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募集中求人
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件
2025年06月16日
確認済み
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
必須条件 ・Pythonのプログラミングスキル ・SQL、NoSQLなどのデータベースに関する知識と利用経験 ・Gitなどのバージョン管理システムの利用経験 ・AI技術に対する強い興味と学習意欲をお持ちの方 ・チームワークを重視し、積極的にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・課題解決に向けて主体的に行動できる方 ・新しい技術や変化に柔軟に対応できる方
想定年収 400～600万円
募集職種 最寄り駅 東京メトロ丸ノ内線 東京駅
仕事内容 【仕事概要】 ・Azure Machine Learning、Azure Cognitive Services、Azure Bot ServiceなどのAzure AIプラットフォームを活用したAIモデルの設計、開発、デプロイ、運用 ・機械学習、深層学習、自然言語処理などのAI技術を用いたソリューション開発 ・データ収集、前処理、特徴量エンジニアリング ・AIモデルの評価、改善、最適化 ・開発したAIシステムのAPI連携、システム統合 ・チーム内および関連部署との連携、技術的なコミュニケーション ・最新のAI技術動向のキャッチアップと検証 【仕事の特色】 【募集要項】 株式会社BTMAIZは、東証グロース市場に上場している株式会社BTMの子会社として「日本をAI先進国に、一人一人の人生を豊かに。」という壮大なMissonのもと2025年1月に創業し、AI分野におけるソリューション提供を開始いたしました。 国内DX市場は2030年に5兆円、AIビジネス、生成AI市場はともに2兆円に迫る勢いで拡大をしており、これから少子高齢化における生産人口の減少を解決する中核であると考えております。 現在、様々な企業様の「AIへ挑戦したい」というAIニーズが非常に高まっていること、また、株式会社ヘッドウォータースと資本業務提携したことも相成り、当社の主力サービスとなるAIソリューションへ多くの企業様からお問い合わせをいただいております。 このような背景を踏まえ、早期に顧客の皆様のニーズにお応えし、会社の成長を加速させるため、立ち上げフェーズを一緒になって活躍いただける「AIエンジニア」を募集いたします。 【開発環境】 サーバサイド：Python(FastAPI),Azure App Service/StaticWeb,サーバレス(Azure Functions/LogicApps) スマホアプリ：React Native,Flutter,Kotlin,Swift コンテナ：Kubernetes,Docker,Service Fabric,Container Registry ビッグデータ：Data Lake,Data Factory,Synapse Analytics,Data Explorer,Evetnt Hub データベース：AzureマネージドDB（Cosmos DB,SQL DB,MySQL) セキュリティ：Azureセキュリティ（Application Gateway,Front Door,Private Link,Express Route,Sentinel,AzureAD） 運用管理：Azure Monitor/Application Insights,Azure Automation プロジェクト管理：Azure DevOps,Git ローコード：PowerPlatform(Power Apps,Power Automate/Power Pages) デプロイ自動化、テスト自動化、コンポーネント再利用型で高付加価値な時間配分 【ご入社の流れ】 BTMAIZの準備期間として創業から約半年程度は親会社の株式会社BTMにご入社いただき、BTMAIZへ出向という形で就業いただきます。 ※ご本人が望む場合は将来的に、BTMAIZへの転籍も可能です。 ご入社後は現在BTMAIZで請け負っている案件に参画いただきながら、BTMAIZの案件イメージをつかんでいただき、並行して、目標設定やキャリアプランのすり合わせも進めて参ります。 またご入社から2～3週間はBTMAIZのMVV（ミッション・ビジョン・バリュー）や就業環境を把握していただく時間としてOFFJTで10時間程度、お時間をいただいく予定です。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
必須条件 ・ソリューション営業・コンサルティング経験（3年以上） ┗顧客ニーズ把握→課題設定→提案内容の策定→提案→契約締結の流れを経験している方 マネジメント経験（小規模でも可） ・組織の拡大/立て直しを率先して図れる方 ・企業の課題をゼロベースから抽出し言語化できる方 ・マネジメント能力を活かしより成長していきたい方
想定年収 600～800万円
募集職種 最寄り駅 JR函館本線(小樽〜旭川) 札幌駅
仕事内容 ≪具体的な業務について≫ ・顧客に対しニーズのヒアリング、課題解決に向けたソリューション提案 （人材提案ではなく、主にシステム提案） ┗幅広い業界業種、また地方自治体とのやりとりがございます。 ・エンジニア（Web）と協力し、システム開発（基本はフルスクラッチ）の提案書作成 ・お客様との契約書締結作業 ・協業企業との外部調整 ・保守支援等による継続的なお客様へのフォローアップ ・新規企業開拓 ・契約管理、売上管理 ・マネジメント業務、各種業務改善 企業の「0⇒1」を一緒に作り上げる営業スタイルなので、コンサルティング力が身につき市場価値高い営業として成長ができる環境です。 ぜひ貴殿のこれまでの経験を活かし、当社でワンランク上のIT営業職を目指しませんか？ 【仕事の特色】 ≪ラボ営業体制≫ エンジニア/営業統括部長 1名（30代後半） 受託専任営業 2名（男性1名、女性1名） 営業事務 2名（男性1名、女性1名） 【募集要項】 当社は「日本の全世代を活性化する」をMissionに掲げ、 循環型の経済圏を創り、活き活きと暮らせる不安のない世の中の実現を目指しています。 会長及び社長はともに地方出身者（それぞれ北海道と岡山県）であり、 彼らが常に感じてきた課題（首都圏との機会格差）を解決したいとの思いから 上記のMissionを掲げております。 循環型の経済圏を実現するためには、 ヒト・モノ・カネが循環をしている状態を創らなければなりません。 そのためには、企業が時代のニーズに合わせ、常にイノベーションを起こせるマインド、体制が必要で当社は企業が持っているノウハウをITと掛け合わせることでDXを推進し、 イノベーション企業へと進化させる支援を行っております。 全国には様々なノウハウを持った企業があるにもかかわらず、活かせておらず、 非常に勿体ない状態です。 今回、規模・組織拡大に伴い、DXソリューション企画提案営業を増員募集する運びとなりました。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
必須条件 ・営業経験1年以上（法人個人問わず） ・新規、既存関係なく、自分から攻めていく考え方 ・様々な思考のお客様へ柔軟な対応ができる方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・何かしら目標をお持ちの方 ・様々経験し、市場価値を高めたい方
想定年収 300～600万円
募集職種 最寄り駅 JR博多南線 博多駅
仕事内容 当社営業の1番の特徴は『一人一人の裁量権が大きい』点です。 分業体制を取る企業も多い中、当社では意図的に人材担当・企業担当と分けておりません。 企業側としては、お客様の要件ヒアリング・コンサルティングから人材選定、 人材側としては、エンジニアのキャリアプラン形成から企業選定、アフターフォローまで。 一貫して行うからこそ、企業・人材に寄り添うことが出来、 双方に深くかかわれる為やりがいを感じられる。 そして売って終わる関係ではなくプロジェクトの納期まで見届けられ、 より企業・人材との信頼関係を構築できる点が当社営業の魅力です。 また現在活躍している営業メンバーの9割以上は『IT未経験』で入社しております！ 今後需要がより高まっていくIT業界の知識・経験を0から積める為、 今以上に市場価値の高い営業になれる環境が当社にはございます。 【仕事の特色】 当社は「日本の全世代を活性化する」をMissionとして掲げ、 ITと人材を活性化させることで日本の全世代を活性化させるべく躍進しております。 企業の成長フェーズに伴い、事業をより拡大すべく、 今回中核となる営業職を大々的に募集開始いたしました。 ---当社営業職の魅力！----------------------------------- 1.一人一人の裁量権が大きい 業務の縦割りは行っておらず、裁量権を持ち、 様々な業務を担当いただく事が出来ます。 2.将来性が高いIT業界の知識を、職務を通して学べます。 当社の営業は9割がIT業界未経験です！職務を通しIT知識を学び、現在活躍しているメンバーが多くおります。 3.風通しが良い為、社歴・年齢問わず早期キャリアアップが可能です！ 最年少の役職者は26歳！年齢問わず、実力主義で上を目指せます。 4.会社都合の転勤や出張などはございません。 5.他業界との取引多数！様々な業界・業種・役職の方をやり取りできます 6.自身でKPIの設定などを行い自己管理能力が養える 7.ライフワークバランスが保てます！ 「リモートワーク制度」「フレックスタイム制度」があり、 自身のライフワークバランスを保ちつつ、自由な働き方で、営業スキルを深堀できます♪ ------------------------------------------------------------
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
必須条件 ・営業経験1年以上（法人個人問わず） ・新規、既存関係なく、自分から攻めていく考え方 ・様々な思考のお客様へ柔軟な対応ができる方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・何かしら目標をお持ちの方 ・様々経験し、市場価値を高めたい方
想定年収 350～600万円
募集職種 最寄り駅 JR中央本線(名古屋〜塩尻) 名古屋駅
仕事内容 当社営業の1番の特徴は『一人一人の裁量権が大きい』点です。 分業体制を取る企業も多い中、当社では意図的に人材担当・企業担当と分けておりません。 企業側としては、お客様の要件ヒアリング・コンサルティングから人材選定、 人材側としては、エンジニアのキャリアプラン形成から企業選定、アフターフォローまで。 一貫して行うからこそ、企業・人材に寄り添うことが出来、 双方に深くかかわれる為やりがいを感じられる。 そして売って終わる関係ではなくプロジェクトの納期まで見届けられ、 より企業・人材との信頼関係を構築できる点が当社営業の魅力です。 また現在活躍している営業メンバーの9割以上は『IT未経験』で入社しております！ 今後需要がより高まっていくIT業界の知識・経験を0から積める為、 今以上に市場価値の高い営業になれる環境が当社にはございます。 今回の名古屋ラボ営業部隊の立ち上げについては、 元々大阪支社で就業していた営業メンバーが、先んじて名古屋に移り 商圏の拡大や営業活動を行っております。 今回ご縁があった方には、現在名古屋におります営業と二人三脚で 名古屋の商圏の拡大や立ち上げを一緒に行っていただく想定です。 ぜひ一緒に、名古屋をより盛り上げていきませんか？ 【部署構成】 ・部長 / 部長補佐：2名（全国統括している部長・部長補佐） ・メンバー：1名（20代後半の明るく元気な男性です） ※全国には25名以上の営業が在籍しています。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
必須条件 ・要望/要求収集、仕様調整を含めた顧客折衝の経験 ・Web・ネイティブアプリ開発などのPM経験 ・Web・ネイティブアプリ開発などのエンジニア経験 ・クライアントとエンジニア両方との高いコミュニケーション力 ・提案書作成や要件定義の経験 ・やったことがないことでもチャレンジとしてとらえ、周りを巻き込みながら進めることができる方 ・技術だけでなくビジネスサイドにも関わりたいと思っている方 ・顧客志向を念頭に行動できる方 ・何事も主体的に考え行動できる方 ・新しい技術動向にアンテナを立て、積極的にキャッチアップをしている方 ・固定概念にとらわれず、よりよくするための柔軟性を持っている方 ・会社づくりに関わってみたい方
想定年収 600～900万円
募集職種 最寄り駅 JR函館本線(小樽〜旭川) 札幌駅
仕事内容 【仕事概要】 AI、IoTなど最先端技術を活用したWebシステムやアプリ、 ロボット開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャー兼 ビジネスアーキテクトとして、アーキテクチャ設計から運用・改善まで、 プロジェクトの全ライフサイクルに携わっていただきます。 また、スタートアップ企業の創業メンバーとして、 組織づくりや企業文化の構築にも参画し、経営陣と共に会社を創っていくという やりがいのあるポジションも併せて担っていただきたいと思っています。 【仕事の特色】 【募集要項】 株式会社BTMAIZは、東証グロース市場に上場している株式会社BTMの子会社として 「日本をAI先進国に、一人一人の人生を豊かに。」という壮大なMissonのもと AI分野におけるソリューション提供を開始いたしました。 国内DX市場は2030年に5兆円、AIビジネス、生成AI市場はともに 2兆円に迫る勢いで拡大をしており、これから少子高齢化における 生産人口の減少を解決する中核であると考えております。 現在、様々な企業様の「AIへ挑戦したい」というAIニーズが非常に高まっていること、また、株式会社ヘッドウォータースと資本業務提携したことも相成り、 子会社の主力サービスとなるAIソリューションへ多くの企業様から お問い合わせ・ご相談をいただいている状況です。 このような背景を踏まえ、早期に顧客の皆様のニーズにお応えし、 子会社の成長を加速させるため、立ち上げフェーズを一緒になってリードしていただける 「プロジェクトマネージャー・将来経営幹部候補」を複数名募集いたします。 【流れ】 BTMAIZの準備期間として創業から約半年程度は 親会社の株式会社BTMにご入社いただき、BTMAIZへ出向という形で就業いただきます。 ※ご本人が望む場合は将来的に、BTMAIZへの転籍も可能です。 ご入社後は現在BTMAIZで請け負っている案件に参画いただきながら、 BTMAIZの案件イメージをつかんでいただき、 並行して、目標設定やキャリアプランのすり合わせも進めて参ります。 またご入社から2～3週間はBTMAIZのMVV（ミッション・ビジョン・バリュー）や就業環境を把握していただく時間として OFFJTで10時間程度、お時間をいただいく予定です。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
必須条件 ・営業経験1年以上（法人個人問わず） ・新規、既存関係なく、自分から攻めていく考え方 ・様々な思考のお客様へ柔軟な対応ができる方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・何かしら目標をお持ちの方 ・様々経験し、市場価値を高めたい方
想定年収 300～600万円
募集職種 最寄り駅 JR山手線 東京駅
仕事内容 当社は「日本の全世代を活性化する」をMissionとして掲げ、ITと人材を活性化させることで日本の全世代を活性化させるべく躍進しております。 企業の成長フェーズに伴い、事業をより拡大すべく、今回中核となる営業職を大々的に募集開始いたしました。 【仕事の特色】 【当社営業職の魅力】 1.一人一人の裁量権が大きい 業務の縦割りは行っておらず、裁量権を持ち、様々な業務を担当いただく事が出来ます。 2.将来性が高いIT業界の知識を、職務を通して学べます。 当社の営業は9割がIT業界未経験です！職務を通しIT知識を学び、現在活躍しているメンバーが多くおります。 3.風通しが良い為、社歴・年齢問わず早期キャリアアップが可能です！ 最年少の役職者は26歳！年齢問わず、実力主義で上を目指せます。 4.会社都合の転勤や出張などはございません。 5.他業界との取引多数！様々な業界・業種・役職の方をやり取りできます 6.自身でKPIの設定などを行い自己管理能力が養える 7.ライフワークバランスが保てます！ 「リモートワーク制度」「フレックスタイム制度」があり、自身のライフワークバランスを保ちつつ、自由な働き方で、営業スキルを深堀できます。 上記にも記載しておりますが、 当社営業の1番の特徴は『一人一人の裁量権が大きい』点です。 分業体制を取る企業も多い中、当社では意図的に人材担当・企業担当と分けておりません。 企業側としては、お客様の要件ヒアリング・コンサルティングから人材選定、人材側としては、エンジニアのキャリアプラン形成から企業選定、アフターフォローまで。 一貫して行うからこそ、企業・人材に寄り添うことが出来、双方に深くかかわれる為やりがいを感じられる。 そして売って終わる関係ではなくプロジェクトの納期まで見届けられ、より企業・人材との信頼関係を構築できる点が当社営業の魅力です。 また現在活躍している営業メンバーの9割以上は『IT未経験』で入社しております！ 今後需要がより高まっていくIT業界の知識・経験を0から積める為、今以上に市場価値の高い営業になれる環境が当社にはございます。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- 新技術に積極的
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必須条件 ＜経験＞ ・2年以上の開発経験 ※言語については問いませんが、Web言語経験者は優遇 ※工程についても問いませんが、実装以上の経験者を優遇 ＜マインド＞ ・何事に対してもコミットできる方 ・責任感を持って行動できる方 ・柔軟性があり、何事に対しても前向きに取り組める方 ・能動的に行動できる方 ・成長意欲の高い方
想定年収 300～600万円
募集職種 最寄り駅 JR山手線 渋谷駅
仕事内容 ＜業務詳細＞ 「日本の全世代を活性化する」をMissionとして掲げる同社。全国の開発拠点（ラボ）と連携し、最新技術を使ったWebシステム開発や地場企業のDX化によって世の中をデジタル化すべく、日々開発を行っています。 今回はSES事業を拡大するためのメンバー募集です。 同社SES事業の大きな特徴は『本人のやりたいことを叶える』点です。"営業力"を強みに幅広い企業と連携し、さまざまな案件に携わっています。案件は意図的に業界・業種を絞っていないため、PHPやJava、Ruby、Python、Goといった多彩な技術・環境の案件に関われます。 （ゲーム会社、大手EC、メーカー、スタートアップベンチャーなど） ＜案件事例＞ ・ブランドなどのリストアプリに伴う開発案件（Go言語） ・CMSを使用したECサイト構築（Java） ・ECサイトのAWS運用、構築（Python、AWS） ・某弁護士事務所向け基幹システム開発（PHP、Laravel） 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・クライアントと対等な立場で"一緒に"作っていく開発スタイル ・多事業展開しているからこそ「このキャリアしか積めない」がない 受託事業からSES事業へ、またはSES事業から受託事業へ異動し、キャリアを形成している方もいます。 ・会社都合の転勤や出張などがなく、好きな地域で就業可能 ・地方創生の一端を担える 自身のスキルを活かして地域貢献できるほか、地方においても最新技術に触れられます。 ・明確な「評価制度（等級評価制度）」 明確な評価制度があるからこそ、成長しやすい・目標が設定しやすい・市場価値を高めやすい環境です。 ・ライフワークバランスが保てる 「リモートワーク制度」「フレックスタイム制度」があり、自身のライフワークバランスを保ちつつ、エンジニアとしての経験値が積めます。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
必須条件 ・営業経験もしくは外部業者との関係性を構築する業務の経験 ・一定の財務、会計知識（営業のおけるKPI設計・管理などの経験も可） ・パワーポイントを活用した資料作成経験（企画書、提案書等） ・マネジメント経験（人数不問、マネジメントに付随する経験も可） ※関係者を巻き込みながら物事を前へ進めた経験 ・目標達成へのコミット力 ・他者を巻き込むコミュニケーション力及びリーダーシップ ・新しいことに対するチャレンジ精神 ・柔軟にご対応いただける方
想定年収 400～600万円
募集職種 最寄り駅 京王井の頭線 神泉駅
仕事内容 ＜入社後に担って頂く内容＞ 経営企画室業務 ・単年度予算・中期経営計画の作成、予実管理 ・IR業務 ・M&A業務 ・内部監査業務 のうち、主にM&A業務 <具体的な業務内容> M&A業務（未経験可） ・BTMのM＆AにおけるKPI管理、KPIに基づく実行、修正 ・社長及びCFOと連携して実施する案件選別、M&A仲介業者との関係性構築 ・CFOと連携して実施する企業価値算定（財務面の評価はCFOが行います） ・買収方針策定、買収検討資料作成 ・M&Aアドバイザーと連携して実施するDDのプロジェクトマネジメント（タスク整理・スケジュール管理など） ・PMIの立案サポート（PMIの実行は別担当が行います） ・買収後の子会社経営層・役職者へのチャレンジ（ご本人の希望や素養を鑑みて検討） 【仕事の特色】 当社は「日本の全世代を活性化する」をMissionに地方創生を目指しているIT企業です。 代表（会長及び社長）はともに地方出身者（それぞれ北海道と岡山県）であり、彼らが当地で常に感じてきた課題（首都圏との機会格差）を解決したいとの思いから上記のMissionを掲げDX推進事業を行っております。 ITを活用すれば地方にも魅力的な仕事を提供できるのではないか、それによって人材の流出を防げれば地方の活性化に繋がるのではないかと考え、地方に拠点を展開して事業を営んでおります。 当社は2011年8月の創業から成長を続け、2022年12月27日には東証グロース市場へ上場いたしました。 今後のさらなる成長を見据え経営企画室のM&A担当を募集いたします。 ＜本ポジションの特徴＞ ・裁量権が多い 経営陣と連携してM&Aを推進して頂きます。案件やご本人の状況に応じて、買収会社の経営層や役職者へのチャレンジが可能です。最初から全ての経験がなくても問題ありません。着実に成長しながら業務を担って頂きます。 ・経営への挑戦 子会社が増えるにつれ経営層が不足します。当社は「事業家精神」を大切にしており、ご希望や素養がある場合は経営に挑戦する機会もございます。「事業家」を目指す良い環境を提供します。 ・様々な業界、事業のM&Aに関与出来る 当社は既存事業に限定せず、様々な業界や事業のM&Aを検討しております。多様なM&Aに実務者として関わることでM&Aに関する幅広い能力を身に付けることが出来ます。 ＜当社のM&Aに対する考え方＞ 当社はスピード感を持って事業の拡大や多角化を進めていきます。既存事業の拡大に加え「企業DX＝イノベーション企業を作る」ために様々な事業のM&Aを検討しています。それらを効率的に実現するため、当社は「時間を買う」目的でM&Aを活用します。また、M&Aにより当社・対象会社、両社の活性化を促すことが出来、双方にシナジーがあると考えています。
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- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
必須条件 ・顧客折衝経験（顧客折衝が好きな人）※BtoB,BtoC問わず ※必須スキルをお持ちで且つ求める人物像の「向いている人」に該当する方を募集しています。 ・自由な働き方の中でも自律自走できる方 ・やったことがないことでもチャレンジとしてとらえ、周りを巻き込みながら進めることができる人 ・顧客志向を念頭に行動できる人 ・何事も主体的に考え行動できる人 ・新しい技術動向にアンテナを立て、勉強しようとする人 ・固定概念にとらわれず、よりよくするための柔軟性を持っている人 ・会社づくりに関わってみたいという人
想定年収 500～900万円
募集職種 最寄り駅 JR函館本線(小樽〜旭川) 札幌駅
仕事内容 【仕事概要】 顧客のDX課題を分析し、AIをベースとしたソリューションを提案していただきます。 提案段階はより深い提案ができるよう、見積もりなどはAIエンジニアとも連携しながら行います。 受注して終わりではなく、受注後もAIエンジニアとともにプロジェクトの進行を把握しつつその先の未来も継続して提案し続け、 ビジネスの変革までをご支援するコンサルティング活動を担っていただきます。 また、スタートアップ企業の創業メンバーとして、組織づくりや企業文化の構築にも参画し、経営陣と共に会社を創っていくというやりがいのあるポジションも併せて担っていただきたいと思っています。 【仕事の特色】 【募集要項 】 株式会社BTMAIZは、東証グロース市場に上場している株式会社BTMの子会社として 「日本をAI先進国に、一人一人の人生を豊かに。」という壮大なMissonのもと 2025年1月に創業し、AI分野におけるソリューション提供を開始いたしました。 国内DX市場は2030年に5兆円、 AIビジネス、生成AI市場はともに2兆円に迫る勢いで拡大をしており、 これから少子高齢化における生産人口の減少を解決する中核であると考えております。 現在、様々な企業様の「AIへ挑戦したい」というAIニーズが非常に高まっていること、また、株式会社ヘッドウォータースと資本業務提携したことも相成り、 当社の主力サービスとなるAIソリューションへ多くの企業様から お問い合わせをいただいております。 このような背景を踏まえ、早期に顧客の皆様のニーズにお応えし、会社の成長を加速させるため、 立ち上げフェーズを一緒になってリードしていただける 「AIコンサルタントポジション」をメインとした将来経営幹部候補を募集いたします。 【流れ】 BTMAIZの準備期間として創業から約半年程度は 親会社の株式会社BTMにご入社いただき、BTMAIZへ出向という形で就業いただきます。 ※ご本人が望む場合は将来的に、BTMAIZへの転籍も可能です。 ご入社後は現在BTMAIZで請け負っている案件に参画いただきながら、 BTMAIZの案件イメージをつかんでいただき、 並行して、目標設定やキャリアプランのすり合わせも進めて参ります。 またご入社から2～3週間はBTMAIZのMVV（ミッション・ビジョン・バリュー）や就業環境を把握していただく時間として OFFJTで10時間程度、お時間をいただいく予定です。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
必須条件 ・営業経験1年以上（法人個人問わず） ・新規、既存関係なく、自分から攻めていく考え方 ・様々な思考のお客様へ柔軟な対応ができる方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・何かしら目標をお持ちの方 ・様々経験し、市場価値を高めたい方 ・IT業界で営業として成長したいと思う方 ・企業としての特色や強みを活かし、地方への還元を一緒に推進したいという想いを持っていただける方
想定年収 350～600万円
募集職種 最寄り駅 伊予鉄道郡中線 松山市駅
仕事内容 当社営業の1番の特徴は『一人一人の裁量権が大きい』点です。 分業体制を取る企業も多い中、当社では意図的に人材担当・企業担当と分けておりません。 企業側としては、お客様の要件ヒアリング・コンサルティングから人材選定、 人材側としては、エンジニアのキャリアプラン形成から企業選定、アフターフォローまで。 一貫して行うからこそ、企業・人材に寄り添うことが出来、 双方に深くかかわれる為やりがいを感じられる。 そして売って終わる関係ではなくプロジェクトの納期まで見届けられ、 より企業・人材との信頼関係を構築できる点が当社営業の魅力です。 また現在活躍している営業メンバーの9割以上は『IT未経験』で入社しております！ 今後需要がより高まっていくIT業界の知識・経験を0から積める為、 今以上に市場価値の高い営業になれる環境が当社にはございます。 【愛媛SES営業の特徴】 １．関東、愛媛と合わせ2つのマーケットで営業経験を積むことができます。 入社後しばらくの間、関東のマーケットで活動していただく可能性が高く、 愛媛に住みながら関東圏のマーケット情報も把握できる環境で成長できます♪ ※関東へ出張する等ではございません。 ２．地域の課題解決・発展や、地域企業の貢献ができます。 営業施策や企画立案、ゆくゆくは新規事業立ち上げなど、 営業としての枠にとどまらず、キャリアアップしながら挑戦できる社風です。 【仕事の特色】 【営業チームについて】 今回の松山ラボ営業部隊の立ち上げについては、 元々東京でエリアマネージャーを担当する営業が、先んじて松山ラボに移り 商圏の拡大や営業活動を行っております。 今回ご縁があった方には、現在松山ラボにおります営業と二人三脚で 愛媛の商圏の拡大を一緒に行っていただく想定です。 ぜひ一緒に、愛媛の地方創生を実現しませんか？ 【部署構成】 ・部長 / 部長補佐：2名（全国統括している部長・部長補佐） ・リーダー：1名（30代のマネジメント経験を持つ明るい男性です） ※全国には25名以上の営業が在籍しています。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- 新技術に積極的
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必須条件 ＜経験＞ ・2年以上の開発経験 ※言語については問いませんが、Web言語経験者は優遇 ※工程についても問いませんが、実装以上の経験者を優遇 ＜マインド＞ ・何事に対してもコミットできる方 ・責任感を持って行動できる方 ・柔軟性があり、何事に対しても前向きに取り組める方 ・能動的に行動できる方 ・成長意欲の高い方
想定年収 300～600万円
募集職種 最寄り駅 JR山手線 渋谷駅
仕事内容 ＜業務詳細＞ 「日本の全世代を活性化する」をMissionとして掲げる同社。全国の開発拠点（ラボ）と連携し、最新技術を使ったWebシステム開発や地場企業のDX化によって世の中をデジタル化すべく、日々開発を行っています。 今回はSES事業を拡大するためのメンバー募集です。 同社SES事業の大きな特徴は『本人のやりたいことを叶える』点です。"営業力"を強みに幅広い企業と連携し、さまざまな案件に携わっています。案件は意図的に業界・業種を絞っていないため、PHPやJava、Ruby、Python、Goといった多彩な技術・環境の案件に関われます。 （ゲーム会社、大手EC、メーカー、スタートアップベンチャーなど） ＜案件事例＞ ・ブランドなどのリストアプリに伴う開発案件（Go言語） ・CMSを使用したECサイト構築（Java） ・ECサイトのAWS運用、構築（Python、AWS） ・某弁護士事務所向け基幹システム開発（PHP、Laravel） 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・クライアントと対等な立場で"一緒に"作っていく開発スタイル ・多事業展開しているからこそ「このキャリアしか積めない」がない 受託事業からSES事業へ、またはSES事業から受託事業へ異動し、キャリアを形成している方もいます。 ・会社都合の転勤や出張などがなく、好きな地域で就業可能 ・地方創生の一端を担える 自身のスキルを活かして地域貢献できるほか、地方においても最新技術に触れられます。 ・明確な「評価制度（等級評価制度）」 明確な評価制度があるからこそ、成長しやすい・目標が設定しやすい・市場価値を高めやすい環境です。 ・ライフワークバランスが保てる 「リモートワーク制度」「フレックスタイム制度」があり、自身のライフワークバランスを保ちつつ、エンジニアとしての経験値が積めます。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- 新技術に積極的
- ...
必須条件 ＜経験＞ ・1年以上の開発経験 ※言語については問いませんが、Web言語経験者は優遇 ※工程についても問いませんが、実装以上の経験者を優遇 ＜マインド＞ ・個人の成長のみでなく会社組織の成長も考えられる方 ・何事に対してもコミットできる方 ・責任感を持って行動できる方 ・柔軟性があり、何事に対しても前向きに取り組める方 ・能動的に行動ができる方 ・成長意欲の高い方
想定年収 300～600万円
最寄り駅 JR東海道本線(東京〜熱海) 辻堂駅
仕事内容 ＜業務詳細＞ 「日本の全世代を活性化する」をMissionとして掲げる同社。全国の開発拠点（ラボ）と連携し、最新技術を使ったWebシステム開発や地場企業のDX化によって世の中をデジタル化すべく、日々開発を行っています。 今回は、同社主軸事業である『受託開発事業』の増員のための募集です。 "営業力"を強みに、幅広い企業と連携し様々な案件を確保している同社。案件は意図的に業界・業種を絞っていないため、PHPやJava、Ruby、Python、Goといった幅広い技術・環境の案件に関われます。 （ゲーム会社、大手EC、メーカー、スタートアップベンチャーなど） ＜案件事例＞ ・ブランドなどのリストアプリに伴う開発案件（Go言語） ・CMSを使用したECサイト構築（Java） ・ECサイトのAWS運用、構築（Python、AWS） ・某弁護士事務所向け基幹システム開発（PHP、Laravel） 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・クライアントと対等な立場で"一緒に"作っていく開発スタイル ・多事業展開しているからこそ「このキャリアしか積めない」がない 受託事業からSES事業へ、またはSES事業から受託事業へ異動し、キャリアを形成している方もいます。 ・会社都合の転勤や出張などがなく、好きな地域で就業可能 ・地方創生の一端を担える 自身のスキルを活かして地域貢献できるほか、地方においても最新技術に触れられます。 ・明確な「評価制度（等級評価制度）」 明確な評価制度があるからこそ、成長しやすい・目標が設定しやすい・市場価値を高めやすい環境です。 ・ライフワークバランスが保てる 「リモートワーク制度」「フレックスタイム制度」があり、自身のライフワークバランスを保ちつつ、エンジニアとしての経験値が積めます。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- 新技術に積極的
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必須条件 ＜経験＞ ・1年以上の開発経験 ※言語については問いませんが、Web言語経験者は優遇 ※工程についても問いませんが、実装以上の経験者を優遇 ＜マインド＞ ・個人の成長のみでなく会社組織の成長も考えられる方 ・何事に対してもコミットできる方 ・責任感を持って行動ができる方 ・柔軟性があり、何事に対しても前向きに取り組める方 ・能動的に行動できる方 ・成長意欲の高い方
想定年収 300～600万円
最寄り駅 仙台市営地下鉄南北線 勾当台公園駅
仕事内容 ＜業務詳細＞ 「日本の全世代を活性化する」をMissionとして掲げる同社。全国の開発拠点（ラボ）と連携し、最新技術を使ったWebシステム開発や地場企業のDX化によって世の中をデジタル化すべく、日々開発を行っています。 同社の地方創生の活動が実を結び、宮城県仙台市にてラボのオープンが決定。仙台ラボでは、東京本社や他拠点と協力をしながら、最新技術を使用し、受託開発に取り組む予定です。 東北や宮城県に愛着があり地域に貢献したい方とともに「仙台ラボ」を拡大していくべく、立ち上げメンバーの募集が決定しました。 同社は"営業力"を強みに幅広い企業と連携し、さまざまな案件を確保しています。案件は意図的に業界・業種を絞っていないため、PHPやJava、Ruby、Python、Goなどといった幅広い技術・環境の案件に関われます。 （ゲーム会社、大手EC、メーカー、スタートアップベンチャーなど） ＜案件例＞ ・ブランドなどのリストアプリに伴う開発案件（Go言語） ・CMSを使用したECサイト構築（Java） ・ECサイトのAWS運用、構築（Python、AWS） ・某弁護士事務所向け基幹システム開発（PHP、Laravel） 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・クライアントと対等な立場で"一緒に"作っていく開発スタイル ・多事業展開しているからこそ「このキャリアしか積めない」がない 受託事業からSES事業へ、またはSES事業から受託事業へ異動し、キャリアを形成している方もいます。 ・会社都合の転勤や出張などがなく、好きな地域で就業可能 ・地方創生の一端を担える 自身のスキルを活かして地域貢献できるほか、地方においても最新技術に触れられます。 ・明確な「評価制度（等級評価制度）」 明確な評価制度があるからこそ、成長しやすい・目標が設定しやすい・市場価値を高めやすい環境です。 ・ライフワークバランスが保てる 「リモートワーク制度」「フレックスタイム制度」があり、自身のライフワークバランスを保ちつつ、エンジニアとしての経験値が積めます。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
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必須条件 ・要件定義、または基本設計の経験 ・何かしらサーバー構築、またはNW構築経験 ・能動的に行動できる方 ・柔軟な対応が可能な方 ・自分の仕事に垣根を作らない方 ・「出来ない」ではなく「どうしたら出来るのか」という考え方の出来る方 ・ロジカルに物事を考えることの出来る方
想定年収 450～700万円
募集職種 最寄り駅 JR山手線 渋谷駅
仕事内容 基本的にはエンドから直接請け負うため、企画から参画して、案件を作り、メンバーと一緒に納品までやりきっていただきます。 今後PMを目指している方でも、同社のPMの下で、業務を覚え、小さな案件から担当。現在は、Linux、Windowsサーバー、NW、AWSの案件が動いており、さまざまな業界のプロジェクトに関われます。 ＜インフラ 組織構成＞ 20代（8名）、30代（5名） ※開放的な社内で和気あいあいとした雰囲気で就業しています ＜インフラ案件 一例＞ ■某動画配信サービスのセキュリティ対策強化 ・内容 可用性向上、セキュリティ向上のためのセキュリティ対策を実施 ・AWSサービス EC2、ALB、Aurora、S3、Route53、CloudTrail、AWS Config、Security Hub、CloudWatch ・その他 Trend Micro Cloud One ・体制 PL：1名 SE：1名 補佐：1名 ■某ガス会社向け検針システムにおけるインフラ構築 ・内容 ガス検針システムのインフラ構築を実施 ・AWSサービス EC2、ALB、RDS、S3、Route53、CodeCommit、CodeDeploy、CloudWatch ・体制 PL：1名 SE：1名 ■システム共通基盤構築 ・内容 システム共通基盤構築のためのインフラ構築を実施 ・AWSサービス EC2、RDS、CloudWatch、DirectCoonect ・体制 PL：1名、SE：2名 【仕事の特色】 ＜同社の魅力＞ ・2014年~2017年、4年連続ベストベンチャー受賞 ・「Job Creation」受賞（雇用創出効果の高い企業を表彰するもの） ＜職場環境＞ ・サークル活動活発／活動費用補助制度あり ・社内SNSで所属が違えど仲良し ・完全週休二日制（土日休み）、万が一休日出勤になった場合は代休取得可 ・福利厚生の提案など会社作りに携わることが出来る ・社員の自主性や成長欲求を大切にし、裁量とチャンスを与える風土が根付いているだけに、幅広い経験を培い、一回りも二回りも成長したいと思っている人には、うってつけの環境 ＜募集背景＞ 今年、同社のMissionの一新により、会社戦略の基、受託チームの拡大を積極的に行っています。同社のインフラ受託チームはPMでも技術を追求。チームを巻き込み、技術勉強、プロジェクト管理、モチベーション管理、ときに手を動かしサーバー、NW構築を行います。 これを体現している受託チームが少しずつ立ち上がり始めています。 まだまだプロジェクトチームををリードしてくれるPM、PLが足りませんので、今回、大々的に募集をすることになりました。 【配属予定チーム】 配属予定事業部：東京受託チーム 平均年齢：全社平均30歳前半と若く、成長意欲のある社員が多く在籍。
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
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必須条件 ・何らかのインフラ経験を1年以上お持ちの方 ※SV、NW、クラウドなど経験は問いませんが、クラウド・Linux経験者は優遇 ※工程につきましても特に問いませんが、構築以上の経験者を優遇（監視のみの対応は難しい状況） ・個人の成長のみでなく会社組織の成長も考えられる方 ・何事に対してもコミットができる方 ・責任感を持って行動ができる方 ・柔軟性があり、何事に対しても前向きに取り組める方 ・能動的に行動ができる方 ・成長意欲の高い方
想定年収 300～600万円
募集職種 最寄り駅 JR山手線 渋谷駅
仕事内容 ＜具体的な業務内容＞ ・最新技術を使った受託インフラ業務（企画提案、設計、構築、導入、運用） ・自治体や地場企業のクラウド化（企画提案、設計、構築、導入、運用） 全て受託でリモート対応しています。 オンプレサーバー、仮想サーバー、ネットワーク、AWS、Azureなどクラウドまで、お客様の課題を解決するために企画から、構築、運用まで一気通貫でインフラ構築を行い、一緒にシステムを育てていくスタンスです。 各地方のラボと連携をするため、リモートのノウハウを学べ、遠隔でも業務出来るような自律型人材の教育も行っています。 自身の技術を高めると共に、地方のやる気のあるエンジニアへも高水準の技術を共有し、名古屋、中部のITエンジニア技術の底上げを行うという地方創生へも一役を担っていただきます。 全て社内開発なので、勤務体系も柔軟な対応ができます。また、週2リモート、週3リモートなど在宅ワークも取り入れ、 介護、子育てなどプライベートも意識した働き方が可能です。 キャリアも上流から下流工程まで幅広く経験でき、しっかりとエンジニアとして成長できる環境を用意しています。 案件に関しては、意図的に業界・業種を絞っていないため、 Linux、Widows、AWS、Azureなどさまざまな技術・環境の案件に関われます。（ゲーム会社、大手EC、メーカー、スタートアップベンチャーなどなど） ＜案件例＞ 【AWS】某SIer企業向けインフラ移行案件 担当工程：基本設計、詳細設計、実装・単体、結合テスト 【AWS】某研究期間向け基盤構築案件 担当工程：顧客折衝、要件定義、基本設計、詳細設計、構築、検証・評価 【Azure】某物流企業向け社内インフラ基盤構築案件 担当工程：要件定義、基本設計、詳細設計、構築、評価・検証 上記案件は一例です。基本的にエンド直もしくはプライム直案件を取り扱っておりますので、受託もSESも、クライアントと対等な立場で一緒に良いものを作ることができます。 多事業展開しているからこそ、キャリアが限定されていません。ご希望に応じて事業に配属させていただき、ご希望とスキルによっては新規事業をお任せする場合もございます。 【仕事の特色】 ＜プロダクトの魅力＞ 同社は「日本の全世代を活性化する」をMissionとして掲げ、全国47都道府県へ開発拠点（ラボ）を設立に向けさまざまあな活動を行っているシステム開発会社です。 先日日本経済新聞にも取り上げて頂きましたが、現在、全国の開発拠点（ラボ）と連携し、東京・大阪・福岡などメイン拠点の技術を使ったWebシステム開発、インフラ構築と地方の地場企業をDX化し世の中をデジタル化すべく、開発を行っています。 東京・大阪・福岡などメイン拠点は同社の地方にあるラボを技術力で先導する拠点です。常に品質にこだわり、新しい技術を取り入れ、全国へも共有。各地域から日本の技術力を底上げしています。 ・ベストベンチャー100、アジアの注目企業100連続選出／売り上げも右肩上がりで推移 ・「日本の全世代を活性化する」という当社Missionのもと"全国ラボ型事業"を展開中 ＜技術に対する魅力＞ 今まで経験してきたスキルをベースに、NW、SV、クラウドなど新たにチャレンジしていくことも可能です。 ＜職場環境＞ 常に「面白いこと」「新しいこと」への意欲を持ち続けている社風。年齢・社歴など関係なく、自ら手を挙げてくれるメンバーにチャンスがあります。役員、役職者との壁が薄く、風通しの良さも魅力的。貢献はしっかりと評価にも反映されているのも嬉しいポイントです。 同社は社員ファーストをモットーに掲げ、ワークライフバランスにも注力しています。 ＜募集背景＞ 同社はさまざまな地方に開発拠点（ラボ）を設立。地方をより盛り上げていくためには、東京・大阪・福岡のメイン拠点の土台強化、そして新規立ち上げを行った名古屋ラボを盛り上げていく必要があるため、今回増員という形で募集を行っています。 また、『SES事業』『受託開発事業』『自社メディア事業』を展開しており、同社の開発スタイルは、クラウド、サーバー、ネットワークなど、お客様の課題を解決するために幅広い技術で貢献をしています。 現在同社がAWSコンサルティングパートナーとなっており、その影響でAWSやAzureといったクラウド環境の案件を多く受注しています。 ＜配属部署＞ ■受託開発： 業界、業種、言語問わず様々なお客様とやり取りを行っております。 規模も様々で、ベンチャー企業から誰もが知る大手企業まで担当しております。 ■SES： エンジニアファーストをモットーにエンジニアが案件を選べます。 ■自社メディア： 現在は歯科ログ、JOBREEを運営しており、新規開発にも着手する予定です。 ※スキル・ご希望に応じて配属部署が確定します。 ＜数字でみる社内の雰囲気＞ 1位：成長できる環境 2位：キャリアチェンジ 3位：会社の雰囲気・社風 1位：インドア派（60％） 2位：アウトドア派（27％） 3位：文化派（8％）・・・etc 平均年齢も全社平均30歳前半と若く、成長意欲のある社員が多く在籍。 ＜就業時間備考＞ ・就業時間：標準的な時間です。 ＜昇給／賞与＞ ・給与改定：年2回（4月・10月） ・賞与：年1回（8月） ＜各種手当＞ ・通勤手当 ・TOEIC手当 ・資格手当 ・残業手当 ＜待遇／福利厚生＞ ・リモートワーク制 ・フレックスタイム制 ・社保完備 ・残業代全額支給 ・女性役職者有り ・資格手当金／受験補助 └一時お祝い金ではなく、取得資格が無効になるまで永年支給（上限10万） ・懇親会補助金 ・引越し支援 ・保育所提携 ・書籍貸し借り／購入制度 ・動画受講サービス提供 ・産休育休制度（取得率 100%） ・結婚祝金・出産祝金など慶弔見舞金 など ※有給などのお休みは、取りやすい環境です
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制
- 30代活躍中
- 外国籍の方も活躍中
- 新技術に積極的
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必須条件 ＜経験＞ ・何かしらの開発経験（運用・保守以上）1年以上 ＜仕事のマインド＞ ・能動的に行動できる ・柔軟な対応が可能
想定年収 300～600万円
募集職種 最寄り駅 京王井の頭線 神泉駅
仕事内容 学べること、挑戦できること、経験できることの幅がとても広い同社。社員が働きやすい職場を目指し、これからも環境づくりに注力していかれる予定です。エンジニアとして、社会人として、さらに成長していきたい方、さらなるスキルアップを目指している方を求められています。 ＜具体的な業務内容＞ 主に、社内（渋谷）での受託開発もしくは客先常駐での開発のいずれかに携わっていただきます。 【仕事の特色】 ＜受託開発＞ 受託案件は基本的にエンドから直接請け負うため、企画から参画して、案件を作り、メンバーと一緒に納品まで手掛けていただきます。手掛ける案件は、あえて業界・業種を絞っていないことが特徴。PHPやJava、Ruby、Python、Goなど、さまざまな技術・環境の案件に携わることが可能です。自身のスキルの幅を伸ばせる環境が整っています。 ■案件例 ・ブランドなどのリストアプリに伴う開発案件（Go言語） ・ポイントシステム、経理報告システムなどの追加開発、改修、運用業務（Java） ・某広告配信サービス開発（RubyOnRails） ・業務改善ツール開発（Python） ・出版会社の営業支援システム開発 ・通信事業者のデータ変換システム開発 ・不動産関連VR開発 ・某有名チャットアプリ会社の応募システム制作 など ＜客先常駐での開発＞ エンジニアを求めている企業に常駐し、自身のスキルを発揮していただきます。常駐先は、本人のやりたいこと、望む職場環境をもとに決定。希望や経験、スキルに応じた案件に携われる環境です。幅広い業界・分野の案件を手掛けており、上流工程から下流工程まで、チームで担当されています。 ■案件例 ・イベントチケット販売サイト開発のディレクション業務案件 ・動画配信サービス開発のディレクション業務案件 ・某大手ゲーム会社向けAWS上のゲーム開発案件 ・ソーシャルゲームのサーバーサイド開発案件 ・年金における業務システムの仕様改修業務案件 ・BtoC、toB向けスマホサイト構築サービスのデザイン、開発案件 ・転職紹介事業向け業務基幹システム保守、開発案件 ・広告代理店向け広告出稿実績分析システム開発案件 など
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- 正社員
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 30代活躍中
- 外国籍の方も活躍中
- 年俸制導入
必須条件 ＜経験＞ ・Linux、UNIX、Windowsサーバーの構築経験、またはNWの構築経験が1年以上 ＜仕事へのマインド＞ ・能動的に行動できる ・柔軟な対応が可能 ・何事にも前向きに取り組める ・何かしらの目標がある
想定年収 300～700万円
募集職種 最寄り駅 京王井の頭線 神泉駅
仕事内容 同社では、インフラエンジニアのことをクラウドフルスタックエンジニアと呼んでいます。クラウドフルスタックエンジニアは、AWS、Azure、GCPなどのクラウドに特化た専門部隊であり、サーバーやネットワークにもトータルに対応できる集団です。 クラウド化が進み開発とインフラの垣根がなくなっていくなか、自身がサーバー、ネットワーク、クラウドのどれを得意としているのかを把握し、苦手を克服してフルスタックを目指していける方、ともに時代の先を行きクラウドチームを盛り上げていける方を募集されています。 クライアントから多数のオファーをもらっている同社。本求人は、プロジェクトの多さによる人手不足を補うための募集です。二次請、三次請は行わず、請負、一次請にもこだわり、クライアントとより近い立場で仕事したい方にマッチします。 クラウドの経験がない方も、業務時間中にセミナーへ参加して知識を身につけることが可能。安心して業務に携われるでしょう。 ＜魅力＞ 社員同士のチームで作業されており、帰属意識、やりがいを得られる環境です。 ＜案件例＞ ■案件名：某流通業向けAWS構築業務 AWSを使用し、クラウド基盤構築を行っていただきます。 ■案件名：サービス業/VDI新規構築・移行案件 （Xendesktop、Hyper-V、Nimble Storage、HP BladeSystem） 概要：最新のNimble Storageを利用した新規VDI環境の構築および既存環境のリプレース・移行案件。提案から設計・構築まで幅広い経験が積めます。 ■案件名：サービス業/VDI新規構築案件 （VMware ESX、Nimble Storage、Oracle 12c） 概要：最新のNimble Storageを利用した新規VDI環境の構築案件です。 【仕事の特色】 ＜高い営業力＞ 同社では社長と営業が案件獲得を担当しているため、自分が挑戦してみたい案件や携わってみたい分野などに要望を出すことが可能です。携帯電話会社や印刷会社、広告会社、ゲーム会社、Eコマース関連会社など、多種多様なクライアントが存在します。 ＜キャリアチェンジも可能＞ エンジニアから営業への転向など多数の前例があり、柔軟にご活躍いただけます。 ＜同社のプロジェクトの一例について＞ サーバーの運用業務は、経験が浅くても業務をこなしていく過程で習得可能。そのため、さらなるスキルアップが図れます。 システムはLinux、Windowsサーバーを採用。プロジェクトの期間は、1年以上を予定されています。メンバーの人数は5名程度で、運用および監視業務を行っていただく予定です。 モノづくりを追求したい方には、キッティング業務に携わっていただくことをおすすめします。作業内容は、200台のWindowsPCを10名でセットアップ。OSやウイルスソフトなどのインストールを行っていただきます。 仮想サーバー構築は、世間で知られているシステムの仮想サーバ構築のため、やりがいを持って作業に取り組めるでしょう。 PMOおよびPMのポジションは、これまでのマネジメントスキルやリーダー経験などを活かしていただくことが可能です。
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- 正社員
必須条件 必須とする実務経験はありません。 ◎自分の殻を破りたい ◎プログラミングに興味がある ◎やりたいことが明確に見えている
想定年収 300～800万円
募集職種 最寄り駅 JR山手線 渋谷駅
仕事内容 スマホアプリ・ゲーム開発・基幹システム・HTMLコーティング・Flashを活用したサイト構築などをお任せいたします。 未経験者の方のキャリアプランは以下の通りです。 *1～2年 テスト・運用保守業務（改修を含める） *2～4年 設計・開発業務 *5年以上 企画・設計・開発業務 同社の強みのひとつは『営業力』です。高い確立でエンジニアの希望に合わせたプロジェクトが獲得できます。経験や能力を踏まえ、柔軟にアサインしていきます。また、入社後の流れに関しても個人の適性次第です。社内での受託開発からのスタートや先輩と同じチームに入ることもあります。中には前職から月給が2倍になった方もいます。 仲間と共に考えて企画し、リリースまで切磋琢磨して創り上げたサービスはやりがいを感じることができます。一緒に新しいサービスを生み出しましょう。 【仕事の特色】 ◆採用担当者より 面接にお越しする際は、人生相談を受けるような気持ちで来られてください。やりたいことはあるが、どう手をつけて良いかわからない、または踏み出す決心がつかないなど、あなたの考えている悩みを打ち明けてください。面接ですが、肩を張らずにお越しください。
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- 正社員
必須条件 ・インフラエンジニアとしての実務経験をお持ちの方（1年以上）（ネットワーク、サーバー不問） ※年齢は39歳以下に絞りますが、下記スキルのある方は別途ご相談ください。 ・AWS/何らかの設計・構築経験のある方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・何かしら目標をお持ちの方
想定年収 300～800万円
募集職種 最寄り駅 JR山手線 渋谷駅
仕事内容 技術者を必要としている企業様に常駐し、あなたのスキルを活かしていただきます。 常駐先を決める基準は「あなたがやりたい事」「あなたが望む職場環境」です。 希望・経験・スキルに応じた案件を営業が獲得致します！ 【仕事の特色】 ・明るい社風が強みです。社長や営業が、高確率で案件を獲得しております。同社のお客さまは、携帯電話会社や広告会社、ゲーム会社、印刷会社、Eコマースの会社など業界はさまざまです。幅広い経験を積むことができます。 ・2014年～2016年、3年連続ベストベンチャー受賞！ http://best100.v-tsushin.jp/2014/09/post_146.php ・「Job Creation」受賞！（雇用創出効果の高い企業を表彰するもの） http://www.shinnihon.or.jp/about-us/news-releases/2015/2015-11-09.html ・取材実績多数！ぜひ見てみてくださいね！ 【代表・吉田 インタビュー】http://v-tsushin.jp/interview/b-tm_54/ 【代表・吉田 インタビュー】http://v-tsushin.jp/interview/b-tm-49/ 【代表・吉田 インタビュー】http://jibun.atmarkit.co.jp/ad/comp/125sbhc/04/01.html 【エンジニアインタビュー】http://www.tech-tsushin.jp/interview/tech2_b-tm/ 【エンジニアインタビュー】http://www.tech-tsushin.jp/%E6%9C%AA%E5%88%86%E9%A1%9E/tech3_b-tm/ 【人事インタビュー】http://www.careepass.com/vol1/?p=346
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- 正社員
必須条件 実務経験不問 ・PCの自作をはじめ、とにかく機械いじりが好きな方 ・ITに興味がある方 ・自分のやりたいことに向かって進みたい方
想定年収 300～800万円
募集職種 最寄り駅 JR山手線 渋谷駅
仕事内容 提案をはじめとした設計／構築や導入、運用、改善などITインフラに関する業務を担当していただきます。 入社後1ヶ月間はLinuxコマンドやキッティング業務などの基礎を学びます。その後は先輩SEの指導のもとインフラに関する基礎知識を習得していただき、サーバー構築を行います。 未経験の方のキャリアプランとして入社から2年程インフラの運用監視、キッティング業務に携わっていただきます。それ以降はWindowsやLinux、AIXなど構築業務、入社5年以上でコンサルティング、マネジメント業務、メンバーの育成をお任せします。 【主な業務内容】 ・DB構築／運用／チューニング ・Web／Mail／Directoryサーバー構築 ・基礎インフラの構築／運用／保守 ・ヘルプデスク業務 ・キッティング業務など ※業務で使用するPCは自作となります。 （パーツ選び／買出し含む） 【仕事の特色】 世の中のITインフラを使いやすく整備することを目標に20代の若い社員が中心となって会社を盛り上げています。「やってみたいけど不安」という未経験の方でも丁寧な研修がありますので、安心してチャレンジしてください。まずは面接にてあなたの気持ちや悩み、なんでもお聞かせくださいね。
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株式会社BTMに似ている企業
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・Webサイト構築 CMSサイト構築 ・システム開発 クラウドサービス ASPサービス ・広告デザイン・印刷 映像制作
業界：インターネット
資本金： 29,035万円
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資本金： 1,000万円
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株式会社iettyは、チャット不動産「ietty」や導入企業の住宅補助をサポートする「iettyBIZ」、オウンドメディアの「ietty magazine」などを運営しています。 これらのサイトを通じて不動産業界を根底から変えるという、ダイナミックな課題にチャレンジしているIT企業です。 「ietty」の運営を通して蓄積したノウハウをB to Bのビジネスに展開したり、チャットの業務受託を行ったりしています。 業務のシステム化や対人業務のAI化を進めることで、高い透明性と無駄のないサービスを提供。 アナログな不動産業界をインターネットを活用して変革を目指し、不動産×ITの課題にチャレンジし続けています。 ・オンライン上の賃貸物件仲介サイト「ietty」の開発および運営 ・法人向けの福利厚生サービス「ietty Biz」の提供
業界：インターネット
資本金： 42,641万円
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同社は、独自のECサイトやそれに付随したID決済サービス、ネットショップサイトを作成できるサービスなど、さまざまなEC関連事業を展開している企業です。 ショッピングアプリ「BASE」をはじめ、ID型決済・お支払いアプリ「PAY ID」やネットショップの作成サービス「BASE」などの運営を手がけられています。 シンプルかつ手軽に使用できるよう注力されており、すでに約50万店舗以上のサイトが同社サイトから誕生している実績をお持ちです。 ・Webサービスの企画、開発、運営 ＜提供サービス＞ ・ショッピングアプリ「BASE」 ・ID型決済サービス「PAY ID」 ・ネットショップ作成サービス「BASE」 ・オンライン決済サービス「PAY.JP」 ・ショッピングメディア「BASE Mag.」
業界：インターネット
資本金： 259,224万円
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株式会社HighLabは、自社スマートフォンアプリの企画、開発、運営を行っている企業です。ネイティブアプリを中心とした、モバイルコンテンツ事業を展開しています。 ・Fivetalk 200万ダウンロードを突破している無料チャットアプリです。 チャットだけでなく、お絵かき機能も搭載されており、複数でのコミュニケーションも可能です。 他にはない新感覚コミュニケーションツールとして楽しまれています。 ・女性のリズム手帳 女性の心と体の健康面をサポート、支援するアプリです。現在、250万ダウンロードを突破しています。 妊娠しやすい時期が把握でき、生理日予測や健康管理に関する情報も満載です。 体重、基礎体温の記録もでき、自分の体調、健康管理にとても役立つアプリです。 ・コミュカラ 気の合う仲間と、雑談や写真のシェア、スケジュールの共有などさまざまな機能が搭載されています。 スタンプ機能や、ドラック＆ドロップで簡単に予定登録ができる無料のマルチ手帳アプリです。
業界：インターネット
資本金： 25,000万円
基本情報
| 事業内容 |
DX推進事業
- DXに関わるITシステム全般 さらに表示する |
|---|---|
| 社風 |
＜ミッション＞
「日本の全世代を活性化する」
リモートを活用したWebシステム開発を行っている企業です。
コロナ禍で、全国でもいち早くリモート開発に切り替えた企業です。現在、全国の開発拠点（ラボ）と連携し、都市圏の案件で最新技術を追求し、得た技術で地元をデジタル化するという社会的意義のあるエンジニアを目指していただきます。
フロントエンド、サーバーサイド、アプリなどお客様のサービスを一緒に創っていくスタンスで開発をしています。地方でも東京水準の最新技術で開発をし、IT業界を盛り上げていきたいと思っています。また、事業拡大に伴いプロジェクト・メンバーを先導していただけるリーダークラスの方を求めており、社歴・年齢にかかわらず実力次第で、早期キャリアアップができる環境が同社にはございます。
＜社風＞
同社では、スタッフ自身の「やりたい」という想いを大切にしています。入りたい案件や伸ばしたいスキルを営業が事前にしっかりとヒアリングし、適切な案件にアサインできるよう配慮しています。また、望まない案件に無理にアサインされることもありません。
さらに表示する |
| 設立年月日 | 2011年08月01日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 兼 CEO 田口 雅教 |
| 資本金 | 7,534万円 |
| 企業HP | http://www.b-tm.co.jp/ |
| 従業員情報 | 146名(2020年05月25日時点) |
| 福利厚生 |
保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 制度 研修受講制度、資格受験料補助、懇親会補助費、企業型年金制度、引っ越し支援制度、書籍貸出し／購入制度、オンライン学習サービス、有休積み立て制度（最大40日）、結婚祝金、出産祝金 福利厚生備考 ・資格受験料補助：対象資格は約40種（上限10万円） ※資格の有効期限が切れるまでは継続的に資格手当金を支給します。 さらに表示する |
| 休日休暇 |
休日制度 土日祝、慶弔、年末年始、夏期、結婚休暇、誕生月休暇、産休育休制度、設立記念日 休暇備考 ・土日祝日：常駐先に準ずる・シフトの可能性有 さらに表示する |
| 手当 |
通勤手当、資格手当、役職手当、残業手当
さらに表示する |
企業の特徴
- 4年連続ベストベンチャー100を受賞。受託開発の拡大で成長を続けるITベンチャー企業
株式会社BTMは、システムエンジニアリング事業を中心に事業を展開するITベンチャー企業です。渋谷本社に加え、大阪・福岡支店など国内に合計9拠点を設けるまで成長を続けてきました。
システムエンジニアリング事業では、ゲーム・メーカー・金融など、さまざま業界・業種の企業に対し、Web開発やインフラの構築案件を中心に直接取引を行っています。確かな実績の積み重ねにより、リピートで案件を受注していることが特徴です。受託開発事業ではソーシャルゲーム、写真共有アプリといったtoC向けの開発から、マイナンバーを収集・保管・管理するための企業支援サービスやCMSなどのtoB向けの開発までを網羅しています。そのほか、ITフリーランス向けの案件紹介サイトや歯医者検索サイトなど自社メディアの運営も行っています。
同社は2011年の創業以来の業績の伸びなどが評価され、2014年から4年連続でベンチャー通信編集部が運営する「ベストベンチャー100」に選出されるなど、着実に事業拡大を続けています。
今後は名古屋や仙台などを皮切りに国内の拠点数を更に拡大し、2022年まで全都道府県に開発拠点を設置する方針で、積極的に採用の強化を図っています。また、売上や社員数の拡大に加え、近年中のIPOに向けて準備を進め、事業を一層推進していきます。
- 自由な案件選択や地方拠点との連携で社員の希望通りの成長を叶えるエンジニア組織
- 同社の従業員170名のうち、エンジニアは130名、平均年齢は31.3歳です。開発経験の浅い方の採用実績もあり、社内での受託開発案件から実務経験を積んでいます。
客先常駐のエンジニアに対して、会社から案件を打診されることは基本的にありません。エンジニア主導で案件を選択し、営業と共に参画前の打ち合わせから参加します。基本的には2~3名で体制を組んで作業にあたっていますが、本人の強い希望があれば単独で現場に参画することも可能です。開発体制はアジャイルやウォーターフォールなどおよそ半々となっています。また、東京で受注した案件を地方拠点にも割り振っており、比較的数の少ないGo言語やPythonの案件に地方からでもチャレンジすることができます。
同社では、各エンジニアが広い領域の案件に対応できるフルスタックエンジニアとして成長することを期待しており、経験のない言語や工程の経験を重ねることを推奨しています。そのため、上昇志向が強く、自走して業務に取り組める志向性のある方が求められています。
実際に、前職ではSIerで上流工程のみしか経験のなかった方でも、同社で開発の実績を積み、入社1年後にグループ長としてメンバー管理などを担当している例もあります。また、社員のマネジメント経験を重視しており、入社1、2年後に多くの社員がPM・PLを経験していることも特徴です。
- 活発なコミュニケーション風土と技術力向上を支える制度
- 社内ではすべての社員がワンフロアで業務にあたっているため、部署の垣根を越えて頻繁にコミュニケーションがとられています。社内専用のチャットツールでは、社員同士の関係性をより強くするために人事からの企画が発信されたり、各支店から写真が共有されたりと、地方拠点の社員とも活発な交流があります。また、七夕や忘年会などのイベントも定期的に開催されています。
年に一度行われる同社独自のビジネスプランコンテスト「BINGO」では、社員の声から新規事業が立ち上がることもあり、当コンテストから生まれた歯医者検索サイト「歯科ログ」は現在も同社のメディアとして運営されています。
社員の技術力向上を支援する制度としては、IT系の資格に対して受験や受講費用の補助があるだけではなく、資格を保有している社員には毎月の月収に上乗せする形で手当を支給しています。対象の資格はトレンドなどを加味しながら社員の中で決められており、実務で活用できるスキルを身に着けながら、待遇を向上させることが可能です。そのほかにも、会社が購入した技術書が社内で自由に閲覧可能であったり、部署ごとに勉強会が自主的に開催されたりと、成長できる環境が整っています。
代表的な開発環境
- DB
- MySQL / PostgreSQL / Oracle / Amazon Aurora
- デザインツール
- Flash
- WEBサーバー
- Apache
- 開発ツール
- Subversion / ESXi / Hyper-V / Git / Docker / kubernetes
- クラウド
- AWS / Windows Azure / Google Cloud Platform / Amazon EC2 / Amazon S3 / Amazon CloudWatch
