【システムエンジニア・PM】SI案件の要件定義～テスト設計やITプロジェクトマネジメント業務などをお任せ
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoB向け
- 年収
- 480～700万円
- 最寄り駅
- 品川駅 (東京都)
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM) Webディレクター
仕事内容について
＜業務詳細＞
・SI案件の要件定義/基本設計/詳細設計/テスト設計などのシステムエンジニア業務
・SI案件の導入管理/予実管理/部門・関連会社との調整などのITプロジェクトマネジメント業務
-外勤業務：顧客打ち合わせ、現場管理
-内勤業務：要件定義書作成、設計書作成、WBS・課題管理作成、進捗管理
・案件規模：主にサーバ機器十数台に、ネットワークカメラをはじめとするIoT機器数百台規模
・主な現場：一般オフィスビル、データセンター、工場、商業施設、鉄道、電力など
【仕事の特色】
＜募集背景＞
大手・中堅市場への直販営業の後方にて、映像ソリューション提案の技術支援する人材を募集します。
キヤノンマーケティングジャパン（以下、キヤノンMJ）では社会課題や顧客課題に対して、映像ソリューション技術を活用した提案を推進しています。
祖業であるカメラで培った光学技術を有するキヤノンを中心に、世界屈指のネットワークカメラベンダーのアクシス（スウェーデン）、映像管理ソフトウェアベンダーのマイルストーン（デンマーク）、独自の映像要約ソリューションを持つブリーフカム（イスラエル）、エンタープライズ向けクラウドを展開するアーキュリーズ（アメリカ）などグローバルキヤノングループの商材に加えて、クラウド録画国内シェア上位のセーフィー社や有能なAIエンジンを有するアジラ社、AWL社などへの出資を通じてポートフォリオの強化を図っています。
今後も成長が続く映像ソリューション事業を一緒に拡大していきましょう。
技術進展を背景として、IoT機器連携・画像解析やAIにより映像利活用の可能性は急拡大、映像ソリューション事業も順調に成長しています。
今後も事業成長に伴い、案件増、案件規模拡大が予想される為、大型SI案件を担うITスペシャリストの拡充を図って参ります。
＜ポジションの魅力＞
安心安全の確保、労働力不足、環境対策など社会課題の解決に貢献しています。
キヤノングループの商材はもちろんのこと、国内外を問わず各分野でのリーディングカンパニーとのアライアンスを通して映像ソリューションのポートフォリオを常に強化し続け、顧客課題の解決につながる先進的で多彩なソリューションを提供していきます。
・休出の有無：ほぼなし（代休取得が前提）
・将来のキャリア：プロジェクトマネージメント統括
＜配属予定チーム＞
映像ソリューション営業推進部
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める全ての部門、会社定める全ての職務
必須条件
＜経験＞
・システムインフラ(HW、OS、NW)の構築・サポート経験のある方
・プリセールスSEとしての商談支援経験のある方
＜マインド＞
・特になし
歓迎要件
＜経験＞
・クラウドシステムおよびバックエンドシステムの構築・サポート経験のある方
・SI案件のプロジェクトリーダーあるいはサブリーダー経験者
想定年収
480～700万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：業績昇給：年1回（4月）
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
キヤノンマーケティングジャパン株式会社への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- プロジェクトマネージャー(PM)
- Webディレクター
- 業界
-
- メーカー
- 電気・電子・機械・半導体
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜本社＞東京都港区港南2-16-6 キヤノンSタワー ※出張の有無：有／頻度は低い（月1回程度）、長期出張は殆ど無い
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める全ての場所
- 就業時間
- 09:00～17:30
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 125日
- 服装
- スーツ必須
- 福利厚生
-
■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、持株会制度、財産形成貯蓄制度、共済会制度、入社時支度金（新卒）、
転勤時支度金（新卒）、育児休業制度、マタニティー休業制度、介護休業制度、
ボランティア活動休職制度、育児・介護短時間勤務制度、サマーバカンス制度、
フリーバカンス制度、リフレッシュ休暇制度、保養所
＜教育制度＞
新卒：入社時基礎研修、マーケティング基礎研修、営業実習
その他配属後、商品別研修、階層別研修、部門別研修など■福利厚生備考
・育児休業制度：子が出生した日から満3歳の誕生日の前日まで
・マタニティー休業制度：妊娠判明期から産前休暇の前日まで
・介護休業制度：介護対象家族1人につき最長1年
・ボランティア活動休職制度：3ヶ月～1年
・サマーバカンス制度：連続5日（年1回、土日含め最大9日間）
・フリーバカンス制度：連続5日（年1回、土日含め最大9日間）
・リフレッシュ休暇制度：5日～16日（5年毎、土日含む） - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、特別休暇（有給／無給）、年次慰労休暇
※祝日のある週は土曜出社の場合有り■休暇備考
・特別休暇（有給）：結婚、忌引、配偶者出産
・特別休暇（無給）：産前、産後、看護、介護 - 手当
-
交通費（全額支給）、時間外手当（全額支給）、赴任手当、単身赴任手当
- 選考場所
-
オンライン
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
キヤノンマーケティングジャパン株式会社について
- 設立年月日
- 1968年02月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 足立 正親
- 資本金
- 7,330,300万円
- 企業HP
- https://canon.jp/
- 従業員情報
- 4,653名
- 事業内容
- キヤノン製品および関連ソリューションの国内マーケティング
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