【Webディレクター】株式会社日本M&Aセンターの求人/転職/採用情報(Webデザイナー) #10455

株式会社日本M&Aセンター

【Webディレクター】自社Web制作／プロモーションの戦略立案・企画など／上流工程～運用までを担当

  • 年間休日120日以上
  • 30代活躍中
  • 年俸制導入
年収
500～800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
東京駅 (東京都)
職種
Webディレクター クリエイティブディレクター
言語
PHP JavaScript CSS HTML

仕事内容について

自社コーポレートサイトをはじめとして、サービス別サテライトサイトや採用サイト、各グループ会社サイトの運用更新をお任せします。

グループ内の様々な様々な部署とコミュニケーションを取りながら要望をまとめ、単に依頼されたものを制作するのではなく、どのような見せ方が効果的か、どう表現することが当社の想いが伝わるのかを自身で考えることで、制作実装から運用まで全般に携わることができます。

＜具体的な業務内容＞
・新しいサービスや営業部署の要望に合わせた小規模な改修にともなう制作ディレクション、デザイン
・年間150本くらい開催される、セミナー案内-申込ページ制作の進行管理、ディレクション
・セミナー集客施策としてのMAツールを使用したメルマガ配信
・Web広告出稿管理/バナー作成
・リリース/IR開示に合わせたサイト内の各種情報更新
・広告LPの制作サポート/デザイン
・グループ会社各サイトの更新や新しいコンテンツ追加、サイト分析と改善
・MAツールを利用したメルマガ配信のサポート
・オフラインツールのデザイン提案
など

業務委託のWebコーダー1名をマネージメントいただき、2名体制で担当いただきます。

【仕事の特色】
＜業務の魅力＞
当社グループでは、M&Aを通じての企業の存続と発展に貢献する上で、より多くの企業・経営者さまをサポートしていくうえでDX戦略は重要な位置をしめており、その一翼を担っていただくメンバーとして、活躍いただけるものと考えています。

関係部署とともにWeb施策を企画し、制作して終わりではなく、リリース後の検証も行いながら改善してくため、マーケティング要素をふくめた広いスキルを習得できます。

所属する部署には、コーポレートサイトを中心としてWebマーケティング主体のWebディレクターや、Webデザイナー、Webサービスを開発するエンジニアなどが在籍しております。
原則インハウスでの施策検討から実装、改善をしており、先輩社員から広く学ぶことが可能です。

またサーバーサイドなどインフラを支援する部署や、MAツールと連携するCRMをもとにデータマーケティングを行う部署もあり、単にWebデザイナーやWebディレクターとしてではなく、事業会社のなかで幅広くデジタルマーケティングに携わることもできます。

＜参考＞
当社のより詳しい情報は下記をご確認ください。
■IR情報
https://www.nihon-ma.co.jp/ir/
■企業理念/パーパス/フィロソフィー
https://www.nihon-ma.co.jp/groups/sustainability/philosophy.html
■社員紹介
https://recruit.nihon-ma.co.jp/member/
■採用HP
https://recruit.nihon-ma.co.jp/

【仕事内容（変更の範囲）】
当社業務全般

必須条件

＜経験＞
・社会人経験（3年以上）
・Webサイトの制作ディレクション、運用経験（2年以上）
・デザイン経験（2年以上）
・コーディング（HTML/CSS/Javascript/PHP）経験

＜スキル＞
・ドキュメント作成スキル

＜求める人物像＞
・グループ内の関係部署とコミュニケーションを円滑にとることができる方
・マニュアルにとらわれず、決められたスケジュール・リソースの中で積極的に生産性を上げ、作業効率化していたける方
・裏付けある根拠をベースにものごとを考えることができる方

歓迎要件

＜経験＞
・SNS広告運用経験
・WordPressなどCMS構築経験
・メールマガジンの制作運用経験
・MAツール（Pardotなど）の運用経験

想定年収

500～800万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：・賞与2回
・決算賞与
・定性評価賞与
昇給：給与改定：年1回

■募集職種の年収例

・年収：月給＋賞与2回＋決算賞与
※月給：20hの時間外手当を含む
※給与は前職の給与水準、職務経験等を考慮して決定いたします。

■給与・評価等備考
・給与：前職の給与水準、職務経験等を考慮して決定いたします。
・月給＋賞与2回＋業績賞与＋定性評価賞与

無料

直接質問しづらいこともお任せください！

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • Webディレクター
  • クリエイティブディレクター
業界
  • IT・通信
  • SIer
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜東京本社＞東京都千代田区丸の内一丁目8番2号 鉃鋼ビルディング24階
予定勤務地
(変更の範囲)
国内外の当社拠点
就業時間
09:00～17:30  フレックスタイム制 コアタイム10:00～15:00
就業時間備考
・実働：7.5時間
・時差出勤や在宅勤務等：期間限定で制度利用可（条件有り）
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

在宅勤務可能

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
人事制度、社内部活動MA6（みんなでアフター６）、自社株購入費補助（最大100％補助）、総合福利厚生サービス、借上げ社宅制度（入社後の異動を伴う場合に限る）、リゾートホテル会員権、結婚祝い金（5万円）、出産祝金（30万円）、ベビーシッター費半額補助（最大5万円/月）、カフェテリアプラン（年間4万円相当のポイント付与）、健康診断オプション補助、育児のための時短勤務制度（小学校4年生の始期まで）、配偶者バースデーギフト、ファミリーイベント、業績達成副賞

＜教育制度＞
入社時研修、OJT研修、社内月次研修、年次研修

■福利厚生備考
■人事制度
確定拠出年金制度、社員持株会制度、資格取得支援制度、社内公募制度　他

■社内部活動MA6（みんなでアフター６）
野球部、バスケ部、ゴルフ部、フットサル部、テニス部、犬ラバー会 等

■業績達成副賞
・星野にStay：星野リゾート宿泊ギフト券10 万円分
・２ 人でHawaii：30 万円分の旅行券
・Another Sky： 優績社員海外視察　アメリカ、イギリス、シンガポール、マレーシア等
・家族でDisney：ディズニーランド、ユニバーサルスタジオジャパンへご家族を招待

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇（2日間）、年末年始（12/30～1/4）、有給休暇（最大20日）、慶弔休暇、産前産後育児休暇

■休暇備考
・土曜出社：年数回有り

手当

通勤手当（上限10万円／月）、残業手当

選考場所

東京本社

検査・試験

適性検査

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社日本M&Aセンターについて

設立年月日
1991年04月25日
代表者
代表取締役社長　三宅 卓
資本金
250,000万円
企業HP
http://www.nihon-ma.co.jp/
従業員情報
638名
事業内容
・M＆A仲介
・PMI支援
・企業評価の実施
・上場支援
・MBO支援
・企業再生支援
・コーポレートアドバイザリー
・企業再編支援
・資本政策・経営計画コンサルティング

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ご利用の流れ

株式会社日本M&Aセンターの【Webディレクター】自社Web制作／プロモーションの戦略立案・企画など／上流工程～運用までを担当の求人をはじめ、業界最大級の転職求人を保有するレバテックキャリアでは、IT業界や技術に関して豊富な知識を持つ担当コーディネーターによるマンツーマンのカウンセリングを通じて、お客様にマッチした求人をご提案させていただきます。 また、採用された後もアドバイスやヒアリング等、サポート体制が整っているので安心です。気なる求人がある方、転職を迷われている方もお気軽にご相談ください。


職種の説明

株式会社日本M&Aセンターをはじめ、他の企業でもWebディレクターの募集は多数ございます。Webディレクターはエンジニアやデザイナーなどのチームを統括し、円滑に業務を進めていく重要なポジションです。 実際の現場に立たない場合でも業務フローを把握するため、プログラミングやディレクションなどのスキルがあれば採用される可能性が高まります。 転職先として人気を集めており、レバテックキャリアでも多くの求人を扱っています。


中途での転職を考えている方へ

転職時に最初から給料の上昇が見込める企業に的を絞ることが、給料アップへのコツの1つです。不況の時代でも業績を伸ばし将来性のある企業を選ぶことが重要となります。また、自身の得意分野を高く評価してもらえる企業を探すことも給料アップへの可能性を広げるひとつの道です。成功者の多くは中途採用、正社員等の求人情報が豊富な転職サイトをうまく活用しています。どのような企業かを熟知し面接で今まで培った業務の知識をアピールすることが大切です。


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