• 企業情報

株式会社Tixplus

特徴
  • 育児支援制度
  • 交通費補助
  • 設立5年以内
  • 研修制度・勉強会充実
  • 従業員100名未満
  • 年俸制導入
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • フレックス制
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 自社サービスあり
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • 新技術に積極的
  • LAMP

株式会社Tixplusの想定平均年収

300万円から800万円

職種別の想定平均年収

  • アプリケーションエンジニア

    300〜800万円

  • サーバーサイドエンジニア

    300〜800万円

  • Webディレクター

    300〜800万円

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株式会社Tixplusの求人・転職・採用情報

  • エンジニア
  • デザイナー
  • PM・PL

事業内容

・電子チケット事業
 電子チケットに関連したシステムの開発、各種サービスの提供ならびに運営
・アプリ事業
 プロスポーツチームやアーティストのファンエーゲージメントを高めることを目的としたアプリや関連する各種サービスの提供ならびに運営

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代表的な開発環境

言語
C++  /  Java  /  PHP  /  C言語  /  Objective-C  /  Swift  /  SQL  /  JavaScript  /  Kotlin
OS
Android  /  Windows  /  iOS  /  Linux
クラウド
AWS
統合開発環境
Eclipse  /  Xcode
DB
MySQL
フレームワーク
CakePHP  /  FuelPHP  /  CodeIgniter  /  Symfony  /  Laravel
WEBサーバー
Apache
アプリケーションサーバー
Tomcat
デザインツール
Photoshop  /  Illustrator
開発ツール
WordPress  /  Git  /  GitHub

企業概要

設立年月日
2018年12月01日
代表者
代表取締役 池田 宗多朗
資本金
10,228万円
従業員情報
64名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

制度

<福利厚生制度>
子供手当、親孝行手当、社員持株会、保養所、リゾートマンション、社内休憩室(カフェ)、時短勤務制度、テレワーク(在宅勤務)制度、ストックオプション制度、譲渡制限付株式報酬制度(RS)

<教育制度>
社内外での研修制度のラーニングエージェンシー研修を全額会社負担で受講可、
ジョブローテーション研修(新卒)

福利厚生備考

・子供手当:子供がいる正社員に対し年1回子供の誕生日に祝い金を支給
・親孝行手当:正社員に対し年1回社員の誕生日に親孝行を使用目的とした祝い金を支給
・社員持株会:給与からの天引きにより、少額の資金を積み立て、自社株を共同購入していく制度。
・保養所:ニセコ/沖縄/湘南秋谷/軽井沢(同社所有)
 正社員に対し休暇時の利用の他、社員研修・慰安旅行・レクリエーション等にも使用
 正社員に対し保養所利用時の補助金制度有り
・社内外での研修制度:会社の戦略や業務の必要性、社員本人のやる気に応じたセミナーに参加できる研修制度

休日休暇

休日制度

完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育児休暇

休暇備考

・年間休日:121日以上
・イベント等で休日出勤した場合は原則振替休日を取得

手当

交通費(全額支給)、残業手当、深夜残業手当

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