- 研修制度充実
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 持ち株会制度
- 交通費補助
- 研修制度・勉強会充実
- 従業員100名未満
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上流工程の仕事
- BtoB向け
- リーダー経験を活かす
キーウェアサービス株式会社の想定平均年収
388万円から675万円
職種別の想定平均年収
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ネットワークエンジニア
400〜700万円
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インフラエンジニア
400〜700万円
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社内SE
400〜600万円
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ITコンサルタント
350〜700万円
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キーウェアサービス株式会社の求人・転職・採用情報
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400 〜 600 万円
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京王京王線 八幡山
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Windows/
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社内SE
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400 〜 700 万円
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京王京王線 八幡山
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Notes/
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ネットワークエンジニア
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400 〜 700 万円
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京王京王線 八幡山
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AWS/ Windows Azure/ Notes/
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インフラエンジニア
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350 〜 700 万円
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京王京王線 八幡山
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Notes/ SharePoint/
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ITコンサルタント
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事業内容
・システム（SO）運用サービス
・ヘルプデスクサービス
・フィールドサービス
・ノーツソリューションサービス
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企業の社風
代表的な開発環境
- 開発ツール
- Notes / SharePoint
- クラウド
- AWS / Windows Azure
- OS
- Windows
企業概要
- 設立年月日
- 2001年03月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 竹野 則浩
- 資本金
- 5,000万円
- 従業員情報
- 70名
- 福利厚生
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保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
制度
＜福利厚生制度＞
育児・介護休業制度、育児・介護短時間勤務制度、住宅取得促進手当支給制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、確定拠出年金制度（企業型）、休業所得補償制度、アドバイザ制度、自己申告制度、EAPカウンセリング制度（メンタルヘルスケア）、各種福利厚生サービス（ベネフィット・ワン加入）、公的資格奨励金支給制度、クラブ活動
＜教育制度＞
OJT、新入社員研修（新卒）福利厚生備考
・アドバイザ制度：新入社員一人ひとりに先輩社員をマンツーマンでつけています。
部門に配属されてから「新入社員」である年度末まで、この制度は続きます。
・自己申告制度：ES（従業員満足度）向上への取り組みの一環として、一年に一度、自分の希望を申告出来る機会があります。
・各種福利厚生サービス（ベネフィット・ワン加入）：レジャーやグルメ、ショッピング、資格取得など、ベネフィットワンで提供されているサービスを利用することができます。
・新入社員研修（新卒）：内定者事前研修、新入社員研修、OJT、フォローアップ研修 - 休日休暇
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休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、GW・夏季連続休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇
- 手当
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通勤手当（全額支給）、時間外勤務手当、住宅手当、扶養手当、勤務手当
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