【プロジェクトマネージャー(PM)】booost technologies株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #69543

booost technologies株式会社

【PdM】ニーズ、関連制度の動向把握／課題特定、要件定義、優先度設定、プロダクトロードマップ策定

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
年収
600～800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大崎駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM) Webディレクター
言語
PHP Python
DB
MySQL
クラウド
AWS

仕事内容について

＜業務詳細＞
当社のクラウド・プラットフォーム「booost Sustainability Cloud」は、日本上位のSustainability ERPです。
日本上位の大企業を中心に脱炭素化の加速に貢献するプロダクトとしてNET-ZEROの実現に向け、数多くの引き合いをいただいている状況です。
ますます拡大する事業に併せて開発組織もスケールさせていく必要があり、サステナビリティ領域でのクライアントの課題解決にコミットすることをミッションに、ポータル機能「booost GX」「booost Supplier」および「booost ESG」の要件定義から設計までを担当し、クライアントからの要望をヒアリングしながらイニシアチブをとって推進いただきます。

＜具体的な仕事内容＞
・顧客や市場などのニーズ把握、関連制度の動向把握
・課題特定、要件定義、優先度設定、プロダクトロードマップ策定
・エンジニア、デザイナ、セールス、CxOなど内部ステークホルダとの調整業務

【仕事の特色】
＜配属予定チーム＞
■PdMの先輩社員
・Aさん（30代半ば）
前職：組込み系SIerのエンジニア
現在：2年前にエンジニアとしてbooostへジョイン、現在はPdMとしてbooost GXを担当しつつ一部エンジニアとしても活躍

・Bさん（20代半ば）
前職：toCサービスのエンジニア兼PjM
現在：昨年booostにジョインし、エンプラ企業向けのテスト管理

・Cさん（30代半ば）
前職：大手IT企業のPjM
現在：今年3月ジョイン！booostGXのPjM兼booostSupplierのPdM

＜プロダクト＞
「booost Sustainability Cloud」

■こんなあなたに来てほしい
【我々の事業に共感し、サステナビリティに対する意識を持って行動される方】
安心して暮らせる地球を次の世代に残せるかどうか。その瀬戸際にいるいま、わたしたちの日々の暮らしにおいての意識、関心も重要です。
ビジネスとしてだけではなく、このままでいいのか、子どもたちの世代に胸をはれる自分であるか、そんな思いを持った方にジョインしていただきたいと考えています。

＜職場環境＞
ハイブリッドの働き方を推奨しています。
慣れるまでは週2程度オフィスに来て頂き、顔を合わせながら一緒に業務を進めていきましょう。
半年以降は週1出社を前提としたフレキシブルな働き方を推奨しています。
リモートが多いですが、顧客先にいくこともありますので顧客ニーズはしっかりと抑えられる環境です。

＜募集背景＞
2100年には地球の気温が4.8℃上昇すると言われており、それに伴い様々な気候変動リスク・経済リスクが危惧されています。
我々は日常生活において生活の基盤となっている大手企業を巻き込み問題解決することを目指しています。
大企業を変えることで子会社やサプライヤーといった幅広い企業も巻き込み、地球規模の社会課題に向き合っています。
地球規模の社会課題解決のためには、多くの仲間が必要です。
現状の組織だけでは問題解決のために時間が足りません。未来の地球のためにはあなたの力が必要です。

＜開発環境＞
・バックエンド：PHP（一部Python）
・フレームワーク：Laravel
・フロントエンド：Vue.js
・データベース：MySQL
・インフラ：AWS、Docker
・デプロイ/ビルド：Github
・コミュニケーション：Teams、ASANA

【仕事内容（変更の範囲）】
その他事業に関わる業務全般。業務の都合により配転・出向等を命じることがある。

必須条件

＜経験＞
・toB WebアプリケーションまたはSaaSプロダクトの要件定義や設計、開発経験

■下記のいずれかのご経験
・Web開発経験（エンジニアからPdMを目指したい方）
・SIer等でのプロジェクトリード経験
・プロダクト開発経験

＜マインド＞
・サステナビリティ領域に興味関心のある方
・booost technologiesの描くビジョンへの共感できる方

歓迎要件

＜経験＞
・クライメート／エネルギー業界における経験
・エンプラ企業向けSaaSプロダクトマネジメント経験
・プロジェクトマネジメントの経験

想定年収

600～800万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：業績により賞与あり（年2回）
※3ヶ月間の試用期間は評価制度の対象外（賞与の支給対象外）となります。
昇給：

■募集職種の年収例

・給与額は、ご経験・スキルに応じて決定いたします。

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
  • Webディレクター
業界
  • メーカー
  • 素材・エネルギー
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都品川区大崎一丁目6番4号 新大崎勧業ビルディング10階
予定勤務地
(変更の範囲)
東京／大阪オフィス、その他業務都合により会社が命じる場所（他社への出向を含む）
就業時間
09:30～18:00 
就業時間備考
■時短制度
・育児：3歳に満たない子を養育する従業員（1日、1.5時間まで短縮可）
・介護：当該家族1人当たり利用開始の日から3年の間（1日、1.5時間まで短縮可）
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

部署ごとに週1、2回の出社制度がありますが、フルリモート希望の方も相談に応じます（役職者はその限りはありません）。

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
・育児休業制度
・介護休業制度
・慶弔見舞金制度
・時短制度
・WelfareStation
・定期健康診断
・社内コミュニケーション費用補助

■福利厚生備考
・育児：3歳に満たない子を養育する従業員（1日、1.5時間まで短縮可）
・介護：当該家族1人当たり利用開始の日から3年の間（1日、1.5時間まで短縮可）

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇

■休暇備考
・夏季休暇：7月～9月の間で3日間取得いただきます。
・年末年始休暇：6日（12／29～1／3）

手当

通勤手当、家賃手当、こども手当、残業手当、役職手当、出張手当

選考場所

Web

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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booost technologies株式会社について

設立年月日
2015年04月15日
代表者
代表取締役　青井 宏憲
資本金
146,065万円
企業HP
https://booost-tech.com/
従業員情報
52名
事業内容
・クラウド型B2Bエネルギーマネジメントシステム「ENERGY X」の開発、運営　（ https://energyx.jp/ ）
・AI-OCRを活用したプラン変更システムの開発、運営 ( https://aiocr.energyx.jp/ )
・新サービス：Ｂ２Ｃプラットフォームの開発、運営　 (2021年１月リリース予定)


【事業内容詳細】
・エネルギーマネジメント事業
・新電力業務代行（導入代行、運用代行、監視代行）事業
・電力卸取引事業
・新電力開発事業
・収納代行業務
・コールセンターの運営及び管理並びにそれらの受託
・ＡＩ（人工知能）による各種情報の収集、分析、処理、研究及び提供
・コンピュータシステムの企画、開発、運用、販売及び保守
・インターネット、携帯情報端末機、テレビ、ラジオ等の通信網及び出版物による広告業務
・インターネットを利用した通信販売業及び情報提供サービス業
・インターネット、携帯情報端末等の情報通信網を利用したマーケティング業務

■今後も成長していく業界です
現在の市場規模は約20兆円あり、今後も伸びていくことが予想される業界です。
電力は、インフラの中のインフラと言われており、人々の生活や社会経済に欠かせないものです。
安定しており、かつ、社会への影響が大きい業界で、使命感を持って働くことができます。

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職種の説明

プロジェクトマネージャー（PM）は、期日までに成果物を完成させるためにプロジェクトチームを牽引する役割を担っています。 技術面における知識や経験はもちろん、スケジュール管理能力やリーダーシップに自信のある方、キャリアアップしたい方にオススメの職種です。 レバテックキャリアには、プロジェクトマネージャー（PM）の求人を多数掲載しております。ぜひご相談ください。


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