援制度
  • 研修制度・勉強会充実
  • 交通費補助

  必須条件	＜職種：ITコンサルタント/エンジニア（ITS）＞ ・通信、メディア、ハイテク、製造、流通、トラベル、金融、素材・エネルギー、官公庁などの業界でのシステムコンサルティング・システム導入の経験 ・Javaを中心としたオープン系開発言語を用いたシステム開発経験（Java, C#, C++, VB.NET,Python, PHP, Ruby, JavaScriptなど） ＜職種：ITコンサルタント/エンジニア（XPF）＞ 下記いずれかのご経験 ・SAP、Salesforce、Oracle EBS、ServiceNow等のパッケージ製品導入経験 ・顧客接点業務/財務会計業務/SCM業務/人事業務、いずれかの領域のご経験 ＜職種：生成AIを軸とした運用(設計)エンジニア（ITXO）＞ ・Pythonを用いたアプリ開発や業務自動化の経験 ・業務自動化に対する熱い気持ち ・AWS、Azure、GCPなどのクラウドアーキテクチャを前提としたシステムコンサルティング・導入・実装の経験 ・生成AIを用いた業務自動化・効率化の経験(プロンプトエンジニアリングによる業務課題解決、LangChain等によるRAG構築) ＜職種：AMO（Application Modernization & Optimization）コンサルタント/エンジニア＞ ・基幹系レガシーシステム刷新プロジェクトにおける検討支援などのコンサルティングができること ・現行システムを調査し、リスクやコスト、期間等を考慮しながら、お客様と共に最適な手法を選定し、実現可能な計画立案ができること ・メインフレーム（ホスト）およびオープン系の技術要素を理解し、最適な移行ソリューションを設計・開発できる技術力があること
  想定年収	450万円〜
  募集職種	ITコンサルタント
  仕事内容	幅広くITコンサルタント/エンジニアの知見をお持ちの方を募集しております。名古屋拠点は、特に東海地方を地盤にするエネルギー業・製造業・官公庁・金融業界のお客様に向けて強みを発揮していくことが主なミッションとなります。アサイン先は名古屋に限定されませんが、名古屋を中心とした東海エリアに身を置きながら、東京、関西オフィスと同様に全国/グローバルの案件に携わることが可能です。（東海エリア外への転勤、出張についてはご本人の希望・事情を考慮の上調整します） ＜職種：ITコンサルタント/エンジニア（ITS・XPF）＞ ◆業務内容 ・企業におけるデジタルトランスフォーメーション案件において、最先端のテクノロジーを活用した業務・ビジネスの変革を推進するために、戦略企画から変革実行・運用まで一貫した支援を行います。 ・ Java/Python等でのカスタムメイドシステムもしくは ERP(SAP,Oracle等)、 CRM(Salesforce等)などのパッケージシステムの要件定義、設計、開発、テスト、保守運用を行います。 ＜職種：生成AIを軸とした運用(設計)エンジニア（ITXO）＞ ◆業務内容 生成AIを軸としたDevOps/SREのアーキテクチャ導入やその運用を、主体的に行います。業界横断で、DevOps/SREを前提としたクラウドアーキテクチャに生成AIを補完し、信頼性の高い開発・運用の仕組みをリードしていきます。 ＜職種：AMO（Application Modernization & Optimization）コンサルタント/エンジニア＞ ◆業務内容 現行システムの状態を評価し、最適なモダナイゼーション手法の検討・計画立案を担当します。また、要件定義から開発、テストまでの工程に対して一貫してプロジェクトのマネジメントを担当し、デリバリーの推進を行います。また、メインフレームのプログラム変換(COBOL→Java変換など)や現新比較検証などの実作業を行います。

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• 株式会社ラクーンホールディングス

  【SRE/インフラエンジニア】AWS／クラウド環境・オンプレミス環境におけるインフラの設計、構築、運用、保守

  • 正社員
  • リモート可
  • 転勤なし
  • フレックス制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 育児支援制度
  • 交通費補助

  必須条件	クラウド／オンプレミスを問わず、インフラ設計、構築の実務経験がある方 ビジネスモデルに共感してくれる方 視野が広く柔軟性があり、バランス感覚のある方 悪い意味での「体育会系」でない方 自身のマイナスをごまかさない、嘘をつかない方
  想定年収	600〜900万円
  募集職種
  最寄り駅	水天宮前駅（東京都）
  仕事内容	株式会社ラクーンホールディングスの自社サービスにおけるインフラ全体の信頼性、可用性、パフォーマンス、セキュリティを向上させるためのSRE/インフラ業務をリードしていただきます。単なるインフラの維持管理ではなく、開発効率やシステムの安定性を向上させるための仕組みのアップグレードを、課題設定・技術選定・提案の段階から裁量を持って推進していただきます。 【具体的にお任せしたい業務】 ・クラウド（AWS/Cloudflare等）およびオンプレミス（Proxmox/NetApp/Juniper/BIG-IP等）におけるインフラの設計、構築、運用、保守の主導 ・サービスの可用性・信頼性・セキュリティ・拡張性向上のための改善計画の策定と実行 ・技術選定、新技術の導入検証、キャパシティプランニング ・Terraform・Ansibleを用いたIaCによる構成管理・自動化の推進 ・GitHub ActionsによるCI/CDパイプラインの設計・運用 ・システム監視業務、障害発生時の一次対応、パフォーマンスチューニング ・若手メンバーへの技術指導や育成支援、チームビルディング 【仕事の特色】 # 社会になくてはならないインフラを創る ラクーングループは、企業間取引（BtoB）に特化したEC・金融のプラットフォーム（『スーパーデリバリー』『Paid』など）を運営しています。当社のシステムが止まれば、何万社もの仕入れや決済がストップしてしまいかねません。ビジネスのためのインフラを担う仕事です。 現在のラクーンはオンプレミス中心の環境ですが、時代に合わせてモダン化を推進してきました。より一層生産的で安定したプロダクトに成長させるため、クラウドシフトも視野に入れたシステムの最適化が現在の課題です。綺麗に整えられた環境で決められたルーティンをこなす運用の仕事ではありません。インフラの深いレイヤの知識とプログラミングの素養を活用し、この「内部アーキテクチャの抜本的な変革」を牽引していただくことを期待しています。技術選定や改善計画の策定から実行まで、大きな裁量を持って自社サービスを進化させていくポジションです。 # 入社後の期待役割とキャリアイメージ 入社〜3ヶ月：まずは小規模な作業をこなしながら、既存システム（オンプレミス・クラウド）の構成や、BtoBドメインならではの仕様・ビジネスモデルをキャッチアップしていただきます。実務を通じてラクーンの環境に慣れていく期間です。 半年〜1年後：既存インフラの運用・保守を自律的に回しつつ、現在の課題であるアーキテクチャの最適化、IaC化、CI/CDの改善に対して、自らの知見をもとに改善計画を提案し、実行をリードしていただきます。 3年後〜：システムの全体最適を見据えた技術選定や新技術の導入検証を主導し、サービスの可用性・信頼性を一段階引き上げるインフラ基盤を確立していただきます。 その後：若手メンバーの技術指導や育成支援、SRE組織全体のチームビルディングにも貢献し、未来への投資となる次世代アーキテクチャを主導するコアメンバーとしての活躍を期待しています。 # 現在私たちが抱えている技術・組織課題 ラクーンでは、長年の安定稼働を支えてきたオンプレミス環境を基盤としつつ、より一層のモダン化とクラウド活用を進めています。サービスをすべて自社で手づくりしているため、どのようなインフラへ進化させるのが最適なのか、その答えも自分たちで見つけ出す必要があります。 とりわけ、一定の規模と歴史を持ち、BtoBサービスとしての品質が求められるサービスでは、世の中のベストプラクティスをそのまま当てはめるのが難しい場面も少なくありません。こうしたサービスで変革を主導するためには、ネットワーク・ストレージ・OS・ミドルウェアといった、より深いレイヤの基礎理解と、全体最適を見据えた設計能力が欠かせません。この正解のない課題に対し、技術的リーダーシップを発揮して切り拓いていただける方を求めています。 # 仕事の魅力 【ひとりのエンジニアが、システムの隅々まで見渡せる規模感】 サービスが小さすぎればエンジニアリングの余地は限られ、大きすぎれば分業が進んで全体には触れられなくなります。ラクーンのシステムはその中間にあります。ひとりのエンジニアが全体のアーキテクチャを把握でき、自らの設計判断がサービス全体に反映される、絶妙なサイズ感です。担当レイヤに閉じこもるのではなく、全体最適を考え抜く面白さがあります。 【「スケールアウトすれば解決」とはいかない、BtoB特有の技術課題】 企業間取引のトランザクションは、BtoCと比べて「量」は多くありません。その代わり、与信・決済・締め処理など、一つひとつに複雑なビジネスロジックが必要とされます。台数を増やせば済む世界ではなく、ワークロードの特性を見極めた設計力が問われます。教科書的なベストプラクティスをそのまま当てはめられない課題に挑めます。 【物理層からクラウドネイティブまで、一気通貫の経験】 オンプレミス（Proxmox/NetApp/Juniper/BIG-IP等）とクラウド（AWS/Cloudflare等）の両方を運用していますが、オンプレだから古いやり方、というわけではありません。オンプレ環境でも構成の標準化・抽象化を進め、アプリケーションが環境に依存しにくいインフラを志向しています。物理層の理解とクラウドネイティブな設計の両方を、地続きで経験できる環境です。 【コピーできないビジネスモデルの上で、腰を据えた技術投資ができる】 ラクーンのサービスは、1社で完結するツールではなく、売り手と買い手の「取引が生まれる場」そのものです。仮に同じ機能を持つサービスが登場しても、そこに積み上がった取引ネットワークまでは再現できません。この構造的な強さと長年の安定成長があるからこそ、短期の機能競争に追われることなく、10年先を見据えたアーキテクチャ変革に投資できます。あなたが設計した基盤は、使い捨てられることなく、サービスとともに育ち続けます。 【職域を染み出していける文化】 サービスの信頼性は、運用フェーズだけで決まるものではありません。障害の原因や打ち手を追いかけていくと、開発や設計、ときには要件定義までさかのぼることになります。ラクーンには、そうした職域を越えた染み出しを歓迎する文化があります。ひとりで全体を見渡せる規模感も相まって、運用の枠に閉じないSREの働き方ができます。 ＜開発環境＞ # システム環境 ・クラウドプラットフォーム: AWS, Cloudflare, Google Cloud, Azure ・オンプレミス環境： VMware, Proxmox, NetApp, Juniper, BIG-IP ・コンテナ: Docker, ECS on Fargate ・IaC: Ansible, Terraform ・CI/CD: GitHub Actions, Jenkins ・Webサービスの言語: Ruby(Rails), Java(Spring Boot), Python(FastAPI/TensorFlow), PHP, Node.js ・データベース: Oracle, MySQL, Snowflake ・その他: Slack, Backlog, GitHub # 孤独にならない仕組み、ユニットチーム制 自分しか仕組みを把握していないシステムはありませんか？ 他に誰も分かる人がいないと技術的な問い合わせや障害対応に孤独な戦いを強いられたり、長期休暇を取りにくくなったりしがちです。 そこで私たちラクーングループのエンジニアは常に3~5名の固定メンバーで活動するユニットチーム制を導入していて、いつでも知識を共有して助け合える状況を作っています。 # ワークライフバランスの取れる働きやすい環境 ラクーングループの職場環境には「適切なワークライフバランス」と「社員同士の仲の良さ」という2つの特徴があります。 過度な残業がなく適度な働き方をすることができるので、業務終了後に自分の時間をしっかり持てます。実際にエンジニアの残業時間を集計すると平均で月に10時間程度という数字が出ています。 また社内には社員同士の交流を目的としたフリースペースがあり、ビリヤード台や卓球・ボードゲーム・プロジェクター・キッチンスペースなど各種設備が取りそろえられています。

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• 株式会社ラクーンホールディングス

  【SRE/インフラエンジニア】AWS／クラウド環境・オンプレミス環境におけるインフラの設計、構築、運用、保守

  • 正社員
  • リモート可
  • 転勤なし
  • フレックス制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 育児支援制度
  • 交通費補助

  必須条件	・Linuxコマンドが一通り理解でき、LPICレベル1程度の基礎知識をお持ちの方 ・実務経験の有無を問わず、インフラ領域への強い興味・学習意欲がある方 ※「自宅でサーバやKubernetesクラスターを組んでみた」「業務外で技術ブログを読み漁って試した」など、自走して手を動かしている（楽しんでいる）方を評価します。 【こんな方にフィットします】 ・「役割が細分化されすぎていて、自分の守備範囲を広げられない」環境にモヤモヤしている方 ・「マネージドサービスの裏側」をディープに理解し、技術選定に自信を持ちたい方 ・インフラやバックエンド開発に軸足を置きつつ、開発、プラットフォーム、データ分析、アーキテクチャ選定など、領域を越えたい方 ・自身のマイナスや「分からないこと」をごまかさず、誠実にチームと向き合える方 ・悪い意味での「体育会系」なノリではなく、お互いをリスペクトし合う環境で働きたい方
  想定年収	473〜650万円
  募集職種
  最寄り駅	水天宮前駅（東京都）
  仕事内容	# 仕事内容 安定成長を続ける自社サービスを支えるインフラ環境において、SRE/インフラエンジニアとして、主に設計・構築・運用・保守業務を担当します。 単なるインフラの維持管理ではなく、開発効率やシステムの安定性を向上させるための仕組みのアップグレードを、課題設定や提案の段階から行います。 【具体的にお任せしたい業務】 ・オンプレミス（VMware/Proxmox/NetApp/Juniper/BIG-IP）のインフラ設計・構築・運用 ・クラウド（AWS/Cloudflare）のインフラ設計・構築・運用 ・Terraform・Ansibleを用いたIaCによる構成管理・自動化 ・GitHub ActionsによるCI/CDパイプラインの設計・運用 ・システム監視業務、障害発生時の一次対応、パフォーマンスデータ収集・分析 【仕事の特色】 # 社会になくてはならないインフラを創る ラクーングループは、企業間取引（BtoB）に特化したEC・決済・保証のプラットフォーム（『スーパーデリバリー』『Paid』など）を運営しています。当社のシステムが止まれば、何万社もの仕入れや決済がストップしてしまいかねません。ビジネスのためのインフラを担う仕事です。 現在のラクーンはオンプレミス中心の環境ですが、時代に合わせてモダン化を推進してきました。より一層生産的で安定したプロダクトに成長させるため、クラウドシフトも視野に入れたシステムの最適化が現在の課題です。 綺麗に整えられた環境で決められたルーティンをこなす運用の仕事ではありません。 プログラミングの素養とインフラのより深いレイヤの知識を活用し、自社サービスを進化させていく仕事です。 5〜7年後には、次世代のインフラ提案を主導するコアメンバーへ。そんな成長を共に目指せる方を私たちは求めています。 # 入社後の成長イメージ ・入社〜半年：最初の3ヶ月〜半年はメンターがしっかりフォローし、まずは基本運用の確実な習得を目指します。万が一の障害やトラブル対応などもチームのサポートを受けながら実務として経験し、生きた知識をじっくり蓄積していく期間です。 ・1年後：インフラ運用の独り立ちをクリアし、次のステップとして要件定義などの上流工程へ踏み出します。 ・3年後：提示された要件をただ満たすだけでなく、プロダクトの本質から逆算し、システムに今何が必要な形かを自ら定義・提案できるようになります。 ・5〜7年後： 現状の組織や技術の課題を踏まえ、未来への投資となる次世代のアーキテクチャ提案や仕組みづくりを主導する中心人物としての活躍を期待しています。 # 現在私たちが抱えている技術・組織課題 ラクーンでは、長年の安定稼働を支えてきたオンプレミス環境を基盤としつつ、より一層のモダン化とクラウド活用を進めています。 ラクーンではサービスをすべて自社で手づくりしているため、どのようなインフラへ進化させるのが最適なのか、その答えも自分たちで見つけ出す必要があります。とりわけ、一定の規模と歴史を持ち、BtoBサービスとしての品質が求められるサービスでは、世の中のベストプラクティスをそのまま当てはめるのが難しい場面も少なくありません。こうしたサービスで変革を進めるためには、ネットワーク・ストレージ・OS・ミドルウェアといった、より深いレイヤの基礎を理解していることが欠かせません。 # 今「オンプレ×クラウド」を経験するメリット 世の中の多くの若手エンジニアがクラウドから入る今だからこそ、オンプレで経験できる低レイヤを知るエンジニアは貴重だと考えています。 ① クラウドが隠してくれている部分を想像できる ー ボタンひとつでサーバが立つクラウドの裏側で何が起きているかを理解できるため、表面的なマニュアルに頼らない、本質的な技術選定・設計ができるようになります。 ② 障害対応で潜れる深さに違いがでる ー 原因不明のトラブルが起きたとき、OSやパケットレベルの低レイヤまで自力で潜って原因究明できる、圧倒的なトラブルシューティング力が身につきます。 ③ エンジニアとしての市場価値が上がる ー 「コードが書けて、クラウドが使えて、その裏側の仕組みまでわかるエンジニア」はますます貴重になりつつあります。どこに行っても替えがきかない、希少価値の高いエンジニアへステップアップできます。 # ラクーンで働く魅力 ① それなりの規模のWebサービスのすべてを見渡せる 大きすぎる組織は分業が進んで守備範囲が狭くなり、小さすぎると技術的な面白みが薄くなります。 ラクーンはその中間、一人が全体を見渡せるギリギリのサイズ感。意欲があれば、サービス全体のアーキテクチャを自分の頭に収められるギリギリの規模感です。 また、世界134か国への海外展開や長年のデータ蓄積・AIを活用したFintech事業など、ビジネスの幅広さも魅力です。 ② なかなか目立たない「B2Bの裏方」としてのプライド 私たちが作っているのは、日常のビジネスを支えるインフラです。「絶対に止まらない裏側の仕組み」を設計・維持することに、何よりの価値と面白みがあります。自分の仕事が何万もの企業の信頼と取引を守っている、という手応えを日々実感できます。 あなたの今日の買い物の裏側には、実はラクーンのサービスが関わっているかもしれません。 ③ サービスの幅の広さ、AI時代にも生き残るユニークさ ラクーンのサービスはただのSaaSではなく、プラットフォームとしてたくさんの企業に使ってもらうからこそ価値を発揮できるビジネスモデルです。 AI全盛期の時代でもそう簡単に代替されるものではありません。 ＜開発環境＞ # システム環境 ・クラウドプラットフォーム: AWS, Google Cloud, Azure, Cloudflare ・オンプレミス環境： VMware, Proxmox, NetApp, Juniper, BIG-IP ・コンテナ: Docker, ECS on Fargate ・IaC: Ansible, Terraform ・CI/CD: GitHub Actions, Jenkins ・Webサービスの言語: Ruby(Rails), Java(Spring Boot), Python(TensorFlow), PHP, Node.js ・データベース: Oracle, MySQL, Snowflake ・その他: Slack, Backlog, GitHub ★ 担当領域外に染み出していくことを推奨する環境 ラクーンでは、バックエンドエンジニアがECサイトのコンバージョン改善や画像検索機能などを自ら企画して実現した事例があります。SREチームでも同様に、インフラ側からサービスの価値を最大化するための提案を大歓迎する文化です。 ★ 孤独にならない仕組み、ユニットチーム制 自分しか仕組みを把握していないシステムはありませんか？ 他に誰も分かる人がいないと技術的な問い合わせや障害対応に孤独な戦いを強いられたり、長期休暇を取りにくくなったりしがちです。 そこで私たちラクーングループのエンジニアは常に3~5名の固定メンバーで活動するユニットチーム制を導入していて、いつでも知識を共有して助け合える状況を作っています。 ★ ワークライフバランスの取れる働きやすい環境 ラクーングループの職場環境には「適切なワークライフバランス」と「社員同士の仲の良さ」という2つの特徴があります。 過度な残業がなく適度な働き方をすることができるので、業務終了後に自分の時間をしっかり持てます。実際にエンジニアの残業時間を集計すると平均で月に10時間程度という数字が出ています。 また社内には社員同士の交流を目的としたフリースペースがあり、ビリヤード台や卓球・ボードゲーム・プロジェクター・キッチンスペースなど各種設備が取りそろえられています。

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• 株式会社アイ・エス・ビー

  【Webシステムエンジニア】Java/フルスタック開発／顧客と密な連携／キャリアパス豊富

  • 正社員
  • リモート可
  • フレックス制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 育児支援制度
  • 研修制度・勉強会充実

  必須条件	＜経験＞ ・WebシステムやWebアプリケーション開発経験或いは準ずる経験3年以上 ＜言語／ノウハウ＞ 下記のいずれかの開発経験をお持ちの方 ・Java / JSP ・HTML / CSS ・JavaScript
  想定年収	420万円〜
  募集職種	サーバーサイドエンジニア
  最寄り駅	品川駅（東京都）
  仕事内容	■担当業務 Webシステム/アプリケーション開発の業務拡大のため、人材を募集致します。 ＜担当フェーズ＞ 要件定義、設計、製造、試験等の一連の開発業務 ■業務の特徴 Java用いたWebシステム/アプリケーション開発 【仕事の特色】 ＜仕事の魅力＞ フロントエンド～バックエンドまで幅広い開発に携わることができます。 お客様とも密に連携し、時に積極的な提案をしながら開発を進めます。 ＜キャリアパス＞ ご本人のスキルに応じて、担当業務につき業務を開始していだだきます。 OJTを通じ徐々に業務に慣れていただきますので、ご安心ください。 その後のスキルや習熟度に応じて、よりレベルの高い業務も担当していただきます。 将来的には、ラインのマネジメント、スペシャリストの双方のキャリアパスがあります。

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• アジアクエスト株式会社

  【システムエンジニア】クライアントのDXを支援/顧客リピート率90％/エンジニアファースト/ハイブリッド勤務/上場企業の安定性×挑戦を是とする風土

  • 正社員
  • リモート可
  • 残業少なめ
  • 交通費補助

  必須条件	■何らかの開発経験をお持ちの方（期間・担当フェーズ不問） オープン・Web系システム／業務系システム／スマホ向けアプリ開発／UIUX／フロントエンド開発など ・裁量や自由度を持って開発環境やアーキテクチャ選定に携わってみたい方 ・1分野だけではなく、複数の技術分野に強みを持ちたい方 ・風通し良く心理的安全性が高い環境で開発をしたい方 ・学習欲が高く社員同士で日常的に技術的な会話をしたい方 ・キャリアプランを明確に持っていて、幅広いキャリアパスが描ける組織に属したい方
  想定年収	380〜800万円
  募集職種	社内SE
  最寄り駅	飯田橋駅（東京都）
  仕事内容	システムエンジニア、プログラマーとして、特定の技術分野にとらわれることなく、既知の技術IoT/AI/XR/5Gなどの先進技術も積極的に活用し、お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援していただきます。 当社では技術×コンサルを強みにDX/プロダクト・サービス開発/SaaS開発案件を、直接大手企業やスタートアップ系企業から多くご相談いただいており、顧客・市場に寄り添いつつも社員にとってやりがいのある案件に多く携わっております。 【プロジェクト例】 ・大手ゼネコン向け業務DX推進プロジェクト 大手ゼネコンの建物の企画・設計から施工、竣工後の維持管理・運営までの各情報を全てデジタル化し、それらを仮想空間上にリアルタイムに再現する「デジタルツイン」を推進しています。当社ではIoT/UI・UX/クラウド/bigdataの技術分野を提供しており、某社の業務DXの推進を行います。 ◎開発環境：React(/Nuxt.js),TypeScript, Three.js, PHP(Laravel),AWS ◎対応フェーズ：提案、要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、保守 ・大手商社向けグループファイナンス部門のDX支援 大手商社にてグループファイナンスを提供している部門のDX組織立上げの支援を行います。グループ各社へ財務部門が持つ情報のスムーズな提供や、グループ全体で利用可能なデジタルプラットフォームの立上げなどを、クライアントと相談しながら進めていきます。 ◎開発環境： ◎対応フェーズ：コンサルティング、提案、要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、保守 ・国産No1 SaaSプロダクト開発のPM業務 国産No1のユーザ数を誇るSaaSプロダクト開発のPM業務を実施しています。製品戦略・企画との要件定義、UIUX部門との要件定義などを行いつつ、システム開発方針提案・見積・スケジュール管理、設計/開発メンバーの指示などを行っております。AWSなどのクラウドを活用したシステムの運用・保守に関する計画も立案・推進も実施しております。 ◎開発環境：Ruby on Rails,Vue.js/React,AWS ◎対応フェーズ：要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、保守 ※担当案件によっては当社正社員として、客先企業へ無期雇用派遣となる可能性があります 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ 【当社のSE・PGの特徴】 １，有名SaaSサービスなど市場ニーズの高いプロダクト開発に携わることができる 国産で有名なMA(Marketing Automation）のSaaSサービス、CRM(Customer Relationship Management）製品、レストラン予約管理SaaSサービスなど、世の中でニーズの高いプロダクト開発に関して主要なポジションを当社で対応しており、製品開発の方針や戦略に影響を与えることができます。対応範囲も製品開発責任者の要望に対する企画/提案・要件定義・設計・実装などアプリケーションに関わる部分や、アーキテクチャやAWS/Azure等のインフラに関わる領域まで幅広く関わっている為、当社の中で技術の幅を広げることができます。 ２，世の中に影響力がある大手企業のサービスに携わることができる 大手通信キャリアのオンライン販売サービス、大手車メーカーのサブスクリプションサービスやコネクティッドカー、大手採用支援企業サイトの先進化など、世の中にインパクトがある企業のサービスを当社が主導して開発しております。当社自社内ではWEBアプリケーション開発だけでなくモバイルアプリ、インフラ構築、UIUX開発、業務システム開発など幅広く対応でき、世の中からニーズが高いサービス開発に携わること可能です。 ３，時代に求められるニーズに合わせて自社内でスキルチェンジができる 当社では多様なIT技術(Cloud/UI・UX/WEB/Mobile/業務システム)と先進技術（IoT/AI/XR/5G等）のエンジニアが所属しており、ニーズに合わせた技術分野での開発経験を積むことやキャリアプランに合わせた開発経験を転職せずに当社内でスキルチェンジを実施することが可能です。当社ではある分野で優秀なスキルを持つメンバーは他分野でも成果を出すという考え方があり、スキルチェンジの実績も多数あります。

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  IT・Webエンジニアの転職に特化

  4人

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  3人

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