Sansan株式会社

【Android アプリエンジニア】自社サービスのモバイルアプリ開発をリード

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 自社サービスあり
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
  • 年俸制導入
年収
805~1,505万円
最寄り駅
渡辺橋駅 (大阪府)
職種
アプリケーションエンジニア
言語
Kotlin

仕事内容について

法人向けクラウド名刺管理サービス Sansan または個人向け名刺アプリ Eight の Android アプリエンジニアとして、開発をリードしていただける方を募集します。

<具体的な業務内容>
・当社サービス (Sansan / Eight) のモバイルアプリ開発のリード
・新機能や機能改善の提案、実現性調査、技術検証
・プロダクトオーナーやデザイナーとの仕様および UI/UX の検討
・アプリを成長させるための施策の立案・実施

【仕事の特色】
B2B サービスの醍醐味は、企業として利用価値のあるプロダクトであるかどうかを直接的に評価される点にあります。Sansan は日本国内の B2B SaaS 分野において圧倒的なシェアがありますが、今後はさらにその事業を拡大するとともに、グローバルへの展開に力を入れていきます。明確なビジョンと圧倒的な事業成長力の下で、自社プロダクトの開発に携わり、本気で「世界」を狙えるチームです。
また、事業企画や営業、プロダクトサポートとも一体感を持ちながらソフトウェア技術が提供する事業貢献を肌で感じ、世界を舞台にした自己成長を感じられる環境で開発できます。

<研修>
・入社後、最大6ヶ月の東京研修が必須となります。
・研修先:表参道本社(東京都渋谷区神宮前5丁目52‐2 青山オーバルビル13F)
・研修期間中は家賃を当社で負担いたします。
 配属後の転勤はございません。

<開発環境>
・言語: Kotlin
・PC:MacBook ProとiMacを併用して開発いただきます (入社時点で最新、キーボード配列選択可)
・コミュニケーション:Slack
・デザイン連携: Zeplin, Sketch, InVision
・ディスプレイ:27インチワイド (WUXGA) 2台

必須条件

・Android アプリ開発の経験 3 年以上
・技術選定やアーキテクチャ設計の経験

・アプリで世界を変える仕事をしたい
・アプリで世の中を良くするサービスを作りたい
・独自性のあるプロダクト開発をしたい

歓迎要件

・Kotlinの使用経験
・アジャイル開発プロセスの経験
・開発チームのマネジメント経験

想定年収

805~1,505万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:年2回(1月・7月)
昇給:年1回(6月)

■給与・評価等備考
・給与:経験、能力等に応じて個別に決定いたします。
 エンジニア職、研究開発職の方は経験やプログラミング能力に応じて個別に対応いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • アプリケーションエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
雇用形態

正社員

予定勤務地
全国
就業時間
09:30~18:00 
就業時間備考
・就業時間:職種により一部異なります。
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
私服
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
社員持株会、Know Me(のーみー)、よいこ、テランチ、
H2O(近隣住宅補助制度)、MOM(Measures of Maternity)、
KISS(KIds Sitter Support)、イエーイ(在宅勤務制度)、
どにーちょ(出勤日振替制度)、GEEK SEEK(クリエイター・エンジニア向け)

■福利厚生備考
・Know Me(のーみー):他部署で過去に飲んだことがない人と3名迄で飲みに行ったら会社から1人につき3000円を補助する制度。
・よいこ:より良いCommunityを作るために必要な各種施策を、社員が自主的に企画できる制度。
・テランチ(正社員のみ):社長と社員数名でグループランチする制度。
・H2O(正社員のみ):表参道駅・渋谷駅から2駅以内に住んでいる社員に対し住宅費用を会社が補助し、通勤時間短縮を支援する制度。
・MOM(正社員のみ):育児休暇からの復帰を後押しするために保育園料を会社が補助する制度。
・KISS:月3万円を上限に、ベビーシッターの費用を会社が負担する制度。
・イエーイ(正社員のみ):在宅勤務を選択できる制度。
・どにーちょ(正社員のみ):平日の出勤日を土日に振り替えることができる制度。
・GEEK SEEK:開発環境整備補助制度、開発者向け勉強会奨励制度、書籍購入補助制度など。

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、チャージ休暇

■休暇備考
・チャージ休暇:7月~9月の間に連続3日間の休暇が取得できる制度(正社員のみが対象)

手当

交通費(全額支給)、残業手当

Sansan株式会社について

設立年月日
2007年06月11日
代表者
代表取締役社長 寺田 親弘
資本金
663,300万円
従業員情報
1,421名
事業内容
■Sansan株式会社とは
Sansan株式会社(Sansan.Inc)は、「ビジネスの出会いを資産に変え、働き方を革新する」を
Missionに掲げ、法人向け名刺管理サービス『Sansan』と個人向け名刺アプリ『Eight』を提供しています。

○法人向け名刺管理サービス『Sansan』
http://jp.sansan.com/
「名刺を企業の資産に変える」をコンセプトに、
社内に眠る名刺をデジタル化し、人と人のつながりを情報として
可視化・シェアできる世界初の企業向けクラウド名刺管理サービスです。
駐日米国大使賞やグッドデザイン賞、ソフトウェア・プロダクト・オブ・ザ・イヤー等、国内・欧米で数々の賞を受賞し、特許を取得しています。

○個人向け名刺アプリ『Eight』
https://8card.net/
Eightは「Your business network」をコンセプトに、名刺管理、フィード、ユーザ同士のメッセージ、ビジネスプロフィールなどの仕組みを取り入れた新しいビジネスネットワークサービスです。
スマートフォンのカメラやスキャナで撮影するだけで名刺の情報が正確にデータ化され、名刺交換の相手がEightのユーザであればEight上でつながることができます。
つながった相手とはスマートフォンやPCのブラウザからフィード機能やメッセージ機能を活用してコミュニケーションをとることが可能です。

■大手企業との連携事業
Sansan社はDMM.comおよびプライスウォーターハウスクーパース社と共同で、高機能AIを搭載したスマートロポットと名刺管理ソフト「Sansan」の機能を連携させたサービスの提供を開始します。また日本経済新聞社の日経電子版と名刺管理アプリ「Eight」が機能連携し、クラウド内の名刺に関連する日経電子版内の情報を利用者に発信するサービスが提供されています。

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