合同会社EXNOA

【テクニカルディレクター】技術面の品質向上/技術分野の課題解決/フレックス制/リモートワーク可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • 年俸制導入
年収
700~1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
六本木駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア

仕事内容について

市川スタジオのゲーム開発タイトルにおいて、責任を持って技術分野の課題解決に取り組んでいただきます。

<例>
・ゲーム開発プロデューサー・ディレクターと密にコミュニケーションをとりながら技術的課題を解決する
・外部の開発会社や社内他部門との協力関係を築き、技術面の品質を向上する

【仕事の特色】
<募集背景>
DMMグループの中核企業であり、会員数3,000万人超のオンラインゲームプラットフォームである「DMM GAMES」を運営するEXNOA社では、新時代の看板タイトルの創出とさらなる飛躍を実現するため、横断組織の強化を進行中。
より積極的にゲームタイトル開発を技術面で支援していくためのメンバーを募集します。

<職場環境>
■服装備考
私服通勤可(部署により異なる)

必須条件

<経験>
・ソーシャルゲームの開発/運用歴6年以上
・AWSを用いたバックエンドサイドのシステム開発5年以上
・パートリーダー以上のリーダー職経験5年以上

<マインド>
・他部門や他社と連携し、友好的かつ、積極的に問題解決まで責任を持って進められる方
・サービスの利益を意識し、技術観点から問題を見つけ課題化できる方
・品質、開発コストのバランスを鑑みた行動がとれる方
・複数の事象から1つを判断する際に、論理的、客観的な視点で判断できる方
・複数のプロジェクトで発生するタスクを自己管理できる方

この仕事で取り扱う技術

ゲームエンジン

Unity

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • サーバーサイドエンジニア
    業界
    • IT・通信
    • インターネット
    • メディア・エンターテイメント
    • ソーシャルゲーム/コンシューマーゲーム
    歓迎要件

    <経験>
    ・エンジニアリーダー(フロントエンド/バックエンドを統括)として1つのプロジェクトを率いた経験
    ・エンジニアリーダーとして他社との折衝経験
    ・Webブラウザゲームのフロントエンド開発経験
    ・Unityゲームのフロントエンド開発経験
    ・DMM GAMESでのゲームリリース/運用経験

    雇用形態

    契約社員

    想定年収

    700~1,000万円 (給与形態:年俸制)

    ■賞与・昇給
    賞与:
    昇給:年1回

    ■募集職種の年収例

    ・給与:前職給与、スキル、経験を考慮した上で年俸額を決定いたします。

    ■給与・評価等備考
    ・給与:経験・スキルを考慮し、社内規定に則り決定いたします。

    予定勤務地
    東京都港区
    就業時間
    10:00~19:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00~17:00
    就業時間備考
    ・残業:有り(通常時は10時間程度、ピーク時は20時間程度)
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    122日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    リモートワーク相談可 ※出社希望も問題なし ※業務に応じて出社が必要になるケースがあります。

    フレックス
    あり
    副業

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    資格取得支援、資格受験費用補助、退職金制度(正社員のみ)、
    介護休業制度、産休育休制度、慶弔休暇見舞金制度(正社員のみ)、
    リファラル(社員紹介)制度、サポートTech12、採用会食費用補助、
    ウェルカムランチ制度、福利厚生費(親睦費、食事費)、親睦会補助金、
    各種デバイス購入費・書籍購入費、部活動(サークル)補助、
    DMMサービスの社内割引、住宅系サービス法人割引、飲食系サービス法人割引、
    旅行代理店割引、AWS・GCP実弾演習場、健康増進活動(スポーツサークル登録)、
    社員交流会、DMM通信(社内報)、社内接骨院、私服通勤可、書籍の貸し出し、
    バランスボール、置き菓子(オフィスファミマ)、FamilyDay、誕生日ギフト、
    社内カフェ(一部の拠点のみ)、社員旅行、忘年会

    <教育制度>
    勉強会・コミュニティ支援制度、カンファレンス参加支援制度

    ■福利厚生備考
    ・介護休業制度:雇用形態により一部制限有り。
    ・産休育休制度:雇用形態により一部制限有り。
    ・AWS・GCP実弾演習場:雇用形態により利用制限有り。
    ・私服通勤可:部署により異なる。
    ・勉強会・コミュニティ支援制度:雇用形態により利用制限有り。
    ・カンファレンス参加支援制度:雇用形態により利用制限有り。

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

    ■休暇備考
    ・年間休日:120日以上
    ・慶弔休暇:結婚、出産などで最大7日支給

    手当

    交通費(上限5万円/月)、時間外手当、役職手当、業務手当、特別手当、職種手当

    ・交通費(上限5万円/月):雇用形態により一部制限有り。

    合同会社EXNOAについて

    設立年月日
    2018年03月01日
    代表者
    最高経営責任者 村中 悠介
    資本金
    1,000万円
    従業員情報
    850名
    事業内容
    ・プラットフォーム事業
    ・パブリッシング事業
    ・コンテンツ事業
    ・投資支援
    ・海外事業

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