- 研修制度充実
- 育児支援制度
- 交通費補助
- 採用人数5名以上
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 残業少なめ
- 上流工程の仕事
- BtoB向け
- 新技術に積極的
- 30代活躍中
株式会社日本ビジネス開発の想定平均年収
444万円から587万円
職種別の想定平均年収
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プロジェクトマネージャー(PM)
500〜700万円
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サーバーサイドエンジニア
412〜587万円
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組込・制御エンジニア
500〜550万円
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フロントエンドエンジニア
365〜510万円
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年収診断
株式会社日本ビジネス開発の求人・転職・採用情報
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【組み込み開発エンジニア】大阪／大手電子部品・電気機器メーカーにおける客先開発／複合機等電気機器が中心
想定年収：500～550万円
募集職種： 組込・制御エンジニア- C++
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【ITエンジニア】intra-martにおけるローコード開発業務未経験者歓迎／リモート可
想定年収：330～420万円
募集職種： サーバーサイドエンジニア フロントエンドエンジニア -
【サーバーサイドエンジニア】堺市／新規顧客先での社内システム維持・運用・改善、メンバー管理
想定年収：400～500万円
募集職種： サーバーサイドエンジニア- VB
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【オープンポジション】Web・オープン系プログラマ／受託開発／老舗とベンチャーの風土を持つ会社
想定年収：400～600万円
募集職種： サーバーサイドエンジニア フロントエンドエンジニア- Java
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【RPA/ローコード開発エンジニア（メンバー）】RPAツール導入の業務選定／RPA教育支援／開発・運用ガイドライン策定支援
想定年収：350～600万円
募集職種： サーバーサイドエンジニア -
【RPA/ローコード開発エンジニア（マネジャー）】メンバーのマネジメント／RPAツール導入の業務選定
想定年収：490～700万円
募集職種： サーバーサイドエンジニア -
【システムエンジニア】受託開発中心／在宅勤務有／教育制度や社内表彰制度有
想定年収：500～700万円
募集職種： サーバーサイドエンジニア -
【プロジェクトマネージャー】開発事業部／マネジメントの立ち位置から企業成長に貢献
想定年収：500～700万円
募集職種： プロジェクトマネージャー(PM)- Java
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事業内容
・金融系システム開発・保守運用
・ソフトウェア受託開発
・ソリューション／商品販売
・アウトソーシングサービス
・コンサルティングサービス
・環境ソリューション
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代表的な開発環境
企業概要
- 設立年月日
- 1979年10月16日
- 代表者
- 代表取締役 石金 正己
- 資本金
- 33,300万円
- 従業員情報
- 231名
- 福利厚生
-
保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 営業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇
制度
＜福利厚生制度＞
財形貯蓄、社員持株制度、報奨金、慶弔見舞金、資格手当一時金、退職金、育児支援制度
＜教育制度＞
チャレンジ制度、研修制度、外部研修、バディ制度福利厚生備考
・チャレンジ制度：今までシステム開発を経験していない（もしくは、経験が浅い）方を対象に、採用後に約1ヶ月間の技術研修を行います。
しっかりとした技術基礎力を身につけることができる配属前研修付きの採用プログラムです。
・研修制度：『ヒューマンスキル』『ビジネススキル』『専門スキル』の3つのスキルを基準に全社員が自身に適した研修に参加（主な内容：プロジェクトマネジメント、リーダーシップ、経営基礎、マネジメントetc）
・外部研修：外部研修企業と提携し、約100種類以上の研修カリキュラムが受講可能です。
・バディ制度：業務フォロー、精神的なフォローを若手社員が担います。
また、技術指導および全体フォローを行うリーダー役もいるため、効果的な能力開発環境を整えています。 - 休日休暇
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休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇
- 手当
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交通費支給（上限5万円／月）、家族（扶養）手当
