特徴
- 資格取得支援制度
- 育児支援制度
- 従業員100名以上
事業内容
・システムインテグレーション
・コンサルテーション
・システム設計開発
・プログラム開発
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企業の社風
企業概要
- 設立年月日
- 1989年12月01日
- 代表者
- 代表取締役 荒尾 辰之
- 資本金
- 5,000万円
- 従業員情報
- 137名
- 福利厚生
-
保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇
制度
＜福利厚生制度＞
・資格取得支援
・退職金制度
・厚生年金基金
・財形貯蓄奨励金制度
・情報処理資格報奨金制度
＜教育制度＞
・OJT
・社外研修
・社内階層別研修制度福利厚生備考
・資格取得支援：情報処理技術者試験、ベンダ資格取得者に一時金支給。
・厚生年金基金：全国情報サービス産業企業年金基金加入 - 休日休暇
-
休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始（12／29～1／3）、創業記念日、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇
- 手当
-
交通費（実費支給）、残業手当
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