内定率が高い IT/Web業界のエンジニア・クリエイター専門転職エージェント「レバテックキャリア」

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最終更新日:2019年05月23日

株式会社アソウ・アルファ

システムエンジニア

年収 300~800万円

最寄り駅 大阪駅 (大阪府)

スキル C++, Java, PHP, C#, Perl, XML, Objective-C, COBOL, VB, VBA, JavaScript, CSS, HTML, Delphi

業務内容

募集職・職位

サーバーサイドエンジニア

組込・制御エンジニア

業界
  • IT・通信
  • インターネット
業務詳細 主な業務は要件定義から運用保守までのシステム開発です。
AIやIoTといった最新技術に関わるプロジェクトがあります。
今後、情報セキュリティ分野の開発に携わる可能性があります。


<具体的な業務内容>
・金融系システム、自治体向けシステム開発
・業務系アプリ開発
・基幹系システム開発 (財務、会計等)
・クラウド、セキュリティ、ビックデータ関連システム開発
・車載システム開発
・スマホ向けアプリのサーバーサイド開発、運用
必須要件

・わずかでもシステム開発を行ったことがある
・情報系学科既卒

■以下言語を用いた経験や学んだことがある
・COBOL
・VB/VBA/Delphi
・C/C++
・C#
・Objective-C
・Java
・Perl/PHP
・JavaScript
・SGML/HTML/XML/VRML/CSS

・自分から積極的に行動を起こせる
・腰を据えて働きたい
・技術力だけでなく、1人の「人材」としてお客さまに貢献したい

歓迎要件

・Javaを用いた開発(経験年数不問)

この求人に興味がある方へ

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  • 年3000回の企業訪問で
    収集した情報をご提供

  • 1次面接NGからの
    内定獲得実績

  • 面接でできなかった
    アピールを
    アドバイザーが代行

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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

求められるスキル

言語

C++

Java

PHP

C#

Perl

XML

Objective-C

COBOL

VB

VBA

JavaScript

CSS

HTML

統合開発環境

Delphi

aa…必須(※)

aa…歓迎

※全てのスキルが求められるわけではありません

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー山本 将嵩

私がおすすめする この求人のポイント

九州に基盤を持つ麻生グループの一社であるアソウ・アルファ社。九州各県に取引先を持ちながら、全国各地にも拠点を展開しており、今後も伸びしろのある企業です。
クライアントには大手メーカー等も多く、各所より絶大な信頼を得ています。
社内では、経験の浅い社員を対象にした教育制度を重視。クライアントとタイアップした教育イベントなども開催しています。

給与

想定年収 300~800万円  (給与形態:月給)
賞与・昇給 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(4月)
給与・評価等備考 給与:前職給・経験・能力などを考慮の上、加給・優遇します。
手当 通勤手当(月5万円まで)、時間外手当、出張手当、
技術手当、地域手当、単身赴任手当

福利厚生

備考 <福利厚生制度>
サークル活動、社内レクリエーション(BBQ)、転居手当、
定期健康診断(年1回)、リロクラブの各種サービス利用可、
労務管理、相談窓口設置、内部監査(定期実施)、
帰省費用負担(月1回/規定あり)、寮完備

<教育制度>
各種研修・講座、グループウェア「あたりずむ」、
資格取得支援・報奨金制度

勤務条件

予定勤務地 大阪府大阪市北区
就業時間 09:00~18:00 
平均残業時間 10~30時間
年間休日 122日
服装 ビジネスカジュアル

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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  • スキルに不安がある方

    マインドや姿勢、ポテンシャルをもとに採用されるケースもございます!

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