【ITコンサルタント】顧客課題解決/ソリューション開発/技術検証/多様なキャリアパス/フレックス
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- BtoB向け
- 年俸制導入
- 年収
- 600~1,000万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 銀座駅 (東京都)
- 職種
- ITコンサルタント
- 言語
- SQL JavaScript
- クラウド
- AWS Google Cloud Platform
仕事内容について
プレイドは、KARTEを中心としてさまざまな業界の課題解決に貢献するプロダクトを開発してきました。最近ではAWS製品など外部サービスとの連携や開発者向け機能の提供により、その可能性はさらに広がっています。
それと同時に、顧客企業がプロダクトの価値を最大限に引き出せるように質の高い技術支援を提供し続けることが重要な課題となっています。
この課題に対応するためのエンジニア職種として、プレイドでは次の2つを定義しています。
Customer Engineer (CE)
よりプロダクトに近い立場で、新機能の技術検証、ソリューション開発、技術情報の発信などを担う
Solution Architect (SA)
より顧客企業に近い立場で、プロダクトの導入支援、リファレンスアーキテクチャの設計などを担う
■業務内容の一例
2つの職種に分けて、業務内容の例を示します。
Customer Engineer
ソリューション開発
顧客ニーズの収集やソリューションの企画
ソリューションテンプレートの開発(JavaScript/SQL)
セミナーの企画や登壇
開発者向け機能の技術検証や発信
自社プロダクトのAPIや開発者向け機能の技術検証
外部サービスとの連携検証
ブログでの技術情報の発信
テクニカルサポート
クライアントからの技術的な問い合わせへの対応・調査
Solution Architect
顧客企業への有償でのプロダクト導入支援
顧客打ち合わせ同席、工数見積り、要件定義
アーキテクチャ設計、実装、テスト計画策定
実装担当メンバーのディレクション
上記デリバリー業務の自動化・効率化
定型業務や実装作業を自動化するための開発
QCDを改善するための業務フロー見直し
リファレンスアーキテクチャの設計
実運用の経験から得られたノウハウをもとに、推奨されるシステムアーキテクチャを設計・発信
【仕事の特色】
■ポジションの魅力
1エンジニアリングスキルとビジネススキルの両方を獲得
CE/SAはITエンジニアの中でもジェネラリストな、さまざまなスキルを組み合わせて価値を出しやすい職種です。自分の強みを活かしながらも、プログラミング、アーキテクチャ設計、顧客折衝、ソリューション企画など多様な業務を通じてご自身が目指すキャリアに合わせたスキルを身に付けることができます。
2幅広いプロダクトフェーズと技術スタック
プレイドは、最初にリリースされたプロダクトのKARTEをはじめ、NativeApp向けのKARTE for App や、アクショナルCDPであるDatahub、開発者向けPaaSであるKARTE Craftなど、マルチプロダクトを展開しています。それぞれは技術スタックだけでなくプロダクトのフェーズも違うため、同じ会社にいながらも、毎日異なる挑戦機会や課題に向き合うことが出来ます。
3他のキャリアへの礎に
前述した通り、プレイドのCE/SAは技術、プロダクト、顧客のすべてに詳しくなれるジェネラリストな職種です。また社内の他職種と協力して仕事を進める機会も多く、将来のキャリアについて考える材料を得やすいです。このような機会の中で、Product Manager、Software Engineer、Technical Sale、事業開発など、今後他職種へのキャリアに挑戦する際に役立つ経験を築くことが可能です。
【仕事内容(変更の範囲)】
無し
必須条件
顧客対応の実務経験
ソフトウェア開発の経験または学習に対する高い意
顧客、パートナー、内部チームとの円滑なコミュニケーションができ、技術的内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる方
プロダクトの価値と顧客のニーズを深く理解し、その知見をプロダクトやソリューションの改善に活かせる方
不確実性の高い状況に対してもポジティブに向き合い続け、プロジェクトを推進できる方
歓迎要件
SQL、JavaScriptに関する実装経験がある方
AWS、GCPの各種サービスに詳しい方
PaaS、IaaSなどクラウドサービスを使ったシステム開発における設計、ディレクションの経験
想定年収
600~1,000万円 (給与形態:年俸制)
■賞与・昇給
賞与:無し
昇給:年2回(6月・12月)
■給与・評価等備考
・給与:経験・能力に応じて決定いたします。
株式会社プレイドへの
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募集要項
- 募集職・職位
-
- ITコンサルタント
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/Web・オープンシステム
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 本社(銀座)
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める範囲(業務に関連する他の部署への変更やグループ会社な以外への出向も含めた可能性あり)
- 就業時間
- 10:00~18:45 フレックスタイム制
- 就業時間備考
- フレキシブルタイムは 7:00〜22:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
出社とリモートワークを取り入れたハイブリッド型の勤務形態です。中長期的なビジョンの達成に向けて最適な方法を思考し続けており、会社やチームの状況を踏まえて一定日数の出社をリクエストすることがあります。 現状ビジネスサイドは原則週3出社となっています
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
<福利厚生制度>
・交通費支給
・残業30時間以内
・私服勤務可 - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、PLAY-AID休暇(独自制度)■休暇備考
・年間休日:120日以上 - 手当
-
交通費(上限2.5万円/月)
株式会社プレイドについて
- 設立年月日
- 2011年10月01日
- 代表者
- 代表取締役 CEO 倉橋 健太
- 資本金
- 268,948万円
- 企業HP
- http://plaid.co.jp/
- 従業員情報
- 282名
- 事業内容
-
・CXプラットフォーム「KARTE」の開発・運営
・CX特化型メディア「XD(クロスディー)」の企画・運営
「データによって人の価値を最大化する」をミッションとして、「KARTE」というSaaSの自社サービスを開発している企業です。
「KARTE」はWebサイトやネイティブアプリ上でのエンドユーザーの行動をリアルタイムに解析し、それぞれのエンドユーザーにとって最適な体験を提供するためのCX(顧客体験)プラットフォームです。
現在では、累計41.5億人のユーザーを解析し、最大で6.5万イベント/秒のトラフィックに対応し、そのデータを1秒以内にリアルタイムで解析するまでに成長しています。
また、KARTE Datahubにより、KARTEの行動データだけではなく、顧客データやオフラインデータなど分断されているデータベースを統合することを可能にし、顧客の解像度を上げることで、より深く顧客を知り、あらゆるチャネル・タッチポイントでワンストップにCXを向上することを可能にしています。
株式会社プレイドが募集している求人・転職・採用情報
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【SREエンジニア】顧客課題解決/プロダクト信頼性向上/多様なプロダクト開発/キャリアアップ可能
想定年収:600~1,000万円
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【シニアビジネスアーキテクト】組織の戦略的方向性を理解/新規事業の立ち上げや成長戦略の策定/フレックス
想定年収:600~1,000万円
募集職種:ITコンサルタント
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【テクニカルサポート・ヘルプデスク】カスタマーエンジニア/ソリューションの開発、ブログやイベントを通じた情報発信/フレックス
想定年収:600~1,000万円
募集職種:テクニカルサポート
ヘルプデスク
- SQL
- JavaScript
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【テクニカルサポート・ヘルプデスク】サポート部門を牽引し、プロダクトとの連携を推進/フレックス
想定年収:600~1,000万円
募集職種:テクニカルサポート
ヘルプデスク
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【フロントエンドエンジニア】プロダクトの設計と実装/プロダクトプランニング/小規模チーム体制
想定年収:600~1,000万円
募集職種:フロントエンドエンジニア
- Java
- Go
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【PdM】プロダクトチームのチーミング/プロダクトビジョン・戦略・ロードマップの策定・遂行
想定年収:600~1,000万円
募集職種:プロジェクトマネージャー(PM)
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【フロントエンドエンジニア】事業立ち上げに伴う新規プロダクトの設計・開発・検証/フルフレックス
想定年収:600~1,000万円
募集職種:フロントエンドエンジニア
- SQL
- JavaScript
- CSS
- HTML
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【社内SE】IT技術を用いてメンバーの働く環境をアップデート/内製ツールの設計・開発・運用
想定年収:600~1,000万円
募集職種:サーバーサイドエンジニア
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【カスタマーエンジニア】パートナー企業への情報発信、レクチャー/フルフレックス
想定年収:600~1,000万円
募集職種:Webディレクター
- SQL
- JavaScript
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【Webエンジニア】新規プロダクトの開発・運用、顧客提供/DevOpsなどのプロダクトの継続的な改善
想定年収:600~1,000万円
募集職種:プロジェクトマネージャー(PM)
- Java
- Go
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【データエンジニア】競争優位性を作り出していく役割/インフラ、ML、バックエンド、サーバーサイド
想定年収:600~1,000万円
募集職種:データサイエンティスト
- Java
- Go
- JavaScript
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【セキュリティエンジニア】情報セキュリティに関する方針の立案、推進/ライフサイクルマネジメント
想定年収:600~1,000万円
募集職種:情報セキュリティスペシャリスト
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【カスタマーエンジニア】クライアントからの技術的な問合せ対応/業務フローの構築と改善
想定年収:600~1,000万円
募集職種:その他
- SQL
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【フロントエンドエンジニア】顧客への価値提供を推進/プロダクト設計・実装・継続的な改善等/フルフレックス
想定年収:650~1,200万円
募集職種:フロントエンドエンジニア
- Java
- Go
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【Customer Engineering】チーム立ち上げメンバー募集!
想定年収:400~1,000万円
- SQL
- JavaScript
- CSS
- HTML
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【プロダクトマーケティングマネージャー】自分の市場価値を高められる/未来を描く会社
想定年収:400~1,000万円
募集職種:プロジェクトマネージャー(PM)
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【Product Specialist】自社プロダクトで顧客に技術的専門知識を提供
想定年収:400~1,000万円
- SQL
- JavaScript
- CSS
- HTML
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【デザイナー】Product Experience Design/情報設計/ビジュアルデザイン/フロントエンド
想定年収:400~1,000万円
募集職種:フロントエンドエンジニア
Webデザイナー
- JavaScript
- CSS
- HTML
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【Business Growth Engineer】自分の市場価値を高められる/未来を描く会社
想定年収:400~1,000万円
- Java
- Python
- SQL
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【CTO候補(新規事業技術責任者)】自分の市場価値を高められる/未来を描く会社
想定年収:400~1,000万円
募集職種:CTO候補
- Java
- Python
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【フルスタックエンジニア】自分の市場価値を高められる/未来を描く会社/フルリモート
想定年収:400~1,000万円
- Java
- Python
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【PdM】Product Biz/0から1で価値あるプロダクトつくり
想定年収:400~1,000万円
募集職種:プロジェクトマネージャー(PM)