株式会社アイソルート

【クラウドエンジニア】基本設計や構築、移行など/次期リーダーポジション/リモート可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • リーダー経験を活かす
年収
440~650万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
新宿駅 (東京都)
職種
サーバーエンジニア
クラウド
Windows Azure

仕事内容について

<業務詳細>
現在、大規模なデータ分析基盤のシステムをオンプレミス環境で運用・保守しており、現在は当該システムをクラウドへ移行させるプロジェクトが進行中です。
それに伴い以下業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・クラウドはAzureを利用する前提で、構成設計から始め、サーバ、ネットワーク、ミドル、データベース等の構築を実施
・基本設計(データ処理方式設計)、詳細設計、構築、移行等のフェーズを対応
・Azureの基本的なサービスの理解に加え、データ分析系のPaaS、SaaSの設計、構築スキルを身につけていただく
・次期リーダポジションを担っていただき、現行リーダを補佐し、チームを牽引して、お客様と調整、対応を行う

【仕事の特色】
<配属予定チーム>
システムサービス本部 第四部 プラットフォームソリューショングループ 第2グループ

■人員構成
30名規模のインフラグループ内 3名程度のチームに配属予定(PM、PL含む)

<開発環境>
・クラウド:Azure、Azureのデータ分析系のサービス 
・OS:Linux(RHEL)
・ミドルウェア:kafka、logstash、elasticsearch、hadoop、spark、kibana等

<ポジションの魅力>
技術的な向上だけではなく、自ら課題を見つけ解決策を提案できる『コンサルティング力』、「プロジェクトやチームをリードする『ファシリテーション力』を培っていきたい方におすすめです。
また、データ分析基盤、またはAzureのシステム構築・運用に携わった経験を活かしたい方や、技術的向上心、案件のプロジェクトリーダとしてやってみたい方にもおすすめのポジションです。

<企業の魅力>
毎月の社員総会では社長や役員、部門長からの進捗共有があり、会社の経営状況や計画、戦略まで細かく把握することができます。
経営陣と社員の信頼関係で成り立つ当社の特徴的な文化の一つです。
部門総会では、各責任者からの進捗共有と技術力強化の取り組みも行います。

【仕事内容(変更の範囲)】
システム関連業務全般及び会社の定める業務全般

必須条件

<経験>
・ネットワーク構築経験2年以上、またはサーバ構築経験2年以上
・小規模PJリーダー経験1年以上

<学歴補足>
大学院,大学,短期大学,専修・各種学校,高等専門学校

<マインド>
・データ分析基盤、またはAzureのシステム構築・運用に携わった経験を活かしたい方
・いちメンバーに留まらず、ゆくゆくはPL/PMとして活躍したい方

歓迎要件

<経験>
・データ分析基盤系のミドルウェア(kafka、logstash、elasticsearch、hadoop、spark、kibanaなど)、またはAzureでの構築経験をお持ちの方

<資格>
・ネットワーク、データベース、Linux、クラウド関連の資格を所持していると尚可

想定年収

440~650万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
※規定有り
※支給額は個人業績に応じて決定(詳細は社内資料の形で社員に公開しています)
昇給:年1回(4月)

■募集職種の年収例

■モデル年収例
・530万円 4年目
・685万円 7年目
・860万円 11年目
※いずれも新卒入社年次を想定

残業代は全額支給致します。(月平均10時間程度)
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

担当する工程
  • 基本設計
  • 分析
  • 詳細設計
  • 保守
  • 移行
  • インフラ構築
  • 運用
募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/通信/SIer
  • サービス
  • 人材・教育/コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都新宿区
予定勤務地
(変更の範囲)
・アイソルート新宿本社・東京23区を中心とするお客様先・その他会社の定める場所(リモートワークを含む)
就業時間
10:00~18:30 
就業時間備考
・所定労働時間:7時間30分
・月平均残業時間:10~20時間程度
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

月2~3回出社、その他はテレワーク

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
■出産育児一時金10万円割増支給、高額医療手当(月20,000円以上は給付)
■保養所(健康保険組合/全国約3000箇所)、フィットネスクラブ、健康診断、予防接種一部補助
■同好会(フットサル、ボルダリング、ハッカソン、ボードゲーム、キャンプ、ランニング等)
■社員総会(毎月実施)、部門ごと業務報告会(毎月実施)
■社員旅行(全額会社負担)、誕生日祝い、設立記念パーティー、忘年会、オンライン交流会
■資格取得支援制度、書籍購入制度
■在宅勤務・リモートワーク可、服装:カジュアルOK
■フリードリンク、飲み会サポート
■引越補助(一都三県以外から入社する方を対象で引越しを必要とする場合に上限20万円支給

<研修制度>
■研修:入社時研修(代表取締役ほか)、等級別研修(ビジネススキル/マネジメント 年3~6回程度)、役職別研修、社長研修、技術勉強会(毎月1回実施)
■制度:事業化支援制度、ミッション責任者公募制度

<定年>65歳

■福利厚生備考
<教育制度>
社員の市場価値を高めることを重要視しています。技術を突き詰めるOJT型の研修はもちろん、教育事業部門で長年培った人材育成のメソッドを社内に還元しており、社内に教育事業を専門に行う部署が存在する企業だからこその本格的なビジネス研修を受講できます。また、マネージャー職や事業拡大を引っ張る管理職へのキャリアパスも充実。ビジネスマンとしても一流を目指せるフィールドが用意されているとともに、社員の市場価値の向上をサポートする体制が整っています。10年経っても必要とされる人材を育てます。

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、慶弔休暇、年次有給休暇、夏期休暇(有給充当)、年末年始休暇(12/30~1/3)、GW、産前産後休業、育児・介護休業(男女ともに実績有り)

■休暇備考
・一部、年次有給休暇充当対象を含みます(半休制度有り)。

手当

通勤手当、時間外手当、深夜手当、休日出勤手当、資格手当

株式会社アイソルートについて

設立年月日
1999年09月13日
代表者
代表取締役 野田 雄彦
資本金
3,710万円
従業員情報
180名(2020年09月04日時点)
事業内容
①クラウド基盤、スマホ・タブレットアプリ、Web システム、VoIP 通信・制御、業務システム、ネットワーク・サーバーの各分野についての設計・構築・開発・導入・コンサル

②社会人向けコミュニケーション能力向上トレーニングサービス(コミュトレ)

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