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最終更新日:2020年02月25日

SCSK株式会社

【開発・導入支援エンジニア】住友商事G/超高速開発プラットフォームの開発

年収 500~1,200万円

最寄り駅 北浜駅 (大阪府)

業務内容

業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • サービス
  • コンサルティング
業務詳細 主に、先進開発部に所属し、超高速開発プラットフォーム(FastAPP など)を開発、展開していただきます。

<具体的な業務内容>
■下記いずれかの業務
・「FastAPP」「FF CORE」などの基盤開発
(アプリケーションフレームワーク、基盤開発経験重視)
・「FastAPP」サービスの展開、推進
(グラウドの活用経験重視)
・「FastAPP」「FF CORE」活用案件の開発サポート、コンサルティング
(ITアーキテクト、ITスペシャリストとしての案件従事経験重視)
必須要件

■下記を用いたWebアプリケーションの開発経験をお持ちの方
・アプリケーションフレームワーク
・RDBMS

■下記のことができる方
・ロジカルシンキング
・課題の発見、改善
・創意工夫を凝らした行動

■下記の軸となる専門技術をお持ちの方、もしくは習得に向け学習している専門技術がある方
・ITアーキテクト
・ITスペシャリスト

■その他
・常に新しい技術の習得に向け努力している方

・「夢ある未来を、共に創る」という同社の経営理念を理解し、実現を目指して行動を起こせる方
・クライアントやユーザーの要望を正確に把握できる方

歓迎要件

■下記を開発した経験をお持ちの方
・アプリケーションフレームワーク
・各種開発ツール

■アプリケーション開発における下記のスキルもしくは経験をお持ちの方
・方式設計
・共通化
・部品化
・標準化 など

■開発や運用の自動化に関する下記のスキルもしくは経験をお持ちの方
・継続的インテグレーション
・継続的デリバリー

■下記を用いたシステム構築のスキルもしくは経験をお持ちの方
・AWS
・Microsoft Azure

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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

クラウド

AWS

Windows Azure

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー髙橋 悠人

私がおすすめする この求人のポイント

住友商事グループの一社として、グローバルITサービスを担当しているSCSK株式会社。
今まで培ってきた国際的なサポート力と徹底したユーザー視点のサービス提供力を強みとされており、システム開発やITマネジメントなど様々なITサービスを手がけられています。
また、「働きやすい、やりがいのある会社」を目標として掲げており、4つの視点(ワークライフバランス、ダイバーシティ、健康経営、人材育成)から環境を整備。
その結果、「なでしこ銘柄」および「健康経営銘柄」に2015年から3年連続で選出されるなど、健康に気をつかいながら性別にとらわれることなく活躍したい方におすすめの企業です。

給与

想定年収 500~1,200万円  (給与形態:月給)
賞与・昇給 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(7月)
給与・評価等備考 ・給与:経験、能力等考慮の上決定いたします。
・年収:残業手当を含んだ目安です。
・休日労働、深夜労働:割増賃金は別途支給いたします。
手当 通勤手当(全額支給)、交通費、時間外勤務手当(全額支給)、休日・振替出勤手当、休日労働手当、深夜労働手当

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

勤務条件

予定勤務地 全国
就業時間 09:00~17:30  フレックスタイム制 コアタイム12:00~15:00
平均残業時間 10~30時間
年間休日 120日
服装 スーツ必須

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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    マインドや姿勢、ポテンシャルをもとに採用されるケースもございます!

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