キヤノンマーケティングジャパン株式会社
【社内SE】最新技術の積極的な採用、推進／重点課題の抽出～解決施策検討をお任せ
土日祝日休み
年間休日120日以上
外国籍の方も活躍中
BtoB向け
年収
600〜800万円
最寄り駅
品川駅（東京都）
職種
社内SE,プロジェクトリーダー(PL)
仕事内容について
＜業務詳細＞ 基幹システム刷新構想・計画・開発。 DX対応を支えるIT環境整備の一環として、基幹システム（受注・物流・購買・売掛領域）のモダナイゼーションを進めています。 当社は様々なビジネス類型があるが故にシステムが複雑化しており、これから、多様な視座・視点でビジネスプロセスを見つめ直し、プロセスのシンプル化・標準化・共通化に取り組んでいきます。
この取り組みに参画するIT部門メンバーには、基幹システム刷新の企画策定、並びにIT実現手段の調査・選定・提案および要件定義以降の開発フェーズをリードいただく必要があるため、この取り組みを共に実践できる経験と即戦力のあるITリーダーを求めています。
＜具体的な仕事内容＞ ・ビジネスプロセスを事業部と共に検討し、重点課題の抽出~解決施策検討 ・最新技術の積極的な採用と推進 ・ソリューションベンダーへのRFP、製品評価選定（実現手段となるソリューションの評価・選定・導入） ・構想・計画・開発フェーズにおける基幹システム（受注・物流・購買・売掛領域）のプロジェクト推進 ・コンサル、ソリューションベンダー、SIer、システム子会社のマネジメント
【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 強固な顧客基盤と販売ネットワークと共に、世界で幅広い事業を展開。 基幹システム刷新は、更なる事業拡大に向けて必要となる、従業員の生産性向上を推進する重要なテーマです。 このテーマを牽引いただく次世代のリーダーを募集します。
魅力：当社の6,000億円の売上を支える大規模基幹システムの企画・構想から携わることができるやりがいのある業務です。 1兆円規模への事業拡大に向け、全社的にIT投資を積極推進しています。 SIerでは経験できない、⾃ら導⼊したシステムで事業成⻑を感じられる魅⼒がございます。
＜配属予定チーム＞ IT本部
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める全ての部門、会社定める全ての職務
必須条件
＜経験＞ ・基幹システムに携わった経験（受注・物流・購買・売掛領域）（いずれか一つでも可））がある方 ・要件定義、外部設計、データ移行、テストのいずれかの経験がある方
＜マインド＞ ・システム企画や構築にチャレンジする意欲のある方
想定年収
600〜800万円（給与形態：月給制）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：業績昇給：年1回（4月）
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
この求人は募集が終了している可能性があります
無料直接質問しづらいこともお任せください！
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください（複数選択可）
募集要項
募集職・職位
社内SE
プロジェクトリーダー(PL)
業界
メーカー
電気・電子・機械・半導体
雇用形態
正社員
予定勤務地
＜本社＞東京都港区港南2-16-6 キヤノンSタワー ※出張有無：不定期 国内・海外ともにあり（ビジネスの実現方法把握、先進技術調査のため）
予定勤務地 (変更の範囲)
会社の定める全ての場所
就業時間
09:00～17:30
就業時間備考
・休出有無：原則なし
平均残業時間
10時間〜30時間未満
年間休日
125日
服装
スーツ必須
福利厚生
■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 住宅手当 / 年末年始 / 有給休暇
■制度 ・育児短時間勤務制度 ・介護短時間勤務制度 ・持株会制度 ・保養所 ・共済会制度
試用期間
3ヶ月
休日休暇
■休日制度 ・完全週休2日制 ・土・日（祝日のある週は土曜出社の場合あり）、祝日、年末年始 ・年末年始休暇7連休（年度により異なる） ・サマーバカンス：連続5日（年1回、土日含め最大9日間） ・フリーバカンス：連続5日（年1回、土日含め最大9日間） ・リフレッシュ休暇：5日～16日（5年毎、土日含む） ・結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、介護休暇など ・時間単位休暇37.5時間（30分単位で使用可能、育児・介護・傷病時） ・マタニティー休業制度：妊娠をしている社員が、出産までの間、身体の状態に応じて利用することができる制度です。 ・育児休暇制度：3歳までの子供を育てる社員が、利用することができる制度です。 ・介護休業制度：要介護状態の家族を有する社員が、一定の期間、必要に応じて利用することができる制度です。 ・ボランティア活動休職制度：青年海外協力隊等の国際貢献活動に参加する社員が、会社の許可を得て利用することができる制度です。
手当
・住宅関連手当：転勤時には赴任手当（25万円）＋引越費用（実費）に加え、転勤時支度金（単身90万円、家族帯同180万円）もしくは単身赴任手当（住宅補助／毎月）が支給されます。
選考場所
オンライン
検査・試験
実施される可能性がございます。
提出書類
履歴書、職務経歴書
キヤノンマーケティングジャパン株式会社が募集している求人・転職・採用情報
キヤノンマーケティングジャパン株式会社について
- 設立年月日
- 1968年02月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 足立 正親
- 資本金
- 7,330,300万円
- 従業員情報
- 4,653名
- 事業内容
- キヤノン製品および関連ソリューションの国内マーケティング